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更新日:2025.09.10

【札幌】人事労務マネージャー

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 510万円〜700万円
  • 北海道札幌市中央区
  • 人事・労務 > 人事・労務
  • -

◎札幌本社(JR「札幌駅」より直結)◎年間休日120日以上◎完全土日休み◎残業少なめ
◎女性活躍推進に関する取組みを評価され、「えるぼし認定」を受けています

Job No.81200894
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

・人事労務部門のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
・労務管理業務のマネジメントからスタートしますが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを描くことも可能です。
(人事考課等の人材マネジメント/教育研修制度/社内コミュニケーション等の企画・設計・運用 など)

<主な業務内容>
・人事労務部門の組織マネジメント、人材マネジメント、リスクマネジメントの実行
・以下の業務におけるオペレーションの実行および改善
 ・人事規程  :規程改廃/労使協定
 ・人員管理  :入退社/雇用契約管理/人事異動運用/各種証明書発
 ・勤怠管理  :勤怠管理/休暇付与/残業管理
 ・賃金管理  :月次給与/賞与支給/年末調整/持株会
 ・保健衛生  :体調不良者/休職者対応/衛生委員会/健康診断/ストレスチェック/インフルエンザ予防接種
 ・オフィス運用:受付/郵便対応/代表電話/オフィス備品管理/オフィス契約管理
 ※さらに人事制度・人事施策・人事考課などの役割拡張も可能

■経営管理部_人事労務機能(兼務含む)
・マネージャー1名
・メンバー4名

■経営管理グループ_人事労務機能の役割
当社は、SMSグループの戦略的価値を最大化する事業パートナーとして、高い専門性とオペレーション遂行力を発揮し、グループ全体の事業成長と競争力向上に貢献します。
その中で人事労務部門は、事業責任者および従業員の労働力向上とWell-beingを推進することによって、その役割を果たします。
 ※「労働力向上」は当社事業に必要な労働力を意味し、労働人数×稼働時間×生産性の各要素の増加・向上を図ります。
 ※「Well-being」は従業員が身体・精神・社会的に健康でいきいきと長期就業できている状態と定義します。

会社特徴

◎東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社。
◎札幌に本社を構え、設立11年目で人員数は244名と、急成長中です。

■親会社は、高齢社会に特化して介護医療業界に強みを持ち、看護師向け転職支援サービス「ナース専科 転職」などを展開する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エス。
グループ会社が展開するサービスの運営を担う当社も、2012年6月の設立以来成長を続けています。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・事業会社で、人事企画や労務、採用のいずれかに関するご経験がある方
・マネジメント経験がある方
・成長意欲があり、自己研鑽することが出来る方

【歓迎要件】
・300~500名規模の事業会社での労務管理業務経験がある方
・人事企画や労務、採用に限らず、幅広い人事領域のご経験がある方
・自らの役割を制限せずに、周囲を巻き込みながら主体的に役割を拡張していける方

役職

-

予定年収

510万円〜700万円

諸手当

通勤手当, 残業手当
◆通勤交通費(上限35,000円/月迄)
◆定期健診制度
◆インフルエンザ予防接種
◆キャリア形成支援(書籍購入・資格取得支援)
◆個人ロッカー・当社専用休憩室(ドリンク/軽食自販機・無線LAN完備)

学歴

短期大学 卒業以上

勤務地

北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F(受付:20F)
<最寄駅>札幌

勤務時間

8:50~18:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇

選考フロー

面接回数3回
適性試験
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※面接回数は変更の可能性があります。 ※いずれも札幌での選考となります。
※遠隔地の場合はGooglemeet、Zoom等での選考となります。

事業内容

エス・エム・エスグループが展開するサービスに関するコールセンター業務及び周辺のサポート業務

本社所在地

北海道 札幌市中央区北五条西2丁目5JRタワーオフィスプラザさっぽろ 19F

企業URL

https://www.sms-s-s.com/

設立

2012年06月

資本金

25百万円

従業員数

単体:277人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

(エス・エム・エスグループについて)
エス・エム・エスグループは、企業理念に基づいてさまざまな事業を展開しています。
高齢社会を介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ、海外と捉え、情報が価値を生み出すサービスを多数開発、育成、運営しています。その結果、2003年の創業以来、40を超えるサービスを開発。特に、介護、医療、キャリアの分野では業界No.1のサービスも多数運営しています。
ますます加速する高齢社会に対して、今後もサービス同士のシナジーを加速させ、皆さまに役立つサービスを多数開発、育成、運営していくことで、大きな価値を創造し、社会に貢献し続けていきたいと考えています。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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