株式会社アイスタイル

人事／企画推進【国内最大級美容メディア@cosme運営企業】

【募集背景】
アイスタイルは「成長意欲の高い人に選ばれ続ける」を人材戦略テーマに掲げ、人事チームとしては、「人の成長にコミットする」「気づきのマネジメント」を実践していくため、既存の人と組織を担うマネジメント層を中心とした従業員一人ひとりに対し、仕組み・制度を企画し、実行しています。

人材戦略を実現し、社員・会社の成長を促進してくためには社員の皆さんへより良いカタチでHR施策を届けていく必要があり、スムーズな運用はとても重要です。自分自身の取り組みが、社員や会社にとってポジティブに働いていることを実感しやすい業務かと思いますので、手触り感を持ちながら自身も貢献・成長実感を得ながらお仕事ができることは魅力の1つです。

「大きく整っている会社」に見えるかもしれませんが、ベンチャーマインドを持って走りながら考え・組み立てられる人が活躍しています。
常に現状に満足せず「もっと」を追求し続ける人事チームで一緒に楽しんで成長できる仲間を募集しております。

【前編】みんなの活躍と成長を引き出す！成長意欲の高い人に選ばれ続ける会社になるための私たちの取り組み
https://note.com/istyle_blog/n/n6451be280824
【後編】みんなの活躍と成長を引き出す！成長意欲の高い人に選ばれ続ける会社になるための私たちの取り組み
http://note.com/istyle_blog/n/n84c45777cd58

【主な業務内容】
各種人事施策の浸透・定着に向けた運用業務
・エンゲージメントサーベイの運用サポート
・各種福利厚生の運用
・評価制度運用サポート
・研修運営サポート（オンラインおよびオフライン）
・人件費予算シート作成業務、査定関連の資料作成業務
※まずは運用のサポート業務から、その後運用の主担当・運用改善業務等を担っていただきます

【一緒に働くチーム】
・マネージャー1名
・正社員4名
・契約社員1名
※ヒューマンリソースセンターのほかのチームとも密に連携して、お仕事を進めています。

「Beauty×Tech」で美容に関するあらゆるプロダクト・サービス・ヒトと生活者の幸福な出会いを生む！

【日本最大級の美容系総合サイト@cosme】
■日本No.1の美容メディア、日本No.1の美容専門ECサイト、日本No.1の化粧品専門店を運営！
■グループにて美容系サロン、化粧品販売店など多数の美容関連データベースを保有し、それを活用した広告サービスやMarketing SaaS 「ブランドオフィシャル」によってブランドの支援を行っています。
■創業20年以来「Beauty×Tech」をキーワードに、メディアだけではなくリアル（店舗事業）や海外展開も含め17を超えるグループ会社に拡大、成長を続けております。
インターネット黎明期から約20年にわたり蓄積された「@cosme」の膨大なクチコミをデータベース化することで、化粧品メーカーや美容業界のクライアントに対して、業界で唯一、真のユーザー視点を持ちえるマーケティングパートナーとしてのポジションを確立しています。

～社風について～
女性社員の割合が78％、女性管理職も63％と多くの女性が活躍しています。
男女の区別なく個性を発揮できる環境づくりを目指し、従業員が安心して働き続けられるための取り組みを推進しています。また、女性がもっとも輝ける企業を表彰する『Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2017』において、総合ランキング2位を受賞しました。

• 副業制度あり
• 女性が活躍