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更新日:2025.04.07
  • 入社実績あり

【札幌】食品製造工場内製造職(幹部候補)

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 退職金制度有
  • 350万円〜600万円 ※経験に応ず
  • 北海道札幌市西区
  • プロジェクト管理 > 製造技術職
  • -

ジンギスカンのタレでお馴染みの総合調味料メーカー

北海道の総合調味料メーカーとしてジンギスカンのたれ、ラーメンスープ華味等のロングセラー、ベストセラーを次々と発売し、道産食材加工品も開発。

Job No.81150126
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■業務概要:
北海道の総合調味料メーカーでジンギスカンのたれ、ラーメンスープの製造~販売までを行っている当社にて、カレー、スープカレー、スープのレトルト製造部門の管理職業務をお任せします。

■具体的な業務詳細
・調味料等食品の製造に関する業務全般
(原料の受入、計量、仕込、充填、包装、出荷等)
・製造部門の監督業務
(現場管理・工程改善・衛生管理等)

■同社について:
北海道の総合調味料メーカーとしてジンギスカンのたれやラーメンスープ華味等のロングセラー、ベストセラーを次々と発売し、道産食材加工品も開発。

■魅力:
・北海道の老舗たれ・スープメーカー
・ISO22000を取得済み。
・住宅手当や家族手当、退職金制度など福利厚生が充実しています。

会社特徴

北海道の総合調味料メーカーとして、ジンギスカンのたれや、ラーメンスープ華味等のロングセラー、ベストセラーを次々と発売し、道産食材加工品も開発しています。
「成吉思汗たれ」は、北海道民の冷蔵庫には必ず一つは入っていると言われるほど、地元に根付いている企業です。
「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、職業を通じて自分達の住んでいる地域社会に貢献しよう」と経営理念においています。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・食品工場での管理
・監督職経験者

役職

-

予定年収

350万円〜600万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
◇家族手当 配偶者15,000円 子1人 3,000円
◇住宅手当:単身20,300円、世帯主30,300円、他17,000円

学歴

大学 卒業以上

勤務地

北海道札幌市西区二十四軒3条7丁目3-35
<最寄駅>二十四軒

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間:60分

休日・休暇

週休二日
休日は年間カレンダーによる お盆休み(8月15日)年末年始(12月30日~1月3日)有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

選考フロー

面接回数2回
筆記試験
※面接選考は状況により変更の可能性がございます

事業内容

食品製造業。ジンギスカンのたれ、ラーメンスープ、焼肉のたれ等の調味料の製造販売

本社所在地

北海道 札幌市西区二十四軒三条7丁目3-35

企業URL

http://www.bellfoods.co.jp/outline/map.html

設立

1958年03月

資本金

485百万円

従業員数

単体:220人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
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    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
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    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
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  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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