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更新日:2026.09.02
"デクセリアルズ株式会社"

サステナビリティ推進・IR(東証プライム)【東京都京橋】

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 600万円〜900万円
  • 東京都中央区京橋
  • 広報・IR > 広報・IR
  • -

~東証プライム上場、ソニーGにルーツを持つ電子・材料系メーカー。3つの製品で世界トップシェアを持ち、特に反射防止フィルムは世界シェア90%以上。高付加価値製品を提供しており価格競争へ巻き込まれにくいため、高い営業利益を生み出しています。(営業利益率は安定的に30%以上を実現)~
【年間休日128日/土日祝休み/リモート可/フレックス有】【経済産業省が定めるDX認定事業者】

Job No.83124429

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割・募集背景】
ソニーグループにルーツを持ち、今やグローバルトップシェア製品を複数保有し、近年は光半導体・フォトニクス領域の成長事業も抱えるトップメーカーとなった同社にて、下記業務をご経験やご志向を踏まえて担当頂きます。

【業務詳細】
■1.統合レポート、サステナビリティWebサイト等の制作・運営
・各種開示媒体の構成検討、制作ディレクション、改善
・Webサイトの企画、掲載管理
・制作会社・翻訳会社など外部パートナーとの進行管理
■2.サステナビリティ施策の立案・基盤整備
・サステナビリティを経営・事業活動に組み込むための施策立案・実行
・方針、ガイドライン、社内ルール等の整備・見直し
■3.IR・企業情報開示資料の制作および外部評価対応
・IR・財務部門と連携した企業情報開示資料の企画・作成 
・ESG評価機関等への対応
■4.社内外コミュニケーション推進
・サステナビリティ経営に関する資料作成・社内展開
・プレゼン資料作成や経営報告の支援

【募集背景の詳細】
昨今サステナビリティにおける企業への期待・社会要請、顧客要求が急激に高まっており、財務面のみならず、非財務面も含めた企業価値・競争力に注目が集まっています。
このような状況の中で、サステナビリティ・非財務を中心とした中長期戦略企画と、統合レポートを中心とする開示物の制作・運営を担っているのがサステナビリティ企画室です。
現在の人員構成上、リーダーを務める専任者が不在のため、体制強化を目的に「経営戦略・広報・IR部門と連携しながら、非財務開示やESG情報発信を推進いただく新たなプロジェクトマネージャー」を募集します。将来的には、広報・IR・サステナビリティ領域を横断的にリードできる課長職へのステップアップを期待しています。

【業務の魅力】
・企業の未来像を“描き・伝える”の一翼を担うことで幅広い視野や経験を獲得できます
・経営・IR・ESGの接点で非財務の戦略理解や情報開示のプロフェッショナルとして成長できます

【入社後のキャリア】
経験や実績、志向性によりますが、将来的には課長職へのステップアップを期待しています。またはIR・広報など開示関連組織で経験の幅を広げて頂くことも可能です。

【働き方】
■ポジション:リーダー、係長クラス
■出張頻度・出張先:国内3~4回/月(栃木本社への一定出張が必要となります。)
■部署の平均残業時間:20-40時間/月 ※繁忙期による
■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
・リモートワーク:週2回程度
・フレックス制度:有 積極的にご活用いただける環境です。

==会社紹介==
【主要製品】
・異方性導電膜(ACF) 世界シェア約74%
スマートフォンや高精細テレビなどフラットパネルディスプレイを用いたデジタル機器のほぼ全てに回路接合材料として使用。

・反射防止フィルム(ARF) 世界シェア約93%
PCや車載ディスプレイ等に装着されている、視認性や耐久性等の向上のためのフィルム。

・光学弾性樹脂(SVR) 世界シェア約55%
スマートフォン、PC、車載ディスプレイ等の内部のエアギャップを埋めるための、光透過性の高いUV 硬化型弾性樹脂。

【デクセリアルズの強み・戦略】
■「材料技術」「プロセス技術」「分析・解析技術」「評価技術」のコア技術を融合進化し、変化する世界のニーズを先取りし独自性の高い製品開発を実現しています。

■高営業利益体質も同社の強みです。高付加価値製品で高いグローバルシェアを保有しているため価格競争へ巻き込まれにくく、高い営業利益を生み出しています。また、競合への乗り換えが起こりにくいシングルソース製品の創出に注力していることも大きな要因です。
※同社の営業利益率は安定的に30%以上を実現(製造業平均5%程度)
※シングルソース製品 = 特定の部品や原料を1社(デクセリアルズ)だけで調達して製造している製品のこと。

■グローバルトップシェア製品で安定的な売り上げを確保し、成長分野である光半導体(フォトニクス)領域にも投資しています。特に、各種データセンター向け光トランシーバーは非常に高い市場成長が見込まれており、同社の新たな事業軸となる可能性を秘めています。

会社特徴

《プライム上場/前身ソニーケミカル時代から50年以上に亘り新たな価値を提供し続ける材料メーカー》
●経営理念:「Integrity 誠心誠意・真摯であれ」
●企業ビジョン:「Value Matters 今までなかったものを。世界の価値になるものを。」
【技術・製品の強み】
「材料技術」「プロセス技術」「分析・解析技術」「評価技術」のコア技術を融合進化し、変化する世界のニーズを先取りし独自性の高い製品開発に努めています。紫外線など特定条件下で硬化する接着剤、様々な機能を持ち合わせる工業用テープ、異方性導電膜、光学弾性樹脂、反射防止フィルムなど、ディスプレイパネル・PC・スマートフォン・サーバー・TV・プロジェクター等の電子機器に採用され、近年は車載領域にも用いられています。また、洗面化粧台・医療保護具・工業排水処理・油漏れ応急補修剤など新たな分野でお使いいただける製品も提供しています。
【社風・風土】
●個人の自主性や積極性を大切にし、常に新しい事をやろうとする社風です。その根幹たる「価値を創る人を創る」為、人材育成に力を入れています。自らの可能性を信じ、自ら考えて新しい事に挑戦してみたい方が、デクセリアルズで活躍できる人です。
●社員を大事にする風土があり、充実した福利厚生や、育児介護休暇やRW、健康経営等の様々な制度を作り各種表彰も受けています。東洋経済社「中途採用が多いのに平均勤続年収長い企業/全業界中8位」、総務省「テレワーク先駆者百選」等

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
■統合報告書、サステナビリティ報告書、またはIR関連資料の企画・編集経験
■社内外ステークホルダーと協働し、関係部門を巻き込めるコミュニケーション能力



【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメントスキル
・ESG/非財務開示に関する基礎知識
・広報Webサイトの経験
・開示関連の文章作成・編集スキル(日本語)
・役員層とのコミュニケーション経験

<語学>

■英語:読み書きレベル歓迎

役職

-

予定年収

600万円〜900万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度, 寮社宅
【諸手当捕捉】借上住宅制度(対象基準あり)、従業員持株会、株式給付制度(J-ESOP)、ベネフィットステーション、社員食堂あり(栃木本社)

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都中央区京橋1-6-1三井住友海上テプコビル9F

勤務時間

9:00~17:45
休憩時間:フレックス制度有(コアタイム:【東京】10時00分~14時45分/標準的な勤務時間:【東京】9時00分~17時45分(所定労働8時間)/※勤務時間、コアタイムは事業所毎に異なります/残業あり

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土曜・日曜・祝日、年末年始、有給休暇17日~24日(入社時付与あり)、フレックスホリデー(個人で設定できる連続休暇制度)、特別休暇、慶弔休暇等

選考フロー

面接回数2回
適性試験
【面接回数:2~3回】

会社概要

事業内容

同社は創業以来、半世紀以上に渡りエレクトロニクス領域を中心にお客さまのニーズや課題に応える機能性材料を開発し提供してきました。製品の小型化や薄型化、視認性の向上など利便性を高めることに貢献しています。今後も長年培ってきた独自の技術、新たに生み出すテクノロジーを活かし、自動車、環境、ライフサイエンスなどの新たな事業領域においても、新しい価値を生み出し続けていきます。

同社の研究開発は「材料技術」,「プロセス技術」,「評価技術」,「分析解析技術」の4つをコア技術としています。これらの技術を進化させ、世の中のニーズを先取りした独自性の高い製品の開発をしています。
同社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、みなさんの身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。

本社所在地

栃木県 下野市下坪山1724

企業URL

https://www.dexerials.jp/

設立

2012年06月

資本金

16262百万円

従業員数

単体:1313人 連結:-

売上高

110944百万円 ※2026年03月期

株式公開

プライム

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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