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更新日：2026.03.31
- 入社実績あり
デジタル戦略部/DX推進(デジタル予算管理・企画）
- 500万円〜1400万円
- 東京都千代田区
- 経理・財務・会計 > 社内SE
- -
■□■□三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）の中核となる信託銀行。資産運用・資産管理、不動産、年金、証券代行、相続業務等、あらゆる分野のプロフェッショナルとしてお客様の期待を超えるクオリティを目指します。■□■□
Job No.81197552
仕事内容
職務詳細
| ・デジタル予算計画策定・計画モニタリング・計数管理の課題分析および高度化検討 |
|---|---|
会社特徴 | ■三菱UFJフィナンシャル・グループの中核を担う信託銀行として、資産運用・資産管理、不動産、年金、証券代行、相続業務などを通じ、高度かつ幅広い専門性をお客様へ提供し、Fintech等による金融の変革の中においても、MUFGの国内随一の圧倒的な顧客基盤に対して高い付加価値を生み出し続けることで更なる成長を目指しています。 |
職場環境 |
募集要項
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須要件】 |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 500万円〜1400万円 |
諸手当 | 通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 退職金制度 |
学歴 | 大学 卒業以上 |
勤務地 | 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 ＜最寄駅＞東京 |
勤務時間 | 8:50～17:10 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 年末年始、有給休暇(最高20日)、慶弔休暇、5営業日連続休暇(上期・下期各1回)、勤続満15年の1ヵ月休暇、産前産後休業、育児休業(最長3年) |
選考フロー | 面接回数4回 ※面接は3～4回を予定しております。 |
会社概要
事業内容 | ■リテール業務 ■法人業務 資産金融業務 不動産業務 証券代行業務 受託財産業務 ■市場業務 【拠点数】 国内：51（本支店48、出張所3） 海外： 5（支店4、駐在員事務所1） |
|---|---|
本社所在地 | 東京都 千代田区丸の内１丁目４－５ |
企業URL | https://www.tr.mufg.jp/ |
設立 | 1927年03月 |
資本金 | 324200百万円 |
従業員数 | 単体：6283人 連結：- |
売上高 | 1542316百万円 ※2025年03月期 |
株式公開 | 非上場 |
応募の流れ
- 01
- 転職サポートへのお申し込み
- 「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
- 02
- 面談
- 専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
- 03
- 応募手続き
- ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
- 04
- 選考・内定
- 求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
