CADオペレーターの新着・更新情報のみ表示の転職・求人情報

【業務内容】・プリント基板専用CADを用いた製造データの作成・編集・AutoCADを使用した製品図面の作成・技術スタッフとの協業による、データの出力や管理などのCAD業務全般■入社後のキャリアまず現場に入り、指導者についてもらって実際に作業をしていきます。身につけたスキルごとに任せる仕事が決まっており、ステップがしっかりと組まれているので、部署内でキャリアを積み上げていけます。また、社内外の研修も充実しておりスキルアップができます。過去、未経験の方もご入社されて活躍しているので、未経験の方もご安心下さい■キャリアパス経験を積んだのちには、職転の制度もあり、上司との相談の上で製造リーダーやスタッフ（開発・品質管理など）の道へ進むことでキャリアアップすることが可能です【働き方・福利厚生】★産休・育休・時短制度が整っています★育児休業取得を基本的に必須にしており全社員で取得率100％。時短勤務もお子様が小6まで可能(男性の時短勤務者もおります)。育休取得必須化にあたり5日間の給与保障など先進的な取組をしております★有給平均消化日数　15日★家賃補助手当・引越し費用負担寮・社宅以外の賃貸住宅に居住の場合、家賃の半額を支給：独身上限2万円・既婚者上限4万円支給。引越し費用も30万円まで会社負担可■何を製造しているか：FPCとは【フレキシブルプリント回路】様々な電子機器や産業機器に使用される配線材料です。近年小型化や薄型化、低消費電力化のニーズの高まりとともに欠かせない製品となっています■モデル年収　・30歳：約532万円（扶養１人，家賃補助4万、残業15時間込み）・35歳：約543万円（扶養３人、家賃補助なし（持ち家残業15時間込み）・40歳：約598万円（扶養３人,家賃補助なし（持ち家）残業15時間込み）・45歳：約629万円（扶養3人、家賃補助なし（持ち家）残業15時間込み）※高卒入社で最速昇進した場合であり、扶養数、家賃補助有無は実際とは異なることをご了承ください

■概要精密測定機器、半導体製造装置の心臓部となる金属部品の加工をお任せし、同社の高い品質を維持・向上していただきます。ご経験を活かし、精密なモノづくりを支えるメンバーとしてご活躍を期待します。＜具体的には＞■工作機械を用いた切削加工、および完成品の測定・品質確認■工作機械を動かすためのNCプログラミング作成■加工前における工作機械の段取り・工具セッティング■図面の確認、および製品仕様の把握＜配属先＞配属先情報 機械加工グループ33名

【募集背景】事業好調による増員【お任せする業務】X線分析装置の組立配線業務を担って頂きます。日本で唯一、X線分析ラボを自社工場に保有し、開発技術のメンバーとも協力しながら、X線分析装置のコアパーツ(要素部品)について、簡単な構造のユニットから、複合的な組立工程を経験頂けます。数年前の倍以上に製品の受注が増加している為、特定の機種を集中して製造するX線分析装置の組立や調整を実施頂きます。製造スタッフの習熟度により、段階的なレベルで対応業務をお任せします。※業務内容比率：製造実務→90% 管理業務（書類作成等の間接業務）→10%●具体的には・工具、治具を使った組立て作業・測定器を使った品質検査作業・入庫作業：作製した部品に関して入庫に必要チェック確認、注意表示の貼付け、梱包作業・ミスを防ぐ為のマニュアル資料整備の為の提言、工程改善への提案活動・製造、検査グループ各メンバーと連携した改善活動【組織のミッション】様々な製品や半導体に使用されている素材を、多角的な方法によりＸ線で成分分析する装置を生産しています。リガクのX線分析装置は日本国内でダントツのトップシェアを持っており、世界中の半導体メーカーや大学等で使用されています。■なぜ大阪工場が増産になっているか？・半導体や電気電子部品の制作工程の蛍光X線分析装置の製造を担当しており、近年各お客様の分析装置設備投資増加により、受注設備台数増が継続している状況です。■大阪工場の目指す姿は？・半導体や他産業分野の成長戦略に沿った分析ソリューションとサービスを断続的に提供し続ける事です。【キャリアパス】入社後は要素部品の簡単な組立・配線業務からスタートし、基礎スキルを習得していただきます。習熟度に応じて複雑な部品の組立・調整や性能検査をしていただきます。将来的には技術指導など専門性の高い業務を担当します。その後は、製造技能職（装置スペシャリスト）またはマネジメントへの参画など、志向に応じたキャリア形成が可能です。【このポジションの魅力】●仕事の魅力・グローバル半導体メーカーや大学等、社会の重要な場面で使用されている高精度のX線分析装置に使用される要素部品の生産に携わって頂けます。・小型部品の組立など配線手順や各種作業のノウハウ等を学びながら、高性能装置の組立、検査等に参画頂き、自身の製造スキルの向上を体感する事が出来ます。●製品・サービスの魅力半導体業界向け高精度のX線分析装置等に使用される要素部品の組立・配線・検査を担当し、開発部門と連携しながら生産を行っています。習熟度に応じて業務範囲が広がり、着実に製造スキルを高められる仕事です。弊社X線分析装置はグローバル半導体メーカーや大学で使用され、主要半導体部品の生産、新素材開発、品質評価など幅広く使われており、市場の動向も分かる点も大きな魅力です。

【募集背景】組織内でのコア技術の継承とさらなる技術力強化のニーズが高まっています。これまでに培われた経験・スキルを即戦力として発揮頂き、現場を変革し牽引する存在としての活躍を期待しています。単なる補充ではなく、ともに技術を高め合い、次の時代を創る中核人材の確保を最優先としています。【お任せする業務】1）X線分析装置に使用される精密部品の加工2）加工準備および生産工程の管理3）改善活動および多能工化の推進●具体的にはセル生産方式のもと、複数工程を兼務しながら多能工化を進め、初品検査や量産時の品質安定確認を行います。また、新規部品の試作加工や立上げに携わり、トラブル発生時には原因分析と改善対応を実施します。さらに、生産効率向上に向けて加工条件や工程の見直し・改善提案にも取り組みます。・金属部品の加工（切削・穴あけ・研削など）・マシニングセンター、NC旋盤、複合加工機などの自動機のオペレーション・汎用旋盤・フライス盤・ボール盤・研削盤を使用した手動加工・図面を読み取り、最適な加工方法や工程の検討・選定・CAD・CAMを用いた加工プログラムの作成・編集・段取り作業（治具準備、刃具選定、工具セッティングなど）・ワーク（加工対象物）の脱着・位置決め・芯出し作業・加工中の動作確認および機械状態の監視・調整・ノギス・マイクロメータ等を用いた寸法測定と品質チェック（三次元測定器/真円度測定器取り扱い/粗さ測定器）●使用言語、環境、ツール等・CAD／CAM（Gコード・NCプログラム含む）・工作機械の対話式プログラム（各メーカー標準操作）・PC操作（Excel、Word、PowerPoint）【配属組織】生産本部　東京製造部　機械課【組織のミッション】・事業部:EHS体制の確立と文化浸透を基盤に、安全で持続可能な事業運営を推進する。あわせて、計画生産とKIZUNAプロセスの強化によりサプライチェーンを最適化し、グローバル成長を加速する。さらに、Lab-To-Fabの推進による新製品導入と製造移管を迅速化し、コア技術領域の競争力を高めるとともに、KAIZENを軸とした自発的な挑戦文化を醸成する。・製造部:安全・環境法規の遵守と安全活動の徹底を基盤に、安心して働ける職場づくりを推進する。あわせて、品質記録の徹底と改善活動を通じて品質レベルの向上と再発防止を図る。さらに、工場レイアウト改善や計画生産の推進、外注活用により生産効率とリードタイムの最適化を実現するとともに、技術伝承と人材育成、小集団活動を通じて持続的に成長できる強い生産体制を構築する。・機械課:世界情勢が変化する中で、顧客ニーズに寄り添ったモノづくりを通じて「made in Rigaku」のブランド価値を世界へ発信する。高品質な製品を、μm単位の精密加工技術とセル生産体制を強みに、安全・品質・納期、生産性、コストの向上を追求しています。X線解析技術の革新への挑戦と次世代への技術継承を進め、継続的な社会発展に貢献する。・目指す姿：自発的な改善と挑戦が根付いた強い現場　・課題：技術継承の加速と生産効率のさらなる向上【入社後研修】・入社後～3ヵ月：安全教育、各種技能訓練、間接業務の実習を通じて基礎スキルを習得（工作機械メーカー短期実習他）・1年目：本人ヒアリングを踏まえ担当グループへ配属、現場業務の経験を積む（可能であれば自動機が望ましい）・3年目：一人での作業遂行、段取り・トラブルシューティング対応を習得・5年目：後輩指導や各種取り組みの取りまとめを担い、職場の中核人材として活躍【キャリアパス】現場での経験を通じてコア技術を習得し、ものづくりの価値を体感しながら成長して頂きます。将来的には技術の継承を担い、現場を牽引するリーダーとして、本部目標の達成に向けて自ら考え行動できる主体的な人財となる事を期待しています。

【業務内容】工業炉設備の場内で実際に設備を動かしての性能検査および動作確認と、お客様に納入された設備のお客様場内での最終的な性能検査および動作確認をお任せいたします。※ CADによる設計や図面作成などの業務も行うことがあります。※ お客様工場への出張対応業務も行っていただきます。【出張について】国内外問わず顧客は各地にいるため、試運転の際は出張が発生致します。海外出張も年に3～4回程度、3週間～4週間程度／回の期間で起こる場合がございます。※休日出勤については手当、振替休日にて補填いたします。【仕事の魅力】顧客ごとのオーダー品なので、一度実績ができると継続受注に繋がり、それによりブランド力が高まり新規受注にも繋がっています。上司との距離が近い社風も魅力で、自身の頑張りが全うに評価される土壌です。【組織構成】技術課20名の人員構成です。20代～60代まで幅広く在籍し、各々が自分のスキルを活かして業務に励んでいます。【当社の魅力】・同社はセラミック、電子部品、金属、ガラスなど、あらゆる製品製造で不可欠な熱処理工程にて使用される小型試験炉から産業用大型装置のメーカー企業です。工業炉は使用目的により様々のため、世界に一つのオーダーメイドの製品となります。同社は日本で初めての国産品である「炭化けい素発熱体」が市場に送り出した企業としても知られており、“熱の技術”のパイオニア集団です。・同社のセラミック製品（エレマ発熱体・エレマ抵抗器）は世界でトップクラスの品質であると評価され、国内で圧倒的なシェアを誇り、成長を続けています。また、自身の頑張りは全うに評価される土壌が整っています。

◆業務内容：樹脂製品の製造オペレーター【仕事の面白み】・身の回りで多用される非常に奥深い「樹脂」の世界に触れ、ご自身で製造していただけます。【具体的な業務】原料の計量から、工程試験・監視業務・充填・タンク洗浄など製造にまつわる一連の業務に携わります。・合成樹脂の製造担当をお任せ致します。原料の計量から製品製造、製造に用いるタンク洗浄まで一連の業務をご担当いただきます。・原料を計量し、窯に入れてその様子をPCで記録します。その後は釜から出来上がった樹脂を出し、ドラム缶に詰め込みます。→一部生産量の管理なども担当様々なニーズに応える『少量多品種』の製造を行っており、高い技術力を持っている強みがあります。ときには手作業も交えることで高品質を実現！少し珍しい工程も楽しみつつ、スキルアップを目指してみてください。※最終選考時に、工場内の見学ができますので、そこで作業の様子を実際に見ることができます。　ご自身のこれまでの経験とのミスマッチがないか、直に確認できる機会を設けております。▼わかりやすいマニュアル完備！マニュアルを完備しているため基本的な製造業務を覚えていただければ全員が同じクオリティの製品を手掛けることができます。誰もが活躍しやすい環境を整えております！▼チーム全員でフォロー！入社後は4グループの中から所属チームを決定。ベテランからルーキーまで様々な方が活躍しています。・1日2製品ほどの製造を行います。・基本的には個人で業務にあたっていただきますが、1人前になるまでは班の先輩がしっかりフォローします。◆組織構成・製造担当は全員で15名程度おります。20～30代が多く明るい職場です。・4人程度の班に分かれてシフトを組んでいます。(班長1名/班員3-4名)◆働き方・想定残業10h程度※2～3日出勤、2～3日休日を繰り替えします※月に約4日間は土日休みになるようシフトを調整します◆キャリアステップ・入社後は、先輩にマンツーマンで学びながら仕事を進めます。・入社後2~3年後には1人前となり、後輩の指導も出来る状態になります。

これまでの金型設計の経験、ぜひここで活かしてみませんか?製品形状のアイデア出しからコンセプト検討、金型設計、成形トライ、そして品質評価・改善まで、ものづくりの一連の流れをまるごと担当していただきます。「一部だけじゃなく、最初から最後まで関わりたい」という方にはピッタリのポジションです。将来的には、マネジメントにも技術のスペシャリストにも進めるので、自分に合ったキャリアを描いていける環境です。■主な職務内容・ 製品仕様の確認・設計検討・ CADを用いた設計業務・ 解析・シミュレーション・ 試作・評価・改善■部署の年齢層、人数:21人(補助職2名含む、30代がメイン)■役職採用の可能性有無:有■入社後の研修:3ヶ月程度の自部署・関連部署の基礎研修後、実業務を通じての教育を行います。■出張の有無:有(年に3～4回。国内・海外(2週間以内)※担当工事により出張先が異なる)