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更新日：2025.11.05
【札幌/転勤無】経理担当
- 310万円〜410万円
- 北海道札幌市中央区
- 経理・財務・会計 > 経理・財務・会計
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■半世紀以上にわたり地域に根差した事業を展開している当社の経理部員募集
■札幌勤務、転勤なし。札幌で長期的にキャリアを築いていけます。
Job No.81213591
仕事内容
職務詳細
| 経理部門にて下記業務を中心に担っていただきます。 |
|---|---|
会社特徴 | 1957年の創業以来、札幌のインフラを支え続けてきました。ごみの収集や廃棄物の処理、リサイクルや資源化、道路の清掃や整備、建設工事など、まちの整備において「循環型社会」り実現を目指し活動しております。 |
募集要項
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須要件】 |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 310万円〜410万円 |
諸手当 | 燃料手当：単身者83,200、扶養者有166,400円、扶養手当：10,000～15,000円、住宅手当：単身者13,000円、扶養者有20,000円 通勤手当：実費支給・上限月17,000円、退職金制度(勤続3年以上) 資格手当：日商簿記2級～20,000円、日商簿記1級～30,000円、精勤手当：5,000円 |
学歴 | 不問 |
勤務地 | 北海道札幌市中央区北１条東15丁目140番地 ＜最寄駅＞苗穂 |
勤務時間 | 8:30～17:30 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) ・年末年始休暇（5日間）、夏季休暇（1日・8/15） ・慶弔休暇、有給休暇(取得率80％以上）産前・産後休暇（取得実績あり）育児休暇（男性社員の取得実績もあり） ・介護休暇、特別休暇（結婚時） |
選考フロー | 面接回数：1回 |
会社概要
事業内容 | ■産業廃棄物処理（ゴミ収集・運搬） ■下水道維持管理（調査・清掃・補修等） ■環境アドバイス(環境測定分析/油汚染対応業務/土壌汚染対応業務) ■施設の維持管理・清掃(清掃・破砕工場運営/廃棄物収集運搬 他) |
|---|---|
本社所在地 | 北海道 札幌市中央区北一条東１５丁目１４０ |
企業URL | https://www.kosei-kigyo.co.jp/ |
設立 | 1957年04月 |
資本金 | 46百万円 |
従業員数 | 単体：554人 連結：- |
売上高 | 6884百万円 |
株式公開 | 非上場 |
応募の流れ
- 01
- 転職サポートへのお申し込み
- 「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
- 02
- 面談
- 専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
- 03
- 応募手続き
- ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
- 04
- 選考・内定
- 求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
