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東日本電信電話株式会社の中途採用・求人・転職情報(2ページ目)

東日本電信電話株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「法人営業」「代理店営業」「社内SE」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

採用状況・特徴について

■固定電話等の音声サービス他、インターネットニーズが急増したことから、2001年からは光サービスの提供を開始。現在約1,200万のお客さまにご契約いただいております。
■東日本大震災等数々の大きな災害を経験し、地震や火山の噴火、水害等が発生する都度、全社一丸となって復旧に取り組んできました。これからも引き続き、社会インフラの責任ある担い手として、災害対応力の強化や設備の強靭化に全力を挙げて取り組み、「つなぐ使命」を果たしてまいります。また、東京2020オリンピック・パラリンピック競技大会のゴールドパートナー(通信サービス)として、安心・安全で信頼性の高い通信サービスを競技場等へ提供するため、通信インフラを整備してまいります。
■事業活動を通じてCSR活動に取り組んでおり、ICTを活用した付加価値の高いサービスをさまざまな分野に提供することで、「持続可能な開発目標(SDGs)」の達成に向けて取り組んでいます。
■事業の核である光サービスに加えWi-Fiやセキュリティ等の付加価値サービス拡大等の通信事業の成長に向けた従来の取り組みを進めるだけでなく、IoTやAI等の技術やマンパワー(人材)等、グループ会社も含めたあらゆるアセットを活用し、労働人口の減少に代表される地域社会の課題解決に向け取り組んでいます。
■直近NTTアグリテクノロジー社やスマートイノベーションラボを設立。AI・IoT、エッジコンピューティングの推進をより一層強化して参ります。

求人一覧

21~39件(39件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

  • コンサルティング営業(大学/教育委員会等のユーザー向け)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    コンサルティング営業(都内大学・教育委員会等)をお任せいたします。 【具体的な行内容】 各教育機関が進める施策の構想・戦略を踏まえながら、自社のサービスに留まらない最新のICT技術も積極的に活用した新しいソリューションモデルを提案し、教育分野のDX推進に貢献していく ■都内大学及び教育庁に対するDX等を切り口とした新規案件開拓(NI・SI) ■提案フェーズにおける提案プロジェクト(SE等社内関連メンバで構成)の統括マネジメント ■受注後のNIオーダー対応、SI構築プロジェクトにおいて発生するお客様対応業務 【募集背景】 18歳人口が減少傾向にあるものの大学設置数は2020年795校と過去最高となり市場は拡大。特にWithコロナ時代へ突入し、オンライン授業の拡大、働き方改革(DX)など大学が抱える経営課題に対してICTが最も有効な手段となっている。市場拡大に伴い当組織も過去3年最高益を達成し、更に体制強化が必要となっている。各大学も生き残りをかけ特色ある大学を目指しており、投資判断などトップダウンによる迅速な意思決定が行われるようになってきた。こうした背景を踏まえ、大学経営層とのリレーション構築、ICTによる課題解決できる人材として、教育分野に精通した人材確保が急務となっているため。 【このポジションの魅力】 同社の法人営業分野の中でも、売上規模、社会的意義両面において重要なユーザへの営業を担う担当です。特に教育は「国力の糧」であり、日本が成長しつづけるための人材育成として、教育機関は極めて重要な役割を担っています。ただ、世の中の情勢と同じようにデジタル人材は不足しており喫緊の課題となっています。このような現状の中で、同社への期待は日々高まっている状況です。自社で扱っているネットワークサービスや情報機器の提供はもとより、経営、システムコンサルティングを通して、お客様にとってベストなソリューションを提案し、「お客様が目指す姿」に向けてパートナーの立場で日々活動をしています。 担当するお客様は、東京都内の国公私立大学および教育委員会と教育分野において、日本を象徴するような大規模なユーザが中心です。自らが創り上げた新しいビジネスモデル、先端ソリューション事例を全国へ展開していくような役割も担っています。AIやデータ分析、ローカル5Gなど最新の技術に触れる機会とチャンスが溢れています。ソリューション提案を通じて、お客様の満足だけでなく、社会全体に影響力を及ぼすことができる非常にやりがいのある職場であると同時に自らを大きく高めることが可能です。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • コンサルティング営業(不動産業・建設業界向け)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】 ■大規模新築ビル、大型マンション、庁舎建設新築工事における情報通信工事受注営業 ■デベロッパー・ゼネコンへの先端ICT商材の提案営業 ■スマートシティ開発におけるICTソリューションの提案営業 【募集背景】 首都圏大型再開発、大型ビル・マンション等の建設案件が活況な市場環境下、業務拡大に向け、専門スキルを有した人材が必要となったため。 【このポジションの魅力】 大型再開発・大型ビル等においては、先端ICT導入のニーズが益々増えています。 ビルへのICT商材導入(ビルOS、ロボット等)に加え、建設現場の人手不足等、業界課題をICTで解決することにもチャレンジしています。あなたのスキルや経験を活かし、私たちと一緒にICTを活用した未来に残る街づくりをしませんか。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • コンサルティング営業(ICT関連事業者向け)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】 ■ICT関連企業(通信キャリア、SIer、データセンタ―事業者、スタートアップ、NTTグループ企業等)をセンタBとするコンサルティング営業 ■コンサルティングを通じたセンタB企業のバリューチェーンの把握、あるべき姿の構想 ■通信ネットワーク、同社ケイパビリティ(設備アセット、リソース、ノウハウ等)を活用したセンタBのバリューチェーンの課題解決に向けたのソリューションコーディネート、実行およびプロジェクトマネジメント ■ソリューション提供後のカスタマーサクセスに向けた運用改善、伴走 【配属組織】NTT東日本-南関東 ビジネスイノベーション本部 バリューパートナー部 コンサルティンググループ 【このポジションの魅力】 バリューパートナー部はICT企業をセンタBとするBBXスタイルで地域社会経済に貢献していくことを目的に新設されました。通信分野のみならず、社内のアセット・リソースをフル活用した非通信分野も含めたBPOで社会課題を解決していきます。そのビジネスのスケールに向けて今回私たちの考えに賛同していただけるコンサルティングメンバーを増員することが決まりました。経営視点を持ってセンタB企業のバリューチェーンに入り込んだコンサルティングを実践し、社会に貢献していく志・意欲、ならびにお客様のビジネスをトランスフォームしていくためのビジネスコーディネート力や技術力もった方をを求めています。担当企業は規模の大きいエンタープライズ企業からスタートアップ企業まで幅広いですが、採用前に相談の上決定していくことになります。いずれにせよ、中長期的に鑑みて複数関係者との利害調整能力や柔軟なコミュニケーション能力、および仕組化が求められる業務となります。ゼロからイチを産み出すチャレンジンジングな環境で、私たちのVision/Mission/Valueに共感できる方をお待ちしております。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 社内外DX推進(地方自治体向け等/社内業務生産性向上)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    社内外のDX案件における、業務コンサルティングを中心とした一連の業務(社内では設備の構築・保守・運用を所掌する本社組織、社外ではインフラ企業や自治体など、設備業務でリレーションのあるお客様が中心)を担って頂きます。 ・あるべき姿の検討と設定 ・現状把握や課題整理 ・開発に向けた要件定義 ・導入運用のサポート 【募集背景】 持続的な成長に向けた収益構造の転換(2025年までに非通信領域での収入を50%へ)や社内業務の生産性向上によるリソースシフトを実現するため、コンサルティング機能を更に強化して社内外のDX案件を数多く具現化していきたいと考えております。 【募集組織・組織構成】 ・NTT東日本 設備企画部 ビジネスデザイン部門 ビジネスコーディネート担当 ・担当課長1名、主査3名、担当者3名(30代6名、40代1名) 【このポジションの魅力】 NTT東日本の設備系業務の社員は約2万人(グループ含む)おり、膨大なインフラを扱う業務を実施しております。 現在の業務のやり方はすべて最適というわけではなく、アナログ的なやり方も残っているような状況です。我々はこの2万人社員を抱える総本山として、抜本的に組織を見直し、業務の生産性を2倍にするという大きな目標を持っております。 また社内で磨き上げたDXのノウハウを社外にビジネスとして展開し地域社会の活性化を実現するという目標もございます。 このような大きな市場で力を発揮し、新たな価値を一緒に生み出していきましょう。

    職種

    社内SE

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 【サービス企画】コミュニケーションサービスの企画立案・推進

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■新たなコミュニケーションサービスの企画立案(音声基盤サービスからの事業構造転換) ・音声基盤サービス(加入電話・INSネット・ひかり電話)の展望、後継サービスの企画立案およびマイグレーションの推進 ・先端的サービスを持つパートナー企業やNTTグループ企業と連携した新サービスの立案/ビジネスモデルの創造 例1:最新のコミュニケーションサービス(Teams/Zoom/Slack 等)と連携した新サービスの立案 例2:NTTグループ会社等と連携したVRやメタバース等の最新技術を活用した新サービスの立案 ■クラウド音声接続サービスの普及促進 ・ひかりクラウド電話・ひかりクラウドPBX等の普及促進/販売拡大/販売進捗管理 例:東日本地域に向けた販売プロモーションや施策の展開、各事業部・支店に対する販売支援の実施 【募集組織・組織構成】 ・NTT東日本 ビジネス開発本部 第一部門 ネットワークサービス担当 ・担当部長1名 担当課長3名 主査7名 担当者14名 【募集背景】 同社サービスもレガシー系サービスからの転換期を迎え、収益源を市場成長率の高いクラウドサービスや先端的なコミュニケーションサービスへ転換していく必要がございます。このような過渡期においては、市場動向に敏感に対応し、競争に打ち勝つために、新たな知見や目線での考え方やアイディアが必要不可欠であり、社内人材以外に広い視野、業務経験を有している人材の利活用が必須のため、本ポジションの募集に至りました。 【このポジションの魅力】 コミュニケーションサービスは当社の根幹を成す事業である上、世の中から決して無くならない分野です。人々の生活や働き方が多様化する中、距離や時間に依存することなく「豊か」で「便利」な社会生活や高度化される企業活動を支えるコミュニケーションサービスの拡充、発展を担うことは日本全体の産業を支えることに他なりません。様々なビジネスパートナとタッグを組み、高い価値を社会に展開しましょう。

    職種

    商品企画・開発

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 次世代ネットワークサービスの創出に向けたプロジェクト推進

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    本ポジションでは、NTT持株会社やグループ会社と連動したオールフォトニクスやホワイトボックス装置とソフトウェアベースのネットワークの実証実験や早期の実サービス化に向けたプロジェクト推進を担って頂きます。 【具体的な業務内容】 ・低遅延光芯線及び遅延調整機能を有した次世代ネットワーク装置を用いた映像系、ゲーミング等の実証と早期導入プロジェクトの推進 ・ソフトウェアベースのホワイトボックス装置を用いた次期コアネットワーク装置の実証実験と導入推進 【募集背景】 超高速、超大容量、超低遅延の新たな価値を創出するオールフォトニクス・ネットワークや、顧客要望に柔軟かつ高速かつ低コストで対応しうるホワイトボックス装置およびソフトウェアベースのネットワークサービス創出の必要性がIOWN構想をはじめとして高まりつつある。 このような背景において、従来のやり方にとらわれずに新しい知識を習得し活用するための好奇心や、関連部を巻き込んで広く展開していくためのバイタリティのある人材が即戦力として必要であるため。 【募集組織・組織構成】 ・NTT東日本 ネットワーク事業推進本部 高度化推進部 技術戦略部門 技術戦略担当 ・課長1名 主査3名 担当者2名 (30代 5名、 40代 1名) 【企業様からのメッセージ】 欧米の通信キャリアやクラウド事業者と同様に、NTTグループでもかつてないレベルで新たな次世代のネットワークの創出に向けた機運が高まっています。その中でNTT東日本は地域の通信ネットワークそのものを提供する事業者として、大きな変革の時代にあります。 既存のアセットを最大限に生かしつつ、新たにネットワークのソフトウェア化、仮想化、オール・フォトニックス・ネットワークといった技術的なチャレンジを通じて、映像やゲーミング、e-sportsといった新たなユースケースにおいて大きな付加価値を発揮していきたいと考えています。その中心にいるネットワークの技術戦略チームの一員としてぜひ一緒にプロジェクトを推進していきましょう。

    職種

    設計・構築系

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 日本の教育をICTで変革する事業戦略業務

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社における教育分野ビジネスのヘッドクォーターとして、少数精鋭で事業戦略を策定し、営業部隊を牽引していただきます。 ■省庁、業界団体、ベンダ等との折衝を通じ、最新の政策・トレントを捉え、同社における教育分野の短期・中期の事業戦略を立案 ■他部署・他社と信頼関係・協力体制を構築し、リーダシップを取りながら、省庁の実証事業への参画、アライアンス提携、 商材整備等の全社施策を展開 ■東日本エリア全域にいる営業担当者の営業力強化に向け、案件支援・勉強会等の実施 【このポジションの魅力】 我が国においてはSociety5.0に向けた人材育成に向け、GIGAスクール構想をはじめ、文部科学省が教育のICT化や教育DXを強力に推進しており、教育ICT業界は、市場が拡大している非常に面白い業界です。当社は、通信のリーディングカンパニーとして、ネットワークだけでなく、マルチベンダとしてシステム構築(クラウド含む)・保守・運用を扱っており、お客様に教育ICTの利活用を含めてトータルパッケージで提案できる数少ない企業であり、教育ICT業界においても先頭グループを走っています。初中等分野においては23区の大規模自治体から地方の小規模自治体まで、大学分野においては国立・公立・私立まで、数多くの教育ICTシステムの導入実績があり、同社の中でも注目されている担当です。教育担当では、教育委員会・大学の営業担当者150人のヘッドクォーターとして、事業戦略を策定・牽引しています。また、数多くの企業と社長・役員レベルでのコネクションがあり、アライアンス提携も積極的に推進しています。我々と一緒に、日本の教育をICTで変革する熱意を持った即戦力となりうる方のご応募をお待ちしております。 【配属部署】ビジネスイノベーション本部 第一バリュークリエイト部 インキュベーショングループ 教育担当 【配属先のミッション】 同社における教育分野ビジネス推進による中期的な収入・利益の拡大 ・教育分野における施策推進、事業部・支店・個別案件支援、営業担当者・提案SEスキルアップ等による営業力の強化 ・政策・トレンド等を捉えた施策展開のための省庁営業、業界団体・ベンダ・グループ連携、商材等の整備 ・行政・グループ会社・他企業と連携した社会情勢不安下における教育環境提供・ビジネス継続への貢献

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • ネットワークエンジニア(法人NWトータルビジネス展開)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】 ご志向やこれまでのご経験を踏まえて、下記いずれかの業務をお任せしたいと考えております。 (1)大規模法人NW案件やSIer/NIer等NW設計構築事業者の要望に対するNW技術検討 ・お客様がNWに求める要求条件の定義、明確化 ・実現に向けたNW設計や実現方式の検討(関連ステークホルダーと連携しながら) (2)自治体等地域のお客様に対するサービスの品質マネジメントやリテンション等を行うサービスマネジメント(保守・運用)機能の立ち上げ ・具体的な案件における、サービスマネジメント業務の実践(実施内容の検討、実行) ・地域エリアでサービスマネジメント業務を実践していくメンバの支援 ・地域エリアでサービスマネジメント業務を実践していくメンバの人材育成施策の企画立案、実行 (3)お客様接点をきっかけとした次世代ビジネス基盤NWや周辺機能の開発・向上推進 ・(1)(2)の活動を通じた、お客様ニーズ/要望の把握・収集 ・NWや周辺機能に不足している機能や課題の設定と、施策検討 【募集背景】 法人のお客様のICTインフラに対して、これまでの回線サービス提供という立場から、お客様のネットワーク/システム全体をサポートするネットワークビジネス(NW機能や周辺のサポート機能等)の展開を目指すにあたり、お客様ネットワーク/システム全体の設計や構築、保守運用等に従事した経験や知識・ノウハウがある人材が必要なため 【募集組織・組織構成】 ・NTT東日本 ネットワーク事業推進本部 ネットワーク高度化部門 ネットワーク技術担当 ・担当部長2名 担当課長2名 主査2名 担当者2名(30代4名、40代4名) 【このポジションの魅力】 NTT東日本は東日本17県域に広く事業エリアを有しており、これまでに光やNGNを中心に高いネットワーク技術を用いて地域貢献をしてきた豊富な実績があります。 そうして作り上げてきた高品質なネットワークインフラと技術力をベースにしながら、多様化してきたお客様のニーズや使い方に合わせてネットワークそのものの機能や監視・運用等の周辺機能を充実に取り組んでいくことで、地域社会から信頼されお客様ニーズに応え続けていくことを目指したプロジェクトです。 今年度も新たにサービスマネジメント機能を立ち上げようと挑戦しているところで、自身の経験や知識を活かして一緒に取り組んでいただける方、是非ともよろしくお願いいたします!

    職種

    設計・構築系

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 通信インフラ構築・保守運用およびDX推進

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】 ・通信インフラ設備の効率運用に向けた設備戦略・方針策定 ・通信インフラ構築・保守運用業務の高度化に向けた新技術導入・展開 ・社内のノウハウ蓄積を見据えた設備業務のDX推進 等 (業務例) ・新サービス導入や光化推進などに向けた通信装置・構築物等の構築方針策定、施策立ち上げ・推進 ・効率的な設備運用に向けた新技術・新物品導入、東日本エリアへの展開 ・設計構築業務や保守運用業務の自動化・効率化に向けた業務コンサル・デジタル技術適用・システム設計・開発  【募集背景】 NTT東日本の設備部門では、地域のお客様が様々な通信サービス利用するためのネットワークの下支えをおこなっており、お客様が快適に通信を利用することができるように、通信インフラの構築や保守運用を行っています。 昨今の通信サービスの多様化や利用増加に伴い、通信への期待が高まる中で、通信の高速・大容量化の取り組みを進める上で、社外の知識・スキル・経験などを持っている技術者人材を拡充することで、取り組みの更なる加速を図りたいと考えております。 あわせて、NTT東日本の設備業務のノウハウをお客様の課題解決に活用し、地域社会の更なる活性化に貢献するため、その一環としてインフラ構築や保守運用業務のDXを推進しており、AI・IoT・クラウド・アプリ開発等の技術を有した人材の拡充により、業務DXの更なる加速を図りた位と考えております。 【募集組織】 NTT東日本 ネットワーク事業推進本部 設備企画部・サービス運営部・エンジニアリング部 【このポジションの魅力】 通信業界のリーディングカンパニーとして、根幹となる通信ネットワークをつくり、まもることで地域のお客様が安定して利用することができる環境づくりに取り組むとともに、様々なソリューションを提供することで地域社会の課題解決への貢献を目指しています。 より良い通信環境の構築や新たな価値の提供に向けて、新しい技術の導入や新しい業務のやり方の導入などに取り組んでいます。 私たちと共に、自身の考えやアイデアを活かしながら、通信の未来を描いていきましょう。

    職種

    通信系

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • サービスロボットのビジネス・サービス企画並びにクラウド開発

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】 当社はロボット自体を開発・製造するメーカではないため、本業務においては他メーカ等のプロダクトを活用したビジネス企画・サービス開発を行う業務となります。 具体的にはサービスロボティクス共通クラウド開発を目指しており、そのサービス企画・開発・運用がメインの業務となります。 ■サービスロボット(配膳・掃除・警備等)を活用したクラウドサービスの企画・開発・運用 ■上記サービス開発にあたり、各メーカやベンダ等との各種調整・折衝等の実施 ■サービス検討にあたっては、既存のメーカロボットを活用し実際のユーザ様での試験運用・PoCを実施も必要となることから、本運用の支援も実施 ■サービス立ち上げ期における営業組織に対する販売支援活動 ■その他、サービスロボット以外のウェアラブル端末等を活用した同様の業務を実施する場合あり 【募集背景】 ・新たにサービスロボットビジネスの立上げを決定 ・本分野のビジネス立上げにおいては、ロボティクス・クラウド領域の知識・技術を組み合わせたビジネス企画・サービス開発ができる人材が必要であるが、本人材が不足しているため 【募集組織・組織構成】 ・ビジネス開発本部第三部門IoTサービス推進担当 ・担当部長1名 担当課1名 主査3名 担当者4名(40代3名 30代4名 20代2名) 【このポジションの魅力】 ・NTT東日本はこれまでの通信キャリアとしてのNWを中心としたビジネスから脱却し、様々な分野の社会・地域課題の解決に貢献できる。 →サービス・ビジネスの立ち上げを急ピッチで進めています。近年ではドローンやe-スポーツ、デジタル文化芸術の新会社設立からサイバー対策分野の会社設立等まで幅広いジャンルで新しいチャレンジを進めています。 ・今回は、今後成長が見込まれるサービスロボットビジネスをゼロから一緒に企画・開発して立上げる業務です。 →皆さんの経験やアイデアを存分に活かしチャレンジすることができます。一緒に革新的なサービスロボットサービスを世の中に送り出し、新しい日本の未来を切り開いていきましょう。

    職種

    設計・構築系

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 事業戦略策定・コンサルティング支援業務【地方金融機関】

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】 ■主に地域金融機関における業務課題解決に向けた各支店等へのコンサルティング営業支援をご担当頂きます。 ・各支店等の金融機関担当営業に同行し、お客様の業務課題をヒアリング ・把握した課題に対し、ICTならびにNTTグループアセットを活用したソリューションを提案 ■お客様対応から金融機関における共通課題を抽出し、他金融機関にも活用できる施策を策定・全国展開を実施 【プロジェクト例】 ■効率的で柔軟性の高いネットワーク構築(金融機関の情報系ネットワークにおいて、クラウド・SaaS利用増加によるトラフィック増加に柔軟に対応できるネットワーク導入) ■顧客接点変化への対応(COVID-19対策や顧客ニーズの多様化により、コンタクトセンタやAIによる自動対応等、非対面の顧客接点環境の構築) 【このポジションの魅力】 同社は信頼性の高いネットワーク基盤の提供により、地域金融機関のお客様と強固な関係を築いています。これからはお客様の業務自体の課題解決にむけたコンサルティングや、金融機関とともに地域経済の活性化にむけた取り組みを拡大していきたいと考えています 【配属部署・ミッション】NTT東日本-南関東 ビジネスイノベーション本部 第一バリュークリエイト部 インキュベーショングループ 金融担当 ■主に地域金融機関における業務課題解決に向けたコンサルティング営業支援 ■NTT東日本における金融業界向け営業活動に関する事業計画/販売施策の策定 ■NTTグループ企業やITベンダとのアライアンス戦略の策定

    職種

    営業企画

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 社内システム(アジャイル開発による)DX推進

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    新規開発の社内システム「構成管理システム」のコーディングおよびコードのメンテナンスを中心に開発に携わって頂きます。(構成管理システム:SI案件として顧客に納品した各種機器の構成やバージョン情報を一元登録し、必要に応じて「機器バージョンやミドルウェアバージョンの確認」や「脆弱性・不具合の対象機器などの検索」を行うシステム) 開発環境 (予定) : フロントエンド=Vue.js, バックエンド=Django REST Framework (Python), PostgreSQL まずは検証レベルの PoC から入り、実際にSEに触ってもらいフィードバックを受けながら進化させていくアジャイル開発となります。 【社内のDX案件におけるWEBアプリケーション開発に関する一連の業務】 ■業務コンサル、要件定義 ■システム設計 ■システム開発・検証 ※メイン ■維持運用 ※メイン 【このポジションの魅力】 本担当ではインフラ系の技術力は足りているものの、Webアプリ系の技術力が発展途上にあります。お互いに足りないスキルを補完しあい、継承し合えることが理想と考えています。 【配属先組織】BI本部 TS部 技術・品質強化G 第二担当  →社内の業務課題をテーマとしたDX推進、およびSE業務の品質向上に向けた各種対応をミッションとしている部署です。

    職種

    ITコンサルタント

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 【新規事業創出】地域課題の解決に向けた新規事業の創出・実行

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】 ●地域社会やお客様が抱える課題やニーズに対し、新たなビジネスの種を成長させるインキュベーション機能として、当社のICT技術力、アセットを強みとした新規分野の事業創出 ●先進技術の利活用モデル確立に向けたプレセールス、マーケティング活動 ※現在の取り組み分野:一次産業(スマート農業・水産物養殖など)、地域文化伝承、スマートストア事業、ドローン、Eスポーツ、再生エネルギー事業(バイオマスプラント)、ICTを活用したスポーツビジネス、スマートシティ都市OS構築、等 ●スーパーシティ・スマートシティ実装に向けた自治体に対するコンサルティング営業 等 【このポジションの魅力】 NTT東日本は地域と共に歩むICTソリューション企業として、地域の課題解決を通じて、地域の活性化を実現すべく新しい事業展開、一層の成長に向けたプロジェクトに多数取り組んできました。今後も専門分野の磨き上げ、新規事業の領域拡大ナショナルカンパニーとの協業によるNTT東日本ならではのスマートシティの社会実装を加速させてまいります。新たな市場で、既成概念にとらわれない新たな発想で、熱い想いを持って、パートナー会社と共に事業創造を推進できる仲間と出会えることを心待ちにしております。

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • カーボンニュートラルを推進する新規サービスの企画・開発

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】 ■エネルギー、カーボンニュートラル等の環境にかかわる新たなサービスの企画・開発 ■地域における再エネ拡大と省エネ推進を様々なエネルギー関連事業者と共にビジネス化 ■マイクログリッド、VPP等、エネルギーマネジメントの動向や必要な技術の目利き 【配属先のミッション】 カーボンニュートラルの推進において、地域毎に抱える様々な課題に対し、NTT東日本の通信基盤を活用したソリューションを提供。 センサーを始め様々なシステムと連携し取得したデータを蓄積・分析・加工、またAIを活用した制御機能により再エネの拡大や省エネを推進。 マイクログリッドやVPP等、地域エネルギーマネジメントの実現を目指す。 【募集背景】 政府のカーボンニュートラル宣言を受け、自治体や企業において具体的な取り組み計画を策定している状況。 お客様の課題を正確に把握し的確なソリューションを提供するため、エネルギー、カーボンニュートラル等の環境分野において技術・知見・経験を有する即戦力となる人材が必要。 【募集組織・組織構成】 ビジネス開発本部第三部門サポートサービス担当 担当部長1名 担当課長4名 主査7名 担当者16名(50代2名 40代9名 30代12名 20代5名) 【このポジションの魅力】 カーボンニュートラルという社会課題に対して、NTT東日本の通信基盤や保守拠点、豊富な人材といったアセットを最大限活用し、NTT東日本ならではの環境分野のサービスを開発することで地方創生・地域活性化に一緒に取り組みませんか。 熱い想いを持ってエネルギー関連事業者と共に事業創造を推進できる仲間を求めています。

    職種

    商品企画・開発

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 映像AI解析等を活用したデータ活用ビジネスの立ち上げ

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】 映像AIサービス等を活用したデータ活用ビジネスの企画・推進 (1)各ターゲット業界(小売・製造・商業施設等)における、映像AIサービスやデータ分析による顧客業務DX実案件の推進(提案・データ収集・データ分析・打ち手の策定・顧客現場への打ち手の展開等) (2)各案件におけるビジネスモデル検討やKGI/KPI設定と、ノウハウ積み上げによるビジネスの型化(ビジネススキーム構築) (3)データ分析業務の定型化(AutoMLツール/BIツールの選定や案件に応じたツール活用方法の型化、協力会社へのスキル展開等) (4)データ活用ビジネス拡大に向けたパートナー企業の選定、協業提案の推進 等 【募集組織名/配属先の組織構成】 ・ビジネス開発本部第四部門DXプロデュース担当 ・担当部長1名 担当課長2名 主査5名 担当者10名(20代3名、30代10名、40代5名) 【応募者に対するメッセージ】 映像AIサービス※を中心としたデータ活用ビジネスにおける実案件の推進を通して、小売業界を皮切りに業界や企業の抱える様々な課題(万引被害や三密対策等)の解決に資する新たなモデル創りに取り組んでいます。 ※NTT東日本が地域のスマート化、DXを支えることを目的として、新たに進める地域エッジを活用した第一弾サービスです NTT東日本が有するネットワーク設備や顧客基盤を活用し、映像AIやデータ活用による現場DXを推し進める新たなビジネスを創造することで、日本をより元気にしていく取り組みを一緒に進めていきましょう。 映像AI解析サービスのプロジェクトの一つである『AZLM CONNECTED CAFE 渋谷地下街店』の取り組みをご紹介します。 https://www.ntt-east.co.jp/release/detail/20210614_01.html

    職種

    商品企画・開発

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • デジタルマーケティングを用いたビジネスモデル創出

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    デジタルマーケティングをテーマとしたビジネス創出、プロモーション、実案件支援(システム提案・構築)などをご担当頂きます。 <ソリューションモデルの検討、等> ・小売、製造、および公共機関等に対し、CDP(カスタマデータプラットフォーム)とデジタルマーケティング手法を用いたビジネスモデルの検討、社外パートナー/社内組織とのモデル構築にむけた検討、構築、サービス化検討 ・社内勉強会などノウハウ展開に関する業務 <案件支援> ・提案時のコンサルティング、要件定義、システムアーキテクト、提案書作成 ・検証等の技術支援、パートナー企業との調整、PM業務 【募集背景】 2025年度までに収益の50%以上を非通信分野で賄う目標達成に向け、新しい技術領域へのチャレンジ/新たなソリューションモデル創出が必要不可欠。そのような中、先端技術の高いテクニカルスキルを有し、先進案件やソリューションモデル構築に即戦力としてチャレンジできる人材が必要なため。 【ポジションの魅力】 NTTグループならではの「地域密着でのお客様接点」「研究所をはじめとするAI等の先端技術、ネットワーク技術」「グループ各社の提供サービスなどアセット」等をフルに活用し、お客様が抱える「地方創生」「教育の活性化」といった課題の解決にむけて、我々と一緒にチーム一丸となってチャレンジして頂ける方を歓迎します。 我々はそういった課題解決をする中での新規ビジネス創出にチャレンジするため、「先進技術のキャッチアップ、ネットワーク技術の磨き上げ」「業種や業態にあわせたコンサル力の向上/ソリューションモデルの構築」を行うために2021年10月に新設された組織です。あなたが持つテクニカルスキルやコンサルティング能力を、我々とともに日本社会や地域の課題解決のために活かしてみませんか。

    職種

    ITコンサルタント

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 【リモートワールド推進】全社DX推進

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    NTT東日本グループ社員約4万人の新たな働き方を実現する最新のクラウドサービス(SaaS)やゼロトラストセキュリティを駆使した社内IT環境を企画・推進および将来の地域のお客様に向けたビジネス化の企画・検討を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■コロナ禍で求められる、リモートワークを中心とした、どこにいてもつながり、生産性高く、快適かつ創造的に働ける環境(通称、リモートワールド)を実現するプロジェクトマネジメントおよび推進 ■具体的には、NTT東日本グループ社員約4万人の新たな働き方を実現する最新のクラウドサービス(SaaS)やゼロトラストセキュリティを駆使したDXや社内IT環境を企画・推進するとともに、将来の地域のお客様に向けたビジネス化の企画・検討を推進 ★新たな働き方を実現する、市中の様々なSaaSを調査・評価・検証、また、ローコードツールなどを活用し、自ら便利なアプリケーションの開発(内製)なども行いながら、PoCを通じて実際に生産性の向上効果などKPIを検討、さらにそれを社内導入・運用フェーズに移行させ、自ら情報発信を行って全社の働き方を変えていっていただく、大変やりがいのある仕事です。 【配属部署】 デジタル革新本部 デジタルイノベーション部 リモートワールド推進部門 リモートワールド推進担当 【配属先ミッション】 ・「クラウドを新たな職場に」を合言葉に、NTT東日本グループ社員約4万人が、どこにいてもつながり、生産性高く、快適かつ創造的に働くためのIT環境の推進(企画・展開・構築・運用) ・クラウドアプリの社内展開に向けた啓蒙活動や、自らの内製による便利なアプリケーションの開発 ・将来的に地域のお客様へこれらの機能や運用ノウハウを含む各種サービスの展開に向けた検討

    職種

    社内SE

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)※在宅勤務を基本とし、必要に応じて出社
    担当者の
    コメント

    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • 地域社会の課題解決に資する先端商材の開拓やパッケージ商品企画

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    地域社会の課題解決に資する先端商材の開拓やパッケージ商品の企画を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・先端商材の開拓やパッケージ商品の企画 ・営業チャネルからのお客様ニーズ等のマーケティング情報の収集・分析 ・特定の業界(医療・介護・製造・畜産・農業・小売等の成長産業)に特化した新商材の目利き 【募集背景】 地域商社になるためには、ICT/非ICT関連の様々な商材を発掘するしていくことが重要となります。そこで、マーケティング・バイヤー機能を強化し、顧客接点を活用したマーケティング情報の収集や分析を通じて、地域社会の課題解決に資する先端商材の目利きやメーカー・ベンダー等との人脈が必要となります。 【配属先組織】NTT東日本―南関東 営業部 企画・支援部門 営業企画担当 担当部長1名、担当課長1名、主査1名、担当者3名 地域のお客様から最も必要とされる企業となり、リモートワールド時代における「地域社会の課題解決に貢献」します。お客様の業務への価値提供(CX向上)を通じて、地域で代替の効かない存在になるため、お客様を知り、お客様のバリューチェーンに価値を与えるサービスを提案・提供していきます。その中で、地域のビジネスに貢献できる「地域商社化」をめざし、マーケティング情報の収集・分析による地域社会の課題解決に資する先端商材を発掘していきます。

    職種

    商品企画・開発

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

  • NWやIoT、無線、AI等の技術を活かした地域社会DX推進

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    地域社会の抱える業務課題の解決/技術支援を行っていただきます。 ■災害・防災等における自治体や企業とのリレーションを中で、設備部門が推進する業務DX技術を活用した、地域社会の業務課題解決に取り組むプロデュース活動(※1)の戦略立案・実行管理・支援 (例:設備のサービスセンタ(宮城)で使用しているバイオディーゼル燃料において、地元の燃料業者様は燃料補給が必要かどうか、都度現地へ行って確認するという非効率な業務実態となっているという悩みをヒアリング。 サービスセンタの燃料タンクにIoTセンサを取付、遠隔で残燃料を確認出来るようにしたことで、効率的な燃料補給を可能にした) ■BI本部・ビジネス開発本部・営業推進本部等の営業部門がもつユーザリレーションに対して、設備部門の業務DX等を展開(※2) (例:建設業界等へ、コールセンタのオペレータがユーザからの故障申告に対して遠隔から状況を確認するためのリモートアシストツールを紹介し、実際に建設現場でトライアルして頂く) ■上記2つのお客様課題解決実現にあたり、ネットワークやIoT、無線、AI等の技術主管や、関連する業務主管と連携し、プロジェクト全体をコーディネート ※1 プロデュース活動:将来の事業運営・収益貢献につながる技術者を育成・確保するための実践機会を獲得・創出する取り組み全般の総称 ※2 取り組みが評価され、導入したいとご要望を頂いた際は営業部門へ取り次ぐ 【配属組織】ネットワーク事業推進本部 設備企画部 ビジネス推進部門 ビジネスプランニング担当 課長1名 主査2名 担当3名(20代1名、30代2名) 自治体や企業の抱える業務課題に対して、NTT東日本の技術力を活用して解決していくために、戦略立案・実行管理・案件支援を実施する部署です。 【募集背景】 本活動が3年目に入り、これまでよりも自治体や地域企業からお困りごとをヒアリング出来るようになってきました。それに伴い、求められる知識やスキルも高度化してきており、同社の業務経験や知識、スキルだけでは課題解決が困難な面にも直面するようになってきています。また、地域での活動を中心として取り組んできた取り組みを、これまでリーチできていない自治体や企業へ本社からもアプローチすることで、取り組みの拡大をはかる。その為、社内には持ちえない業務経験・知識・スキル・人脈を持っており、かつ、即戦力として、自部門のミッション達成に大いに貢献できる人材を外部から採用したいと考えています。

    職種

    ITコンサルタント

    年収
    給与
    500万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)
    担当者の
    コメント

    【フレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

会社概要

事業内容

東日本地域(※1)における地域電気通信業務(※2)及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
※1:北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新 潟県、山梨県及び長野県
※2:県内通話に係る電話、専用、総合デジタル通信などの電気通信サービス

【関連各社】
NTT東日本‐南関東、NTT東日本‐東北、NTT東日本‐関信越、NTT東日本‐北海道 情報通信エンジニアリング分野(4社)、SI・情報通信処理分野(2社)、電話帳ビジネス・印刷分野(2社)、テレマーケティング分野(2社) 他

設立1999年07月
資本金335000百万円
従業員数5085人
売上高-
株式公開非上場