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更新日:2026.08.13

学校の「これから」を、制服からつくる企画提案営業/福岡

  • 正社員
  • 土日休み
  • 車通勤可
  • 退職金制度有
  • 400万円〜500万円
  • 福岡県糟屋郡志免町南里
  • 法人営業 > 代理店営業
  • -

★株式会社トンボグループはユニフォーム部門では国内売上No.1のアパレルメーカーです!小学校~高校まで全国約1万5千校に学校制服を供給。供給校数・供給着数の規模から見ても国内最大級!
★各学校での入学式において、自社製品をきた初々しい学生の笑顔を見る事ができ、親でなくても嬉しい瞬間に立ち会えます!★「売る」だけじゃない。学校と一緒に、これからの制服をつくる。

Job No.81170648

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

学生にとって、制服は学校生活の「はじまり」を象徴するもの。株式会社トンボの営業は、決められた商品を売るだけではありません。
学校の課題やニーズを聞き、企画・デザイン担当と一緒に、学校ごとの制服や体育着をゼロからつくり上げていく仕事です。
「生徒に選ばれる制服にしたい」「学校の特色を制服でも表現したい」そんな学校の想いをカタチにし、何百人、何千人もの学生が身につける商品を生み出します。
具体的には
■学校への提案営業:学校を訪問し、制服・体育着に関する課題やニーズをヒアリング。既存のお取引先への定期フォローが中心で、既存8割・新規2割程度です。
■制服・体育着の企画提案:学校から聞いた内容を社内の企画担当と共有し、デザインやコンセプトを検討。サンプルや企画提案書を作成し、チームで学校へプレゼンテーションします。営業自身が企画段階から関われることが、この仕事の大きな魅力です。
■販売店への提案・フォロー:販売店を訪問し、商品・売場の提案や販売情報の収集、採寸・販売のフォローを行います。
■新規開拓・学校案件の獲得:既存顧客との関係を深めながら、新しい学校・販売店との取引拡大にも挑戦します。
※1~4月は入学シーズンのため、各学校での採寸業務などをチームでサポートします。

★「売る」だけではない営業へ
学校、販売店、社内の企画担当など、さまざまな人と関わりながら一つの商品をつくっていく仕事です。
営業としてお客様の話を聞くだけでなく、「どうすればもっと喜んでもらえるか」を考え、自分のアイデアを提案できます。
また、少子化という業界課題に対しても、トンボでは医療・介護分野など新たな市場への販路拡大を進めています。100年以上の歴史を持ちながら、次の100年に向けて新しい挑戦を続けています。
★福岡支店について
福岡支店は約11名。営業エリアは福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎を中心とした九州エリアです。担当エリアは固定するため、九州全域を毎回飛び回る働き方ではありません。
★こんな方を歓迎します
◎人と話すことが好きで、相手の話をしっかり聞ける方
◎「売って終わり」ではなく、課題解決型の営業がしたい方
◎自分のアイデアを形にする仕事がしたい方
◎ファッション・デザインに興味がある方
◎チームで一つのものをつくることが好きな方
◎目標に向かって粘り強く取り組める方

営業経験を活かしたい方はもちろん、若いうちから幅広い経験を積みたい方にもおすすめです。
100年以上の歴史を持つトンボで、学生の「はじまり」と、これからの学校をつくる営業に挑戦しませんか?

会社特徴

創業150年のトンボは、明治9年に足袋の製造からはじまりました。大きな時代の変化の中で足袋から学生服の製造にシフトチェンジし、現在は学校制服、体育着、介護・医療向けのウエアを扱うユニフォームアパレスメーカーとして事業展開をしています。
ユニフォーム業界No.1企業であるトンボは、スクールユニフォームのリーディングカンパニーとして、美しい日本の制服文化を次世代に引き継いでいく使命があります。
また、悩みながら夢を描き、思いっきり打ち込む学校での時間。学校制服は人々の一生の思い出に残るものです。衣服を通じて、社会の中でのアイデンティティを芽生えさせ、彼らの明るい未来をつくるお手伝いをしています。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■普通自動車免許(AT限定可)
■PC基本操作スキル(Excel、Word)
■業界業種問わず、営業経験をお持ちの方


【歓迎要件】
■チームで物事を進めることが好きで、様々な方と協業しながら物事を進められる方
■関係構築力と課題を明らかにし、論理的に物事を考えられる方
※インセンティブはありませんので、給与体系は安定しています。
■アパレル業での営業経験をお持ちの方(あれば)

役職

-

予定年収

400万円〜500万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 地域手当, 退職金制度
■通勤手当:月上限39,000円(支給には条件があります:マイカー通勤可)■こども手当:こども一人15,000円/月(上限人数なし)支給には条件があります■家賃補助:月上限35,000円(本人契約の賃貸住宅に居住する場合は家賃の50%を上限額まで支給) 支給には条件があります■退職金制度:勤続2年6ヶ月以上■セールス手当:月10,000円~月20,000円■入社3ヶ月後、組合加入(組合費有)

学歴

大学 卒業以上

勤務地

福岡県糟屋郡志免町南里6-8-1
<最寄駅>博多

勤務時間

8:45~17:35

休日・休暇

週休二日(土日)
■日曜、特定土曜日、その他会社の定めた日が公休日

選考フロー

面接回数2回
適性試験
書類選考⇒第1次面接(所属部長)⇒次ステージへ進んだ際には面接日までに適性検査(WEB)実施⇒最終面接

会社概要

事業内容

■スクールユニフォーム事業
学校制服とそれに関連する商品を扱っています。近年では性別に捉われない制服の第一人者として新たなスタイルを確立しています。
■スポーツウエア事業
体育着や部活動ウエアなどのスポーツウエアを扱っています。学生服メーカーで唯一デジタルプリントの設備を自社に導入し、デザイン性に優れた高機能なスポーツウエアを提案することで他社と差別化を図っています。
■ヘスルケア(介護・メディカルウエア)事業
介護スタッフのユニフォームや高齢者向けウエア、医療現場向けウエア、薬局衣などを扱っています。オリジナルブランドの「KIRAKU」は介護ユニフォーム市場でNo.1のシェアを誇っています。

本社所在地

岡山県 岡山市北区厚生町2丁目2-9

企業URL

https://www.tombow.gr.jp/

設立

1924年05月

資本金

261百万円

従業員数

単体:882人 連結:1920人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【ここちよさを、ひとつずつ】
■ユニフォームアパレル業界売上No.1! 
■青春を彩る、かけがえのない1着をつくっています 
■対象は小学校、中学校、高校など全般。ブレザーへの切り替わりやジェンダー製品として、着用いただく学生さんたちの笑顔を一緒に見守る瞬間に出会える貴重なポジションです。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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