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更新日：2024.03.12
- 入社実績あり
eプロジェクトマネージャー ※医療業界経験者歓迎
- 800万円〜1200万円 ※経験に応ず
- 東京都港区虎ノ門3丁目4番7号 本社
- メディカルマーケティング
- -
■約22万人の医師会員を有する医療従事者専門サイト「m3.com」を運営するエムスリー株式会社と業務提携■治験支援事業・CSO事業において『e-MR』で独自の営業戦略を持っています。
Job No.81057775
エムスリーマーケティング株式会社の採用動画
仕事内容
募集要項
会社概要
職務詳細
| 【業務内容】 |
|---|---|
会社特徴 | ■会社の沿革～エムスリーグループとして～ |
取材レポート | |
職場環境 |
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須要件】 |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 800万円〜1200万円 ※経験に応ず |
諸手当 | 通勤手当 再雇用制度、育児休暇、介護休暇、子の看護のための休暇、定期健康診断、生活習慣病検診、インフルエンザ予防接種費用全額補助、 保養所(健保/基金契約のホテル・旅館・休暇村他)、体育施設(健保/基金契約のセントラルスポーツ・東急オアシス・ルネサンス他) |
学歴 | 大学 卒業以上 |
勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目4番7号 本社または都内製薬メーカー本社（在宅推奨） |
勤務時間 | 9:00～18:00 休憩時間：休憩1時間・実労働時間8時間 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 完全週休2日制、祝祭日、年末年始、夏期休暇、慶弔休暇 |
選考フロー | 面接回数2回 適性試験 書類選考→適性試験＋1次面接→最終面接 |
事業内容 | ・メディカルマーケター、MRなど製薬企業の営業・マーケティング活動の受託及び派遣 ・動物薬営業の受託・派遣 ・医療機器営業の受託・派遣 ・ＰＭＳモニター業務の受託・派遣 ・ＭＲ教育研修の受託 他 ■製薬業界の営業・マーケティング活動は、今変革を迫られています。一方、インターネットがどれだけ普及しても、MRの役割、医療従事者の方々と信頼関係を構築し製薬企業を代表して医療の現場へ貢献する役割、の重要性は変わりません。 私たちは、MRの仕事の仕方をゼロから見直し、普及するインターネットをフルに活用し製薬企業様の業績拡大へ貢献し、営業・マーケティングの変革の支援を行います。 |
|---|---|
本社所在地 | 東京都 港区赤坂１丁目１１－４４赤坂インターシティ |
企業URL | http://www.m3marketing.co.jp/ |
設立 | 2014年08月 |
資本金 | 100百万円 |
従業員数 | 単体：185人 連結：- |
売上高 | - |
株式公開 | 非上場 |
企業からの動画メッセージ
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マーケティング戦略立案など、上流から携われる仕事です
公開日：2023.10.27 -
幅広いスキルを早期に習得でき、日々、自身の成長を実感できます！
公開日：2023.10.27
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
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