スマートフォン版はこちら
更新日:2026.05.29
"株式会社三菱UFJ銀行"

【証券出向】全社DX基盤の企画および導入推進

  • 管理職・マネージャー経験
  • リモートワーク可
  • 副業制度あり
  • 正社員
  • 土日休み
  • 600万円〜1500万円
  • 東京都千代田区
  • 社内SE > 社内SE
  • -

【資本金1兆7千億円超、日本最大のメガバンク】世界有数のグローバル金融グループで、入社後、まずはMUFG内の証券業態である三菱UFJモルガン・スタンレー証券(MUMSS)のデジタル戦略室へ出向いただくポジション
全社共通の基盤・ツールを構想段階から具体化し、MUMSSの業務基盤そのものを再設計する経験を積むことができます。

Job No.81272766

株式会社三菱UFJ銀行の採用動画

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

※本ポストは銀行所属、証券出向前提としています。

【募集概要】
入社後、まずはMUFG内の証券業態である三菱UFJモルガン・スタンレー証券(MUMSS)のデジタル戦略室(経営企画部配下)へ出向いただくポジションです。将来的には三菱UFJ銀行を含むMUFG横断でのキャリア機会も想定されます。
MUMSS デジタル戦略室は2026年4月に新設された組織であり、多様な人材が参画する拡大フェーズにあり、中核メンバーとしてご活躍いただけます。
本ポジションでは、MUMSS全社の業務効率化や収益向上など各部の課題解決に重点を置き、プロジェクトの立ち上げから各種開発等までをスピード感をもって推進していただきます。
また、全社戦略施策としてAI活用を推進しており、関連したシステム開発プロジェクトが同時並行に今後数多く走ります。その中に於いて、ユーザである各部に寄り添い、システム開発部署、外部のシステム開発協力企業との橋渡し役となり、各案件をリリースまで支援・主導していくことも重要なミッションとなっていきます。

【業務内容】
主な業務内容は以下の通りです。
ご本人のスキルやご経験に応じて、担当いただくプロジェクトを決定します。
① 全社共通基盤に向けた導入テーマの企画・整理
全社視点で導入テーマを定義し、各部門のニーズを共通基盤へ落とし込みます。
・データ基盤、AIプラットフォーム、ローコード基盤、主要SaaSなどの導入企画
・各事業本部・コーポレート部門の業務課題を整理し、全社共通で備えるべき機能や優先順位を定義

② 要件定義から導入・展開までのプロジェクト推進
関係部署およびベンダーと連携し、導入プロジェクトを一貫して推進します。
・要件定義、製品比較、ベンダー選定、稟議・契約、受入テスト、リリース計画の推進
・IT関連部署や外部パートナーと連携し、品質とスピードを両立したプロジェクト管理

【ポジションの魅力・得られる経験】
・全社共通の基盤・ツールを構想段階から具体化し、MUMSSの業務基盤そのものを再設計する経験を積むことができます。
・AI、データ利活用、ローコード、SaaSを組み合わせ、既存業務の延長ではない非連続な業務改革に挑戦できます。
・経営企画部配下の組織として、全社横断で関与しやすく、事業本部ごとの個別最適にとどまらない視点を持つことができます。
・新設組織ならではのフラットな環境と裁量があり、運営ルールや標準整備にも主体的に関われます。
・将来的には、三菱UFJ銀行やMUFG各社におけるDX推進や企画業務へとキャリアを広げる可能性があります。

会社特徴

■三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)は、「世界が進むチカラになる。」というパーパスのもと、銀行・信託・証券・クレジットカード・コンシューマーファイナンスが連携し、グループ・グローバル一体で金融サービスを提供しています。

■三菱UFJ銀行はグループの中核として銀行業務などを行っています。国内に400拠点、海外約50ヶ国に1,600拠点を持ち、長い歴史の中で築き上げてきた信頼・信用と、本邦最大規模の顧客基盤、タイ・インドネシアを中心とした東南アジアの商業銀行ビジネス展開を強みとしています。

取材レポート

職場環境

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
上場企業、または上場企業向けの業務において、以下いずれかの経験をお持ちの方
・事業会社、金融機関、コンサルティング会社等における、業務課題の整理、要件定義、または全社的な基盤案件の推進経験
・複数部門を巻き込み、企画立案から導入・定着までプロジェクトを推進した経験
・データ、AI、クラウド、ローコード、SaaSのいずれかに関する基盤の企画推進または導入経験

応募をされる場合、本プライバシーポリシーに同意いただいたものとみなしますので予めご了承ください。
<プライバシーポリシー>
https://www.mysite.bk.mufg.jp/career/kiyaku.html

【歓迎要件】
・金融機関におけるデータ利活用基盤(DWH含む)、AI基盤、業務アプリ基盤等の導入・施策推進経験
・コンサルティング会社/ITコンサルティング会社での、施策検討など上流工程の支援経験
・主要SaaSやローコード基盤の製品選定、PoC、導入・展開の経験

役職

-

予定年収

600万円〜1500万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度, 寮社宅
昼食手当 自己啓発支援制度
財形貯蓄、持株会、住宅資金貸付制度

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都千代田区大手町

勤務時間

8:40~17:10

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇 ※休日出勤による振替休暇あり

選考フロー

面接回数4回
配属部門3回→人事1回→処遇面談
※選考回数は、若干変更となる可能性があります。

会社概要

事業内容

■金融業およびその他付帯業務

本社所在地

東京都 千代田区丸の内1丁目4-5

企業URL

https://www.bk.mufg.jp/

設立

1919年08月

資本金

1711958百万円

従業員数

単体:31756人 連結:-

売上高

7364065百万円 ※2025年03月期

株式公開

非上場

企業からの動画メッセージ

  • <株式会社三菱UFJ銀行>最先端のAI活用で金融サービスを変革!

    公開日:2026.04.07
  • <株式会社三菱UFJ銀行>キャリア採用の専門家集団の中で互いに高め合うことが魅力です。

    公開日:2026.04.07
  • <株式会社三菱UFJ銀行>志望した理由

    公開日:2026.04.07
  • <株式会社三菱UFJ銀行>業務のやりがい

    公開日:2026.04.07
  • <株式会社三菱UFJ銀行>入社後のギャップ

    公開日:2026.04.07
  • プロファイ業務の魅力を紹介します

    公開日:2026.04.07
  • 採用動画をもっと見る

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。