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更新日:2025.02.26

施設管理社員(総合職)

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 280万円〜580万円 ※経験に応ず
  • 東京都渋谷区
  • 設備保全 > 総務
  • 課長(マネージャー)

hug everyone!

業務状況に応じ、週1日程度の在宅勤務が可能です。

Job No.80989138
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

・建物設備計画の立案・推進
・各種契約管理(水高熱需給、基幹設備、保守等)
・各種法令申請、届け出
・請求、支払管理

※具体的な業務は経験・知識・適性等を考慮し決定させていただきます。

【募集ポジション】
係長・係長補佐(主任)、主任補佐(一般職)

※業務委託先などの関係会社に一定期間出向する場合あり

会社特徴

今後は、「MDの多様化」「ビューティー&ウエルネスの拡大」「フード事業の進化」を、店舗とEC、デジタルの連携強化を図りながら進めていきます。今後も東急グループのネットワークを生かしながら、当社だからこそできる取り組みを進め、お客様のご期待に応えていきます。

当社の企業理念【ビジョン】お客様にとって、なくてはならない存在。それが私たちの誇りです。
私たちは、誰よりもお客様の近くで、誰よりも深くお客様を想い、誰よりも情熱をもってお客様の力になります。私たちは、お客様とともに未来へ向かって成長し続けます。
【スローガン】hug everyone.
【平均勤続年数】男性26.0年、女性23.9年
【主な関連会社】㈱東急タイム(時計・宝石・貴金属の販売・修理)、東急ビジネスサポート㈱(営業支援(ビル管理・用度什器)、レジ代行、人材派遣)

職場環境

  • リモートワーク可

業務状況に応じ、週1日程度の在宅勤務が可能です。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■施設管理業務経験(建物・設備の維持、管理、更新等の実務経験)
■Word、Excel、PowerPoint

【歓迎要件】
■消防設備点検資格者を取得している方
■建築士(1級、2級)
■宅地建物取引士

役職

課長(マネージャー)

予定年収

280万円〜580万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当
退職金制度(勤続3年以上) 育児・介護勤務制度 共済会 労働組合 買物優待 資格取得・通信教育補助制度 自己啓発支援制度等

学歴

専修・専門学校 卒業以上

勤務地

東京都渋谷区道玄坂2-24-1 東急百貨店第二別館
<最寄駅>渋谷

神奈川県横浜市青葉区美しが丘1-7

勤務時間

9:40~18:40
休憩時間:75分  コアタイム(12:10~16:40)

休日・休暇

週休二日
[休暇]有給休暇 特別休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 介護休暇実績有 育児休暇実績有 年2回の連続休暇制度 年3日のアニバーサリー休暇制度 年24回の半日休暇制度、時間単位休暇制度

選考フロー

面接回数2回
適性試験

事業内容

百貨店として培ってきたスキルを生かしながら、より多様な価値を提供できるようさまざまな事業・ノウハウを組み合わせた新しいビジネスモデルへの進化に取り組んでいます。
特に、強みである「食」については、「渋谷 東急フードショー」が2021年、「東横のれん街」が2020年にリニューアルオープン、食の小型専門店の出店や、オンラインとオフラインをシームレスにつなぐ買い物体験の提供などと合わせ、大勢のお客様からご支持いただいています。

本社所在地

東京都 渋谷区道玄坂2丁目24-1

企業URL

http://www.tokyu-dept.co.jp/

設立

1919年02月

資本金

100百万円

従業員数

単体:970人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

・定年:60歳 再雇用:65歳
・平均月間残業時間 7.4時間

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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