医療機関(病院・クリニック)の土日休みの求人・転職情報

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公開中の求人17件中 1～17件を表示

仕事内容	【ミッション】東京ミッドタウンクリニックの企業向け健診サービスの営業をお任せいたします。既存フォローがメインですので、翌年以降も継続して頂けるように交渉をして頂きます。また、メンバーのマネジメントもお任せすることを想定しています。【業務内容】 ■既存顧客対応（既にミッドタウンクリニックグループとお取引のある企業） ■健診施設の支援業務全般 ■営業商材：企業向け健診サービス（健康診断、人間ドック） ■営業先：企業の人事総務担当者、社員の健診や福利厚生を扱う部門担当者 ■健診営業課スタッフのマネジメント（10名前後）
会社特徴	【東証一部上場リゾートトラストの医療系グループ企業】同社は、会員権事業を展開するリゾートトラスト株式会社のグループ会社です。リゾートトラストグループがホテルやレストラン事業で培ったノウハウを生かし、高品質なサービスを医療分野においても展開。「いつまでも自分らしく人生を楽しめる健康長寿社会」の実現を目指して、様々な医療サービスやプロダクトをご提案しています。【MS法人事業部：50万人の受診者様を迎える健診施設を運営サポート】東京ミッドタウンクリニックをはじめ、常に時代をリードする医療施設をプロデュース。また、付加価値の高い医療サービスの提案、健診事業受託や健康レポート作成など、選ばれる医療機関となるためのコンサルティング活動を幅広く行っています。【エイジングケア事業部：医師と共同開発の化粧品やサプリメントを開発・販売】クリニックにお越しになれない方にも、自宅で手軽に出来るケアを。そんな想いから、各分野の専門医と共同開発のプロダクトを販売しています。当社がプロデュースした東京ミッドタウン皮膚科形成外科ノアージュ発のブランド「ミューノアージュ」は、お肌に優しい処方ながら攻めのエイジングケアができる化粧品として口コミで大ヒットしました。また、サプリメントでは、婦人科専門医と共同開発した大人女性のための「エクオール＆ラクトビオン酸」や、知的健康をサポートする「プラズマローゲン」など、研究者の間で注目の成分にいち早く着目し、製品化を実現しています。
勤務地	企業情報ページへ東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー22F
担当者のコメント	■《リゾートトラストグループの一員》新しい医療サービスの開発から医療に関わる各種業務のサポートまで幅広く提供。東京ミッドタウンクリニックの企業向け健診サービス営業をお任せいたします。

仕事内容	同社の営業担当としてご活躍いただきます。チームで目標を追って頂き、基本は直帰で、ＩＴを利用した業務報告が行われています。最初はテレアポによる新規開拓からのスタートですが、クライアントとうまく関係が構築できれば、徐々に紹介も増えていきます。バックヤード部隊が事務処理、問い合わせ対応などを行いますので、営業活動に専念できる環境であることも同ポジションの魅力です。【具体的には】 ■新規開拓（テレアポ、既存顧客からの紹介、掘り起し等） ■会員の既存フォロー(お電話、訪問でのフォローになります）【提案先】:経営者などのエグゼクティブ層【交通手段】:自動車もしく公共交通機関【配属部署構成】:営業部は、現在部長を筆頭に営業社員が2名、バックオフィスが5名の7名体制。【扱うサービス】:会員制健康管理クラブ(年会費一人30万円)
会社特徴	【関西電力グループ、富裕層向けに「会員制の人間ドッグサービス」を運営】【関西から転勤無し】【概要】 ■同社は、エグゼクティブ層を中心に、「予防医療」をコンセプトとして事業を展開しています。健康増進やメタボリックシンドローム対策などは多くの情報が氾濫し、会員さまお一人で効果的な健康管理を考えるのは大変な中、同社ではパーソナルアドバイザー(看護士職)とドクターが連携し、会員さま一人ひとりに適した健康管理のお手伝いを行っております。 ■ハイグレードな総合精密健康診断、診断に基づくアドバイス、医療機関の紹介など、積極的な健康づくりへのアプローチを行っております。【特長】 ■関西電力グループで、関西で長く働いていただくことが可能です。【社風】 ■中途入社の方が大半ですので、馴染みやすい雰囲気があります。ホスピタリティーの高い社員が多く、おもてなしの精神を大切にしています。
勤務地	企業情報ページへ大阪府大阪市福島区福島1丁目3番11号
担当者のコメント	【関西電力グループ】【会員制健康管理クラブ】【富裕層向けに「メディカルサポートシステム」を販売】【転勤無し】【直帰可能】【事務処理、契約書の作成などなく、営業活動に専念できる環境】

仕事内容	◎桐和会グループ社員（約2,700名）の給与計算を主体とした業務を担当していただきます。【具体的には】・グループ法人給与計算・住民税（eL TAX）・マイナンバー管理・社会保険手続・給与システム管理・入退職書類管理・年末調整【組織構成】給与課10名・事務書類担当2名・給与計算担当8名+10月1名入社予定＞課長1名（40代後半）、主任1名（40代前半）、副主任2名（30代・40代）、　スタッフ4名（20代～50代）【募集背景】業務拡大のための増員募集・アウトソースしていた部分（社会保険）の自社対応切り替え・新施設オープンに伴う業務拡大
会社特徴	◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの運営・管理業務を行っています。【医療法人社団桐和会とは】 2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。 ◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス（特養）・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック
勤務地	企業情報ページへ東京都江戸川区篠崎町2-7-1
担当者のコメント	◆首都圏にて医療・福祉に関連する施設を展開している企業です◆ 　　　　　　　　　　～「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」の提供に取り組んでいます～

仕事内容	◎桐和会グループ社員（約2,700名）の給与計算を主体とした業務を担当していただきます。【具体的には】・グループ法人給与計算・住民税（eL TAX）・マイナンバー管理・社会保険手続・給与システム管理・入退職書類管理・年末調整【組織構成】給与課10名・事務書類担当2名・給与計算担当8名+10月1名入社予定＞課長1名（40代後半）、主任1名（40代前半）、副主任2名（30代・40代）、　スタッフ4名（20代～50代）【募集背景】業務拡大のための増員募集・アウトソースしていた部分（社会保険）の自社対応切り替え・新施設オープンに伴う業務拡大
会社特徴	◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの運営・管理業務を行っています。【医療法人社団桐和会とは】 2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。 ◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス（特養）・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック
勤務地	企業情報ページへ東京都江戸川区篠崎町2-7-1
担当者のコメント	◆首都圏にて医療・福祉に関連する施設を展開している企業です◆ 　　　　　　　　　　～「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」の提供に取り組んでいます～

仕事内容	◎4つのグループ内病院の統括管理業務全般を行っていただきます。【具体的な業務】・病院運営に関わる関係部署との連携、調整・病院職員の人材マネジメント・病院内の課題抽出から業務改善への取り組み・事故・クレーム等への対応・病院内会議資料作成及び数値管理・外部コンサルの業務サポート（窓口対応）・行政等関連機関の対応・新規開設準備　他【組織構成】 ●事業支援部：　部長1名、統括課長1名、介護・福祉施設担当3名、クリニック担当1名施設ごとに担当が分かれており、病院部門を担当いただきます。
会社特徴	◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの運営・管理業務を行っています。【医療法人社団桐和会とは】 2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。 ◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス（特養）・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック
勤務地	企業情報ページへ東京都江戸川区篠崎町2-7-1
担当者のコメント	◆首都圏にて医療・福祉に関連する施設を展開している企業です◆ 　　　　　　　　　　～「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」の提供に取り組んでいます～

仕事内容	◎4つのグループ内病院の統括管理業務全般を行っていただきます。【具体的な業務】・病院運営に関わる関係部署との連携、調整・病院職員の人材マネジメント・病院内の課題抽出から業務改善への取り組み・事故・クレーム等への対応・病院内会議資料作成及び数値管理・外部コンサルの業務サポート（窓口対応）・行政等関連機関の対応・新規開設準備　他【組織構成】 ●事業支援部：　部長1名、統括課長1名、介護・福祉施設担当3名、クリニック担当1名施設ごとに担当が分かれており、病院部門を担当いただきます。
会社特徴	◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの運営・管理業務を行っています。【医療法人社団桐和会とは】 2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。 ◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス（特養）・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック
勤務地	企業情報ページへ東京都江戸川区篠崎町2-7-1
担当者のコメント	◆首都圏にて医療・福祉に関連する施設を展開している企業です◆ 　　　　　　　　　　～「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」の提供に取り組んでいます～

仕事内容	◎介護福祉施設の事業開発を行っていただきます。【具体的には】・マーケティング（新規施設の開発候補案件の発掘）・事業計画書、行政への書類作成・提出業務・関係先との折衝（行政機関、ディベロッパー、金融機関、不動産業者など）・法人内調整業務・その他関連業務 ※1つの施設ができるまで2～3年かかり、複数のプロジェクトを並行して進めて頂きます。【組織構成】部長1名、統括課長1名、保育施設担当3名、クリニック担当1名 →施設担当は現在おらず、統括課長の方が兼務しております。
会社特徴	◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの運営・管理業務を行っています。【医療法人社団桐和会とは】 2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。 ◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス（特養）・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック
勤務地	企業情報ページへ東京都江戸川区篠崎町2-7-1
担当者のコメント	◆首都圏にて医療・福祉に関連する施設を展開している企業です◆ 　　　　　　　　　　～「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」の提供に取り組んでいます～

仕事内容	事業支援部クリニック担当管理職（エリア統括含む）として下記業務をお任せいたします。【具体的には】・人材採用、面接・人事考課、人員配置・人事労務・備品管理、レイアウト変更等の総務全般・苦情対応、トラブル対応・行政への書類作成・提出・立ち入り検査対応・診療報酬請求業務全般・週3回程度大規模複数クリニック統括・週1回程度　本部打ち合わせ・その他関連業務
会社特徴	◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの運営・管理業務を行っています。【医療法人社団桐和会とは】 2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。 ◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス（特養）・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック
勤務地	企業情報ページへ東京都江戸川区篠崎町2-7-1
担当者のコメント	1993年に最初のクリニックを開業して以来、地域貢献を意識し“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれました。平成31年には50拠点の事業所になる予定です。

仕事内容	事業支援部クリニック統括責任者として下記業務をお任せいたします。【具体的な業務】・グループ全体のクリニック全体管理・人事考課、人員配置・人事労務・診療報酬請求業務の管理他【エリア】港区・葛飾区・江東区・江戸川区・千葉市【診療科目】総合科・小児科・耳鼻咽喉科・心療内科・婦人科等
会社特徴	◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの運営・管理業務を行っています。【医療法人社団桐和会とは】 2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。 ◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス（特養）・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック
勤務地	企業情報ページへ東京都江戸川区篠崎町2-7-1
担当者のコメント	1993年に最初のクリニックを開業して以来、地域貢献を意識し“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれました。平成31年には50拠点の事業所になる予定です。

仕事内容	◎動物看護師・トリマー・獣医師の人材サービス事業の立ち上げ、推進をご担当いただきます。【具体的には・・・】 ■事業計画・施策の策定・実行　　■適切なKPIの設定、予実管理 ■人材派遣、人材紹介の認可取得　■クライアントの開拓 ■サービス内容、仕様の検討、決定【所属部署】経営企画室　10名（人事、広報、事業推進、総務、経理などの管理部門が所属しています） ※こちらの事業に関わっているのは人事業務を兼務している女性スタッフのみ【解決したい課題】動物病院は個人経営が多く、採用のノウハウを持っていない病院がほとんどです。動物病院の採用課題を解決することで、必要なサービスを動物と飼い主様へ確実にお届けできるよう同社がサポートいたします。
会社特徴	【ファニメディックとは・・・】 ■2002年に創業。＜HAPPY LIFE WITH PETS＞「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」を目指し、動物病院事業・トリミング事業を中心に、事業を急ピッチに拡大しております。 ■「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」のために。動物愛護活動にも積極的に取り組んでいます。常設里親募集会場である「ペットと暮らそう」では、様々な理由により飼い主様を失い、新たな飼い主様を必要としている動物を保護し、新しい飼い主様を探す活動を行っております。 ■東京・千葉で複数の動物病院を運営することにより中・大規模なネットワークを構築し、特殊医療設備の共同使用や二次診療施設・夜間救急動物病院との「地域医療連携」を実現し、また人材や学術交流による「獣医師の休日・学習時間の確保」や「知識の集約」などに力を入れています。【多角な事業展開】 ■「各動物関連事業を通して人と動物の幸せをトータルサポートする」というモットーのもと、動物病院事業のみに留まらず、ドッグカフェや愛護活動など多角的に事業を展開しております。今後も様々な方向から人と動物のサポートを続けます。
勤務地	企業情報ページへ千葉県流山市南流山1-21-8
担当者のコメント	●〇動物病院経営を主軸に多角的なサービスを展開●〇新規事業の立ち上げ担当者を募集！

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仕事内容	◎同社は「動物関連事業を通して人と動物の幸せをトータルサポートする」というモットーのもと、多角的な事業展開を目指しています。そのモットーの実現のため、動物病院の運営を後方からサポートし、会社・事業を成長させることが大きなミッションです。【具体的には・・・】 ■千葉県・東京都・埼玉県に10院展開する動物病院の戦略担当（今年冬に新病院オープン予定） ■戦略立案・事業企画・推進、新病院の開発、イベント企画・実行（新店オープニングイベント、季節ごとのキャンペーン等）、医療機器の調達　など【所属部署】経営企画室　10名　（人事、広報、事業推進、総務、経理などの管理部門が所属しています）
会社特徴	【ファニメディックとは・・・】 ■2002年に創業。＜HAPPY LIFE WITH PETS＞「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」を目指し、動物病院事業・トリミング事業を中心に、事業を急ピッチに拡大しております。 ■「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」のために。動物愛護活動にも積極的に取り組んでいます。常設里親募集会場である「ペットと暮らそう」では、様々な理由により飼い主様を失い、新たな飼い主様を必要としている動物を保護し、新しい飼い主様を探す活動を行っております。 ■東京・千葉で複数の動物病院を運営することにより中・大規模なネットワークを構築し、特殊医療設備の共同使用や二次診療施設・夜間救急動物病院との「地域医療連携」を実現し、また人材や学術交流による「獣医師の休日・学習時間の確保」や「知識の集約」などに力を入れています。【多角な事業展開】 ■「各動物関連事業を通して人と動物の幸せをトータルサポートする」というモットーのもと、動物病院事業のみに留まらず、ドッグカフェや愛護活動など多角的に事業を展開しております。今後も様々な方向から人と動物のサポートを続けます。
勤務地	企業情報ページへ千葉県流山市南流山1-21-8
担当者のコメント	●〇動物病院経営を主軸に多角的なサービスを展開●〇事業の成長に大きくかかわる、やりがいのあるポジションです。

仕事内容	◎同社は「動物関連事業を通して人と動物の幸せをトータルサポートする」というモットーのもと、多角的な事業展開を目指しています。そのモットーの実現のため、トリミングサロンの運営を後方からサポートし、会社・事業を成長させることが大きなミッションです。【具体的には・・・】 ■千葉県・東京都・埼玉県に11店舗展開する犬猫の美容室『トリミングサロンアラモード』の戦略担当（今年秋に新店舗オープン予定） ■戦略立案・事業企画・推進、新店舗の開発　など【ミッション】現在は事業マネージャーと採用担当の2名体制（元トリマー）です。病院事業の次に規模のある同事業の更なる拡大のために本ポジションを採用いたします。事業の中長期戦略の企画・実行からトリマーの採用、IT導入による自動化など幅広くいただきます。　※事業全体としては65名程度の規模です。
会社特徴	【ファニメディックとは・・・】 ■2002年に創業。＜HAPPY LIFE WITH PETS＞「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」を目指し、動物病院事業・トリミング事業を中心に、事業を急ピッチに拡大しております。 ■「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」のために。動物愛護活動にも積極的に取り組んでいます。常設里親募集会場である「ペットと暮らそう」では、様々な理由により飼い主様を失い、新たな飼い主様を必要としている動物を保護し、新しい飼い主様を探す活動を行っております。 ■東京・千葉で複数の動物病院を運営することにより中・大規模なネットワークを構築し、特殊医療設備の共同使用や二次診療施設・夜間救急動物病院との「地域医療連携」を実現し、また人材や学術交流による「獣医師の休日・学習時間の確保」や「知識の集約」などに力を入れています。【多角な事業展開】 ■「各動物関連事業を通して人と動物の幸せをトータルサポートする」というモットーのもと、動物病院事業のみに留まらず、ドッグカフェや愛護活動など多角的に事業を展開しております。今後も様々な方向から人と動物のサポートを続けます。
勤務地	企業情報ページへ千葉県流山市南流山1-21-8
担当者のコメント	●〇動物病院経営を主軸に多角的なサービスを展開●〇事業の成長に大きくかかわる、やりがいのあるポジションです。

仕事内容	◎動物病院で診療に従事しない学術担当の獣医師としてご活躍いただきます【具体的には・・・】 ■診療マニュアルの作成　■院内勉強会の開催・レクチャー ■院内診療水準の平準化　■診療データの収集・解析 ■学会発表・雑誌投稿　　■学会参加・情報収集 ※専科診療(外科、内科、皮膚科、腫瘍科、眼科、等)が行える場合は、学術と合わせて、専科診療も担当して頂く場合がございます。（頻度相談可）【本ポジションへの期待】現在、学術担当は複数おります。学術担当として、チームで連携を取りながら、診療の平準化を図るための診療マニュアルの作成や勉強会の開催・運営などをし、スタッフのスキルや知識の向上に貢献いただきたいです。土日お休みもＯＫなので、臨床経験を活かしながら、プライベートとの両立を図りたい方にもおすすめのポジションです。
会社特徴	【ファニメディックとは・・・】 ■2002年に創業。＜HAPPY LIFE WITH PETS＞「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」を目指し、動物病院事業・トリミング事業を中心に、事業を急ピッチに拡大しております。 ■「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」のために。動物愛護活動にも積極的に取り組んでいます。常設里親募集会場である「ペットと暮らそう」では、様々な理由により飼い主様を失い、新たな飼い主様を必要としている動物を保護し、新しい飼い主様を探す活動を行っております。 ■東京・千葉で複数の動物病院を運営することにより中・大規模なネットワークを構築し、特殊医療設備の共同使用や二次診療施設・夜間救急動物病院との「地域医療連携」を実現し、また人材や学術交流による「獣医師の休日・学習時間の確保」や「知識の集約」などに力を入れています。【多角な事業展開】 ■「各動物関連事業を通して人と動物の幸せをトータルサポートする」というモットーのもと、動物病院事業のみに留まらず、ドッグカフェや愛護活動など多角的に事業を展開しております。今後も様々な方向から人と動物のサポートを続けます。
勤務地	企業情報ページへ千葉県流山市南流山1-21-8
担当者のコメント	●〇動物病院経営を主軸に多角的なサービスを展開●〇

仕事内容	・外来、入院患者様への投薬、調剤、服薬の指導・薬品の管理
会社特徴	松山市郊外の静かな環境に恵まれた場所に建てられた精神科・神経科のベッド数182床の病院です。平成23年5月に建て替え、同11月に全面オープンした機能別の病院となりました。
勤務地	企業情報ページへ愛媛県菅沢町甲1151番地1
担当者のコメント	松山市の郊外で環境が良く、交通渋滞にも巻き込まれずスムーズに通勤できます

仕事内容	■施設の患者さんと一般居宅の患者さんの診察をお願いいたします。施設の患者数は３名～２６名です。主に、老年内科、一般内科疾患となります。施設と一般居宅の合計で、半日の診察数は４～３０件となります。平均６件前後とお考えください。 ■施設訪問は、月に１～２回、５～２５名の患者さんをまとめて診察いただきます。 ■一般居宅の訪問は、月２回～５回となります。 ■外来は、半日で１５～２０名の患者さんを診察いただきます。疾病は一般内科、認知症、脳血管障害後遺症の方が主です。【患者数】 ■一般居宅・・・約70名、うち月2回以上訪問30名 ■施設・・・ 20施設、約250名、各施設月2回訪問【クリニックのメンバー】・常勤医師:2名（脳神経外科(院長)１名・リハビリテーション科１名）・非常勤医師:8名（神経内科６名(含理事長)・膠原病内科１名・総合診療科１名）・看護師:9名（外来・訪問・通所合わせて）
会社特徴	1990年開業、今年で25周年を迎えるクリニックです。【静岡市の医療状況】・人口約40万人の葵区・駿河区に7つの総合病院があり、2016年1月時点で3,451床が回転しています。・その他にリハビリテーション病院、療養型病院も存在しており、医療資源が豊富なエリアです。 → 救急時の搬送先が見つからないなどの報告はありません。人口対比でも、医療資源には恵まれている環境です。・当院は各総合病院と連携しております。また、他の３つの在宅療養支援診療所と診診連携を組んでおり、月に１回連携会議を開催しています。さらに、先生が出張中などで急患対応できない場合には、連携先の先生が往診等を行います。【立地】静岡駅から約２．５km、タクシーで１０分弱です。・付近には安倍川もちで有名な安倍川が流れ、屋上からは富士山を見ることができるのんびりとした土地です。・繁華街までは車で５～１０分で到着しますので、普段の生活に困ることもありません。
勤務地	企業情報ページへ静岡県静岡市葵区新富町5丁目7番地の6（車通勤可）
担当者のコメント	1990年静岡市葵区新富町に開業し、主に神経疾患の早期発見と予防を行い、併せて専門的治療とリハビリテーションを実施しながら、皆様の生活を支えています。

仕事内容	■首都圏の企業・健康保険組合を対象とした健康診断・人間ドック・巡回健診における渉外業務をお任せします。 ■当面は既存クライアントを担当し、新規プランの提案、見積書作成、実施部門への引き継ぎ、診断結果の納品などに携わります。 ■「診断結果をわかりやすく表示してほしい」といった要望に日頃から耳を傾け、システム担当者などと連携してサービスを改善していくことも欠かせません。【強み】長年にわたる圧倒的な実績と精度、全国を網羅した連携体制、予防医学から治療までトータルに対応できる体制があるため、付加価値の高い提案ができます。【やりがい】健康診断を通じて多くの人に安心を提供できる社会的意義の大きい仕事です。
会社特徴	～年間50万人の健康を支える予防医学のパイオニア～ ■同友会は1956年に創業し、グループの中核として予防医学・地域医療・高齢者医療を一貫して担っています。1960年代後半には巡回健診・人間ドックといった予防医学を手がけ、1974年には人間ドック専門施設として、春日クリニックを開設しました。予防医学のパイオニアとして現在では年間約50万件にのぼる健康診断・人間ドック・保健指導などの実績を有しています。 ■予防医学の領域でも付加価値が求められる中、同友会は長年に及ぶ豊富な実績、実績に裏打ちされた精度、全国を網羅するネットワーク、そして施設健診・巡回健診から二次検査、治療に至るまでトータルにカバーするグループ力を強みとし、社是である『解憂』(憂いを解く)をモットーに、ハード・ソフトとも最新のソリューションを提供しています。
勤務地	企業情報ページへ東京都文京区西片1-15-10
担当者のコメント	営業未経験も可能！！法人営業(健康診断・巡回健診等の提案)　★ヘルスケアへの関心の高まりを受けて、業績堅調です。古き良き日系企業の穏やかな社風のなかで、安定してパフォーマンスを発揮していただけます

仕事内容	◎同社は「動物関連事業を通して人と動物の幸せをトータルサポートする」というモットーのもと、多角的な事業展開を目指しています。動物病院やトリミングサロンなど広報活動を通し、会社・事業を成長させることが大きなミッションです。【具体的には・・・】 ■飼い主さん（toC向け）の広報活動・DMの作成/送付　・メルマガ配信　・SNS更新　・ポスターやチラシ作成・WEBサイトの企画・改修におけるベンダーとの折衝　【所属部署】経営企画室　10名　（人事、広報、事業推進、総務、経理などの管理部門が所属しています） →うち広報は3名が所属（2名パート）
会社特徴	【ファニメディックとは・・・】 ■2002年に創業。＜HAPPY LIFE WITH PETS＞「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」を目指し、動物病院事業・トリミング事業を中心に、事業を急ピッチに拡大しております。 ■「ペットと共に人が楽しく暮らせる社会づくり」のために。動物愛護活動にも積極的に取り組んでいます。常設里親募集会場である「ペットと暮らそう」では、様々な理由により飼い主様を失い、新たな飼い主様を必要としている動物を保護し、新しい飼い主様を探す活動を行っております。 ■東京・千葉で複数の動物病院を運営することにより中・大規模なネットワークを構築し、特殊医療設備の共同使用や二次診療施設・夜間救急動物病院との「地域医療連携」を実現し、また人材や学術交流による「獣医師の休日・学習時間の確保」や「知識の集約」などに力を入れています。【多角な事業展開】 ■「各動物関連事業を通して人と動物の幸せをトータルサポートする」というモットーのもと、動物病院事業のみに留まらず、ドッグカフェや愛護活動など多角的に事業を展開しております。今後も様々な方向から人と動物のサポートを続けます。
勤務地	企業情報ページへ千葉県流山市南流山1-21-8
担当者のコメント	●〇動物病院経営を主軸に多角的なサービスを展開●〇事業の成長に大きくかかわる、やりがいのあるポジションです。

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医療機関業界・店長・店長候補(30歳・男性)

他社に比べると求人の質としては明らかによかったです。志望していたものとの合致度も高く、アドバイザーが親切でよかったです。

医療機関(病院・クリニック)の土日休みの求人・転職情報

医療機関の土日休みの求人一覧

株式会社アドバンスト・メディカル・ケア
健康診断の提案営業【課長クラス】

株式会社関西メディカルネット
営業職【転勤無/完全週休2日制（土日）】

株式会社CHS
給与課/主任【東京】

株式会社CHS
給与課/マネージャー【東京】

株式会社CHS
事業支援部　病院統括部門【病院統括責任者】

株式会社CHS
事業支援部　病院統括部門【マネージャー】

株式会社CHS
事業開発部　本部【マネージャー（課長）】

株式会社CHS
事業支援部クリニック担当管理職（エリア統括含む）

株式会社CHS
事業支援部クリニック統括責任者

株式会社ファニメディック
新規事業推進（人材サービス事業）

1ステップの簡単手順で登録可能！

株式会社ファニメディック
事業推進（動物病院事業）

株式会社ファニメディック
事業推進（トリミングサロン事業）

株式会社ファニメディック
動物病院の学術担当

医療法人　鶯友会　牧病院
薬剤師

医療法人社団　泰平会　城西神経内科クリニック
医師（内科もしくは神経内科領域）【静岡県静岡市】

医療法人社団同友会
法人営業(健康診断・巡回健診等の提案)

株式会社ファニメディック
社外広報（マーケティング）

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