イト電商事株式会社

【【北見／未経験可】建材部のルート営業 研修充実／残業少ない

■業務内容：顧客先を訪問して注文受付、納品配送、家電販売、設置などを行っていただきます。建材部はルート営業、法人営業となります。担当顧客数は全ての部署同様に、一人当たり30社～50社です。
【業務の特徴】
・『営業手法/商材/出張』：建築工事店・工務店へのルート営業で、販売商品のメインはパナソニックの商品となります。直取引のメーカーが多く価格的にも柔軟な対応が可能です。出張は年に、札幌に1～2回程度となります。（1泊2日）
・『数字目標/インセンティブ/キャリアパス』：個人営業に売上・利益目標を持たせていますが、同社では個人の目標達成よりも全員の力での目標達成に力を入れています。成績は評価の対象となりますが、他にも仕事に対するやる気度・挨拶なども評価の対象となります。会社独自の評価制度によって実績の上げた社員に対して、年齢に関係なくキャリアの道は明確にしています。全社員に、部長・役員・社長になれるチャンスがあります。
■入社後の流れ：
まずは配送業務に従事していただきながら、商材を覚えたりお客様との信頼関係を構築していただきます。慣れるまでは先輩スタッフに同行の上、指導いたしますのでご安心ください。外勤は会社の社有車を使用します。
■組織構成：
男女比は8:2、年齢構成は20代以下20％、30代30％、40代30％、50代20％となり幅広い年代の方が活躍しています。社内の雰囲気は和気あいあいとしており、社内イベントを年5回行っております。
■教育体制：
OJT中心となります。滝川塾（部長）や加藤塾（社長）などを開き、講習会も開催しています。e-ラーニングを使用した資格取得支援や接客マナーなど基礎的なものから、経営者視点で物事が捉えられるように管理者教育なども行っています。月1回上司と個人面談を行い、社員の悩みを把握する仕組み作りも構築しています。また、日報を活用し、困っていることや仕事で躓いていることなどを常に上司に把握してもらえるような体制を整えています

■企業概要：「イトデン」の愛称で親しまれる確かな企業
健全な事業成長のもと、お客様や社員をはじめ、当社に関わるすべての人から信頼され愛される企業を目指します。

■働き方
残業はほとんどなく、基本的には定時で退勤できております。
決算期の7月は残業も発生しますが、基本的には固定残業代20時間分に収まっております。
転勤もないため、生活基盤を整えたまま働くことができます。

■入社後の流れ
現メンバーとのOJTを中心に業務に慣れていただきます。
現部長が引退した後には管理職として同社の経理部門を統括して頂きたいと考えております。