日本生命保険相互会社

運用リスク管理(運用リスク管理室)

■採用背景
当社では、有価証券・貸付金・不動産をはじめとした数多くの運用資産を保有しており、これら運用資産に係るリスク管理を行っております。運用投資フロントに対して2線としての立場で牽制を行うほか、運用リスクの計量化を図ることで足元および将来的な健全性の把握を行い、経営への適時適切な報告を担っております。足元では、クレジット・オルタナ領域等の投融資拡大に伴うリスク管理枠組みの高度化や、運用資産の気候変動等へ与える影響の分析を実施するなどリスク管理枠組みの裾野拡大を行う中で、共に運用リスク管理を担うメンバーを募集します。

【業務内容】
■職務概要
・入社初期は運用リスク管理室にて下記の業務を担当していただきます。
・中長期的には資産運用部門でのジョブローテーションを予定しております。
　ただし、資産運用部門のみならず、希望や適性等に応じた幅広いキャリアパスもございます。
＜業務例＞
－ 市場リスクおよび信用リスクのモニタリング・VaRの計量
－ TCFD・TNFD等を踏まえた気候変動にかかる分析・計量
－ 外部委託ファンドに係るモニタリング・ルール整備

【組織概要】
・運用リスク管理室：22名（2025年4月現在）

【特徴・魅力】
・多くの運用資産に関して、高い専門性を身に付けることが可能であり、将来的に資産運用領域で幅広いキャリア形成が可能です。
・経営の中心的位置づけで、マネジメント層との質の高いコミュニケーションが可能です。

【企業魅力】
■安定した事業基盤
　日系最大手の保険会社として、盤石な事業基盤を保有。
　更なる成長戦略として、国内保険市場の深耕、グループ事業の強化・多角化、
　運用力強化・事業効率化に取り組んでおり、更なる事業成長に向け、積極的な
　中途採用を行っております。
■働きやすい環境
・フレッシュアップデー（ノー残業でー）や、
　充実の休暇制度、フレックスタイム制度や在宅勤務等、
　ライフスタイルを支える様々な制度がございます。
※平均勤続年数13.8年（男性17.2年/女性12.3年）
■やりがいのある環境
社内プロジェクトも多数動いており、若手が主担当を担うことも多く、
裁量を持ち取り組むことのできる環境です。

「すべてはお客様のために」。これは日本生命が明治22年（1889年）に創業以来変わらぬ想いです。
お約束した保険金や給付金を確実にお支払いするために、剰余を配当としてお客様に還元するために、「相互会社」がもっとも相応しいと考えています。また、「ご契約内容確認活動」を通じて、お客様へ「フェイス・トゥ・フェイス」でのきめ細やかなサービスを提供しています。

そしてこれからも、生命保険という保障を通じてお客様が安心して生活できる「支え」となるよう、そしていつでもお客様のいちばん近くで「役立てる」パートナーでいられる「ずっと支える。もっと役立つ。」生命保険会社になれるよう「フェイス・トゥ・フェイス」できめ細やかなサービスを提供する、万一の時に大切な保険金等を確実にお支払いする、安定した配当の還元に努めるといった取組みを続けていきます。

• リモートワーク可