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法務・知財・特許の採用人数5名以上の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する法務・知財・特許の採用人数5名以上の求人情報。
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キャリアアドバイザー 酒井

公開中の求人16件中 1~16件を表示

  • 有限責任あずさ監査法人
    AML / FATCA (金融アドバイザリー部)

    年収
    430万円~1200万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 英語
    • 未経験可
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    金融機関に対するコンプライアンス関連アドバイザリー業務をお任せいたします。
    主要顧客は大手銀行、地銀、証券、外資系金融機関等です。
    【具体的な業務】
    金融機関に対するレギュラトリーコンプライアンス関連アドバイザリー業務
    ■サイバー犯罪、マネー・ローンダリング、反社会的勢力等の金融犯罪対応
    ■不正管理態勢
    ■顧客保護、苦情管理態勢
    ■利益相反管理態勢

    会社特徴

    【会社特徴】
    ◆全国主要都市に約5,300名の人員を擁し、監査や各種証明業務をはじめ、株式上場支援、財務関連アドバイザリーサービスなどを提供しています。
    金融、情報・通信・メディア、製造、官公庁など、業界特有のニーズに対応した専門性の高いサービスを提供する体制を有するとともに、4大国際会計事務所のひとつであるKPMGインターナショナルのメンバーファームとして、155ヶ国に拡がるネットワークを通じ、グローバルな視点からクライアントを支援しています。
    ◆メディアでもクローズアップされるほど女性の働きやすさに関しては定評があります。
     法廷基準を上回る育児・介護休業や短時間勤務制度など、職員が仕事と育児のバランスを保ちながら働き続けられる制度の拡充に努めており、2014年度に導入した病児保育サービス、2015年にスタートしたコンソーシアム型保育施設など、大手監査法人として初の取り組みを行ってきました。今後も、子育て世代が安心して働ける環境整備をよりいっそう進めております。
    また2016年8月より、育児・介護による時短勤務者を対象に、在宅での勤務実施が可能な制度が開始しました。

    勤務地

    東京都千代田区大手町1丁目9番7号 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー20階

    担当者のコメント

    ◆4大国際会計事務所のひとつであるKPMGのメンバーファーム
  • 株式会社パソナナレッジパートナー
    知的財産調査業務管理職【大阪市京橋事業所 管理職】

    年収
    700万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【知的財産に関する調査実務と指導及び組織マネジメントを担っていただきます】
    ■主にクリアランス調査、技術動向調査における調査設計
    ■検索式の作成、選別・分類、報告書の作成 等
    ■上記調査実務遂行における部下の指導及び育成、担当チームの業務・販売管理
    ■社外向け受注獲得に向けた営業活動の支援
    ■担当チームの業務・販売管理
    ※基本的には契約社員スタートですがご希望があれば正社員(業務・地域限定のプロフェッショナル社員)としての採用も検討します

    会社特徴

    【パソナグループにおける「知的財産戦略全般に関するコンサルティングサービス」等を提供していく新会社として2016年4月に設立】
    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」と「パナソニックIPマネジメントの知財マネジメントのノウハウ」を基盤に、特許の出願前先行技術文献調査をはじめとする特許関連の調査や、特許実務に関するアウトソーシングサービス
    ■この事業を通じてマスターズ人材がこれまで培った経験を活かした活躍の場の創出や新たな職域開拓に繋げるとともに、企業の知財部門の強化や国際競争力の向上を図り、知財をもって日本経済の活性化に貢献することを目指している
    ■知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供
    (KPO:Knowledge Process Outsourcing:知的生産活動のアウトソーシング)

    勤務地

    大阪府大阪市中央区城見2-1-61 OBPパナソニックタワー

    担当者のコメント

    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」とパナソニックIPマネジメントの「知財マネジメントのノウハウ」を基盤に知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供しています。
  • 株式会社パソナナレッジパートナー
    知的財産に関する調査実務【大阪市京橋事業所 通信系】

    年収
    550万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 英語
    • 女性が活躍
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【通信系系知的財産に関する調査実務】
    ■主にクリアランス調査、技術動向調査における調査設計、検索式の作成、選別・分類、報告書の作成等
    ■主に先行技術調査、無効資料調査における調査設計、検索式の作成、クレームの対比、報告書の作成等
    ■社外向け受注獲得に向けた営業活動の支援
    ※基本的には契約社員スタートですがご希望があれば正社員(業務・地域限定のプロフェッショナル社員)としての採用も検討します

    会社特徴

    【パソナグループにおける「知的財産戦略全般に関するコンサルティングサービス」等を提供していく新会社として2016年4月に設立】
    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」と「パナソニックIPマネジメントの知財マネジメントのノウハウ」を基盤に、特許の出願前先行技術文献調査をはじめとする特許関連の調査や、特許実務に関するアウトソーシングサービス
    ■この事業を通じてマスターズ人材がこれまで培った経験を活かした活躍の場の創出や新たな職域開拓に繋げるとともに、企業の知財部門の強化や国際競争力の向上を図り、知財をもって日本経済の活性化に貢献することを目指している
    ■知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供
    (KPO:Knowledge Process Outsourcing:知的生産活動のアウトソーシング)

    勤務地

    大阪府大阪市中央区城見2-1-61 OBPパナソニックタワー

    担当者のコメント

    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」とパナソニックIPマネジメントの「知財マネジメントのノウハウ」を基盤に知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供しています。
  • 株式会社パソナナレッジパートナー
    知的財産に関する調査実務【横浜佐江戸事業所 通信系】

    年収
    550万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 英語
    • 女性が活躍
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【通信系系知的財産に関する調査実務】
    ■主にクリアランス調査、技術動向調査における調査設計、検索式の作成、選別・分類、報告書の作成等
    ■主に先行技術調査、無効資料調査における調査設計、検索式の作成、クレームの対比、報告書の作成等
    ■社外向け受注獲得に向けた営業活動の支援
    ※基本的には契約社員スタートですがご希望があれば正社員(業務・地域限定のプロフェッショナル社員)としての採用も検討します

    会社特徴

    【パソナグループにおける「知的財産戦略全般に関するコンサルティングサービス」等を提供していく新会社として2016年4月に設立】
    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」と「パナソニックIPマネジメントの知財マネジメントのノウハウ」を基盤に、特許の出願前先行技術文献調査をはじめとする特許関連の調査や、特許実務に関するアウトソーシングサービス
    ■この事業を通じてマスターズ人材がこれまで培った経験を活かした活躍の場の創出や新たな職域開拓に繋げるとともに、企業の知財部門の強化や国際競争力の向上を図り、知財をもって日本経済の活性化に貢献することを目指している
    ■知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供
    (KPO:Knowledge Process Outsourcing:知的生産活動のアウトソーシング)

    勤務地

    神奈川県横浜市都筑区佐江戸600 パナソニックITS株式会社内

    担当者のコメント

    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」とパナソニックIPマネジメントの「知財マネジメントのノウハウ」を基盤に知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供しています。
  • 株式会社パソナナレッジパートナー
    知的財産調査業務管理職【横浜佐江戸事業所 管理職】

    年収
    700万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【知的財産に関する調査実務と指導及び組織マネジメントを担っていただきます】
    ■主にクリアランス調査、技術動向調査における調査設計
    ■検索式の作成、選別・分類、報告書の作成 等
    ■上記調査実務遂行における部下の指導及び育成、担当チームの業務・販売管理
    ■社外向け受注獲得に向けた営業活動の支援
    ■担当チームの業務・販売管理
    ※基本的には契約社員スタートですがご希望があれば正社員(業務・地域限定のプロフェッショナル社員)としての採用も検討します

    会社特徴

    【パソナグループにおける「知的財産戦略全般に関するコンサルティングサービス」等を提供していく新会社として2016年4月に設立】
    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」と「パナソニックIPマネジメントの知財マネジメントのノウハウ」を基盤に、特許の出願前先行技術文献調査をはじめとする特許関連の調査や、特許実務に関するアウトソーシングサービス
    ■この事業を通じてマスターズ人材がこれまで培った経験を活かした活躍の場の創出や新たな職域開拓に繋げるとともに、企業の知財部門の強化や国際競争力の向上を図り、知財をもって日本経済の活性化に貢献することを目指している
    ■知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供
    (KPO:Knowledge Process Outsourcing:知的生産活動のアウトソーシング)

    勤務地

    神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600「パナソニックITS株式会社」内

    担当者のコメント

    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」とパナソニックIPマネジメントの「知財マネジメントのノウハウ」を基盤に知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供しています。
  • 株式会社パソナナレッジパートナー
    知的財産に関する調査実務【大阪市京橋事業所 化学・材料系】

    年収
    550万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 英語
    • 女性が活躍
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【化学・材料系知的財産に関する調査実務】
    ■主にクリアランス調査、技術動向調査における調査設計、検索式の作成、選別・分類、報告書の作成等
    ■主に先行技術調査、無効資料調査における調査設計、検索式の作成、クレームの対比、報告書の作成等
    ■社外向け受注獲得に向けた営業活動の支援
    ※基本的には契約社員スタートですがご希望があれば正社員(業務・地域限定のプロフェッショナル社員)としての採用も検討します

    会社特徴

    【パソナグループにおける「知的財産戦略全般に関するコンサルティングサービス」等を提供していく新会社として2016年4月に設立】
    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」と「パナソニックIPマネジメントの知財マネジメントのノウハウ」を基盤に、特許の出願前先行技術文献調査をはじめとする特許関連の調査や、特許実務に関するアウトソーシングサービス
    ■この事業を通じてマスターズ人材がこれまで培った経験を活かした活躍の場の創出や新たな職域開拓に繋げるとともに、企業の知財部門の強化や国際競争力の向上を図り、知財をもって日本経済の活性化に貢献することを目指している
    ■知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供
    (KPO:Knowledge Process Outsourcing:知的生産活動のアウトソーシング)

    勤務地

    大阪府大阪市中央区城見2-1-61 OBPパナソニックタワー

    担当者のコメント

    ■パソナグループの「特許庁登録調査機関としての調査品質」とパナソニックIPマネジメントの「知財マネジメントのノウハウ」を基盤に知財領域に特化したKPOサービスプロバイダーとしてトータルソリューションサービスを提供しています。
  • パナソニック株式会社
    知財法務【大阪】

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    各種事業活動に関連した知的財産の視点からの以下項目への対応
    ・契約締結に関連する契約条件検討/契約書策定
    ・各種相談への法務的な検討/アドバイス
    ※パナソニック株式会社にご入社いただき、パナソニックIPマネジメント株式会社に出向となります。待遇条件は、パナソニック株式会社と同様です。
    【募集背景】
    パナソニック株式会社では、新規事業の開拓などの活発な動きに伴い、各種契約の件数が増加しており、多くは知的財産を扱う内容を含んでいる。このような背景に鑑み、知的財産の視点からの法務関連業務のさらなる充実が必要となっている。

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 
    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。
    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    大阪府門真市大字門真1006
    大阪府守口市

    担当者のコメント

    ・・・☆ 2018年、当社は創業100周年を迎えました!☆・・・
       次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます!
  • パナソニック株式会社
    特許出願・権利化業務【大阪】

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    開発現場と連携しながらグローバルに強い権利を戦略的に確保するために、事業感覚をもって、自らの手で出願、権利化を推進する業務
    ※パナソニック株式会社にご入社いただき、パナソニックIPマネジメント株式会社に出向となります。待遇条件は、パナソニック株式会社と同様です。
    【募集背景】
    パナソニック株式会社では、グローバル知財戦略のもと、外国出願の強化・加速を図る中、今まで以上にそれらに関わる豊富な経験・知見を持ち得た専門家人材を確保することが必要となった。

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 
    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。
    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    大阪府門真市大字門真1006
    大阪府守口市

    担当者のコメント

    ・・・☆ 2018年、当社は創業100周年を迎えました!☆・・・
       次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます!
  • パナソニック株式会社
    特許出願・権利化業務【滋賀県】

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    滋賀県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    開発現場と連携しながらグローバルに強い権利を戦略的に確保するために、事業感覚をもって、自らの手で出願、権利化を推進する業務
    ※パナソニック株式会社にご入社いただき、パナソニックIPマネジメント株式会社に出向となります。待遇条件は、パナソニック株式会社と同様です。
    【募集背景】
    パナソニック株式会社では、グローバル知財戦略のもと、外国出願の強化・加速を図る中、今まで以上にそれらに関わる豊富な経験・知見を持ち得た専門家人材を確保することが必要となった。

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 
    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。
    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    滋賀県草津市

    担当者のコメント

    ・・・☆ 2018年、当社は創業100周年を迎えました!☆・・・
       次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます!
  • トヨタテクニカルディベロップメント(TTDC)株式会社
    特許技術者【トヨタ自動車100%出資子会社】

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 英語
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    国内/海外の特許調査・解析・特許出願・権利化支援をご担当して頂きます。
    【具体的には】
    ■車両開発における、特許権利化業務の支援
    ■発明の発掘活動
    ■開発部署と一体となって開発テーマに関する特許網の形成を支援(特許調査、技術動向解析、特許マップ作成、アイデア相談など)
    ■発明の従来技術調査および権利化可否の検討
    ▼気軽な会社見学、当社社員との座談会について
    応募前の気軽な会社見学も随時受け付けます。※交通費支給予定
    また、当社まで来社できない方のために、Skype等のビデオチャットを利用した当社社員との座談会も企画いたします。
    担当CAまで申し付け下さいませ。

    会社特徴

    ★★トヨタ自動車100%出資子会社、トヨタ自動車の計測・特許分野を担います★★
    ■2016年1月より設計部門がトヨタ自動車に吸収合併されました。今後はトヨタ自動車唯一の開発パートナーとして培った技術力をもとに、知的財産事業、計測制御事業の2本柱を中心に事業を進めていきます。最先端の自動車開発に非常に近い位置で、自身の技術を磨くことができます。
    ■知的財産・計測制御という新車開発には欠かせない分野のプロフェッショナルという立場から、トヨタ自動車の先端技術開発を導く存在として引き続き強固な関係を深めていきます。
    ■中途入社の方の割合も多く、社員を大事にする社風から働きやすい環境が整っています。加えて、トヨタグループとしての充実した福利厚生もあり離職率は非常に低いです。
    ・平均残業時間(2016年度実績)…22.7時間
    ・年次有給休暇(年休)取得率…95.3%  
    ※年休取得促進のため、記念日年休、連続3日間の年休取得が各職場で取得奨励されています。
    ・フレックスタイム制導入済み  
    ※日中のコアタイムはなく、朝6:00から夜10:00までの間で、柔軟な勤務時間を選択可能
    ・その他福利厚生面も充実しております。

    勤務地

    愛知県豊田市花本町井前1番地21

    担当者のコメント

    トヨタ自動車100%出資。トヨタ自動車唯一の開発パートナーとして培った技術をもとに特許・計測事業を担います。
    トヨタ自動車の新車開発を支えるエンジニアとして、スペシャリストを目指せる環境があります!!
  • 株式会社bitFlyer
    管理部門 オープンポジション

    年収
    400万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    これまでの経験やキャリア、今後の意向などをもとに同社で最大限の活躍を期待できるであろう最適なポジションをご提案します。
    各ポジションいずれも責任者候補からメンバークラス(契約社員含む)まで幅広く募集中です。
    ご経験・スキルがマッチする可能性があるポジションがございましたら、面接の設定となります。
    【想定される職種例】
    ・人事、労務・総務
    ・経理
    ・リーガル(企業法務)
    ・内部統制
    ・内部監査
    ・コンプライアンス
    ・カスタマーサポート など

    会社特徴

    【ビットコイン取引量日本1位/ブロックチェーン事業者】
    同社は2014年1月の会社設立以来、お客様に安心・安全に使っていただける仮想通貨総合プラットフォームを目指してビットコイン等の仮想通貨販売所・取引所及び、決済サービス等を運営しております。
    また設立当初よりブロックチェーンの研究開発を行い、新しいブロックチェーンの可能性・新規サービスの創出にも取り組んでいます。
    ビットコイン取引所・販売所はサービス開始以来順調に成長し、流通量は世界シェアで約20%、国内シェアで約80%を誇ります。
    また、2016年末、デロイトトーマツグループ、みずほフィナンシャルグループ、三井住友銀行、三菱UFJフィナンシャル・グループが「国内の銀行間振込業務におけるブロックチェーン技術の実証実験に係る報告書」と題する文書を公開しており、この実証実験で使われたのが、同社が独自開発したプライベートブロックチェーン技術「miyabi」です。
    【オフィス環境】
    2017年10月に六本木のランドマークである東京ミッドタウンに移転しました。抜群のロケーションに加えて、オフィス内も各々の業務効率を最大化できる環境がございます。エンジニアはもちろん、コーポレートスタッフやバックオフィスにも高性能な PC と大画面ディスプレイを支給。椅子も社員投票によって決められたオフィスチェアを全社員に支給しています。キーボードやペンタブレット、各種ソフトウェアなどの希望にも積極的に応えていきます。

    勤務地

    東京都港区赤坂 9-7-1 ミッドタウン・タワー 8F

    担当者のコメント

    ■ビットコイン取引量日本1位/日本トップクラスの技術力を持つブロックチェーン事業者
    ■成長著しいFintech業界を牽引する日本有数の企業です
  • パナソニック株式会社
    法務【大阪】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【具体的には】
    ・国内外の調達先との取引契約への対応業務
    ・国内外の訴訟・事件対応
    ・国内外の関係事業場に対する法務.援(契約、法務・コンプライアンス、研修)

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 
    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。
    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    大阪府大阪市(北浜)

    担当者のコメント

    ・・・☆ 2018年、当社は創業100周年を迎えました!☆・・・
       次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます!
  • パナソニック株式会社
    法務【株主総会や取締役会等の機関法務/大阪】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【具体的には】
    ・株主総会や取締役会等の機関法務対応

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 
    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。
    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    大阪府門真市

    担当者のコメント

    ・・・☆ 2018年、当社は創業100周年を迎えました!☆・・・
       次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます!
  • パナソニック株式会社
    法務【グループ全体の国内外M&A案件/大阪】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【具体的には】
    グループ全体の国内外M&A案件の対応

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 
    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。
    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    大阪府門真市
    東京都※東京勤務希望の方はお知らせください。

    担当者のコメント

    ・・・☆ 2018年、当社は創業100周年を迎えました!☆・・・
       次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます!
  • パナソニック株式会社
    法務【国内外のM&A案件/大阪】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【具体的には】
    ・国内外のM&A案件の対応
    ・国内外の契約のドラフト、レビュー、修正等
    ・国内外の訴訟・事件対応
    ・法務コンサルティング

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 
    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。
    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    大阪府門真市

    担当者のコメント

    ・・・☆ 2018年、当社は創業100周年を迎えました!☆・・・
       次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます!
  • 有限責任あずさ監査法人
    公認会計士(IFRS担当)

    年収
    430万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    IFRS (国際財務報告基準)に対応した監査業務・アドバイザリー業務をお任せいたします。
    【配属部署】AAS事業部
    会計基準・変更への対応に加えて、企業のグループ戦略に基づいた財務・会計戦略の立案・実行を、中長期的な視点に立って支援している部署です。
    ・IFRSアドバイザリー
    ・US GAAPアドバイザリー
    ・会計基準変更支援
    ・海外上場支援

    会社特徴

    【会社特徴】
    ◆全国主要都市に約5,300名の人員を擁し、監査や各種証明業務をはじめ、株式上場支援、財務関連アドバイザリーサービスなどを提供しています。
    金融、情報・通信・メディア、製造、官公庁など、業界特有のニーズに対応した専門性の高いサービスを提供する体制を有するとともに、4大国際会計事務所のひとつであるKPMGインターナショナルのメンバーファームとして、155ヶ国に拡がるネットワークを通じ、グローバルな視点からクライアントを支援しています。
    ◆メディアでもクローズアップされるほど女性の働きやすさに関しては定評があります。
     法廷基準を上回る育児・介護休業や短時間勤務制度など、職員が仕事と育児のバランスを保ちながら働き続けられる制度の拡充に努めており、2014年度に導入した病児保育サービス、2015年にスタートしたコンソーシアム型保育施設など、大手監査法人として初の取り組みを行ってきました。今後も、子育て世代が安心して働ける環境整備をよりいっそう進めております。
    また2016年8月より、育児・介護による時短勤務者を対象に、在宅での勤務実施が可能な制度が開始しました。

    勤務地

    東京都新宿区津久戸町(あずさセンタービル)

    担当者のコメント

    ◆4大国際会計事務所のひとつであるKPMGのメンバーファーム

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男性
医療・医薬品業界・法務・知財・特許(42歳・男性)

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