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更新日:2026.04.24

総務_平均年収1,100万円

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 700万円〜1000万円
  • 愛知県名古屋市中区栄2丁目4-18岡谷ビル
  • 総務 > 総務
  • -

【創業350年以上】【鉄鋼、メカトロ、エレクトロニクス、化成品、食品、建設など幅広い分野で活躍する専門商社】
◎平均年収1000万円以上(平均39歳) ◎パソナ経由で複数入社実績あり ◎フレックス/在宅勤務あり※該当者に限る

Job No.81147702

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
より良い職場環境の実現と社員の働きがい・働きやすさのバランスを両立させる為の人員拡充

【職務内容】
<総務業務全般>
・より良い職場環境を目指すプロジェクト(例:オフィス環境改善プロジェクトや福利厚生
その他諸制度の見直し)の推進
・危機管理、防災対応、安全運転管理、事務所内の安全衛生に関する業務
・社屋、保養所を含む保有不動産の管理、運営
・各種規程の管理
・株主総会の運営、株式に関する業務、持株会運営
・各種会社行事の運営、社会貢献、社内の庶務業務など

【部署のミッション】
本社総務として役員・社員をサポートし、会社の基幹業務や物の管理を通じて、より良い職場環境を実現する。

【入社後に期待する役割】
これまでの経験を活かし、ベテラン室員から経験と知識を伝承して専門性を高めて頂くことを期待。また、実務の中心として長く広く活躍し、次期マネージャー候補へ成長してもらいたい。

【キャリアパス】
総会他株式実務や防災、諸規程、賃貸不動産を中心とした総務全般の実務及びプロジェクト全般(レイアウト変更や福利厚生その他諸制度の見直し)を担当。専門性を高め、社内外に広く人脈を形成し、本社総務として会社の根幹を担う役割を果たして欲しい。

【ポジションの魅力】
・株主総会など上場会社の根幹を担う業務を担当できる。
・社員の働きがいや働きやすさ、満足度向上の実現の為に、自ら諸制度、施策の提案ができ、部署横断のプロジェクトリーダーを務めるなど、将来の為の仕事ができる。

【身に着けられるスキル】
・総務に関する幅広い知識、実務経験
・社内の庶務的業務等を進める上でのコミュニケーション能力
・賃貸不動産の管理業務

【組織構成】
名古屋人事総務部総務室 室長以下9名
総合職3名
嘱託4名 ※一級建築士・一級建築施工管理技士2名
事務2名

【使用ツール】
一般的な事務ツール(Word、Excel、PowerPoint等)のほか、社内外のシステムを習得して頂く必要があります。

会社特徴

~創業350年以上・幅広く事業を行うグローバル商社~
【歴史・概要】1669年(寛文9年)に名古屋城下(鉄砲町)に開業した「笹屋」という金物店として創業、時代の流れに応じて創業部門の鉄鋼業以外にも様々な分野にビジネスフィールドを広げております。
【4つの事業セグメント】
■鉄鋼分野:大手鉄鋼メーカーからの安定供給と、国内外グループ会社等を活用したスムーズな加工流通ネットワークを強みに世界市場で機能を発揮
■情報・電機分野:電子・電気機器向けの部品・材料を中心に取り扱い、専門特化したグループ会社と連動して、ユーザー密着型の機能を発揮
■産業資材分野:工作機械、自動車用部品、合成樹脂原料など、多岐にわたる資材をグローバルに調達し、世界のメーカーに販売。ものつくりを支えるパートナーとして機能を発揮
■生活産業分野:住宅設備機器、不動産の開発・販売・仲介をはじめ、水産物・畜産物など、生活に密着した消費財をメインに、多面的な機能を発揮
【グループネットワーク】創業時から全国への販路展開に力を入れ、早くから海外に進出し海外取引率の拡大を目指してきたことで、現在では国28拠点・国内関係会社49社、海外23か国に拠点を有し、海外関係会社46社という広大なネットワークを築き、幅広い事業展開をおこなっております。

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■管理部門での業務経験(3年以上) 
┗総務に限らず人事、財務経理などでも大歓迎です
*特に総務関係で5年以上の経験をお持ちの方は優遇
■管理部門に関する一定の知識・経験



【歓迎要件】
上場企業において以下の経験をお持ちの方。務経験、不動産管理の実務経験、株式
の実務経験、経理・広報・IRの実務経験。

役職

-

予定年収

700万円〜1000万円

諸手当

通期手当 残業手当 会社保有保養所 契約保養所

学歴

大学 卒業以上

勤務地

愛知県名古屋市中区栄2丁目4-18岡谷ビル【本社】
<最寄駅>伏見(愛知県)

勤務時間

9:00~17:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日 年末年始休暇 夏期休暇(4日) 創立記念日 慶弔休暇 年末年始休暇(5日) ■有給取得:10.0/20日

選考フロー

面接回数3回
適性試験
書類選考→カジュアル面談→WEBテスト・一次面接→二次面接
  ※カジュアル面談実施後に一次面接日程調整と並行しWEBテスト受検

会社概要

事業内容

【事業分野(売上比率/2024年現在)】
■鉄鋼関連部門(38.6%)
■情報・電機関連部門(28.1%)
■産業資材関連部門(28.4%)
■生活産業関連部門(4.7%)

【グループ企業】
国内:28拠点 子会社40社 関連会社9社
海外:23ヶ国 子会社37社 関連会社9社

本社所在地

愛知県 名古屋市中区栄2丁目4-18岡谷鋼機ビルディング

企業URL

http://www.okaya.co.jp/

設立

1937年04月

資本金

9128百万円

従業員数

単体:678人 連結:5626人

売上高

600841百万円 ※2025年02月期

株式公開

地方上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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