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株式会社LayerX

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株式会社LayerXの特徴

■なぜやるのか:我々が日本の社会課題と認識するものは「労働生産性」と「金融生産性」です。日本の社会は人口減少社会です。我々は民間から、プロダクトとソフトウェアの力で行動習慣が変わる。その力を信じています。「物を大切にしよう」といってもゴミは減りません。一方フリーマーケットアプリの出現以降、物が使われずに捨てられることは減ったはずです。これがプロダクトの力、ソフトウェアの力です。事業を通じてユーザーがワクワクするプロダクトを提供する、その行動変化の先に「すべての経済活動を、デジタル化する」ことにつながり、これが次世代に誇れる社会につながると信じています。

■LayerXの企業文化に対する考え方:企業文化は“標語”から生まれるのではなく、“行動”から生まれます。メンバーそれぞれの自発的行動に現れる共通の価値観を言語化したものが企業文化であるとLayerXでは捉えています。

■5つの行動指針:- 徳 - Trustful Team - Bet Technology - Fact Base - Be Animal

■業務生産性やアウトプットに重きを置くための働き方改革:リモートワーク積極推進/フルリモート相談可(チーム状況に応ず)、フレックスタイム制(コアタイム無し)、副業/兼業OK、各種制度完備

■プロダクトの強み:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/0000003

会社概要

事業内容「すべての経済活動を、デジタル化する。」をミッションに掲げ、法人支出管理サービス「バクラク」や企業内業務のデジタル化を支援するサービスを提供しています。

■バクラク事業
企業活動のインフラとなる法人支出
管理(BSM)SaaSを開発・提供

■Fintech事業
ソフトウェアを駆使したアセットマネジメント・証券事業を合弁会社にて展開

■AI・LLM事業
文書処理を中心とした、LLMの活用によるプロセスのリデザイン
本社所在地東京都 中央区築地1丁目13-1銀座松竹スクエア 5F
企業URLhttps://layerx.co.jp/
設立2018年08月
資本金100百万円
従業員数単体:325人 連結:-
売上高-
株式公開非上場

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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