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更新日:2025.03.05
  • 入社実績あり

事務職 管理部長補佐 【東京】

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 600万円〜700万円 ※経験に応ず
  • 東京都江東区亀戸
  • 人事・労務 > 人事・労務
  • -

構造設計に強みを持ち、全国でも屈指の技術力と技術者数を誇る会社です!建築事業のパートナーとして耐震改修から超高層、免震、制震構造まで高い構造設計技術を活かしながら、企画から維持管理、運営までをトータルにプロデュースしています。

Job No.81127153
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

東京支社にて、管理部長の補佐的な立場で総務業務全般をお任せいたします。
■職務内容
◎主に労務、人事、法務関連の統括管理的な業務
◎給与、賞与計算の確認
◎人事制度変更等の考案および推進
◎派遣契約等の責任者等

【配属部署】総務課 5名(20代~60代)
※管理本部は広島にあるため、他のメンバーは広島に在籍しております。東京支社では、総務課としては1人拠点となります。

【募集背景】部門・体制強化に伴う増員募集
【残業時間】月20時間程度

会社特徴

★東証プライム市場上場 あいホールディング(株)のグループ会社★
構造設計部門を基幹として創業し、全国に事業を展開するとともに、意匠設計部門、設備設計部門を加えた総合設計事務所として成長を続けている会社です!

~東日本大震災以降、建築設計に求められる社会のニーズとして、大規模地震や異常気象といった自然災害へのリスク対応が重要視されています。~

【会社特徴】
◆建築設計業界紙による調査では全国ランキング20位前後を20年以上維持しています。
◆全国各地に豊富な建築実績があり、より高い安全性が求められる教育・文化施設の実績も豊富です。

【働きやすい環境】
年齢問わず、コミュニケーションがとりやすく風通しの良い会社です。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】 
■労務・人事・法務のいずれかの管理部門(目安10年以上)
■人事労務関連における社内制度の立案~運用管理、法改正対応(規程整備含む)
■マネジメント経験(目安5年)

【歓迎要件】
■衛生管理者
■防火管理者
■派遣元責任者等の有資格者
【求める人物像】
管理部は広島本社にある為、WEB会議や電話、メール等でのやり取りが多くなる中でも、ご自身の業務を管理し円滑に進められる方を募集します。

役職

-

予定年収

600万円〜700万円 ※経験に応ず

諸手当

■役職手当 ■地域手当 ■住宅手当 ■扶養手当 ■通勤手当 ※上限50,000円まで支給 ■退職金共済 ※試用期間終了後より適用

学歴

高校 卒業以上

勤務地

東京都江東区亀戸2丁目26-10 立花亀戸ビル5F
<最寄駅>亀戸

勤務時間

9:00~18:00
休憩時間:休憩60分

休日・休暇

完全週休二日(土日)
■土・日・祝日  ■夏季休暇 ■年末年始 ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇

選考フロー

面接回数2回
書類選考→面接(1~2回)→内定

事業内容

◆構造設計
◆意匠設計
◆耐震診断
◆設備設計
◆工事監理

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      【事業所一覧】
札幌、仙台、埼玉、東京、横浜、新潟、名古屋、金沢、大阪、岡山、福山、広島、呉、山口、松山、福岡、大分、鹿児島

本社所在地

広島県 広島市東区上大須賀町10-16

企業URL

https://www.aisekkei.co.jp/

設立

1999年11月

資本金

45百万円

従業員数

単体:338人 連結:-

売上高

5339百万円 ※2024年06月期

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【通勤】マイカー通勤不可

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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