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更新日:2026.02.03

総務【高崎】東証スタンダード上場/経営の中核に携われる

  • 管理職・マネージャー経験
  • 上場企業
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 380万円〜650万円
  • 群馬県高崎市
  • 総務 > 総務
  • 課長(マネージャー)

★管理部門の将来の幹部職候補を募集!群馬を代表する藤田グループ/東証スタンダード上場/土日祝休み/年間休日123日
★成長意欲にあふれたアクティブな方が活躍できる環境です。上場企業を舞台に新たなキャリアを築きませんか?

Job No.81238316

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■総務業務全般の実務および運用管理
備品・消耗品の管理、発注、在庫管理
■社用車管理業務
車両管理、保険・点検手配、事故対応窓口 等
■株主総会の運営実務
事前準備、関係部署との調整、当日運営サポート
※中核メンバーとしての関与を想定
■対外対応業務
・地域イベント・対外行事への協賛対応
・社外団体・地域との窓口業務
■社内各部門との調整業務
・現場・管理部門との連携、問い合わせ対応

会社特徴

◆◇◆創業から90年以上!!日常生活の当たり前を創りだしている藤田エンジニアリング◆◇◆

■「設置工事」「メンテナンス」「機器販売」「ネットワークシステムの構築」に 藤田グループとして多角的に携わり、それぞれのプロがそれぞれの役割を担い、グループ全体でワンストップサービスを提供しています。
■藤田グループは、建築現場の施工管理から建物の設備メンテナンス、電話やインターネットの情報ネットワークシステムの設計・施工と様々な分野で社会に貢献しています。高い技術と長年培ってきた実績で地元企業との信頼関係を築き、現在では“設備といえば藤田”と言っていただける地域トップクラスの設備関連会社を持つグループにまで成長しました。また、今まで手掛けた建物は、群馬県庁や高崎市役所、国立病院機構高崎病院など、地域を代表する建物ばかり。同社の仕事は、この先何年、何十年と世に残るものであり、その建物を利用する地域の人々にも喜ばれるインフラ設備を提供することができるのです。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・事業会社における総務業務の実務経験
(備品管理、社内調整、庶務対応などを主体的に担当した経験)
・社内外の関係者と円滑に調整・対応できるコミュニケーション力
・複数業務を並行して進めることに抵抗がない方
・基本的なPCスキル(Word/Excel/メール対応)


【歓迎要件】
・株主総会の運営・準備に携わった経験
・社用車・ファシリティ・契約関連などの管理経験
・地域イベント・対外活動・協賛対応などの実務経験
・建設業・設備工事業など、現場部門を持つ企業での総務経験
・地場企業・従業員数の多い企業での管理部門経験

役職

課長(マネージャー)

予定年収

380万円〜650万円

諸手当

通勤手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■リゾート施設(中沢ヴィレッジ、ヴィラ北軽井沢、ホテルタングラム)■スポーツクラブ ■作業服貸与 ■現場技術手当

学歴

高校 卒業以上

勤務地

群馬県高崎市飯塚町1174-5
<最寄駅>高崎

勤務時間

8:30~17:15

休日・休暇

完全週休二日(土日)

選考フロー

面接回数2回
適性試験

会社概要

事業内容

<総合設備建築業(建設事業)>
◆ビル設備システム(空調、給排水衛生、電気、機械設備等の設計・施工)
◆工場設備システム(空調調和・電気・セキュリティなどの設備の設計・施工)
◆ 環境システム(上下水道、農業用水などの電気計装、配管工事等の設計・施工)

【拠点一覧】
■本社(群馬県高崎市)
■太田支店(群馬県太田市)
■栃木支店(栃木県栃木市)
■埼玉支店(埼玉県熊谷市)
■上田営業所(長野県上田市)
■渋川営業所(群馬県渋川市)
■宇都宮営業所(栃木県宇都宮市)
■大宮営業所(埼玉県さいたま市大宮区)

本社所在地

群馬県 高崎市飯塚町1174-5藤田ビル

企業URL

https://www.fujita-eng.co.jp/

設立

1964年10月

資本金

1029百万円

従業員数

単体:237人 連結:-

売上高

18352百万円 ※2025年03月期

株式公開

スタンダード

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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