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コンサルタント・士業のベンチャー企業の求人・転職情報

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公開中の求人25件中 1~20件を表示

  • 株式会社プロレド・パートナーズ
    経営コンサルタント ※Mgr候補【未経験歓迎】

    年収
    550万円~900万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 未経験可
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    業界初の完全成果報酬型をベースとし経営たコンサルティングで、コストマネジメント、BPR(業務改善+RPA)、セールス・グロース(売上UP)を担うコンサルタントを募集します。クランアントは上場企業や大手人気企業に加えて、PEファンドが出資中の経営再建案件なども多数あります。PL、BS、CFを抜本的に改善する仕事で、幅広い業界で高いニーズがあります。
    【具体的な仕事内容】
    ・クライアントとのプロジェクト打合せ(新規営業はありませんが、新規営業したい方は検討します)
    ・クライアントの財務分析
    ・コストマネジメントの推進、BPR推進
    ・クライアントへの成果報告
    ・経営コンサルティングのサービス開発
    ・雑誌への記事出稿、コラム執筆など
    ★複数のプロジェクトマネジメントを統括する立場※マネージャーオファーの場合
    ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント
    (顧客は大手上場企業やファンド等が中心)
    ・プロジェクトメンバーの指導/育成・新たなコンサルティングサービスの開発
    <クランアント実績>https://www.prored-p.com/client/

    会社特徴

    私たちプロレド・パートナーズは2009年末に外資系コンサルティングファーム出身者メンバーが独立系として創業し、2018年7月末に上場しました。
    事業は成果報酬型の経営コンサルティングです。
    従来型の中でもトップファームと呼ばれるコンサルティングファームは高額な固定報酬でサービスを提供しているために、コンサルティングが本当に必要な中堅・中小企業は、高いクオリティのコンサルティングを受けられない状況にあります。
    私たちはそのような状況を打破すべく、これまで固定報酬でコンサルティングを依頼することが難しかった企業規模(売上規模:数十~千億円の企業)にサービス提供することにこだわり、トップファーム以上のクオリティ、かつ固定報酬を一切いただかない成果報酬でコンサルティングを提供しています。
    【クライアント例】
    PEファンドを始めとした、外資系企業や大手上場企業等がメインクライアント。
    ・株式会社すかいらーく       ・マックスバリュグループ
    ・株式会社コジマ          ・株式会社ローソン
    ・株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ ・東急リバブル株式会社 など

    勤務地

    東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル4F
    東京都港区芝公園1-6-7 ランドマークプラザ

    担当者のコメント

    ◆完全成果報酬でコンサルティングを手掛ける国内唯一の戦略コンサルティングファーム ◆未経験歓迎/コンサル未経験でのご入社多数
    ◆2018年にマザーズへ上場!設立以来黒字経営であり、毎年150%増の急成長中のコンサルファームです!
  • 株式会社プロレド・パートナーズ
    経営コンサルタント~経営・事業・営業企画の方を募集!~

    年収
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    プロジェクト受注の増加に伴い、同社で成長を担う中核となる人材(マネージャー候補)を募集します。企業様の売上アップや、業務改善のためのコンサルティングを行って頂きます。
    コンサルティング業務はもちろん、2018年に100名規模の事業拡大を目指して経営戦略や人事制度構築にも関わって頂きます。
    ■複数のプロジェクトマネジメントを統括する立場
    ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント
    (顧客は大手上場企業やファンド等が中心)
    ・プロジェクトメンバーの指導/育成・新たなコンサルティングサービスの開発
    ■経営幹部として、当社の経営戦略を担う立場
    ・営業戦略や業務提携等の施策立案・決定
    ・組織マネジメントや社内施策の立案・決定
    ・今後の新規事業の展開やサービスの立案 
    ・M&Aや上場等の財務戦略の立案

    会社特徴

    私たちプロレド・パートナーズは2009年末に外資系コンサルティングファーム出身者メンバーが独立系として創業し、2018年7月末に上場しました。
    事業は成果報酬型の経営コンサルティングです。
    従来型の中でもトップファームと呼ばれるコンサルティングファームは高額な固定報酬でサービスを提供しているために、コンサルティングが本当に必要な中堅・中小企業は、高いクオリティのコンサルティングを受けられない状況にあります。
    私たちはそのような状況を打破すべく、これまで固定報酬でコンサルティングを依頼することが難しかった企業規模(売上規模:数十~千億円の企業)にサービス提供することにこだわり、トップファーム以上のクオリティ、かつ固定報酬を一切いただかない成果報酬でコンサルティングを提供しています。
    【クライアント例】
    PEファンドを始めとした、外資系企業や大手上場企業等がメインクライアント。
    ・株式会社すかいらーく       ・マックスバリュグループ
    ・株式会社コジマ          ・株式会社ローソン
    ・株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ ・東急リバブル株式会社 など

    勤務地

    東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル4F

    担当者のコメント

    ◆完全成果報酬でコンサルティングを手掛ける国内唯一の戦略コンサルティングファーム◆経営企画・事業企画・営業企画の方を募集!
    ◆設立以来黒字経営であり、2018年6月にマザーズへ上場致しました!毎年1.5倍の成長率を上げています。
  • 株式会社プロレド・パートナーズ
    【マネージャー採用】経営コンサルタント(ファーム出身者)

    年収
    700万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    成果報酬を主とした特化型コンサルティング業務(BPR、CRE、コストマネジメント領域)のマネージャー職をお任せいたします。PL・BS・CFを抜本的に改善すべく、プロジェクトを進めます。 ※プロジェクトは2~5名体制
    <クランアント実績>https://www.prored-p.com/client/
    【具体的な仕事内容】
    ・クライアントとのプロジェクト打合せ(新規営業はありませんが、新規営業したい方は検討します)
    ・クライアントの財務分析
    ・コストマネジメントの推進、BPR推進
    ・クライアントへの成果報告
    ・経営コンサルティングのサービス開発
    ・雑誌への記事出稿、コラム執筆など
    ★複数のプロジェクトマネジメントを統括する立場※マネージャーオファーの場合
    ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント
    (顧客は大手上場企業やファンド等が中心)
    ・プロジェクトメンバーの指導/育成・新たなコンサルティングサービスの開発

    会社特徴

    私たちプロレド・パートナーズは2009年末に外資系コンサルティングファーム出身者メンバーが独立系として創業し、2018年7月末に上場しました。
    事業は成果報酬型の経営コンサルティングです。
    従来型の中でもトップファームと呼ばれるコンサルティングファームは高額な固定報酬でサービスを提供しているために、コンサルティングが本当に必要な中堅・中小企業は、高いクオリティのコンサルティングを受けられない状況にあります。
    私たちはそのような状況を打破すべく、これまで固定報酬でコンサルティングを依頼することが難しかった企業規模(売上規模:数十~千億円の企業)にサービス提供することにこだわり、トップファーム以上のクオリティ、かつ固定報酬を一切いただかない成果報酬でコンサルティングを提供しています。
    【クライアント例】
    PEファンドを始めとした、外資系企業や大手上場企業等がメインクライアント。
    ・株式会社すかいらーく       ・マックスバリュグループ
    ・株式会社コジマ          ・株式会社ローソン
    ・株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ ・東急リバブル株式会社 など

    勤務地

    東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル4F

    担当者のコメント

    ◆全成果報酬でコンサルティングを手掛ける国内唯一の戦略コンサルティングファーム
    ◆設立以来黒字経営であり、2018年6月にマザーズへ上場致しました!毎年1.5倍の成長率を上げています。
  • 株式会社プロレド・パートナーズ
    経営コンサルタント【オープンポジション/完全成功報酬型】

    年収
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    プロジェクト受注の増加に伴い、同社の成長を担う中核となるコンサルタント人材(マネージャー候補)を募集します。
    配属の可能性があるチームが2つあります。
    ・コストマネジメントチーム(コスト削減)
    ・新規事業チーム(売上アップや業務改善/ 2019年5月立ち上げ)
    ■複数のプロジェクトマネジメントを統括する立場
    ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント
    (顧客は大手上場企業やファンド等が中心)
    ・プロジェクトメンバーの指導/育成・新たなコンサルティングサービスの開発
    ■経営幹部として、当社の経営戦略を担う立場
    ・営業戦略や業務提携等の施策立案・決定
    ・組織マネジメントや社内施策の立案・決定
    ・今後の新規事業の展開やサービスの立案 
    ・M&Aや上場等の財務戦略の立案

    会社特徴

    私たちプロレド・パートナーズは2009年末に外資系コンサルティングファーム出身者メンバーが独立系として創業し、2018年7月末に上場しました。
    事業は成果報酬型の経営コンサルティングです。
    従来型の中でもトップファームと呼ばれるコンサルティングファームは高額な固定報酬でサービスを提供しているために、コンサルティングが本当に必要な中堅・中小企業は、高いクオリティのコンサルティングを受けられない状況にあります。
    私たちはそのような状況を打破すべく、これまで固定報酬でコンサルティングを依頼することが難しかった企業規模(売上規模:数十~千億円の企業)にサービス提供することにこだわり、トップファーム以上のクオリティ、かつ固定報酬を一切いただかない成果報酬でコンサルティングを提供しています。
    【クライアント例】
    PEファンドを始めとした、外資系企業や大手上場企業等がメインクライアント。
    ・株式会社すかいらーく       ・マックスバリュグループ
    ・株式会社コジマ          ・株式会社ローソン
    ・株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ ・東急リバブル株式会社 など

    勤務地

    東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル4F

    担当者のコメント

    ◆全成果報酬でコンサルティングを手掛ける国内唯一の戦略コンサルティングファーム
    ◆設立以来黒字経営であり、2018年6月にマザーズへ上場致しました!毎年1.5倍の成長率を上げています。
  • 株式会社プロレド・パートナーズ
    【未経験歓迎】経営コンサルタント(マネージャー)

    年収
    750万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 未経験可
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    成果報酬を主とした特化型コンサルティング業務(BPR、CRE、コストマネジメント領域)を行って頂きます。PL・BS・CFを抜本的に改善すべく、プロジェクトを進めます。 ※プロジェクトは2~5名体制
    <クランアント実績>https://www.prored-p.com/client/
    【具体的な仕事内容】
    ・クライアントとのプロジェクト打合せ(新規営業はありませんが、新規営業したい方は検討します)
    ・クライアントの財務分析
    ・コストマネジメントの推進、BPR推進
    ・クライアントへの成果報告
    ・経営コンサルティングのサービス開発
    ・雑誌への記事出稿、コラム執筆など
    ★複数のプロジェクトマネジメントを統括する立場※マネージャーオファーの場合
    ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント
    (顧客は大手上場企業やファンド等が中心)
    ・プロジェクトメンバーの指導/育成・新たなコンサルティングサービスの開発

    会社特徴

    私たちプロレド・パートナーズは2009年末に外資系コンサルティングファーム出身者メンバーが独立系として創業し、2018年7月末に上場しました。
    事業は成果報酬型の経営コンサルティングです。
    従来型の中でもトップファームと呼ばれるコンサルティングファームは高額な固定報酬でサービスを提供しているために、コンサルティングが本当に必要な中堅・中小企業は、高いクオリティのコンサルティングを受けられない状況にあります。
    私たちはそのような状況を打破すべく、これまで固定報酬でコンサルティングを依頼することが難しかった企業規模(売上規模:数十~千億円の企業)にサービス提供することにこだわり、トップファーム以上のクオリティ、かつ固定報酬を一切いただかない成果報酬でコンサルティングを提供しています。
    【クライアント例】
    PEファンドを始めとした、外資系企業や大手上場企業等がメインクライアント。
    ・株式会社すかいらーく       ・マックスバリュグループ
    ・株式会社コジマ          ・株式会社ローソン
    ・株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ ・東急リバブル株式会社 など

    勤務地

    東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル4F

    担当者のコメント

    ◆完全成果報酬でコンサルティングを手掛ける国内唯一の戦略コンサルティングファーム★経営企画・事業企画ご出身の方歓迎★
    ◆設立以来黒字経営であり、2018年6月にマザーズへ上場致しました!毎年1.5倍の成長率を上げています。
  • 株式会社プロレド・パートナーズ
    経営コンサルタント【オープンポジション/完全成功報酬型】

    年収
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    プロジェクト受注の増加に伴い、同社の成長を担う中核となるコンサルタント人材(マネージャー候補)を募集します。
    配属の可能性があるチームが2つあります。
    ・コストマネジメントチーム(コスト削減)
    ・新規事業チーム(売上アップや業務改善/ 2019年5月立ち上げ)
    ■複数のプロジェクトマネジメントを統括する立場
    ・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント
    (顧客は大手上場企業やファンド等が中心)
    ・プロジェクトメンバーの指導/育成・新たなコンサルティングサービスの開発
    ■経営幹部として、当社の経営戦略を担う立場
    ・営業戦略や業務提携等の施策立案・決定
    ・組織マネジメントや社内施策の立案・決定
    ・今後の新規事業の展開やサービスの立案 
    ・M&Aや上場等の財務戦略の立案

    会社特徴

    私たちプロレド・パートナーズは2009年末に外資系コンサルティングファーム出身者メンバーが独立系として創業し、2018年7月末に上場しました。
    事業は成果報酬型の経営コンサルティングです。
    従来型の中でもトップファームと呼ばれるコンサルティングファームは高額な固定報酬でサービスを提供しているために、コンサルティングが本当に必要な中堅・中小企業は、高いクオリティのコンサルティングを受けられない状況にあります。
    私たちはそのような状況を打破すべく、これまで固定報酬でコンサルティングを依頼することが難しかった企業規模(売上規模:数十~千億円の企業)にサービス提供することにこだわり、トップファーム以上のクオリティ、かつ固定報酬を一切いただかない成果報酬でコンサルティングを提供しています。
    【クライアント例】
    PEファンドを始めとした、外資系企業や大手上場企業等がメインクライアント。
    ・株式会社すかいらーく       ・マックスバリュグループ
    ・株式会社コジマ          ・株式会社ローソン
    ・株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ ・東急リバブル株式会社 など

    勤務地

    東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル4F

    担当者のコメント

    ◆全成果報酬でコンサルティングを手掛ける国内唯一の戦略コンサルティングファーム
    ◆設立以来黒字経営であり、2018年6月にマザーズへ上場致しました!毎年1.5倍の成長率を上げています。
  • 株式会社サイトビジット
    社内弁護士◆社内法務体制構築/電子契約サービスアドバイザリー

    年収
    700万円~804万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    同社内で発生する法務領域の全般を包括的に支援頂きます。法務担当と連携しながら、下記業務をご担当頂きます。
    ■契約に関わる業務(契約書のレビュー他)
    -実務担当者が在籍しているので、契約書作成におけるアドバイス、レビューを中心に必要に応じて実務を担当いただく想定です。
    ■コンプライアンス法務
    -社内におけるコンプライアンス体制の構築、社内研修の企画実施
    ■新規事業・サービスに対する有資格者観点からのレビューならびに施策検討、実施のサポート
    -事業適法性や、契約書、利用規約等における実務担当者からの相談対応ならびに法務タスク対応
    リーガル領域で注目されている電子契約サービスの法務領域に携わって頂きます。法務知識を生かしつつ、日々変化が激しく1からサービスや仕組みを作り上げていくことに興味がある方には、非常にやりがいのある環境です。
    【求める人物像】
    管理部として法務領域の強化を目的とした採用です。
    成長フェーズにあるベンチャー企業のため、管理部門全体として日常業務に加え、体制構築も並行して進めております。
    柔軟かつ新しい仕組みを構築していくことは求められるポジションのため、新しいことへのチャレンジをポジティブに捉えられえる方にマッチしている環境です。有資格者としての専門性は活かしていただきつつ、他のメンバーとフラットに接することができる方が向いています。

    会社特徴

    【『リーガル×テクノロジー』で社会のインフラになる】
    私たちサイトビジットは、「ともに成長し続け、未来をつくる」というミッションに則り、「リーガル×テクノロジーで社会のインフラになる」というビジョンを実現していく会社です。
    同社の事業はto C向けのオンライン学習サービスの「資格スクエア」、to B向け電子契約締結管理システムの「NINJA SIGN」を展開。新型コロナウイルスの流行により「オンライン学習」や「電子契約領域」の役割に注目が集まり、これまでデジタル化が進まなかった領域に価値あるプロダクトを展開。事業成長と同時に社会貢献ができる事業を運営しています。5年後、10年後、世界で「法律に関わるサービスと言えばサイトビジット」と呼ばれる”インフラ”を目指し日々成長をしています。
    【同社代表:鬼頭氏について】
    東京大学卒業後司法試験に合格、弁護士事務所・政府系投資ファンドを経て同社を設立。同社は『生まれた地、親や家族の収入にかかわらず、すべての人が何かのキャリアを思い描いたときに利用できるインフラとなること』を目指して設立されました。「資格合格はあくまでもスタートライン」いう考えのもと、ユーザーが目指す未来を少しでも早く歩めるよう、最速で合格できる勉強法の提供を目指しています。

    勤務地

    東京都千代田区神田錦町3-1 オームビル2F

    担当者のコメント

    法律系オンライン資格サービス「資格スクエア」、法律系人材紹介の「リーガルエンジン」、電子契約締結管理サービスの「NINJA SIGN」の3事業を展開!◆『働きがいのある会社ランキング(2020年版)』小規模部門におけるベストカンパニーにランクイン◎
  • 株式会社SmartHR
    sales ops※salesforceを活用した営業企画

    年収
    400万円~900万円
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    より多くのお客様へSmartHRの価値を届けるため、お客様の従業員規模や地域によって対応するグループを以下の4グループに分類しております。
    「インサイドセールス(SDR)、オンラインセールス、フィールドセールス、エンタープライズセールス」
    このようにより多くのお客様の課題解決のためのセールス組織の拡大と体制変更に伴い、プロセスの管理と最適化を円滑に稼働させるためSales Opsの組織の強化が必要になりました。
    セールスを効率的・効果的に行うためにプロセスやテクノロジー基盤を整備する役割を担います。セールスチームだけではなく、カスタマーサクセスやマーケティング、事業開発などの部門と連携を進めながらビジネスサイド全体のバランスを見ながら部分最適にならないような設計の構築と日々の改善が主なミッションです。
    【業務内容】
    ■セールスプロセス・ビジネスプロセスの設計構築と改善運用
    ■SaaSツールの導入と管理、データの取得と正確性・一貫性の担保
    ■使用しているツール(Salesforce・Zuora・Looker・Redash・Marktetoなど)
    ■社内メンバーの依頼によるデータ加工、グラフ化、可視化

    会社特徴

    ~各種スタートアップ系のピッチ賞レースで「全て」最優秀賞を獲得~
    <OpenNetworkLab/TechCrunch/B Dash Camp/Infiniy Ventures Summit 等>
    ================================================
    【SmartHRについて】
    シェアNo.1の「クラウド人事労務ソフト」です。入退社手続きや従業員情報の一元管理、年末調整にいたるまで、あらゆる人事・労務管理をペーパーレス化します。オプション機能や外部サービスとの連携も充実。企業からアナログで煩雑な業務をなくし、従業員の生産性向上を後押しします。
    サービスの満足度は非常に高く継続利用率は「99.5%超」。多くの優れたクラウドサービスがございますが、この継続率は世界で見てもトップレベルの継続率です。
    デジタルファースト法が施行されるなど国の後押しもあり、急成長を遂げております。
    【コンセプト】
    社会保険・労働保険は、それ自体はすばらしい制度です。しかし、その手続きの不便さ、煩雑さ、わかりづらさは否めません。同社はこのアナログな領域を、テクノロジーと創意工夫でもっとシンプル、かんたん、便利に変えていきます。
    経営者は本業に、人事担当者は採用や制度づくりに集中でき、そこで働く従業員はよりよい環境で安心して働くことができる。そのような社会を同社は SmartHR で実現します。

    勤務地

    東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー39F

    担当者のコメント

    【2万社以上が利用するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」を運営】【日本の働き方改革を推進するサービス】【累計調達額「82億」】
    【利用企業の従業員数2人~数万名規模で幅広い企業が利用】【サービスの利用継続率99.5%】【労務領域を超えエンタープライズ領域へ】
  • パーソルイノベーション株式会社
    【eiicon】コンサルタント ※ゼロイチの事業開発サポート

    年収
    500万円~900万円
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    オープンイノベーションの領域において、お客様が頭を悩ます難易度の高い課題にともに向き合い、新規事業を成功に導くコンサルティングを行ないます。
    ※ご経験・スキルにより、コンサルティングもしくはアソシエイト業務をお任せします。
    【具体的な業務】
    ■継続受注や顧客満足度向上を目指した施策の企画、実施
    ■ランディングページなど、各種Webコンテンツの企画、
     制作、ディレクション
    ■ミートアップイベントやビジネスワークショップの企画、運営
    ■企業同士のマッチング支援およびソーシング
    【仕事のポイント】
    ■全体の提案活動から受注までをアカウントセールス、
     その後の業務は運用コンサルタントが担当します。
    ■いただいたお問い合わせやイベントでのネットワーキングを
     活用して提案に繋げていきます。
    ■受注後は、お客様のプロモーションのためのコンセプトメイクを
     はじめ、ターゲット企業やテーマなどをすり合わせしながら、
     ディレクターと協働してコンセプトを作成します。
    ■受注~決済までの期間は、平均2ヶ月です。

    会社特徴

    ★2019年4月に設立/パーソルグループの新規事業創造・オープンイノベーション推進を担う★
    私たちはこれまで、はたらく人と企業を結びつけるジョブマッチングのサービスを主に提供してきました。しかし、パーソルグループの掲げる「人と組織の成長創造インフラへ」というビジョンを考えた時に、「就業」という「点」を支援するだけでなく、その前後にわたって人と組織の成長を支援するサービスの開発が求められます。そこに先行して取り組んで行くことが大きなミッションです。 HR領域における次世代のイノベーション開発を担うため2019年4月に誕生しました。
    【サービス事例】
    ・国内最大級オープンイノベーションプラットフォーム「eiicon」
    ・ITイベント情報サイトとコミュニティスペース「TECH PLAY」
    ・従業員エンゲージ&シフト管理のWebサービス「Sync Up」
    ・副業をしたい個人と企業の人材マッチングサービス「lotsful」
    ・企業とフリーランスを繋ぐ!外部人材活用システム「エクスチーム」 他
    https://persol-innovation.co.jp/service/

    勤務地

    東京都港区南青山1-15-5

    担当者のコメント

    ★人材業界大手のパーソルグループの(社員2.5万人、売上5100億)新規事業を担う★グループスローガン「はたらいて、笑おう」★
    ★リリース2年で登録企業数15,000社突破/新規事業創出のために多彩な提案を行なうコンサルタントを募集★
  • 株式会社Liberaware
    【管理部長】IPO準備業務/千葉市勤務/ドローンベンチャー

    年収
    750万円~900万円
    勤務地
    千葉県
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の管理部門(経理・財務・人事総務など)に対して指示をし、統制を行ってい頂きます。
    ご経験に応じて上場準備責任者としての仕事を任せる場合もございます。
    【同社について】
    同社は、狭小空間を安定して飛行することのできるドローン、非GPS環境下の屋内空間を自動飛行することのできるドローンの技術開発を行っております。
    フレーム形状からフライトコントローラー、モーター、プロペラ、バッテリーまで自社で開発を行っており、企業ごとの課題に応じたカスタマイズにも柔軟に対応できることが強みです。
    また、産業界の生産性向上や安全性向上に貢献したいという理念から、一つひとつの技術や構造などについて細部にわたり検証を行い、産業用途に耐え得るものづくりを目指しています。

    会社特徴

    ラテン語で「自由な」を意味する“libera”と、「気がつく」を意味する“aware”、そしてhardwareやsoftwareの“ware”を組み合わせた社名の『Liberaware』。
    2016年8月の会社設立以来、Liberawareには国内外の大手クライアントやロボット関連企業などから、依頼が絶えず寄せられいます。屋内で自律飛行できるドローンは、新しい用途や活用法が次々と生み出されている成長領域。現在もクライアントからの問い合わせは急増しており、順調に業容を拡大させています。
    資金調達も好調で、2019年9月には第三者割当増資を実施しており、今後も産業分野に特化したドローン開発を進め更なる技術開発を進めています。
    <同社ドローンの特徴>
    当社は、狭小空間を安定して飛行することのできるドローン、非GPS環境下の屋内空間を自動飛行することのできるドローンの技術開発を行っております。フレーム形状からフライトコントローラー、モーター、プロペラ、バッテリーまで自社で開発を行っており、企業ごとの課題に応じたカスタマイズにも柔軟に対応できることが強みです。
    また、産業界の生産性向上や安全性向上に貢献したいという理念から、一つひとつの技術や構造などについて細部にわたり検証を行い、産業用途に耐え得るものづくりを目指しています。

    勤務地

    千葉県千葉市中央区中央3-3-1 フジモト第一生命ビル6階

    担当者のコメント

    ★産業小型分野に特化して独占市場を開拓!市場から引き合い多数の注目ベンチャー!国産ドローンでジャパンブランドの確立を目指します! 福利厚生も充実! ドローンのシステム開発と機体製造を同時に手掛ける国内有数の存在です!★
  • 株式会社ディルバート
    パートナー【ファーム出身者】★売上成長率250%

    年収
    2000万円~3000万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【仕事内容】
    ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定・全社クラウド基盤グランドデザイン策定・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装・プライベート/パブリッククラウド導入・AI活用による業務効率化/業務再構築・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等
    【経営幹部としてのミッション】
    ・当社成長施策策定、実行・企業ブランディング、マーケティング・全社ナレッジマネジメントオペレーション検討、実行・全社教育計画策定、実行・新規事業立案から責任者としての事業リード・グループ会社化した際のCEOとしての経営実務等・大手顧客(CxOクラス)とのリレーション構築・当社マネージャー~アナリスト層のキャリアマネジメント・プロジェクト全体及びチームの品質担保・プロジェクトデリバリー及び新規案件創出・マネージャー層のリクルーティング

    会社特徴

    ★ITコンサルティングと新規事業立ち上げのキャリアを1社で実現★
    ★大手ファームやメガベンチャー出身者が続々と参画中★
    ★案件は社員の成長につながるものだけをアサイン★
    IT技術者の価値を高め、大切にしたいという想いから創業しました。
    【VISION】 TECHで空想を現実に。
    【MISSION】テクノロジーをトリガーに、皆が幸せになるサービスをつくる
    【特徴】創業メンバーとして、会社の組織作りを一緒にしたい方、募集!
    ・専任セールスチームがあり、案件が潤沢、幅広い業界の経験が可能
    ・豊富なキャリアパス:エンジニア、コンサルタント、自社製品開発エンジニア 等
     Dirbato(ディルバート)で希望のキャリアを、全て叶える事ができます
    【魅力】”ITコンサル+自社サービス”業務に携われる
    自社サービスのリリース検討中:自社製品開発に携わる事が可能
    RPA,AIを活用したサービスを今後、展開予定です

    勤務地

    東京都渋谷区神宮前1-5-8神宮前タワービルディング13F
    クライアント先

    担当者のコメント

    ★国内大手総合コンサルティングファーム出身者によって立ち上げ★日本のITに携わるエンジニア・コンサルタントの価値最大化を図る★
    ★創業期の経営幹部として組織づくりや新規事業、マネジメントなどの領域でご活躍いただける方募集★
  • 株式会社Regrit Partners
    業務・ITコンサルタント★未経験可

    年収
    450万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    クライアント先にチームで常駐し、クライアントやチームメンバーと協力しながら、プロジェクトを推進していただきます。
    【具体的には】
    ■案件化する前の業務調査
    ■課題の設定
    ■仮設の構築・検証
    ■ソリューションの提案
    ■プロジェクトのデリバリー
    など、業務範囲は多岐に及びます。
    常に新しいことにチャレンジする姿勢と、
    沢山の知識を吸収し結果をアウトプットし続けられることが求められます。

    会社特徴

    【会社概要】
    ■同社は2017年10月に外資系コンサルティングファーム/Sier出身者を中心に設立したばかりのスタートアップファームです。社員数 約30名の小規模なファームではありますが、少数精鋭で大手事業会社様を直接支援しています。
    ■設立以降、大手企業を対象に「Digital Tranceformation」にかかわるサービスとして、フロントからバックまで業務プロセス改革~定着化支援、改革を支えるAI/RPA等の先端テクノロジーを活用したIT導入コンサルテーションを得意としています。
    ■B2Bソリューション・サービスの新規事業を開発していること、フリーランスや小規模企業から大企業まで、業間の枠を超えたアライアンスおよび協業を多数実施しております。
    ■2017年度の業績としては、年間売上高が約4億円・営業利益率30%以上と同年に設立したスタートアップの中で最もパフォーマンスが高いとの評価を受けております。(国内大手リサーチ会社調べ)
    【会社特徴】
    ■成長が早く、プロモーションが早い(隔週の社内研修・OJT)
    ■専門性を持てる(独自の方法論/フレームワーク)
    ■クライアントに国内大手企業やグローバル企業が多数

    勤務地

    東京都東京都千代田区麹町3-2-9 麹町PREX
    東京都プロジェクトごとにクライアント先常駐

    担当者のコメント

    ★少数精鋭で大手事業会社(金融・製薬・製造・小売)を直接支援★2017年度の業績:同年に設立したスタートアップの中で最もパフォーマンスが高いとの評価(国内大手リサーチ会社調べ)★「立場が人を作る」社風と成功体験があるため、自由度と裁量権をもって挑戦できる
  • 株式会社Regrit Partners
    業務・ITコンサルタント★経験者

    年収
    700万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    クライアント先にチームで常駐し、クライアントやチームメンバーと協力しながら、プロジェクトを推進していただきます。
    【具体的には】
    ■案件化する前の業務調査
    ■課題の設定
    ■仮設の構築・検証
    ■ソリューションの提案
    ■プロジェクトのデリバリー
    など、業務範囲は多岐に及びます。
    常に新しいことにチャレンジする姿勢と、
    沢山の知識を吸収し結果をアウトプットし続けられることが求められます。

    会社特徴

    【会社概要】
    ■同社は2017年10月に外資系コンサルティングファーム/Sier出身者を中心に設立したばかりのスタートアップファームです。社員数 約30名の小規模なファームではありますが、少数精鋭で大手事業会社様を直接支援しています。
    ■設立以降、大手企業を対象に「Digital Tranceformation」にかかわるサービスとして、フロントからバックまで業務プロセス改革~定着化支援、改革を支えるAI/RPA等の先端テクノロジーを活用したIT導入コンサルテーションを得意としています。
    ■B2Bソリューション・サービスの新規事業を開発していること、フリーランスや小規模企業から大企業まで、業間の枠を超えたアライアンスおよび協業を多数実施しております。
    ■2017年度の業績としては、年間売上高が約4億円・営業利益率30%以上と同年に設立したスタートアップの中で最もパフォーマンスが高いとの評価を受けております。(国内大手リサーチ会社調べ)
    【会社特徴】
    ■成長が早く、プロモーションが早い(隔週の社内研修・OJT)
    ■専門性を持てる(独自の方法論/フレームワーク)
    ■クライアントに国内大手企業やグローバル企業が多数

    勤務地

    東京都東京都千代田区麹町3-2-9 麹町PREX
    東京都プロジェクトごとにクライアント先常駐

    担当者のコメント

    ★少数精鋭で大手事業会社(金融・製薬・製造・小売)を直接支援★2017年度の業績:同年に設立したスタートアップの中で最もパフォーマンスが高いとの評価(国内大手リサーチ会社調べ)★「立場が人を作る」社風と成功体験があるため、自由度と裁量権をもって挑戦できる
  • 株式会社経営者JP
    【エグゼクティブコンサルタント(幹部候補)】※残業30H程度

    年収
    840万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ★更なる体制拡充・組織強化のために、現メンバーと共に、ご活躍いただけるエグゼクティブサーチコンサルタントを求めます。また、実績を出していただければ、当社の事業責任者・経営に参画いただけるチャンスを用意しております。
    【業務内容】
    ■企業側への求人案件(経営層)発掘と採用コンサルティング活動
    取り扱い案件:企業の経営層・経営幹部層や将来のリーダー候補の求人
    例:年収2000万超クラスCEO・COO、海外現地CEO・CFO、成長ベンチャー経営陣、IPO関連、他事業会社役員・管理部門責任者職等
    ■転職者との面談、フォロー、選考・意思決定支援の両面を担当いただき、ニーズの把握、共有から始まり、最高のマッチングを実現に向けて努力いただきます。
    ■その他コンサルティング業務に携わる機会もあります。
    組織人事コンサルティング/事業企画、セミナー企画

    会社特徴

    ◇◆◇◆◇◆創業以来増収増益のエグゼクティブサーチ◇◆◇◆◇◆
    【企業理念】
    「社会に変革をもたらすリーダーをプロデュースする」ことです。経営者・経営人材の方々に恒常的に必要とされるサービスを提供したいという想いから、転職支援(エグゼクティブサーチ事業)のほかに、コンサルティング事業・セミナー事業・会員事業という4つの事業を展開し、その時々の課題解決をサポートできる体制をつくり、経営人材の方々を包括的に支援しています。この4事業を展開しているという点は、同業他社の中でも非常の特徴的です。
    また、経営に関するあらゆる知見を外部に発信しており、コンサルティング事業や、会員事業で立ち上げたKEIEISHA TERRACEというプラットフォーム、代表井上様のコラム、経営人材に関するリサーチを行っている経営者JP総研などを通して外部への情報提供を行っています。
    【代表取締役社長・CEO 井上和幸氏 】
    1966年群馬県生まれ。1989年早稲田大学政治経済学部卒業後、株式会社リクルート入社。人材開発部、広報室、学び事業部企画室・インターネット推進室を経て、2000年に人材コンサルティング会社に転職、取締役就任。新卒でリクルートに入社後、20年近く人材ビジネスで経験を積んでおり、各界の経営層とも数多くのコネクションがあります。現在、日経電子版や各種ビジネス誌でも連載をもつほか、著書も多数あります。

    勤務地

    東京都渋谷区広尾1-16-2 K&S恵比寿ビルII 6F

    担当者のコメント

    ★【「ビズリーチ大賞」5年連続MVP獲得の実績】【毎期連続二桁以上成長】「経営人材領域に特化した」プロフェッショナルファームです!
    ★実績に応じて高収入も狙えます!経営者・幹部層とのやりとりから圧倒的に学び、成長出来る企業です!
  • 株式会社経営者JP
    【エグゼクティブコンサルタント(プレイヤー)】残業30H程度

    年収
    630万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ★更なる体制拡充・組織強化のために、現メンバーと共に、ご活躍いただけるエグゼクティブサーチコンサルタントを求めます。また、実績を出していただければ、当社の事業責任者・経営に参画いただけるチャンスを用意しております。
    【業務内容】
    ■企業側への求人案件(経営層)発掘と採用コンサルティング活動
    取り扱い案件:企業の経営層・経営幹部層や将来のリーダー候補の求人
    例:年収2000万超クラスCEO・COO、海外現地CEO・CFO、成長ベンチャー経営陣、IPO関連、他事業会社役員・管理部門責任者職等
    ■転職者との面談、フォロー、選考・意思決定支援の両面を担当いただき、ニーズの把握、共有から始まり、最高のマッチングを実現に向けて努力いただきます。
    ■その他コンサルティング業務に携わる機会もあります。
    組織人事コンサルティング/事業企画、セミナー企画

    会社特徴

    ◇◆◇◆◇◆創業以来増収増益のエグゼクティブサーチ◇◆◇◆◇◆
    【企業理念】
    「社会に変革をもたらすリーダーをプロデュースする」ことです。経営者・経営人材の方々に恒常的に必要とされるサービスを提供したいという想いから、転職支援(エグゼクティブサーチ事業)のほかに、コンサルティング事業・セミナー事業・会員事業という4つの事業を展開し、その時々の課題解決をサポートできる体制をつくり、経営人材の方々を包括的に支援しています。この4事業を展開しているという点は、同業他社の中でも非常の特徴的です。
    また、経営に関するあらゆる知見を外部に発信しており、コンサルティング事業や、会員事業で立ち上げたKEIEISHA TERRACEというプラットフォーム、代表井上様のコラム、経営人材に関するリサーチを行っている経営者JP総研などを通して外部への情報提供を行っています。
    【代表取締役社長・CEO 井上和幸氏 】
    1966年群馬県生まれ。1989年早稲田大学政治経済学部卒業後、株式会社リクルート入社。人材開発部、広報室、学び事業部企画室・インターネット推進室を経て、2000年に人材コンサルティング会社に転職、取締役就任。新卒でリクルートに入社後、20年近く人材ビジネスで経験を積んでおり、各界の経営層とも数多くのコネクションがあります。現在、日経電子版や各種ビジネス誌でも連載をもつほか、著書も多数あります。

    勤務地

    東京都渋谷区広尾1-16-2 K&S恵比寿ビルII 6F

    担当者のコメント

    ★【「ビズリーチ大賞」5年連続MVP獲得の実績】【毎期連続二桁以上成長】「経営人材領域に特化した」プロフェッショナルファームです!
    ★実績に応じて高収入も狙えます!経営者・幹部層とのやりとりから圧倒的に学び、成長出来る企業です!
  • 株式会社ディルバート
    戦略人事※エージェント出身者歓迎※

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ◇同社にて、各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する当社にて、リクルーター業務をメインに戦略人事をお任せ致します◇
    【具体的な業務内容】
    ■中途/新卒採用におけるリクルーティング戦略立案及び実行
    (エージェント、求職者の対応/面接日程調整/イベントの企画立案・運営/内定後フォロー等採用業務全般)
    ■人事評価制度、マネージャー育成、チーム一人ひとりの成長をサポートする仕組みの運用と継続的な改善
    ■成長戦略を鑑みた人事戦略ロードマップの策定と実行、継続的な改善
    ※中途採用は月間採用人数が約20名です
    【配属先構成】HR(7名)―組織開発3名・新卒採用3名・中途採用3名
    ※2名は2チーム兼任 ※ご経験と適性でチームは考慮されます
    【募集背景】
    現在3期目を迎えている同社では5期100億の売上を目標に掲げており、その目標に向けて会社全体の成長スピードを更に加速させるため、全体的に採用を強化しております。それに伴い、採用人員の増員を図っております。
    【本ポジションのやりがい】
    ■会社の成長に直接的に貢献できる
    ディルバートのHRは「攻めの人事」です。コンサルティング事業は何名の人員が案件にアサインされるかで売上が決まるというビジネスであり、社内に人員がいればいるほど会社は大きくなっていきます。つまり、採用という業務がそのまま会社の成長に直接関わってくるので、ご自身の業務の会社への貢献性が実感できるポジションです。
    ■人事としての経験の幅を大いに広げることができる
    採用から人事制度設計、組織開発と、人事としてフロントから企画サイドまで幅広く担当していくため、ご自身のスキルアップに繋がります。

    会社特徴

    ★ITコンサルティングと新規事業立ち上げのキャリアを1社で実現★
    ★大手ファームやメガベンチャー出身者が続々と参画中★
    ★案件は社員の成長につながるものだけをアサイン★
    IT技術者の価値を高め、大切にしたいという想いから創業しました。
    【VISION】 TECHで空想を現実に。
    【MISSION】テクノロジーをトリガーに、皆が幸せになるサービスをつくる
    【特徴】創業メンバーとして、会社の組織作りを一緒にしたい方、募集!
    ・専任セールスチームがあり、案件が潤沢、幅広い業界の経験が可能
    ・豊富なキャリアパス:エンジニア、コンサルタント、自社製品開発エンジニア 等
     Dirbato(ディルバート)で希望のキャリアを、全て叶える事ができます
    【魅力】”ITコンサル+自社サービス”業務に携われる
    自社サービスのリリース検討中:自社製品開発に携わる事が可能
    RPA,AIを活用したサービスを今後、展開予定です

    勤務地

    東京都渋谷区神宮前1-5-8神宮前タワービルディング13F

    担当者のコメント

    ★国内大手総合コンサルティングファーム出身者によって立ち上げた優良企業★セールス専任部隊がいるためセールス目標ナシ★
    ★未経験の方も安心して中長期的なキャリアを形成できます★SI出身の方が多数活躍されています!★残業20時間程度
  • 株式会社侍
    人材紹介RA/CA両面【フルフレックス/フルリモート】

    年収
    500万円~※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【業務内容】
    人材紹介営業としてエンジニアを志望する方のキャリアをサポートしていただきます。
    お客様と寄り添いながらなりたいキャリア像の実現に近づける非常にやりがいのある業務です。
    ・新規企業開拓 ・クライアント企業への人材提案
    ・転職希望者へのフォロー
    ・キャリア面談例1日あたり(2名程度 担当人数40名/月)
    ・その他
    人材紹介業務の枠に収まらず、新規事業が進行中です。
    事業企画など幅広い業務を経験できる環境が侍にはあります。
    【募集背景】
    現在、プログラミング教育市場が大変な盛り上がりを見せていることをご存知ですか?
    弊社の属するEdTech業界は、2022年には全世界で400億ドルを超える市場規模になるとも言われ急速に成長しています。
    日本でも、慢性的なエンジニア不足やプログラミングの義務教育化を背景にプログラミング教育市場は急成長しており、弊社を含むプログラミングスクールには受講希望者が殺到しています。その中にはプログラミングを学び、実際に人生を激変させた方も多くいらっしゃいます。
    この度サービスの1つに【転職コース】を新設したことから、利用者増加に伴いエンジニア転職をサポートするリクルーティングアドバイザーを募集します!
    より多くの人の幸せを生み出すためにも、エンジニア職希望者と企業を繋ぐ必要があります。
    急拡大する市場の中でIT業界での知見を広げながら、求職者のキャリア実現の手助けをしていきませんか?

    会社特徴

    【プログラミングで人生を変えるきっかけ作りを】
    ■より多くの人が”好きな時に好きな場所で”働けるライフスタイルを実現するために、”最短で最高の結果”を出すべく全力でサポートしています。
    プログラミングの学習プラットフォームを提供しており、これまで7,000名以上の指導実績があります。
    【先進的な組織の実現】
    ■私たちは経営陣を中心としたティール型一階層のフラット組織を目指しています。
    ティール組織とは、肩書きや役職がなく、一人一人が「生命体」として会社のビジョンを実現するためにコミットする組織です。
    【~働き方に関して~】
    ■複業(副業)推奨 ■フレックス制度 ■リモートワーク ■事業家育成プログラム
    ■プログラミング学習 ■部活動 自由な働き方で一人ひとりの裁量が大きいのが同社の特徴です。
    全員が経営者と同じ目線をもち、全体最適と個別最適をはかりながらオーナーシップを持って行動します。 それを数百、数千名規模の組織で実現することで、社会に大きなインパクトを与えることができると考えています。

    勤務地

    東京都渋谷区道玄坂2丁目11-1 Gスクエア渋谷道玄坂 4F

    担当者のコメント

    【世界的にも珍しい日本初のプログラミングマンツーマン指導を開始した企業です】急成長中のWebベンチャー企業‼
    【フルリモートワーク・副業可能・フルフレックスタイム制度など先進的な働き方などを取り入れています】
  • 株式会社青山ビジネスコンサルタンツ
    グッズの商品企画・販売(MD物販事業部)

    年収
    420万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    格闘技『K-1』を運営する「M-1スポーツメディア」のコンサルティングを行う同社に在籍頂きながら外部MD(マーチャンダイザー)担当としてK-1の発展に貢献頂く仕事です。
    仕入れ等はもちろん、商品の企画からECサイト経由での販売やリアルイベントでの物販等まで一気通貫でお任せをします。
    <具体的には>
    K-1関連グッズの商品企画・販売/K-1ギアの商品企画・販売/ライセンス商品企画・管理/ECの販売運営・管理 等行います。
    ■同社の主なサポート実績:
    国内イベント(東京ガールズコレクション/超十代)やスポーツ格闘技イベント(K-1など)また高級飲食店や、有名アパレルブランドなどのサポート実績がございます。

    会社特徴

    青山ビジネスコンサルタンツでは、ハンズオン型支援・戦略的コンサルティング・M&A・バックオフィスサポートなどの経営支援を行っています。
    当社は様々な業種の企業を経営サポートしていますが、業務・事業体や業態が変わっても企業経営の基本は同じで、経営サポートの基本も各企業の財務諸表をベースに経営改善していくことです。それぞれの業界の情報や傾向を把握し、それに沿ったサポートを行っています。
    青山ビジネスコンサルタンツの4つの特徴
    ・自社投資先の企業経営(ハンズオン型支援)
    ・M&A
    ・戦略的コンサルティング
    ・バックオフィスサポート

    勤務地

    東京都渋谷区神宮前6-34-20原宿リージェンシー1F

    担当者のコメント

    衣食住をテーマに国内有名イベントやアパレルのコンサル実績有の優良企業!原宿駅徒歩5分のお洒落なオフィスで働けます!
    未経験からでもコンサルタントにチャレンジ可能です!小数精鋭組織で主体的に活躍をしたい方にお勧めの環境です
  • 株式会社青山ビジネスコンサルタンツ
    経営コンサルタント※国内有名イベントやアパレルの実績有!

    年収
    420万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    グループ企業30社の経営改善業務を行って頂きます。問題点を調査・分析することで原因を追究し、解決策を考えていきます。依頼される分野の多くは、経営戦略や財務・会計、生産効率や組織・人事、営業・マーケティングなど多岐にわたります。
    <具体的には>
    ・会社や事業を売却希望もしくは継承したい企業との交渉
    ・グループ会社の経営状況の分析・生産効率の向上の為の解決策の考案
    ・M&Aによりグループ入りした会社の経営戦略や業務改善サポート
    ・人事制度・組織活性化のマネジメント
    【サポート実績】
    ■国内イベント(東京ガールズコレクション/超十代)やスポーツ格闘技イベント(K-1など)
    ■高級飲食店
    ■有名アパレルブランド  など多岐にわたります

    会社特徴

    青山ビジネスコンサルタンツでは、ハンズオン型支援・戦略的コンサルティング・M&A・バックオフィスサポートなどの経営支援を行っています。
    当社は様々な業種の企業を経営サポートしていますが、業務・事業体や業態が変わっても企業経営の基本は同じで、経営サポートの基本も各企業の財務諸表をベースに経営改善していくことです。それぞれの業界の情報や傾向を把握し、それに沿ったサポートを行っています。
    青山ビジネスコンサルタンツの4つの特徴
    ・自社投資先の企業経営(ハンズオン型支援)
    ・M&A
    ・戦略的コンサルティング
    ・バックオフィスサポート

    勤務地

    東京都渋谷区神宮前6-34-20原宿リージェンシー1F

    担当者のコメント

    衣食住をテーマに国内有名イベントやアパレルのコンサル実績有の優良企業!原宿駅徒歩5分のお洒落なオフィスで働けます!
    未経験からでもコンサルタントにチャレンジ可能です!小数精鋭組織で主体的に活躍をしたい方にお勧めの環境です
  • 株式会社青山ビジネスコンサルタンツ
    格闘技『K-1』のスポンサー営業(部長候補)

    年収
    420万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    入社後、M-1スポーツメディアへ就航となります。
    【配属部門】M-1スポーツメディア ソリューション事業部
    ■お任せするミッション
    新規で初のナショナルスポンサーの獲得、新規年間スポンサーの獲得、スポンサー企業に向けたPR効果の最大化に向けた一翼を担って頂きます
    ■配属組織について:
    現在20~30代の男女約20名が活躍をしております。①新規協賛獲得30%②ソリューション営業20%③提案型営業10%④タイアップ営業30%⑤チケット営業10%の割合で業務を
    行っており、部長候補として部門のマネジメントおよび新規営業獲得とナショナルスポンサーの獲得をメインに取り組んで頂きます。

    会社特徴

    青山ビジネスコンサルタンツでは、ハンズオン型支援・戦略的コンサルティング・M&A・バックオフィスサポートなどの経営支援を行っています。
    当社は様々な業種の企業を経営サポートしていますが、業務・事業体や業態が変わっても企業経営の基本は同じで、経営サポートの基本も各企業の財務諸表をベースに経営改善していくことです。それぞれの業界の情報や傾向を把握し、それに沿ったサポートを行っています。
    青山ビジネスコンサルタンツの4つの特徴
    ・自社投資先の企業経営(ハンズオン型支援)
    ・M&A
    ・戦略的コンサルティング
    ・バックオフィスサポート

    勤務地

    東京都渋谷区神宮前6-34-20原宿リージェンシー1F

    担当者のコメント

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    選?達のセカンドキャリアまで?据え事業展開をしています

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女性

ご利用者様の声

総合系業界・戦略・経営(28歳・女性)

私のもやもやした考えを、一緒に整理してくださったアドバイザーの方に大変感謝しています。他社経由の選考にまで貴重なアドバイスを頂いたり、とても親身なご対応のお陰で、今回第一志望に転職することができたと思っております。今後機会があれば、是非知人にもご紹介させて頂きます。

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