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PASONAハイクラス転職エージェント「パソナキャリア」
更新日：2024.04.23
  • 入社実績あり

【AWS】PL候補(インフラ)【プライム比率95％】

  • 管理職・マネージャー経験
  • 副業制度あり
  • 正社員
  • 採用人数5名以上
  • 転勤なし
  • 500万円〜650万円 ※経験に応ず
  • 東京都中央区日本橋箱崎町
  • 運用設計系 > 運用設計系
  • -

Holdings一部上場/最新技術×50年積み重ねたノウハウが強み

★Holdings一部上場企業　★AWS引き合い多数　★50年の歴史がある安定企業　★プライム比率95％　★平均均勤続年数16年
【充実の働きやすさ】月平均残業時間25.6時間/有給休暇の取得率63.0％/平均勤続年数16.7年/離職率5.2％

Job No.80747977

  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【クラウドサービス検証】
・AWSの新機能/新サービスに関する情報収集、検証、優位性の洗い出し
・システム要件(サービスレベル、セキュリティ、コスト、運用負荷)に沿ったインフラ構成パターンの設計
【AWS移行/構築プロジェクトにおけるチームリーダー業務】
・担当する技術領域における顧客へのヒアリング、要件定義、インフラ設計
・設計内容に関する顧客への説明、ディスカッション、インフラ構成の調整

【ポジションの魅力】
・ プライムとしてお客様と直接やりとりを行える
・未経験の分野でも挑戦が出来る
・日々のAWSに関する最新情報を収集し、新機能・新サービスに対しての優位性を見極め、サービス品質、コスト、セキュリティ、可用性、運用体制、業務要件、管理負担軽減なども考慮した構成パターンを設計に取り入れられる
・AWSプロフェッショナルサービスを利用する顧客やAWS担当、社内のアーキテクトと、新サービスに関する構成パターンについて、ディスカッションが行える
・担当する技術領域に制限はないので、オンプレからの移行に関するインフラ技術領域に留まらず、コンテナ(CI/CD環境含む)、ブロックチェーン、IoT、サーバレス開発など幅広い知識を習得する機会がある
・教育環境が整っていて、計画的なキャリアアップが可能

会社特徴

同社は1966年に日本初の独立系SIerとして設立し、金融・医薬・産業の３つの業界に特に強みを持ち、コンサルティングから運用管理のフェーズまでのソリューションを提供しています。2014年4月に持株会社化し体制を強化し、既存のSI事業に加え、近年はサービス革新のために新技術（AI・IoT・Cloud・Fintech・ADAS）の活用に力を入れ、新技術を活用した分野の事業比率を高めております。
【同社の特徴】
■高いプライム比率
日本初の独立系SIerとして、設立当初からシステム開発において実績を残し続け、高い技術力、業務力が認められ、9割以上の案件をプライムで受けています。
■働きやすい環境
月平均残業時間28.5h/有給休暇取得率63.0％/育休・産休取得・復帰率100％/平均勤続年数16.7年/離職率5.2％（定年退職の方も含みます）/定着率94.8%
【産業分野について】※CACトレンド：https://www.cac.co.jp/trends/
50年積み重ねた技術に加え、車載事業、AI、ブロックチェーン、ロボティクスのような最新技術の分野にも進出しています。
　●感情認識AI「Affecitva SDK」「心sensor」　●超高速開発ツール「AZAREA」
　●非接触型バイタルセンシング技術「リズミル」

職場環境

  • 副業制度あり

応募要件

  • -経験・スキル

＜経験・スキル＞

【必須条件】
・従来のインフラ技術領域(OS、NW、DB、セキュリティ、運用機能など)の中で得意分野が2つ以上ある
・インフラ設計・構築が行える
※担当する技術領域において、各種AWSサービスとOSS、商用製品、SaaSを組み合わせたインフラ設計・構築

【案件について】
・チーム規模：2~3名
・案件の期間：3ヶ月以内～1年
・2つ～3つのプロジェクトを担当いただくことも

【顧客】：エンタープライズ系金融、物流、医薬、製造、SI等

役職

-

予定年収

500万円〜650万円 ※経験に応ず

諸手当

残業手当, 寮社宅
昇給年1回（4月）、交通費全額支給、各種社会保険、退職金制度、企業年金基金、財形貯蓄、持株会、慶弔見舞金、保養所、No残業Day（毎週水曜日）、ビジネスカジュアル（通年）、サークル活動、定期健康診断、団体生命保険、資格取得奨励金制度　他

学歴

高校 卒業以上

勤務地

東京都中央区日本橋箱崎町24-1
＜最寄駅＞水天宮前

勤務時間

8:50～17:30
休憩時間：1時間

休日・休暇

完全週休二日(土日)
夏季休暇（2日間）、年末年始（12月29日～1月4日）、有給休暇（初年度13日、年間最大40日）、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業産休育休復帰率100％

選考フロー

面接回数2回
筆記試験
一次面接（人事担当者・部門担当者）→筆記試験（SPI）→最終面接（役員2名）

事業内容

■コンサルティングサービス
■システム・インテグレーション
■システム開発・保守・運用管理サービス
■BPOサービス
■データセンター・サービス
■ヘルプデスク・サービス
■情報処理サービス
■ソフトウェア/ハードウェアの販売等

【取引先例】
アステラス製薬、エーザイ、田辺三菱製薬、リクルートHD、キリンHD、マルハニチロ、みずほ銀行、三菱東京UFJ銀行、三菱UFJ信託銀行、三井住友信託銀行、ユアサ商事、全日本空輸、アスクル、KDDI、東洋ゴム工業等

本社所在地

東京都 中央区日本橋箱崎町２４－１

企業URL

http://www.cac.co.jp/

設立

2014年04月

資本金

400百万円

従業員数

単体：1030人 連結：5077人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【諸制度】
特別休暇（結婚：5日間、出産：2日間）/連続休暇9日間（年末年始、GW以外で）/在宅勤務（テレワーク）/資格報奨金（最大20万円）/祝い金（結婚3万円・出産1万円）/納涼祭（ご家族も参加OK）/提携保養所（箱根・浦安・軽井沢など）等　服装：オフィスカジュアル可
【社員向けイベント】社員とその家族が参加できる納涼祭を年1回実施しております。東京ディズニーランドや花やしき等のテーマパークを一部貸し切って行います。
【健康診断】無料で健康診断が受けられます。そしてガンの検診も有料ではありますが、非常に低価格で受診可能です。
【CSR】日本ボッチャ協会のスペシャルパートナーとして、障がい者スポーツ「ボッチャ」の普及・支援に取り組んでいます。《https://www.cac-holdings.com/csr/boccia.html》《https://www.cac-holdings.com/news/news20160630.html》

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