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山梨県のフレックスタイム制度の転職・求人情報

山梨県のフレックスタイム制度の転職 求人数は47件です。

山梨県のフレックスタイム制度の新着求人としては、富士山GXホールディングス・株式会社トリケミカル研究所・ファナック株式会社などがあります。

成長中の企業や地域に根ざした企業など、新たなステージで活躍するチャンスを見つけましょう。

山梨県の転職事情、UIターン情報はこちら

検索結果一覧47件(1~47件表示)
    • 入社実績あり

    社内SE(インフラ)化学材料メーカー【上野原】都内から通勤可

    株式会社トリケミカル研究所

    • フレックスタイム制度
    • 上場企業
    • 正社員

    【期待する役割】半導体材料や試薬等をオーダーメイドで製作する化学薬品製造メーカーの同社にて、社内SEとして、下記業務をお任せします。<具体的には>■社内インフラの企画・設計・構築・運用・保守・オンプレミスのサーバー・ネットワーク機器の管理・仮想化環境(VMware等)の運用・バックアップ・障害対応・セキュリティ対策■社内ITサポート(ヘルプデスク)・PC、プリンタ、ネットワーク等のトラブル対応・アカウント管理(Active Directory等)・IT資産管理(ハードウェア・ソフトウェア)■社内業務アプリケーションの運用・保守・業務システムの運用支援・ベンダーとの調整・導入支援■セキュリティ対策、業務効率化のためのIT施策の立案・実行・IT関連の企画・改善提案・セキュリティポリシーの策定・運用・社内教育、社内ITリテラシー向上施策の実施【配属先】課長1名、グループリーダー1名、メンバー2名【魅力】★同社は半導体製造に欠かせない高純度化学薬品の分野で業界をリードする企業です。最先端の技術を駆使した製品は、国内外の主要半導体メーカーから高い評価を受けており、成長を続ける半導体市場の一翼を担っています。★充実したワークライフバランスと働きやすさ年間休日128日、月の残業時間は20時間以下と、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。クリーンで快適な作業環境が確保されており、離職率も低く、安心して長く働ける職場です。社員の成長を支援する研修やキャリアアップの機会も豊富です。【募集背景】組織体制強化のための増員募集です。

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~800万円
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2025.12.07

    • 入社実績あり

    総務(株総対応・コンプラ~サステナ)【上野原】都内から通勤可

    株式会社トリケミカル研究所

    • フレックスタイム制度
    • 上場企業
    • 正社員

    【期待する役割】半導体材料や試薬等をオーダーメイドで製作する化学薬品製造メーカーの同社にて、総務職として、下記業務をお任せします。<具体的には>■書類の作成・管理・稟議書の管理:稟議書の回覧、保管、台帳作成・決算短信、半期報告書、有価証券報告書、招集通知等の開示書類原稿作成・統合報告書の発行・電子回覧システムの運用■コンプライアンス・社内規程の管理・社内申立書の運営・管理・契約書の管理、顧問弁護士への照会■サステナビリティ・CO2排出量算定等:スコープ1~3のCO2排出量算定、製品毎のカーボンフットプリントの算出等・サステナビリティ委員会の運営・各種マテリアリティの進捗管理・光熱費の管理■イベント・株主総会の準備、運営・コンプライアンス研修の開催■その他・従業員持株会の事務局運営・安否確認システムの管理および運用・什器・備品・消耗品の管理・ホームページ管理および運営・従業員駐車場・社用車・自転車・社用バスの管理・他部署からの要望対応 等※ルーティーンの作業は特にないですが、稟議書や契約書対応の業務はほぼ毎日あります。【将来期待すること(将来的に任せたい業務)】サステナ関係の業務が増加していくので、一般的な総務イメージの業務にプラスして経験を積んでいただきたいと考えております。また、英語を必要とする機会が増えているので、英語スキルも上げていただきたく考えております。【配属先】平均年齢は34歳となっており、コミュニケーションが活発で意見交換等しやすい環境となっています。【魅力】★同社は半導体製造に欠かせない高純度化学薬品の分野で業界をリードする企業です。最先端の技術を駆使した製品は、国内外の主要半導体メーカーから高い評価を受けており、成長を続ける半導体市場の一翼を担っています。★充実したワークライフバランスと働きやすさ年間休日128日、月の残業時間は20時間以下と、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。クリーンで快適な作業環境が確保されており、離職率も低く、安心して長く働ける職場です。社員の成長を支援する研修やキャリアアップの機会も豊富です。【募集背景】組織体制強化のための増員募集です。

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~800万円
    職種
    総務

    更新日 2025.12.07

    • 入社実績あり

    半導体等向け高純度化学材料の開発【山梨】都内からの通勤者6割

    株式会社トリケミカル研究所

    • フレックスタイム制度
    • 上場企業
    • 正社員

    【期待する役割】最先端の半導体・電子材料分野において、新規材料の開発および特許取得を目指した研究開発を担当していただきます。顧客ニーズに基づいた材料の合成や成膜評価を行い、研究成果を実用化につなげる役割を担います。国の研究機関や大学との共同研究にも参加し、社会の技術革新を支える最先端の材料開発に貢献できるポジションです。【職務内容】■新規材料の開発および特許取得を目指した研究開発■顧客ニーズに基づいた材料の合成、サンプル提供■成膜評価および成膜データの提供■グローブボックスを使用した空気に触れると分解される化合物の取り扱い■顧客との打ち合わせを通じた製品開発および量産化前の調整【勤務地について】勤務地につきまして、本社工場でのご勤務ですが、山梨県南アルプス市に設立予定の新工場への異動の可能性がございます。【魅力】★同社は半導体製造に欠かせない高純度化学薬品の分野で業界をリードする企業です。最先端の技術を駆使した製品は、国内外の主要半導体メーカーから高い評価を受けており、成長を続ける半導体市場の一翼を担っています。★充実したワークライフバランスと働きやすさ年間休日128日、月の残業時間は20時間以下と、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。クリーンで快適な作業環境が確保されており、離職率も低く、安心して長く働ける職場です。社員の成長を支援する研修やキャリアアップの機会も豊富です。★都内から通勤可能都内から通勤している従業員も多く、上野原駅まで電車で来ていただければ、上野原駅~会社までは送迎バスのご用意がございます。(マイカー通勤も可能です。)

    勤務地
    山梨県
    年収
    550万円~900万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2025.12.07

    • 入社実績あり

    【甲府医薬品工場】医療機器設計技術者/業界不問

    テルモ株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    【背景】・医薬品、アライアンス事業の事業拡大に伴い、新製品開発・改良、レギュレーション対応などの業務を担う技術者を拡充し、中長期的な容器・医療機器開発体制を強化するするために募集を開始します。【業務内容】・医薬品容器、及び医療機器開発(プラスチック部品の設計、製造工程設定)・製造工程設定(製造フロー設定、設備検討、バリデーション)・工程改善(コスト、品質、安全、安定供給)【甲府工場について】・シリンジ、血糖測定値、注射針針など同工場は病院の中でなくてはならない製品を数多く生産する当社の中核工場です。また自動一貫生産、フルオートメーションを実現しており、社会になくてはならない製品を患者様に高い品質を担保し、供給することができる日本屈指の工場です。・当工場は製品の安定共有ももちろんですが、働く方々の組織戦略にも近年力を入れております。人材育成もしっかり行うことで、社員を大切にする環境を作り上げております。・ここ5年で当工場におけるキャリア入社者は増加しており、異業種からの入社実績も多くございます。医療という分野に携わってみたい業界未経験の技術者を教育する環境が整っている工場です。【仕事の魅力】★医薬品、医療機器の量産に携わることで、社会貢献性の高い製品づくりに貢献できます。自らの技術が医療現場で役立つという実感を得られやりがいのある仕事です。★ライフサイクルが長い医薬品、医療機器は設備の使用期間も長く、専門的なスペシャリストの技能や技術で、24時間稼働の生産工場における日々の安定生産を支える重要な仕事です。【働き方】・平均残業時間:月25時間程度・フレックス制度:活用可能・在宅勤務:制度あり

    勤務地
    山梨県
    年収
    550万円~950万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2025.11.21

    • 入社実績あり

    【小淵沢】工場の設備保全・メンテナンス ※東証プライム上場

    マクセル株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 未経験可

    【募集背景】当社における粘着テープ事業は当社の成長事業の一つと位置付けており、近年のお客様からの需要増加に伴い、小淵沢工場においては大幅な設備投資を実施しております。それに伴い、生産設備の増強と安定供給体制の強化が必要です。そこで今回、生産設備の保全・メンテナンス業務を担当する人材を募集いたします。ベテラン社員からの技術継承を受けながら、生産設備の安定稼働を支え、高品質な製品を安定供給することで、お客様の期待に応えていく、やりがいのある仕事です。【職務内容】粘着テープ製造の心臓部でもある生産設備の保全・メンテナンス業務を担って頂きます。設備保全・メンテナンス業務ですが、日勤のみのお仕事です。日々の点検・修理業務に加え、設備の安定稼働・安定供給に貢献できるお仕事です。また、生産能力増強計画に伴い、保全体制の強化にも積極的に携わっていただきます。将来的には、設備改善提案や予防保全活動など、より高度な業務にも携わり、生産現場全体の効率化、安全性向上を牽引する存在として活躍することが期待されます。入社後は下記業務をご担当いただきます。・生産設備の定期メンテナンス・整備の実施・設備故障発生時の原因究明および修理対応・設備の改良・改善による、生産性向上・保全計画の立案・実施による、設備の長寿命化【配属部門】モノづくり本部 機能性部材料生産技術部 小淵沢生産技術課【求める人材像】体力があり、粘り強く業務に取り組める方を求めています。チームワークを重視し、周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら、安全第一を心がけて業務に取り組める方を歓迎します。また、自ら課題を発見し、改善意欲高く業務に取り組める方、ベテラン社員からの技術継承を積極的に行い、成長していきたい方を求めています。高速道路利用可(自宅最寄りの高速道路IC~事業所最寄りのIC間に対する高速料金実利用額を支給)支給条件あり

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~650万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2025.11.25

    • 入社実績あり

    【山梨】生産管理 ※東証プライム上場 ★高速通勤可

    マクセル株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 転勤なし

    【募集背景】当社の機能性部材料事業においては、各種産業分野で使用される粘着テープの製造を主力として、安定した成長を続けています。近年、生産体制の強化と効率化が喫緊の課題となっています。より高品質な製品を、より効率的に生産し、お客様のニーズへ迅速に対応するためには、生産管理部門の強化が不可欠です。そこで今回、生産管理業務を担って頂ける即戦力人財を募集することになりました。具体的には、生産計画の立案(システム利用)、原材料発注(システム利用)、納期管理(システム利用)、在庫管理など、生産に関わる幅広い業務に携わっていただきます。生産現場と営業、資材調達など、関係部署との密な連携を通じて、生産全体の最適化を推進する重要な役割を担うポジションです。会社の成長を支える基幹メンバーとして、共に成長していける方を歓迎します。【職務内容】粘着テープ製造事業所において、生産管理業務全般を担っていただきます。具体的には、生産計画の立案・実行・管理、生産進捗のモニタリング、在庫管理、納期管理、原価管理、品質管理など、生産に関わる業務を幅広く担当していただきます。関係部署(製造、営業、資材など)と密に連携を取りながら、生産体制の最適化、効率化、安定化を推進していく役割を担っていただきます。将来的には、生産管理チームメンバーとして、生産性向上やコスト削減等の課題解決に貢献していただくことを期待しています。具体的には以下の業務を担っていただきます。■粘着テープ製造における生産計画立案業務(システム利用)■生産計画、販売計画に基づいた、原材料発注業務(システム利用)■お客様からの受注に対しての納期回答、納期管理業務(システム利用)■生産に関わる、在庫管理業務及び棚卸実査業務【求める人材像】関係部署と円滑にコミュニケーションを取りながら、生産管理業務を推進できる方を求めています。これまでの経験を活かし、生産体制の強化や効率化に積極的に貢献しようとする意欲のある方を歓迎します。また、現状に満足せず、常に改善策を検討し、実行していく行動力のある方を期待しています。粘着テープ製造という事業への理解と、その発展に貢献したいという熱意のある方を歓迎します。高速道路利用可(自宅最寄りの高速道路IC~事業所最寄りのIC間に対する高速料金実利用額を支給)支給条件ありマクセルは、1961年の創業以来、国内初でアルカリ乾電池の生産を開始、その後も世界初の製品を数多く生み出し、独自のアナログコア技術をベースに人々の暮らしにさまざまな感動を提供してきたモノづくり会社です。アナログコア技術とは、創業製品である電池、磁気テープ・粘着テープ、光学部品などの競争力を支えてきたマクセル独自の「混合分散技術」「精密塗布技術」「高精度成形技術」であり、簡単に複製のできないマクセルオリジナルの独創技術です。この独創技術のイノベーションを通じ、「モビリティ」「ICT/AI」「人/社会インフラ」の3分野へ注力し、世の中へ 「Maximum Excellence〔最高の価値〕」を提供し続け、「未来の中に、いつもいる」企業となるよう、持続可能な社会に貢献しています。

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~650万円
    職種
    生産管理

    更新日 2025.11.21

    • 入社実績あり

    【甲府医薬品工場】生産技術職(製造設計・工程設計)

    テルモ株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    【募集背景】・成長する医薬品、ファーマシューティカル事業の生産体制を中長期的に構築するため、新規プロダクト・新規設備導入に伴う生産立ち上げを行う生産技術者を強化するため。【職務内容】・バイオ医薬品(注射剤)製造のプロセス開発、工程設計、条件設定、バリデーション及び技術ドキュメント作成業務全般・製造プロセスや品質管理の確立および生産部門への技術移管・無菌医薬品(注射剤)の工程設計、製造条件の設定・医薬品製造設備の立ち上げ、バリデーション業務【仕事の魅力】★医薬品の製造:製薬用水・調製・充填・滅菌・アイソレータ設備など多種多様な製造設備の条件設定、立上げに携わることで、トータル的な知識とスキルが得られるところが魅力です【甲府工場について】・シリンジ、血糖測定値、注射針針など同工場は病院の中でなくてはならない製品を数多く生産する当社の中核工場です。また自動一貫生産、フルオートメーションを実現しており、社会になくてはならない製品を患者様に高い品質を担保し、供給することができる日本屈指の工場です。・当工場は製品の安定共有ももちろんですが、働く方々の組織戦略にも近年力を入れております。人材育成もしっかり行うことで、社員を大切にする環境を作り上げております。・ここ5年で当工場におけるキャリア入社者は増加しており、異業種からの入社実績も多くございます。医療という分野に携わってみたい業界未経験の技術者を教育する環境が整っている工場です。【働き方】・平均残業時間:月25時間程度・フレックス制度:活用可能・在宅勤務:制度あり

    勤務地
    山梨県
    年収
    550万円~950万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2025.11.21

    • 入社実績あり

    【甲府医薬品工場】品質保証担当

    テルモ株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    【企業概要】連結売上高:9,219億円(2024年3月時点)従業員数:グループ全体で30,591名・同社は1921年に北里柴三郎博士らが良質な体温計の国産化を目指して設立した、日本を代表する医療機器メーカーです。 世界160以上の国と地域で事業を展開しています。 ・カテーテル治療、心臓外科手術、薬剤投与、糖尿病管理、腹膜透析、輸血や細胞治療など、多岐にわたる製品・サービスを提供しています。・「医療を通じて社会に貢献する」という企業理念のもと、確かな品質とテクノロジーを追求し、患者さんの負担軽減や医療現場の課題解決に役立つ製品やソリューションを提供しています。 【甲府工場について】・シリンジ、血糖測定値、注射針針など同工場は病院の中でなくてはならない製品を数多く生産する当社の中核工場です。また自動一貫生産、フルオートメーションを実現しており、社会になくてはならない製品を患者様に高い品質を担保し、供給することができる日本屈指の工場です。・当工場は製品の安定共有ももちろんですが、働く方々の組織戦略にも近年力を入れております。人材育成もしっかり行うことで、社員を大切にする環境を作り上げております。・ここ5年で当工場におけるキャリア入社者は増加しており、異業種からの入社実績も多くございます。医療という分野に携わってみたい業界未経験の技術者を教育する環境が整っている工場です。【募集背景】・成長する医薬品・ファーマシューティカルソリューション事業の開発と製造を支えるため品質保証体制を中長期的に強化し、事業拡大に貢献できる人財を募集します。【職務内容】・製品開発、医薬品・医療機器製造業務における品質保証(システム運用・改善、品質情報、バリデーション業務、出荷判定など)・医薬品・医療機器のGMPおよびQMS適合性調査への対応【担う役割】・実務担当またはリーダーとして、品質システムの運用と改善を推進、実行していただきます。また、日欧米のコンプライアンス適合に必要な対応も行います。【仕事の魅力】★グローバルに展開する医薬品、医療機器、およびコンビネーション製品の開発、製造に携わることで、品質保証における幅広い知識と業務スキルを習得できます。★海外アソシエイトとのコミュニケーションを通じて、グローバルな環境で働くことができるのも魅力です。【働き方】・平均残業時間:月15時間程度・フレックス制度:活用可能・在宅勤務:制度あり

    勤務地
    山梨県
    年収
    550万円~950万円
    職種
    【医療機器】品質管理・保証

    更新日 2025.11.21

    • 入社実績あり

    【甲府医薬品工場】品質管理担当

    テルモ株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    【企業概要】連結売上高:9,219億円(2024年3月時点)従業員数:グループ全体で30,591名・同社は1921年に北里柴三郎博士らが良質な体温計の国産化を目指して設立した、日本を代表する医療機器メーカーです。 世界160以上の国と地域で事業を展開しています。 ・カテーテル治療、心臓外科手術、薬剤投与、糖尿病管理、腹膜透析、輸血や細胞治療など、多岐にわたる製品・サービスを提供しています。・「医療を通じて社会に貢献する」という企業理念のもと、確かな品質とテクノロジーを追求し、患者さんの負担軽減や医療現場の課題解決に役立つ製品やソリューションを提供しています。 【甲府工場について】・シリンジ、血糖測定値、注射針針など同工場は病院の中でなくてはならない製品を数多く生産する当社の中核工場です。また自動一貫生産、フルオートメーションを実現しており、社会になくてはならない製品を患者様に高い品質を担保し、供給することができる日本屈指の工場です。・当工場は製品の安定共有ももちろんですが、働く方々の組織戦略にも近年力を入れております。人材育成もしっかり行うことで、社員を大切にする環境を作り上げております。・ここ5年で当工場におけるキャリア入社者は増加しており、異業種からの入社実績も多くございます。医療という分野に携わってみたい業界未経験の技術者を教育する環境が整っている工場です。【募集背景】・新規医薬品プロダクトの立ち上げに伴う試験方法立ち上げ、新棟立ち上げに伴う製造工程の環境評価、バリデーションを担うため組織強化を図ります。【職務内容】・新規プロダクトの試験法設定・新規製造ライン立ち上げへの対応(環境評価、環境バリデーション、プロセスシュミレーションテストなど)・既存製造ラインの製造衛生管理(環境評価、環境バリデーション、プロセスシュミレーションテストなど)【担う役割】・主に、新規プロダクトに関する試験設定業務、新規ライン立ち上げ業務、既存ラインの製造衛生管理業務を担当していただきます。【仕事の魅力】★医薬品の試験管理業務(原材料受入試験、中間試験、製品試験)と製造衛生管理業務(環境評価、環境バリデーション、プロセスシュミレーションテストなど)に加え、データインテグリティ管理業務を経験することで、品質管理業務の一連の流れを体系的に学ぶことが可能です。【働き方】・平均残業時間:月15時間程度・フレックス制度:活用可能・在宅勤務:制度あり

    勤務地
    山梨県
    年収
    550万円~950万円
    職種
    【医療機器】品質管理・保証

    更新日 2025.11.21

    • 入社実績あり

    薬剤師(調剤&医薬品販売)【山梨県】

    株式会社クスリのアオキ

    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    以下の業務をご担当いただきます。■調剤業務■服薬指導■薬歴管理■在庫管理■在宅(患者様宅での服薬指導など)<ワークライフバランスの実現>風通しの良い社風で、従業員を大切にする風土が根付いています。「企業寿命30年説」という言葉がありますが、当社は30年以上の歴史があり、従業員一人ひとりの成長が企業の成長にも繋がっています。今後も従業員が個性を発揮し、成長し続けることができる環境を整えてまいります。ドラッグストアの中でも非常に珍しい取り組みとして、全店「分離申請」を行っています。薬局は基本日祝休み、19:00までには閉店なので、夜遅くまでの勤務もなく、自分の時間も大切にしながら働くことができます。

    勤務地
    山梨県
    年収
    514万円~759万円
    職種
    薬剤師

    更新日 2025.12.05

    • 入社実績あり

    直接材のソーシング担当/平均残業20時間/医療機器業界大手S

    テルモ株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 上場企業
    • 英語

    【期待する役割】■直接材ソーシング部門の機能を強化し調達活動の集約化・一元化によりソーシング活動を高度化させ、全社的なコストや契約取引条件の最適化へ貢献することを目的としています。【職務内容】■社内ニーズと外部シーズのマッチング(外部環境を調査し社内に企画提案)■外部シーズの探索、最適取引先選定、取引条件交渉、契約交渉■工場内の関連部門と連携しニーズを把握■対象商材:樹脂、原薬(甲府工場が主に取り扱う原材料)【魅力】★当社TMCS事業の主要製品の製造を担う主力工場で働くことで原材料の安定調達、収益改善を通じて社会貢献性が実感できます。★当社は日本発のグローバル企業として海外サプライヤーや海外製造拠点(関連子会社)とのやり取りを通じて多様な人たちとのつながりを持つことができます。★これまでのキャリアで獲得した専門性を活かし、常に新しいことにチャレンジできる仕事です。【募集背景】■前任者の離職に伴い、内部からの補充に加え、外部から優秀な人材を募り、ソーシング活動の高度化を図るため募集いたします。【組織構成】■直接材ソーシンググループ 15名程度・素材チーム 5名程度、・甲府工場窓口担当 2名【求める人物像】■企画立案、交渉、遂行ができる方。

    勤務地
    山梨県
    年収
    550万円~800万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2025.11.06

    • 入社実績あり

    ★未経験可/山梨/半導体の開発エンジニア/東証上場/研修充実

    株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 未経験可

    ■職務内容:大手半導体メーカーへアサインとなる予定です。<半導体製造ウエハーのプロセス開発業務>実験室内での装置オペレーション、分析測定業務、データ入力&解析、取り纏め等携わっていただきます。<半導体ウエハーとは>半導体製造に欠かせない素材・基盤です。原材料は主にシリコンで、様々なプロセスを経て作る必要があります。半導体は、このウエハの上に半導体集積回路を作ることで、様々な機能を処理できるようになります。このプロセス(工程技術)に特化したエンジニアをプロセスエンジニアと呼びます。■本ポジションの魅力現在、半導体業界は拡大傾向が続いており、このプロセス開発という分野においても需要が高まっています。未経験から専門分野の知識・経験を習得いただくことができ、スキルアップに繋がります。■研修制度:200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winラーニング】情報系研修/電気・電子系研修/階層別研修/インフラ系研修/機械系研修/ヒューマンビジネス系研修/化学系研修【Winスクール】全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。※社内承認を得た講座は全額会社負担!■魅力ポイント:◇大企業ならではの案件数日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有し、6000件以上の案件があります。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。◇豊富なキャリアパス将来は、多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。

    勤務地
    長野県
    年収
    352万円~800万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2025.12.08

    • 入社実績あり

    【甲府医薬品工場】品質管理(滅菌技術)/業界経験不問

    テルモ株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    【募集背景】・ディスポーザブル医療機器および糖尿病関連製品における、一連の品質保証、品質管理(設計・部材・製造工程品質、市場対応、市販後監視など)を担う人財確保と組織の強化を図るため。【職務内容】・電子線およびエチレンオキサイドガス滅菌の滅菌条件設定・製品の無菌性保証に関する微生物試験・滅菌及び無菌性保証に関する試験方法の設定・エチレンオキサイド滅菌に付随する滅菌残留物測定・外部監査対応業務・関連会社の滅菌業務サポート・委託滅菌会社の管理・監査・電子線滅菌業務に関連する放射線取扱主任者業務【担う役割】・製品の無菌性保証に関する業務(滅菌条件の設定、線量測定、微生物関連業務)を担っていただきます。・基本的にチームで進捗・結果を確認しながら相互に協力し、不明点・不足点を明確にしながら業務を遂行します。【仕事の魅力】・医療機器の多くは、使用前に滅菌処理が必要不可欠です。滅菌が不十分であれば、健康被害を引き起こす可能性があるため、滅菌業務は極めて重要な役割を担っています。・滅菌業務に従事することで、滅菌の重要性やその影響の大きさを深く理解し、滅菌条件の設定や維持管理を通じて、人々の健康に貢献していることを実感できます。・滅菌業務を通じて専門性を高め、医療機器の安全性と品質を支える重要な技術者として成長することが可能です。・国際規格に関する国内ISO委員会のメンバーとしての参画も視野に入れており、業界の先駆者として活躍するチャンスがあります。・滅菌技術は、医療機器の品質保証において欠かせない要素であり、今後もその専門性が求められる分野です。

    勤務地
    山梨県
    年収
    550万円~950万円
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2025.12.04

    • 入社実績あり

    建築施工管理(非住宅)土日休【山梨・長野】※地域限定職もあり

    大和ハウス工業株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    建築系商品の施工管理業務を担当頂きます。一物件一担当制をとっており、工事計画策定から安全・品質・工程・原価・環境全ての管理を行います。多様な現場に手を挙げて挑戦することも可能です。    ◇建築系商品とは…中高層マンション、商業施設、オフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場など、急成長している非住宅領域の案件。◇建築事業(非住宅領域)について…住宅メーカーとして知られる大和ハウス工業ですが、非住宅事業の売り上げは2兆円規模。今や住宅領域と互角に並ぶまでの事業成長を見せています。《施工事例》中高層マンション、商業施設、オフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの施工管理業務《おすすめポイント》★複合商業施設や医療施設、物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。

    勤務地
    山梨県
    年収
    450万円~※経験に応ず
    職種
    施工管理

    更新日 2025.04.04

    • 入社実績あり

    戸建住宅の施工管理【山梨・長野】※地域限定職もあり

    大和ハウス工業株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    同社の戸建住宅の施工管理としてご活躍を頂きます。【勤務地について】総合職と地域限定社員でご選択可能となります。※全国総合職の場合には北海道、東北、関東、中部、近畿、中国、四国、九州、沖縄など全国の事業所へ将来的な転勤の可能性がございます。(※初任地は希望考慮します)【事業所一覧】https://www.daiwahouse.co.jp/officeHP/index.html【大和ハウスの戸建て事業】https://www.daiwahouse.com/businessfield/housing/kodate.html

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~780万円※経験に応ず
    職種
    施工管理

    更新日 2025.04.03

    • 入社実績あり

    積算(非住宅)【山梨・長野】※地域限定職もあり

    大和ハウス工業株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの非住宅領域の材料の拾い出し、値入などの見積りや積算の技術者としてご活躍を頂きます。◇建築事業(非住宅領域)について住宅メーカーとして知られる大和ハウス工業ですが、非住宅事業の売り上げの6割を超え今や住宅領域と互角に並ぶまでの事業成長を見せています。《おすすめポイント》★複合商業施設や医療施設、物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。~大和ハウスグループの事業領域~https://www.daiwahouse.com/businessfield/index.html

    勤務地
    山梨県
    年収
    450万円~※経験に応ず
    職種
    建築積算・資材購買

    更新日 2024.04.23

    • 入社実績あり

    設備技術者(非住宅)【山梨・長野】※地域限定職もあり

    大和ハウス工業株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    ご経験に応じて、商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備に関する設計又は施工管理業務をご担当いただきます。【勤務地に関して】北海道、東北、関東、中部、近畿、中国、四国、九州、沖縄など全国の事業所 (希望考慮します)※地域限定社員の処遇もあります。【全国の事業所】https://www.daiwahouse.co.jp/officeHP/tohoku/index.asp#section1さ【技術職の採用ページも是非ご覧ください】https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/student/index.html

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~780万円※経験に応ず
    職種
    設備工事

    更新日 2025.04.03

    • 入社実績あり

    戸建住宅の施工管理【山梨・長野】※地域限定職もあり

    大和ハウス工業株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    同社の戸建住宅の施工管理としてご活躍を頂きます。【勤務地について】総合職と地域限定社員でご選択可能となります。※全国総合職の場合には北海道、東北、関東、中部、近畿、中国、四国、九州、沖縄など全国の事業所へ将来的な転勤の可能性がございます。(※初任地は希望考慮します)【関東の事業所】https://www.daiwahouse.co.jp/officeHP/kanto/index.asp【大和ハウスの戸建て事業】https://www.daiwahouse.com/businessfield/housing/kodate.htmlとしてご活躍を頂きます。

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~780万円※経験に応ず
    職種
    施工管理

    更新日 2025.04.03

    • 入社実績あり

    賃貸住宅設備(設計、施工管理)【山梨・長野】※土日祝休み※

    大和ハウス工業株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    同社の集合住宅やホテル、オフィスビル、テナントビル、介護施設、などの電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備に関する設計、施工管理業務に携わって頂きます。【勤務地について】総合職と地域限定社員でご選択可能となります。※全国総合職の場合には北海道、東北、関東、中部、近畿、中国、四国、九州、沖縄など全国の事業所へ将来的な転勤の可能性がございます。(※初任地は希望考慮します)【関東・甲信越の事業所】https://www.daiwahouse.co.jp/officeHP/kanto/index.asphttps://www.daiwahouse.co.jp/officeHP/chubu2/index.asp【大和ハウスの低層アパート事業】https://www.daiwahouse.co.jp/tochikatsu/d-room/index.html

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~850万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.04.04

    • 入社実績あり

    建築施工監理(非住宅)土日休【山梨・長野】※地域限定職もあり

    大和ハウス工業株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    ご経験に応じて、商業施設、オフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場、中高層マンションなどの工事監理ご担当いただきます。【勤務地に関して】北海道、東北、関東、中部、近畿、中国、四国、九州、沖縄など全国の事業所 (希望考慮します)※地域限定社員の処遇もあります。【全国の事業所】https://www.daiwahouse.co.jp/officeHP/tohoku/index.asp#section1さ【技術職の採用ページも是非ご覧ください】https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/student/index.html

    勤務地
    山梨県
    年収
    450万円~※経験に応ず
    職種
    土木・建設コンサルタント

    更新日 2025.04.04

  • 【設備管理・保全/山梨】★住友電工G 年間休日120日

    住友電工デバイス・イノベーション株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み

    【期待する役割】電子デバイス・光デバイスの開発・製造を担う住友電工デバイス・イノベーション株式会社の生産拠点において、電気設備の導入・維持・運用を通じて、安定した生産活動を支える重要な役割を担っていただきます。製造現場のインフラを支える「縁の下の力持ち」として、電気設備の安全・信頼性の確保、そして今後の事業拡大に向けた新規設備導入や工場更新プロジェクトをリードしていただくことを期待しています。【職務内容】■電気設備導入時の設計サポートおよび仕様検討■工事に伴う施工管理、協力会社との調整・監督業務■既存電気設備の維持管理、点検および運用改善■電気設備に関する法令対応・保安管理業務■設備更新や増設計画における技術的支援およびプロジェクト推進※生産現場の安定稼働とエネルギー効率化を両立させるため、設備導入・運用における改善提案も積極的に行っていただきます。 【同社の強み】 当社は、化合物半導体において、基板開発、エピタキシャル成長、プロセス、素子設計、さらには回路・実装を含むデバイス開発までを一貫して自社で行う、世界的にも稀有な垂直統合体制を有しています。

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~700万円
    職種
    総務

    更新日 2025.12.09

    • 入社実績あり

    【山梨/北杜市】施設・設備保全/新工場稼働に向けた増員募集!

    武蔵エナジーソリューションズ株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み

    【期待する役割】同社設備保全グループにて、ご経験に応じて下記の業務をお任せします。<具体的な業務内容>・工場動力設備及び工場施設(電気・ガス・空調等)の管理および保全。・各種法令に則った点検および官公庁への報告、対応・工場全体の省エネ提案、活動推進(海外グループ企業の対応含む)【同社について】①同社で開発・生産・販売しているハイブリッドスーパーキャパシタ(HSC)は高出力で急速充放電が可能な新世代のエネルギーデバイスです。CHAT-GPTなどの生成AI普及により、データセンターの電力負荷を補うシステムが必要になっており、弊社のHSCを搭載するために開発・増産体制強化を急ピッチで進めています。これから飛躍的に拡大する可能性を秘めた弊社のビジネスを一緒に立ち上げていただけるメンバーを追加募集しています。 ②働きやすさを重視した職場環境が整っていますフレックスタイム制の導入や有給休暇の取得促進など、働きやすい環境づくりに力を入れています。製造業では珍しく、月の残業時間は20時間以内を目標としており、プライベートとの両立を実現しやすい環境です。

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~700万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2025.11.27

    • 入社実績あり

    【山梨県/北杜市】生産技術/新工場稼働に向けた増員募集!

    武蔵エナジーソリューションズ株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    【期待する役割】ハイブリッドスーパーキャパシタ(HSC)およびHSC連結モジュール製品を生産するための生産ライン・装置の検討、構築、立ち上げ、改善などの生産技術、製造技術に関する業務を担っていただきます。<職務内容>・製品組立、生産・製造プロセスの設計・改善、製造条件最適化検討・装置のシーケンス・プログラム制御系の改善・電気制御系の回路改善・製品およびHSCモジュール生産ラインの工程設計・CADを使用し、生産に必要な治工具の設計・生産上のトラブルを関連部門と協業し解決、改善・新工場およびライン増設等の生産ライン立ち上げ(海外グループ企業の対応含む)【顧客】データセンター、電力業界、電鉄系企業、農機メーカー、大手プラント、自動車・バイクメーカー、その他配属後は本人の経験、能力に応じた業務を担っていただき、その上で先々の成長に向けての計画に沿ったキャリアアップを考えます。

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~700万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2025.11.27

  • 【光製造技術(ウェハプロセス)/山梨】★住友電工G

    住友電工デバイス・イノベーション株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み

    【職務内容】化合物半導体ウェハプロセスに関する製造技術担当。■ウェハプロセス工程の能力改善に向けた新規導入装置の立上げ、量産工程適用に向けたプロセス条件の最適化■ウェハプロセス工程における工程改善、歩留改善、製造不具合発生時等の製造/生産技術業務対応■フォトリソグラフィ工程、ドライ/ウェットエッチング工程、薄膜形成等【募集背景】AI技術の急伸によるデータセンタ拡張に伴って需要が急増している光ファイバ伝送用半導体レーザの増産のため、製造技術部門の増強を行いたく募集。【組織構成】光デバイス事業部10~20名規模。担当業務ごとに数名のチームにて業務を遂行。

    勤務地
    山梨県
    年収
    450万円~800万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2025.12.09

  • 【社内SE/山梨】★住友電工グループ

    住友電工デバイス・イノベーション株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み

    【期待する役割】世界40数カ国に約390社のグループ会社を有する住友電工グループの、電子デバイス・光デバイス事業を担う同社の社内の基幹業務システムや生産システムの設計・開発・運用・保守をお任せします。【職務内容】■同社事業に資する情報システムの企画立案と実行■社内システムの設計・開発・運用・保守■データ分析と活用、セキュリティ管理【配属先】情報システム部【募集背景】DXを背景として、社内人員によるIT化の重要性が高まっており、大容量データ処理技術が進展しております。そこで同社事業に資する仕組みを企画し、構築する人材をを求め募集。【本ポジションの魅力】■住友電工G子会社として安定した就業が可能です。同社は住友電工Gの中でも規模感が多きく、今後IoTの加速や6G対応や化合物半導体など将来性のある事業を手掛けています。

    勤務地
    山梨県
    年収
    450万円~700万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.12.09

  • 【貿易管理(輸出入業務・通関)/山梨】★住友電工G

    住友電工デバイス・イノベーション株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    【期待する役割】同社は化合物半導体を用いた半導体デバイス、および応用製品をグローバルに展開しています。同社の管理部貿易管理グループにて、安全保障貿易の管理と効率化(システム化)をお任せします。【職務内容】・安全保障輸出の法省令の改正通達に応じた規程/BRの改定や顧客/取引審査票の処置・輸出担当部門が発行する顧客審査票/取引審査票の査閲・貿易管理に関する内部監査・管理書類のペーパーレス化の推進とそのための他部署連携【補足】・業務を通じて企業における安全保障輸出のスペシャリストになっていただきます。・紙書類の電子化、管理のシステム化を進め、業務の効率改善を体感していただきます。【募集背景】同社では適切な安全保障輸出管理を行うため、社内規程を整備・周知し、法省令の改正に際しては社内規程や管理書類の更新見直しを行うなど、最新の法省令に準拠した貿易管理体制を構築しています。昨今、日米の貿易管理が強化され、法省令の改正頻度も増加していることから社内の貿易管理体制の強化、管理の効率化の必要性が増しています。このような背景から本ポジションを募集いたします。【ミッション】・安全保障貿易の法省令の変更に注視し、常に最新の法律に準拠した貿易管理体制を維持し、業務の電子化、システム化を推進し、貿易管理体制の効率化を目指すことがミッションです。【組織構成】管理部 貿易管理グループ管理部7名:貿易管理グループ4名

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~800万円
    職種
    物流・倉庫管理・在庫管理

    更新日 2025.12.09

    • 入社実績あり

    【山梨/北杜市】購買/新工場稼働に向けた増員募集!

    武蔵エナジーソリューションズ株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み

    【期待する役割】製品に使用する原材料、機構部品、電子電気部品の調達購買をご担当いただきます。※ベンダーとの取引交渉がメインのお仕事になります<具体的な業務内容>・価格交渉、供給確保のための枠取り/能力増強交渉、新規材料導入等、先々の事業目標/計画に基づいた業務遂行・材料切替、設計変更への対応、納期調整、取引先管理/評価、BCP、SCM、金型等貸与資産管理・新規取引先開拓・評価・選定、および取引条件交渉、契約締結・事業拡大を想定した購買業務見直し検討への参画、海外グループ会社からの材料輸入・調達に係わる法規制への対応、ISO等の品質システム要求にも対応した業務運用体制の維持・改善【組織体制】購買グループ 現状3名(マネージャー:1名、直接材担当:1名、間接材担当:1名)【本ポジションの魅力】①同社で開発・生産・販売しているハイブリッドスーパーキャパシタ(HSC)は高出力で急速充放電が可能な新世代のエネルギーデバイスです。CHAT-GPTなどの生成AI普及により、データセンターの電力負荷を補うシステムが必要になっており、弊社のHSCを搭載するために開発・増産体制強化を急ピッチで進めています。これから飛躍的に拡大する可能性を秘めた弊社のビジネスを一緒に立ち上げていただけるメンバーを追加募集しています。 ②働きやすさを重視した職場環境が整っていますフレックスタイム制の導入や有給休暇の取得促進など、働きやすい環境づくりに力を入れています。製造業では珍しく、月の残業時間は20時間以内を目標としており、プライベートとの両立を実現しやすい環境です。

    勤務地
    山梨県
    年収
    350万円~650万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2025.11.27

  • 【山梨】生産システム運用・DX推進エンジニア★住友電工G

    住友電工デバイス・イノベーション株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み

    【期待する役割】化合物半導体の最先端製造現場において、生産システム(MES等)の運用・保守・改善を通じ、DX推進をリードしていただきます。単なるシステム管理に留まらず、IoT・AI・データ分析を駆使した「スマートファクトリー化」の中核として、新たな価値創造と業務革新を推進していただくポジションです。社内外の関係者を巻き込みながら、企画・開発・導入までを一貫して担うため、プロジェクトマネジメント力やシステム思考を活かしてキャリアアップできる環境です。【職務内容】化合物半導体の製造工程を支える生産システムの構築・改善を担当していただきます。具体的には以下のような業務を想定しています。■MES(Manufacturing Execution System)および関連システムの企画・設計・開発・テスト・運用■設備オンライン化・自動化の推進およびシステム間連携の最適化■生産現場データを活用した分析基盤(IoT・AI・データプラットフォーム)の構築・導入■サーバーおよびネットワーク環境の構築・運用管理■新たなビジネスモデル創出・DX推進プロジェクトのリーダーとしての推進業務【配属先】生産技術統括部生産システム部【本ポジションの魅力】■住友電工G子会社として安定した就業が可能です。同社は住友電工Gの中でも規模感が多きく、今後IoTの加速や6G対応や化合物半導体など将来性のある事業を手掛けています。

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~800万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.12.09

    • 入社実績あり

    【山梨県/北杜市】法人営業/高速通勤可/ニーズ急増の成長企業

    武蔵エナジーソリューションズ株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度

    【期待する役割】蓄電デバイス製品を中心にエネルギー事業を展開している同社にて、革新的な蓄電デバイスとして期待されるハイブリッドスーパーキャパシタ(HSC)やその他蓄電システムなどの法人営業(国内/海外)を担当いただきます。<具体的な業務内容>・既存顧客への提案営業(見積作成)、調整、納期管理、交渉・販売&マーケティング活動、アフターケア・市場開発、販路(商社、事業者等)の拡充・展示会など各種プロモーション施策の企画立案、実施・販売戦略の企画立案、新規?ビジネスモデル/スキームの検討構築・販売計画、売上・回収業務、ロイヤリティ管理・親会社海外拠点の営業部門との連携【顧客業界】電力業界、電鉄系企業、農機メーカー、大手プラント、自動車・バイクメーカー、瞬低装置メーカーその他【商材】自社開発の蓄電池、蓄電システム全般【募集背景】EV化などに伴う蓄電池の需要増加に伴う増員募集となります。新工場の建設も進めており、今後急成長が見込める企業です。【本ポジションの魅力】配属後は本人の経験、能力に応じた業務を担っていただき、その上で先々の成長に向けての計画に沿ったキャリアアップを考えます。

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~700万円
    職種
    法人営業

    更新日 2025.10.09

    • 入社実績あり

    【山梨/小淵沢】GLP/GMP対応/病理検査研究員

    シミックファーマサイエンス株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    【期待する役割】法令(GLP)に基づく非臨床試験における病理標本の鏡検、標本作製等の実施。動物の飼育管理を行っていただきます。<具体的には>法令(GLP)に基づく非臨床試験における病理標本の鏡検、標本作製等の実施。動物の飼育管理を行っていただきますご経験に応じて担当いただく業務・試験をご相談いたします。チームでフォローしあう体制を構築しています。

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~600万円
    職種
    医師・歯科医師・獣医師

    更新日 2025.10.28

    • 入社実績あり

    【山梨/北杜市】QA(信頼性保証)担当者

    シミックファーマサイエンス株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 転勤なし

    【期待する役割】小淵沢ラボラトリーで実施される非臨床試験の信頼性保証業務/信頼性を高めるクオリティチェック業務をご担当いただきます。<具体的には>■QA(信頼性保証)担当者信頼性保証部に所属し、以下のような業務をご担当いただきます。1.非臨床試験(GLP)、GMP試験、信頼性基準に基づく試験の信頼性保証2.品質保証システムの維持・向上3.委託者や当局の施設調査対応(施設の説明や根拠資料の提示)■QC(品質管理)担当者試験実施部門(非臨床事業部)に所属し、以下のような業務をご担当いただきます。1.非臨床試験(GLP)、GMP試験、信頼性基準に基づく試験のデータの正確性担保【同社について】シミックグループは、日本初のCRO(Contract Research Organization:医薬品開発受託機関)として、自由な発想と先見性で、医薬の世界に新たなサービスを生み出してきました。現在では、医薬品開発だけでなく、製造や販売に至るまで、製薬企業の全てのプロセスを支援するサービスを提供しています。創業から30周年を迎え、個人のヘルスバリューを高めるために、新たな挑戦のステージに入っています。従来のビジネスを武器に事業拡大していく中で、グループ横断的に様々なプロジェクトやタスクが複数開始されています。

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~800万円
    職種
    GCP監査・QC

    更新日 2025.10.28

    • 入社実績あり

    【山梨県/北杜市】最先端キャパシタの組込ソフト開発エンジニア

    武蔵エナジーソリューションズ株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    【期待する役割】同社取り扱いメイン製品であるハイブリッドスーパーキャパシタ(通称HSC)を複数枚筐体に収めたHSCモジュール・システムの開発設計および制御基板に搭載するCPUの制御ソフト開発を担当する業務です。<具体的には>■親会社である武蔵精密工業と協業で、他のメンバーとともにLICモジュールの制御システム開発を担当■ソフト開発統合環境を使用し、ワンチップマイコンを使用した組み込みソフトを開発■北米グループ会社で新製品の生産を立ち上げるため、北米と連携した制御基板開発■各種装置や測定機を使用し、試作品の検証、試験■市場でのトラブルシューティング【ミッション】ハイブリットスーパーキャパシタ(HSC)拡販のための国内製品および、海外製品の開発。欧米のマーケット規模が拡大していることもあり、自動車・トラム・バスなどの業界に進出していきたいと考えております。また、これからは新しい材料で、低コスト高品質の電池を大学や研究機関とともに研究開発していきます。※ハイブリットスーパーキャパシタ(HSC)とは:電気二重層キャパシタの原理を用い負極材料としてリチウムイオン吸蔵可能な炭素系材料を使用。優れた急速充放電特性、高温特性、耐久性、信頼性を備えた繰り返し充放電可能な蓄電池。【働き方】・海外に合わせ早朝に会議がある際には、フルフレックス制を活用し、早めの出社、早めの退社など柔軟に対応しております。

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~700万円
    職種
    ソフト設計・制御設計

    更新日 2025.10.28

    • 入社実績あり

    【山梨県北杜市】最先端キャパシタの回路設計エンジニア

    武蔵エナジーソリューションズ株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    同社取り扱いメイン製品であるハイブリッドスーパーキャパシタ(通称HSC)を複数枚筐体に収めたHSCモジュールの、システムおよび制御基板の回路設計開発を担当する業務です。<具体的には>■親会社である武蔵精密工業と協業で回路設計チームに属し、他のメンバーとともにHSCモジュール・システムの制御基板開発を担当■新製品の開発、現行製品の改善、コストダウン■CADを使用し回路設計を行い、協力外注業者に委託し基板製造■北米グループ会社で新製品の生産を立ち上げるため、北米と連携した制御基板開発■各種装置や測定機を使用し、試作品の検証、試験■市場でのトラブルシューティング【ミッション】HSC拡販のための国内製品および、海外製品の開発。欧米のマーケット規模が拡大していることもあり、自動車・トラム・バスなどの業界に進出していきたいと考えております。【働き方】・同社の社風としてメリハリをもって仕事を進めており、残業は月10時間程度であり、納期前等の繁忙期は20時間程度になります。・海外に合わせ早朝に会議がある際には、フルフレックス制を活用し、早めの出社、早めの退社など柔軟に対応しております。

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~700万円
    職種
    その他回路設計(電源・高周波・レイアウト)

    更新日 2025.10.28

    • 入社実績あり

    【山梨県/北杜市】電池技術スペシャリスト

    武蔵エナジーソリューションズ株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度

    【期待する役割】同社開発部門にて、蓄電デバイスの新規および改良開発をお任せします。<具体的には>・蓄電デバイス開発・セル構成材料の検討・評価・電極および構成材料/製法の検討・評価【同社について】①同社で開発・生産・販売しているハイブリッドスーパーキャパシタ(HSC)は高出力で急速充放電が可能な新世代のエネルギーデバイスです。CHAT-GPTなどの生成AI普及により、データセンターの電力負荷を補うシステムが必要になっており、弊社のHSCを搭載するために開発・増産体制強化を急ピッチで進めています。これから飛躍的に拡大する可能性を秘めた弊社のビジネスを一緒に立ち上げていただけるメンバーを追加募集しています。 ②働きやすさを重視した職場環境が整っていますフレックスタイム制の導入や有給休暇の取得促進など、働きやすい環境づくりに力を入れています。製造業では珍しく、月の残業時間は20時間以内を目標としており、プライベートとの両立を実現しやすい環境です。※ハイブリットスーパーキャパシタ(HSC)とは:電気二重層キャパシタの原理を用い負極材料としてリチウムイオン吸蔵可能な炭素系材料を使用。優れた急速充放電特性、高温特性、耐久性、信頼性を備えた繰り返し充放電可能な蓄電池。【働き方】・海外に合わせ早朝に会議がある際には、フルフレックス制を活用し、早めの出社、早めの退社など柔軟に対応しております。

    勤務地
    山梨県
    年収
    450万円~600万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2025.10.28

    • 入社実績あり

    【非臨床CRO研究員/山梨】獣医師・薬剤師・臨床検査技師歓迎

    シミックファーマサイエンス株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    【期待する役割】 医薬品などの研究開発支援を実施している同社にて、法令(GLP、GMP)に基づく非臨床試験をご担当いただきます。<具体的には>■法令(GLP、GMP)に基づく非臨床試験(動物、微生物、細胞などを使った医薬品等の試験)の実施。動物の飼育管理を行っていただきます■検査薬の投与、投与後の観察、各種検査(毒性試験、遺伝毒性試験、安全性薬理試験、薬効薬理試験、PK/TK・生物分析試験)などの実施※動物種 :マウス、ラット、モルモット、ウサギ、イヌ、サル、ブタ※試験物質 :医薬品、医療機器、再生医療等製品、化学物質、動物用医薬品■法令(GLP)に基づく非臨床試験における病理評価を実施。毒性/薬効薬理試験の病理評価(肉眼的所見及び病理組織学的評価)をご担当頂きます【組織構成】山梨県バイオリサーチセンター

    勤務地
    山梨県
    年収
    400万円~600万円
    職種
    GLP・非臨床

    更新日 2025.10.28

  • フルリモート・フレックス勤務可★インフラエンジニア:詳細設計

    OCH株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度

    インフラエンジニア <詳細設計の経験者歓迎>勤務地自由のフルリモート・スーパーフレックス勤務(出張・休日夜間対応有り)仮想化基盤システム、ネットワークを中心としたインフラの運用管理業務に従事していただきます。新サービスの開発にも行っていただきます。NASアプライアンス、WEBのバックエンド・フロントエンドの開発等 要件定義~リリースまでを一貫して担当いただきます。・仮想化基盤システムの設計・運用・ネットワークサービスの運用・設計・SaaSサービスの運用・設計・自社のインフラを活用した新サービスの設計・開発・障害、エスカレーション対応・チームリーダー業務・出張・休日夜間対応有り【案件事例】・某大手公共施設のインフラ監視・某大手大規模インフラ構築運用【業務環境】インフラ:HPE製を中心としたサーバ・ネットワーク・ストレージ、VMwareツール:Google Workspace、Airtable、Slack、外部管理システム、外部SaaS機能【職場環境】安定したインフラ基盤があるので、スキルアップを目指しながら働くことが可能。メンバーは在籍年数も長く、経験も長く・多いので幅広いインフラ経験を学ぶことが出来ます。【募集背景】増員:体制強化

    勤務地
    兵庫県
    年収
    400万円~600万円
    職種
    ネットワークエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2025.11.26

  • 【山梨/笛吹市】高機能ケーブルの設計開発職/年休132日

    株式会社潤工社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    【期待する役割】ロボットや半導体装置、高周波、高速信号伝送などに使用される耐久性の高いケーブルの設計・開発を担当していただきます。お客様の困りごとを解決できるようカスタム品メインで対応しているため、お客様に寄り添い、スピード感のある製品の設計開発ををう姿勢が求められます。■業務の流れ:(1)顧客と打合せ・仕様決定・仕様書作成お客様と仕様に関する打合せ(顧客要望を元に設計部門で仕様を決定)※営業経由の場合もあり・要望例:クリーンな環境&表面の樹脂は滑り性がほしい&柔らかさが必要等という要求に対し、構造や導体を決めていく。(2)工程設計仕様にあわせた生産条件を作成(工程設計)、生産管理部門へ生産を依頼(3)電気・機械特性評価顧客の要求特性(電線の太さ、電気的特性、機械的寿命等使われ方によって様々な要求)を満たしているか確認するための製品評価※機械的特性:機械的強度(寿命・屈曲)を予測し設計<新規製品の場合は以下も対応>(4)新規製品設計方法の検討開発要素を含めた設計業務(新規の材料や装置を使う必要あり)(5)機械設計新しい機械を導入するために、どのような機械を導入したらよいかを検討■魅力:・顧客要望を元に、製品の設計から実際に製品をカタチにするまで、一貫して携わることができます。・引合い~設計~製造~検査~納品までの多工程と繋がっており、業務を通じてものづくりの流れを実感できます。■入社後について:製品知識を身に付けていただくため、入社後数か月程度は製品研修を開発拠点(山梨・茨城)にて実施します。■キャリアパス:必要機能を満たすための設計要素を習得し、それらが使用される様々な分野の応用製品に関わるため、高い技術力が身に付きます。

    勤務地
    山梨県
    年収
    540万円~810万円
    職種
    CADオペレーター

    更新日 2025.10.28

  • 【山梨/笛吹市】自社生産設備の開発設計/年休132日

    株式会社潤工社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    【期待する役割】製造現場の効率化、製品品質向上、効率的なライン整備のため、自社生産設備の開発・設計に関する業務全般をお任せします。自社製造装置の企画・開発・設計 ~ 調整・メンテナンスまで幅広くご担当いただきます。ご経験に応じ、次の業務をお任せします。<具体的には>ご経験に応じ、以下の業務をお任せします。・自社生産設備の開発・設計(機械設計/電気設計/制御設計/ソフト設計)~導入、メンテナンス(保守・保全)・スマートファクトリー、自動化、省人化、省エネといった既存設備の改善└電線成形/製造装置、チューブ成形/製造装置、フィルム成型/製造装置、射出成型装置など■魅力:・自社工場に導入する生産設備をゼロから作り出す・一品一様な装置、超精密な製造機械装置(寸法精度は±2μm)開発に携わる・一人ひとりの裁量が大きい(上流~下流工程まで一貫して担当、様々なことに挑戦し自分のアイデアを反映できる) ・最新の技術を常にキャッチアップし、機械や電気、ソフトの総合的な知識と技術を身につけて、高いレベルの技術者として成長できる・現場改善活動に積極的■組織構成13名、20代前半~60代前半■研修体制製品等の知識習得のため、入社後最大1年の導入研修がございます。■当社について最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。当社製品は全て日本で設計開発~製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100%内製化できている状態です。また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。そのため利益率の高い経営を維持できています。

    勤務地
    山梨県
    年収
    550万円~700万円
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2025.10.28

  • 【人事】/年間休日126日/充実の福利厚生

    シチズンファインデバイス株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度

    【職務内容】◆人事関連業務以下のような人事関連業務の中から、適性・経験・ご希望ならびにチームバランスを考慮し、担当業務を決めていきます。■人材採用活動の企画・運営・改善■人材育成・教育に関する企画・運営・改善■人事業務のDX推進・効率化・改善■労働法規に基づく労務管理関連業務■タレントマネジメントシステムの運用・改善■人事制度の企画・運用・改善■人事組織のマネジメントおよび管理業務(係長/グループリーダークラス)【当社について】・5Gの浸透やスマートフォンの高機能化などによって水晶デバイスの需要増・シチズングループは時計事業から始まり、現在は非時計事業を行う事業会社が各社の強みを発揮して多角化事業中です。・国内のトップメーカーをはじめ、世界中の大手自動車メーカー・その他メーカーを顧客として、グローバルにビジネスを展開しています。・主力製品は自動車関連部品や腕時計部品、セラミックスデバイス、カメラ用の小型液晶など多種多様なデバイス製品があります。【組織構成】事業部200名

    勤務地
    山梨県
    年収
    320万円~600万円
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2025.11.12

  • 【山梨】高周波デバイス・増幅器設計開発☆住友電工G

    住友電工デバイス・イノベーション株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み

    化合物半導体デバイスを開発・製造・販売している同社で、高周波デバイス、および増幅器設計開発をお任せいたします。【具体的に】■携帯電話基地局向けGaN-HEMTを用いたデバイス、増幅器設計開発■顧客向けドハティ増幅器の設計開発■高周波シミュレータADS, MWOを用いた設計、解析■試作品の高周波特性、信頼性評価■高周波パッケージ開発、および生産技術■パッケージ技術開発、試作、製造立上■製造工程の問題に対する改善検討※保有スキルにより業務を振り分けは可能。【配属部署】電子デバイス事業部【同社の化合物半導体】化合物半導体には、「ガリウム砒素・インジウムリン・窒化ガリウム」等の素材が使用されています。高速動作や受発光機能、熱に強い特性があり、大容量かつ高速の情報処理が可能。【採用背景】携帯電話の基地局の無線通信装置に使われている化合物半導体デバイスは5G、IoT技術に寄与し、国内外で非常に伸びているため、5G/IoTを用いたインフラ構築に貢献したい仲間を募集します。【同社の強み】化合物半導体の基板・エピ・プロセス・素子開発・デバイス開発(回路、実装)の垂直統合、世界的にも唯一)を活かして、プロセスを起点に前後工程の開発・製造へローテーション

    勤務地
    山梨県
    年収
    450万円~800万円※経験に応ず
    職種
    その他回路設計(電源・高周波・レイアウト)

    更新日 2025.05.13

  • 【半導体電子デバイスウエハプロセス開発/山梨】★住友電工G

    住友電工デバイス・イノベーション株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 英語
    • 正社員

    化合物半導体電子デバイスを開発~販売している同社にて、ウエハプロセスの開発をお任せいたします。【具体的に】■iデバイスを含め、幅広い半導体技術の活用による、化合物半導体電子デバイスの特性及び機能性向上に向けた開発■多層配線に関するプロセス開発(電極材料、層間絶縁膜、平坦化等の加工技術)■放熱・実装に関するプロセス開発(基板研削、ビアやチップ分離加工、裏面金属形成等の加工技術)■素子集積化(キャパシタ、インダクタ、抵抗等)に関するプロセス開発※保有スキルにより業務を振り分け可。【配属部署】電子デバイス事業部

    勤務地
    山梨県
    年収
    450万円~800万円※経験に応ず
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2025.05.13

  • 【光製造技術(エピタキシャル結晶成長)/山梨】★住友電工G

    住友電工デバイス・イノベーション株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み

    【期待する役割】化合物半導体エピタキシャル結晶成長における製造技術者として、最先端の結晶成長プロセスの開発・最適化を担当します。高品質の化合物半導体ウェーハを生産し、通信、光デバイス、パワーデバイスなど、幅広い応用分野での製品性能向上を支える役割を担います。【職務内容】・エピタキシャル成長プロセスの開発・最適化・MOVPE(有機金属気相成長)やMBE(分子線エピタキシー)技術を用いた化合物半導体のエピタキシャル結晶成長プロセスの開発・結晶成長装置の管理・操作、エピタキシャル成長装置の操作、保守、定期的なキャリブレーション【募集背景】AI技術の急伸によるデータセンタ拡張に伴って需要が急増している光ファイバ伝送用半導体レーザの増産のため、製造技術部門の増強を行いたく募集。【組織構成】光デバイス事業部10~20名規模。担当業務ごとに数名のチームにて業務を遂行。

    勤務地
    山梨県
    年収
    450万円~800万円※経験に応ず
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2025.05.13

  • 【オープンポジション】未経験から宇宙事業に挑戦◆JAXA認定

    株式会社潤工社

    • 管理職・マネージャー経験
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    【職務内容】・自社製造装置の電気設計開発 (電線成形/製造装置、チューブ成形/製造装置、フィルム成型/製造装置、射出成型装置等の設計開発等)・生産設備開発・生産ライン設計・生産技術研究(製法・合理化・省人化)他、社内各種システムと技術情報の連動化のためのシステム構築、各種技術情報(製品寸法・製造条件等)のデジタル化に向けた整備、運用管理方法検討等※弊社は世界最高水準145GHz対応の信号伝送用ケーブル開発を主力製品とし、JAXA認定を受けています。※顧客課題・要望にお応えするため、当社は顧客の生の声をもとに、製品設計開発を行っています。※弊社製品の多くはカスタマイズ製品です。【研修体制】製品等の知識を身に付けるため、入社後1ヶ月程度導入研修を行い、配属後は1年間は製品勉強と並行して基礎的な業務をご担当頂き、一人立ちは3年前後を想定している為丁寧なフォローできる体制がございます。【今後のキャリアについて】将来的にはワイヤ・ケーブルの製品開発にも携わる事も可能です。また、スキルアップやキャリア形成のための支援制度(MCS制度)を整備しているため、自分らしいキャリアを描いて成長を続けることができます。【組織構成】テクニカルイノベーション部門 31名(年齢構成:20代後半~60代前半)フラットな組織で上下関係もなく、誰もが自由に意見が言える環境にあり、風通しの良い職場のため、安心して就業いただけます。

    勤務地
    山梨県
    年収
    500万円~550万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2025.10.28

  • 【山梨/笛吹市】業界未経験歓迎/電磁気学を応用した製品開発

    株式会社潤工社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み

    【業務内容】フッ素ポリマーをはじめとしたハイパフォーマンスポリマーの成形加工を行う同社にて、MRFを中心としたマイクロ/ミリ波領域のRF製品(コネクタ、基板、マイクロ波コンポーネントなど)の設計開発をお任せします。お客様のご要望を元に、製品の設計から実際に製品をカタチにするまで、一貫して携わることができます。海外顧客が多いため、グローバルな活躍ができます。【組織構成】テクニカルイノベーション部門 31名(年齢構成:20代後半~60代前半)フラットな組織で上下関係もなく、誰もが自由に意見が言える環境にあり、風通しの良い職場のため、安心して就業いただけます。【このポジションの魅力】同社製品の多くはカスタマイズ製品です。顧客課題・要望にお応えするため、顧客の生の声をもとに、製品設計開発を行っています。先端分野向けの製品を設計開発するため、高い技術力を身に着けたエンジニアとして成長できます。

    勤務地
    山梨県
    年収
    540万円~680万円
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2025.10.28

  • パートナーセールス担当■フルリモート・スーパーフレックス導入

    OCH株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    販売パートナー様や代理店、業務委託先との協業を通じて自社の製品(特にセキュリティやサーバ関連、その他サービス商材)を販売・ご提案すると共に一緒に成長を支援する役割を担っていただきます。【職務内容】・自社販売製品を販売パートナー様へ向けて販売促進の実施・新規商材の発掘・代理店の新規開拓や契約締結・営業戦略の立案・代理店への営業支援やフォロー・セミナーやキャンペーンの企画等【魅力】既存の大規模パートナー様の担当としてお客様へIT商材の販売支援を行っていただきます。個人での飛び込み営業もなく、既存のパートナー様の同行営業や製品勉強会がメインとなります。パートナーセールスとしては通常のセールス職以上に、高度な営業力・専門知識をスキルを日々磨け、深めることができるのは大きなやりがいの一つです。また、パートナー企業との関係を通じて、異なる業界や市場の知識も広がり、自身の視野を広げることができます。【案件事例】某大手企業の販売No.1とのパートナーシップ、某大手公共施設のインフラ監視・某大手大規模インフラ構築運用【募集背景】全国規模のパートナー様への体制強化と販売促進

    勤務地
    千葉県
    年収
    350万円~600万円
    職種
    法人営業

    更新日 2025.10.14

  • 新規代理店チャネル開拓営業■フルリモート・スーパーフレックス

    OCH株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 正社員

    自社サービスの成長戦略の核となる代理店チャネルの新規開拓をお任せします。既存のパートナー企業様や流通チャネルからの紹介をフックに、サービスを共に広げてくださる優良な代理店様の発掘と関係構築がミッションです。自由度の高い働き方で、成果に徹底的にコミットしていただきます。●パートナー候補の選定とアプローチ ・既存パートナーや流通からのご紹介に基づき、開拓候補となる企業をリストアップ。 ・策定済みの複数の営業シナリオに基づき、各候補に合わせたアプローチ戦略を設計・実行。●商談・提案 ・自社サービスの優位性、代理店様にとってのメリット(収益性、顧客提供価値など)を明確に提示する商談の実施。 ・代理店契約条件の交渉、およびクロージング。●契約後のフォロー(初期立ち上げ支援) ・契約後の代理店様の初期教育、サービス理解の促進、販売開始に向けた立ち上げ支援。【募集背景】同社のサービスは順調にユーザー数を伸ばしており、次の成長フェーズとして販売チャネルの多角化と規模拡大が急務となっています。この成長を加速させるため、協業パートナー様との強固なネットワークを築き上げ、当社の”顔”となって新規開拓を担っていただくメンバーを募集します。【やりがい】●事業成長への直接的な貢献 ・あなたが獲得した代理店様が売上を上げる、企業として成長されることは、そのまま当社の事業成長に直結します。サービスの成長を担う最重要ポジションです。●裁量と自由度 ・働き方がフルリモート・スーパーフレックスであるため、自身のタスクマネジメント能力を以て、プロフェッショナルとしての高い裁量を持って業務に取り組めます。●新しいチャネル構築 ・ゼロベースで新規パートナーとの関係を築き上げ、新しいビジネスの形を創造していく面白さがあります。【魅力】●圧倒的な自由度と自己成長 ・フルリモート・スーパーフレックスという理想的な働き方で、プライベートとキャリアを両立させながら、プロフェッショナルな自走力を身につけられます。●会社の中核を担う役割 ・会社の成長のダイナミズムを最も手触り感をもって感じられる、事業戦略上の重要なポジションです。●紹介ベースの効率的な開拓 ・既存リレーションからのご紹介が中心となるため、効率的かつ質の高い商談機会に集中できる環境です。【業務環境】●使用デバイス ・PCやスマートフォン、タブレットといった業務上必要となるデバイスの貸与●コミュニケーション ・Slack、Zoom、Googlemeet、自社開発グループウェアといったオンラインコミュニケーションが中心●営業支援 ・出張手当(5,000円/日 移動のみも支給)●キャリアアップ支援 ・資格取得補助及び奨励金制度 ・資格所持手当あり

    勤務地
    群馬県
    年収
    400万円~550万円
    職種
    法人営業

    更新日 2025.11.13

  • フルリモート・フレックス勤務OK★インフラエンジニア

    OCH株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度

    ★フルリモート・スーパーフレックス勤務 ★全国どこにお住まいの方でもご勤務可能【組織構成仮想化基盤システム、ネットワークを中心としたインフラの運用管理業務に従事していただきます。チームリーダー(3-5名程度)としてメンバの管理や新サービスの開発にも行っていただきます。※場合によっては沖縄本社(那覇市旭町1-9 カフーナ旭橋B街区ビル3F)に出張していただくこともございます。【業務詳細】仮想化基盤システムの設計・運用ネットワークサービスの運用・設計SaaSサービスの運用・設計自社のインフラを活用した新サービスの設計・開発障害、エスカレーション対応チームリーダー業務■業務環境:・インフラ:HPE製を中心としたサーバ/ネットワーク/ストレージ、VMware・ツール:Google Workspace、Airtable、Slack、外部管理システム、外部SaaS機能【募集背景】体制強化【働き方】フルリモート・スーパーフレックス制度で、プロセスよりも結果を重視する働き方となります。全国どこにお住まいの方でもご勤務可能です。また、コアタイムのない7時間勤務(1日)を基準に月の歴日数総労働時間で管理しております。予め設定されたみなし残業はありません。1分単位で超過勤務手当が支給されます。】

    勤務地
    千葉県
    年収
    500万円~700万円
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2025.11.26

  • 検索結果一覧47件(1~47件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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