株式会社コメ兵

の中途採用・転職・求人情報

【募集背景】 コメ兵ホールディングスは、リユース業界のリーディングカンパニーとして、売買や流通拡大ならびにM&Aや新規事業の創出を通じた事業拡大を続けています。 グループ企業が増加し事業が多角化する中で、グループ全体のシナジー創出と企業価値向上を担う「コーポレートブランディング」の重要性がかつてなく高まっています。 今回は、さらなる事業成長に向けて広報体制を強化するための増員募集です。 メディアリレーションはもちろん、ステークホルダーへの戦略的なメッセージ発信を通じ、同社の成長を共に牽引してくださる新たなメンバーをお迎えしたいと考えています。 【業務内容】 顧客コミュニケーション、メディア戦略、さらにはインバウンド領域まで、多岐にわたるマーケティング領域を展開しています。これまでの経歴を活かして、新しい領域にもチャレンジできるポジションです。 【業務詳細】 ご経験やスキルに応じて、以下業務のいずれか、または複数の分野をお任せします。 ●メディア戦略の設計・運用 ・SNS、CTV、リテールメディアを軸としたトリプルメディア戦略の推進 ・若年層に向けたSNS活用と、メディアおよびクリエイティブの開発 ・メディアを活用したUGC促進施策の実行 ●新規会員数の獲得 ・新規顧客計画の立案・実行 ・市場・顧客データを活用した新規顧客施策の立案・実行・検証 ●会員施策・CRM・ロイヤリティ強化 ・中期顧客戦略の立案・実行 ・顧客インサイト調査 ・会員向けUI・UX改善、新規サービス設計 ・顧客ランク管理、顧客LTVの最大化 ・ロイヤリティプログラムの構築 ●インバウンド施策 ・訪日外国人向けマーケティング施策 ・RED、WeChat、WhatsAppを活用したCRM構築

【業務内容】 ・給与計算、年末調整、社会保険 ・安全衛生管理 ・労務のDX化 ・社労士との連携 ・従業員からの相談・休職対応等 ※グループ企業を含む労務全般をお任せいたします。 【労務グループ人員構成】 5名（マネージャー1名、その他4名） 男性：2名　女性：3名 【募集背景】 2023年度、過去最高の売上高（861億円・2022年度比121％）とし業績好調の当社において、 さらなる事業拡大に備えた強化のため、新たな人材を積極的に受け入れています。 労務など様々な面でも進化・成長中のため、本ポジションは人事労務チームの管理職候補として 労務の体制を一緒につくっていける・活気ある職場づくりをリードしていただける方を歓迎しております。

【仕事内容】 各部署からの依頼に応え、SQLを駆使して必要な情報を取り出します。データ分析のスキルを活かし、事業を成長させるような提案ができるポジションです。 ■データ分析業務 役員や他部署から『こういったデータ・数値が欲しい』という要望があった際に、課題を整理して必要な情報を選定し、SQLを使用してDBから抽出します。 データを抽出するだけでなく、課題の発見、解決策の提案なども行います。 【魅力・特徴】 あなたのアイデアや技術を活かし、より良いシステムを提案・実現できる環境です。言われたことだけをこなすのではなく、主体的に業務改善に関われます。 これまで扱ったことのないリユース特有のデータに触れることができます。商品の流れ、顧客の動き、市場のトレンドなど、様々な要素が絡み合うデータだからこそ、分析しがいがあります。 販売データだけでなく、商品の仕入れ（買取）に関するデータ分析にも携われます。需要予測や効率的な仕入れ戦略など、ビジネスの根幹に関わる分析は、新たな視点を与えてくれます。 【配属部署】 株式会社コメ兵　営業システム部 部長：1名 マネージャー：1名 メンバー：9名 ※株式会社コメ兵ホールディングスやグループ会社へ出向し、システムの責任者としてご活躍いただく場合がございます。詳細は面接にてお伝えいたします。 【求める人物像】 ・現状維持ではなく、積極的に新しいことに挑戦したい方 ・複雑なデータを分析し、そこから課題解決の糸口を見つけ出すことに面白さを感じる方 ・自分の作ったシステムが、ビジネスの成長に貢献する実感を持ちたい方 ・上流工程からシステム開発に携わりたい、主体性のある方

【仕事内容】 店舗・営業の課題をシステムで解決するPM 各部門のニーズや業務フローを深く理解した上で、社内の各担当者、取引先様との橋渡し役を担っていただきます。単なる調整業務ではなく、『このシステム導入によって、業務はどう変わるのか？』『どんな新しい価値が生まれるのか？』 を見据え、関係者と協力しながら、より良い未来を創造していくポジションをお任せします。 【職務内容】 現場（鑑定士や店舗スタッフ）の課題をヒアリングし、業務を効率化または売上を向上させるシステムを構想する。 開発自体は外部ベンダーへ委託するため、要件定義からベンダーコントロール、社内への定着化までを一気通貫で担当する。 《詳細》 ・「ユニークなデータ」で新常識を作る！ 新品と違い、中古品ビジネスでは一点ごとに状態が異なる「ユニークなデータ」を扱います。 創業78年のコメ兵だからこそデータ量は競合他社と圧倒的な差があり、 他社ではできないリユース業界の新常識をデータから作ることができます！ ・圧倒的な成長環境 売上1,000億、組織1,000人規模へ急成長しています。 ビジネスの成長を支え、事業を牽引するシステムを創造することで、ホールディングスグループ全体に活躍の場を広げることができます。 【魅力・特徴】 あなたのアイデアや技術を活かし、より良いシステムを提案・実現できる環境です。言われたことだけをこなすのではなく、主体的に業務改善に関われます。 買取システムや商品データベースといった、事業の根幹を支える自社システムの上流工程に深く関われます。要件定義から設計まで、あなたの手でシステムをより良くしていく実感が得られます。 現場の業務フローや小売りの流れを理解し、それをシステムでどのように効率化・最適化していくかを考えていただきます。あなたの設計が、現場の働きやすさや業績に直結します。 【配属部署】 株式会社コメ兵　営業システム部 部長：1名 次長：1名 メンバー：10名