東京電力ホールディングス株式会社

【福島】汚泥等の集積・回収・減容保管に関するプロジェクト管理

【業務内容】
福島第一の建屋内に残る残置された汚泥等の集積・回収・減容保管に関する
プロジェクトを担当して頂きます。
具体的には、プロジェクトに関わる
・設備の設計、設計管理、プロジェクト計画・工程管理
・設計・調達に関わる契約対応、予算管理
・各種設備モックアップの技術的指摘、管理
・社内外ステークフォルダに対する説明対応
現在、プロジェクト業務に関する具現化を進めている段階であり、新規プロジェクトに戦略に関わる部分から参画頂けます。

【職責】
プロジェクト規模（予算）：数十億規模
対外対応：１回程度／月

【募集背景】
放射性廃棄物となる汚泥等の回収作業の知見は、福島第一だけでなく、国内外の廃炉作業に不可欠な技術となります。ここで得られる技術・経験は、福島廃炉の中で重要なスキルであり、今回のプロジェクト展開と合わせて人員を募集するものです。

【仕事の魅力・やりがい】
放射性廃棄物となる汚泥等の回収作業の知見は、福島第一だけでなく、国内外の廃炉作業に不可欠な技術となります。中長期の廃炉事業の中で中核の一つである廃棄物管理の技術に繋がるものとなります。
└廃棄物容量（想定）：減容前約1,500～2,000m3程度

【キャリアパス】
以下のようなキャリアパスを想定しています。
短期（1～3年）：プロジェクトのアシスタント的な立場で既存のスキルを活用、且つ廃炉業務のスキルを身につけて頂きます。
中期（3～5年）：プロジェクト管理の中核としてリーダー、ファシリテーター及び人財育成の中核的な役割を担って頂きます。
長期（5年以上）：マネジメントの責任者としての役務を担って頂きます。

【部署の雰囲気】
１．配属先部署人数・構成
当該部：36名
滞留水処理ＰＪＧ
40代3名,30代2名,20代1名
２．部署の雰囲気
部内キャリヤ採用、他社からの出向、委託の方を合わせ10名程度在席しております。
且つ、原子力、土木、電気等の多分野の社員が活躍しています。

【沿革】
東京電力の前身である「東京電燈株式会社」が設立されたのが1883年。その4年後の1887年、電気事業を本格的に開始し、日本に初めて電気を灯したのは、エジソンがロンドンとニューヨークで電気事業を始めてからわずか5年後のことでした。日々、技術革新に取り組むことで電力の安定供給を担い、日本が高度経済成長期の途上にあった1951年、「東京電燈株式会社」から「東京電力株式会社」に生まれ変わり、事業を開始しました。
【概要】
2016年4月1日、東京電力株式会社は「東京電力フュエル＆パワー株式会社」、「東京電力パワーグリッド株式会社」、「東京電力エナジーパートナー株式会社」に分社化し、ホールディングカンパニー制を導入しました。さらに、2020年４月１日には「東京電力リニューアブルパワー株式会社」を分社化し、4事業会社を基幹事業会社とする新生東京電力がスタートしております。
【役割】
東京電力ホールディングス株式会社は、福島復興本社、福島第一廃炉推進カンパニーおよび新潟本社を含む、原子力事業、再生可能エネルギー事業、グループ本社機能、研究開発機能、各社共通の一般管理機能などを有し、原子力事故の賠償や廃炉、除染、復興推進などの責任を果たしていきます。また、グループ全体の一体性を確保しながら、グループ全体の企業価値向上に挑戦していきます。