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更新日:2025.11.16

【Shizen Connect】セールス

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 600万円〜850万円
  • 東京都中央区日本橋
  • 法人営業 > 法人営業
  • -

★2022年 国内スタートアップ資金調達額744億円で首位/『青い地球を未来につなぐ』パーパスのもと100%再生可能エネルギーの世界を創造
★リモートワーク可 / フレックスタイム制度導入 / グローバル環境でキャリアアップを図りたい方をお待ちしています!

Job No.81216889

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

セールスのメンバーとして以下に対応いただきます。
・Shizen Connectのサービスに関わる顧客提案、受注、納品まで
・クライアントからの質疑応答、開発・オペレーションとの連携
※ ご経験に応じて業務内容を調整します。

◆協業先については以下プレスリリースをご覧ください
(エネルギー機器メーカー・小売電気事業者との協業)
https://www.shizenenergy.net/2024/07/09/sc_capital_business_alliance/

会社特徴

【自分たちの未来は自分たちでつくる】
青い地球を未来につなぐ仲間として自然エネルギー100%の世界をともにつくるあなたの力を求めています。
■Forbes JAPAN 「日本の起業家ランキング2025」1位
https://forbesjapan.com/articles/detail/75091
■自然電力×Google
長期の大規模太陽光発電プロジェクトのバーチャルPPA(電力購入契約)を締結 
■大手8社×Shizen Connect
JERA、四国電力、新日本空調、東急不動産、東京ガス、西日本鉄道、北陸電力、北海道電力の8社と、VPP(仮想発電所)の資本業務提携契約を締結

【特徴】“すべての人“ が包摂される組織・社会づくり
◆「ジェンダー」「LGBTQ+」「障害」「多文化共生」「育児・介護」の5つの要素で評価されるDEI Award 2023受賞 「アドバンス」クラス認定
◆役員・マネジメント職の外国人比率は14%(50名中7名)
◆男女比率 男性66%:女性34%/マネジメント職 男性73%:女性27%
◆クルー(社員)に委ねるフルフレックスタイム制とフレックスプレイス制を採用

職場環境

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
■法人営業の経験2-3年以上



【歓迎要件】
▼ITまたは電力業界での経験

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル歓迎

役職

-

予定年収

600万円〜850万円

諸手当

通勤手当, 残業手当
通勤手当-全額支給(社内規定による)

学歴

不問

勤務地

東京都中央区日本橋本町二丁目4番7号

勤務時間

9:00~18:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
年末年始/特別休暇(結婚、忌引など)/自然電力休暇(自己啓発、ビジネススキル、体調管理、家族との時間のための有給休暇)/産前産後休暇/時短勤務/育児休業(男性社員取得実績あり) ※休日出勤の際の振替対応あり

選考フロー

面接回数3回
適性試験

会社概要

事業内容

太陽光・風力・その他再生可能エネルギーによる発電施設および蓄電施設の開発と電力販売、コンサルティング業、アセットマネジメント事業、ソフトウェア・システムおよびサービスなどの企画・設計・開発・運用保守

本社所在地

福岡県 福岡市中央区荒戸1丁目1-6福岡大濠ビル 3F

企業URL

https://www.shizenenergy.net

設立

2011年06月

資本金

2591百万円

従業員数

単体:70人 連結:321人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

同社は『青い地球を未来につなぐ』をパーパスに「100%自然エネルギーの世界」を本気で目指しエネルギーから世界の課題を解決する仲間を探しています。

【自然電力の受賞歴】
◆The Japan Times Satoyama & ESGアワード2020にて優秀賞を受賞(ESG活動に顕著な取り組みを行った企業・団体・個人を表彰)
◆Financial Times 「High-Growth Companies Asia-Pacific」上位500社
◆LinkedIn データが語る注目のトップスタートアップ2019年(日本)10社
◆Solar Power Project of the Year “Asian Power Awards 2015” Gold受賞

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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