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更新日:2026.05.28

製造×アーキテクト(マネージャー)

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 採用人数5名以上
  • 学歴不問
  • 900万円〜1500万円
  • 東京都港区
  • ITアーキテクト > その他
  • -

★最大手技術者派遣企業のテクノプロ(従業員数2万7000人)★事業会社出身者のコンサル転向可能★国内2万7000人のエンジニアとともに顧客へのソリューション提案可能(例:SAP人材100名、AWS人材3000名)★外資系とは異なり、長期的かつ安定的にコンサル経験を積めます★顧客数2000社以上★評価制度は定量7:定性3で明確な基準がございます★リモート可能

Job No.81272292

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■職種:エンジニアリングチェーンアーキテクト
■ランク:コンサルタント~マネージャー

■役割・ミッション
・製造業DX推進の主体者(エンジニアリングチェーン・SCM領域)
・業務とシステム両面の知見を活かした変革のパートナー

■業務内容
・DXやSIの上流プロジェクトにおける担当領域のドライブ(システム構想・アーキテクチャ設計・製品選定・要件定義 など)
 ‐PLMを活用した製品情報一元化および設計~製造間のデータ連携高度化
 -エンジニアリングチェーン領域におけるシステム標準化・全体最適アーキテクチャの検討 など
・現場担当~部・課長クラスとの折衝・意思決定支援
・SM・Dと連携した案件創出・拡張

■キャリアパス提供価値
・製造業DXにおける専門性獲得
・絵を描くのみではなく、構想~実装まで一気通貫で伴走できる環境
・製造業DXの中核アーキテクト/PMへのキャリアパス
・事業・組織拡大フェーズにおける変革の当事者としての経験

【会社の特徴】
テクノプロコンサルティングパートナーズは、テクノプロ・ホールディングス(東証プライム、売上約2,400億円・従業員約34,000名)が、2025年の非公開化を機に新設したソリューション事業カンパニーです。
「システムを納品して終わり」ではなく、現場業務に入り込み、ROIを創出するまで伴走する、そのコンセプトのもと、AI・データ活用、クラウド・基盤刷新、エンジニアリングチェーン改革の3領域でサービスを展開しています。
BlackStoneによる投資を背景に、3カ年で1,000億円規模のM&A投資・100億円のAI/DX投資を計画する、まさに変革の最中にある組織です。

会社特徴

株式会社テクノプロは、お客様の幅広い技術的要求にお応えするため、
「機械」「電気・電子」「組込制御」「IT・インフラ」「化学・バイオ」など、さまざまな専門技術領域を持つ4つのカンパニーが連携しながら、高品質な技術サービスをご提供しています。
■4つのカンパニー 
・テクノプロ・デザイン
・テクノプロ・IT
・テクノプロ・R&D
・テクノプロ・エンジニアリング
■お客様のかかえる課題解決に向け、
技術的な側面のみならず、対象商品の要求レベル、開発環境、コストなど多面的にお話をお聞きし、技術者派遣、構内請負、受諾、技術コンサルティング、海外ソリューションという5つのサービスソリューションを活かしながら、テクノプロの技術力と総合力を最大限ご活用いただけるご提案を行います。
■目指すは「技術系人材サービスからデジタル領域での技術ソリューションサービス企業への変革」
技術者派遣事業の安定的成長をもとにM&Aやアライアンス営業による高付加価値化やグローバル化、ITを活用したプラットフォーム化に取り組んでいます。

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
・製造業におけるエンジニアリングチェーン領域(PLM/CAD・CAE /MES等)、SCMのSIプロジェクト・リード経験
・業務改革またはDXプロジェクトのリード経験
・クライアントフェーシング経験(部長級以上との折衝)
・技術知見に基づくSIの上流工程(システム構想・アーキテクチャ設計・要件定義)の遂行能力
・SIの各工程の理解、リード能力
・業務分析・業務設計能力


【歓迎要件】
・IT・総合コンサル/SIerでの製造業向けDX経験
・製造業向けシステムの設計・実装経験
・大規模・複雑なプロジェクトにおけるプロジェクト経験

<語学>

■英語:読み書きレベル歓迎

役職

-

予定年収

900万円〜1500万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
赴任手当、役職手当
寮・社宅制度、引越費用・帰省旅費補助 、転勤赴任一時金 、慶弔見舞金 、ベネフィットワン(外部福利厚生サービス)社外技術研修参加費、テクノプロ・グループ従業員持株会 、財形貯蓄 、EAP(カウンセリング)サービス 、社内クラブサークル活動支援 、定年再雇用 、退職金(確定拠出)、労働組合

学歴

不問

勤務地

東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
<最寄駅>六本木

勤務時間

9:00~18:00

休日・休暇

週休二日(土日)
土・日・祝(但し会社カレンダーに準ずる) 夏季有給奨励日、年末年始休日。 別途:入社時休暇3日、災害時休暇5日、特別休暇(結婚・出産・慶弔等)あり

選考フロー

面接回数2回
適性試験
1次面接(WEB)⇒2次面接(対面 or WEB)⇒内定

会社概要

事業内容

機械、電気、電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、プラントエンジニアリング、化学、バイオ、医薬、新素材など各種技術分野における研究開発や商品開発などの技術サービスを提供

本社所在地

東京都 港区六本木6丁目10-1六本木ヒルズ森タワー 35F

企業URL

https://www.technopro.com/

設立

1997年06月

資本金

101百万円

従業員数

単体:- 連結:18896人

売上高

-

株式公開

非上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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