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更新日:2026.01.23

【人事労務】名古屋/女性活躍/年休125日/残業なし

  • 上場企業
  • 正社員
  • 時短入社可
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 336万円〜400万円
  • 愛知県名古屋市中村区
  • 人事・労務
  • -

【女性活躍中/業務をコントロールしながら働けるので自身の働き方に合わせやすい】当社はライフイベントに合わせた働き方を尊重し、時短勤務や育休取得者も多数在籍しています。今回は育児休暇に入る社員の欠員補充のため、人事労務課で即戦力としてご活躍いただける方を募集します。

Job No.81232516

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
給与計算の即戦力となっていただける方を募集いたします。

【職務内容】
人事企画・労務管理業務を中心に、以下の業務をお任せします。
※ご経験や希望に応じて担当範囲を調整します
・給与計算
・勤怠管理
・入退社管理(社会保険・雇用保険)
・安全衛生管理
・人事評価
・人材教育

【魅力】
・安定して長く働ける環境
裁量をもって業務に取り組んでいただきながらも全体の進捗状況はマネージャーも一緒に把握しています。そのため、急遽お休みを頂かないといけない状況になったとしても他の方に割り振り、フォローができる体制を整えています。また、お仕事の依頼についても当日納期で残業しなければいけないような依頼の仕方はいたしませんので、基本的には残業がほとんどない環境です。

・即戦力としてキャリアを活かせる
給与計算や勤怠管理など、これまでの人事労務経験を活かしてスムーズに業務に入れるポジションです。安定した業務をこなしながら、専門性をさらに高めることができます。また、当社は「勤務時間の長さ」ではなく「業務成果」で評価する風土があります。ルーティン業務を着実にこなすだけでなく、改善提案や業務効率化等に取り組むことで、評価につながり、将来的には人事企画や制度設計など、より高度な業務に挑戦するチャンスもあります。

・女性が活躍する職場
配属先は全員女性で、時短勤務や育休取得の実績も多数。ライフイベントに合わせた働き方を尊重する文化が根付いています。応募時からご相談が可能ですのでお気軽にご相談ください。時間的な制約のある方でもキャリアダウンをせず、経験を積んでいただくことが可能です。

【募集背景】
育児休暇に入る社員の欠員補充

【組織構成】
総務人事部が計14名の内、今回の配属先は6名(全員女性)所属しています。
時短勤務の社員も複数在籍し、柔軟な働き方が浸透しています。

会社特徴

株式会社アイビスは、創業以来20年以上にわたりモバイル領域に特化し、アプリ開発・運用から企業向けソリューションまで幅広く展開するIT技術のプロフェッショナル集団です。
■世界に誇る自社アプリを開発
モバイルペイントアプリ「ibisPaint」は、2025年9月に世界累計5億ダウンロードを突破し、グローバルユーザーから支持される当社の成長ドライバーとなっています。国内発アプリとして欧米でも高いアクティブユーザー数を誇り、世界で通用する“モバイル無双”の開発力を持つことが私たちの強みです。
■大手企業からも選ばれる技術力
スマートフォンアプリやWebアプリケーションの企画・開発・運用をワンストップで提供し、AWS 等のインフラ構築から受託開発まで幅広く対応しています。長年培ってきたモバイル技術と豊富な実績をもとに、お客様の課題に寄り添った最適なソリューションをスピーディに提供しています。

職場環境

  • 時短入社可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
給与計算の実務経験(3年以上)

役職

-

予定年収

336万円〜400万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、資格取得手当、深夜手当、出張手当、役職手当、慶弔事手当

学歴

大学 卒業以上

勤務地

愛知県名古屋市中村区名駅3-17-34 ナカモビル7F
<最寄駅>名古屋

勤務時間

9:00~18:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■有給休暇■特別休暇■慶弔休暇■子の看護休暇(有給)

選考フロー

面接回数2回
一次面接(対面)→最終面接(対面)

会社概要

事業内容

■iPhone、iPad、スマートフォン・モバイル関係の開発および配信
■Webアプリケーションの受託開発

本社所在地

東京都 中央区八丁堀1丁目5-1オリックス八重洲通ビル 2F

企業URL

https://www.ibis.ne.jp/

設立

2000年05月

資本金

390百万円

従業員数

単体:357人 連結:-

売上高

4625百万円 ※2024年12月期

株式公開

グロース

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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