株式会社レッドバロン

【岡崎/転勤なし】経営企画

■採用背景
国内に300店舗以上を展開する大業界最大手の中古バイク販売チェーン事業を手掛ける当社の、向こう50年を見据えた事業及び店舗の更なる拡大に向けて、共に伴走いただき、経営層に近い視点を持った人員を増員で募集いたします。

■職務内容
「バイクのことはレッドバロン」と考えていただける強固なブランドイメージを確立するべく、同社の経営企画職として、取締役会等の重要会議の運営・各部門のKPI進捗管理・PDCAサイクルの推進等をお任せします。

■職務詳細
・取締役会等の重要会議の準備
・運営サポート
・会議の司会進行
・各部門のKPI管理および、PDCAサイクルの推進支援
・その他各部門へのサポート業務

■職務の魅力
経営陣への報告～各部門(現場)でのKPI管理・サポートまで、一貫してご対応いただくため、同ポジションが今後の会社の事業拡大に礎を築いていく役割になります。
また課題解決に向けての積極的な提案は、会社としても積極的に取り入れるようにしており、裁量権も非常に多くやりがいのある仕事です。

■組織構成
2名在籍しており、部長は30代の方と比較的若い組織です。

■同社の安定性
同社は業界のリードカンパニーとして、常に業界のパイオニアとして走り続けてきました。当社は、創業当時から販売からメンテナンスやロードサービスまで提供することを前提としており、お客様からの支持も絶大です。
すでに国内で約300店舗を展開、売上高も年々更新し続けており、全国のお客様へ誰もが自由に愛車を選び、安心して楽しめる環境を整備していくべく、今後も安定した更なる事業成長・店舗拡大を目指し、安定した経営を継続していきます。

1972年の創業以来、レッドバロンは「お客様第一主義」の理念を掲げ、ライダーのサポートを続けています。その根底にあるのは「より良い二輪業界を創造し、バイクの社会性を高めたい。そして、バイクの楽しさを世の中に広めたい」という想いでした。
バイクという乗り物を売買するには、取り扱う側にも相当な責任があります。
レッドバロンは、お客様のニーズに応えて正しい商売をすることこそ、バイクが社会的に認められ、市民権を得ることに繋がると考えます。
しっかりとした店舗を構え、豊富な在庫を用意し、アフターサービス付き販売に欠かせない安全で綺麗な整備工場を備えるなど、ライダーが安心・安全のバイクライフを楽しめるよう、創業時から二輪業界における業態の変革を求めてきました。
現在、レッドバロンでは国内外の新車・中古車を取り扱い、年間販売台数は11万台を超えます。
今では当たり前になりましたが、誰もが自由に愛車を選び、安心して楽しめる環境を実現できたのは、これらの取り組みがあったからこそと考えています。
バイクの楽しさを一人でも多くの人へ届けたい。
ライダーの求める、より良い二輪業界を創造したい。
そして、バイクを通じて幸せになる人を増やしたい。
これからも創業時と変わらない情熱、すなわち「お客様第一主義」の理念のもと、実店舗によるアフターサービス付き販売で安心感を届け、全店直営のサービス網でバイクライフを支え、たしかな整備品質で安全を守り続けていきます。

• リモートワーク可

＜経験・スキル＞

【必須要件】
※いずれかに該当する方
・IRの資料作成やそれをもとにした会議運営を実施したことがある方
・戦略立案に関わる業務経験をお持ちの方(事業企画・経営企画・営業企画・コンサル　等　幅広い職種を歓迎します！)
・プロジェクト管理のご経験をお持ちの方

＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎／キャリアチェンジ歓迎＞