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更新日:2026.05.12

開発生産管理マネージャー【プライム案件/自社プロダクト】

  • 管理職・マネージャー経験
  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 転勤なし
  • 800万円〜1500万円
  • 神奈川県川崎市幸区,東京都テレワークも可
  • その他 > その他
  • 課長(マネージャー)、その他管理職

◆国内GIS(地理情報システム)エンジンのパイオニアとして、空間情報システムの分野を牽引してきたスペシャリスト集団 ◆近年はGIS×クラウド、XR、AIを活用した次世代空間情報ソリューションにも注力し、高い技術力・製品力が強み ◆フレックスタイム制/所定労働時間は7時間30分/月平均残業時間は20時間前後と、無理のない働き方が可能 ◆オリックスグループの安定した経営基盤のもと、長期的なキャリア形成を支援する環境が整っています

Job No.81266353

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
CAD/GISが一般に使われ始めて40年以上が経った今、
国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニア/空間情報イノベーションカンパニーである同社では、
GIS及び空間情報が秘める価値の再定義を行っています。
「AI」「クラウド」「準天頂衛星システム」「IoT」「ドローン」「5G」「自動運転」
「GX(グリーン・トランスフォーメーション)」「ジオマーケティング」「XR」「NFT」「ブロックチェーン」
「メタバース」等、様々な産業や先端技術が台頭し、時代が大きく変遷する中、
GISは無限の進化の可能性を秘めています。
他分野とのテクノロジーやビッグデータと融合をし、toB/toC領域問わず新たなUX(顧客体験)を実現し、今まで以上にあらゆる社会課題の解決をしていきたいと考えています。

【ミッション】
GIS分野の自社製品カスタマイズ開発案件の生産性・品質を定量的に可視化し、データに基づく分析と現場のプロセス改善を主導することで、開発組織全体のパフォーマンスを継続的に高める取り組みをご担当いただきます。

具体的には、受託開発を中心としたソフトウェア開発案件を横断して分析し、
生産性メトリクスの適用と指標を策定します。
また、それに伴う課題を特定し、開発プロセスの改善や運用ルール・ツールの導入を提案・主導します。
単なる管理や数値集計に留まらず、
・開発生産性を正しく「測れる状態」をつくる
・データを基に現場が納得できる改善施策を設計・提案する
・エンジニアや関係部門と調整しながら、改善を現場に根付かせる
ことで、開発組織全体のパフォーマンスを中長期的に引き上げる役割を担っていただきます。

将来的には製品開発領域も視野に入れ、CI/CDやテスト基盤などの技術プラットフォームも活用しながら、より高度で再現性の高い生産管理・プロセス改善の実現を目指します。
「改善活動そのものを価値として捉え、使命感と達成感を持って推進できること」
――それが、このポジションに期待される最大のミッションです。

<具体的な業務内容>
・ソフトウェア開発における開発生産性の改善
 (主には受託開発、将来的には製品開発も含む)
・開発生産性の計測仕組みづくり
・開発生産性の分析、レポーティング
・開発プロセスの改善
・開発現場へのツールや運用ルールの導入

【ポジションの魅力】
・安定した経営基盤
オリックス株式会社が出資しており、官公庁や自治体をコア・クライアントとしているため、取引基盤は盤石で、
創業以来45期連続で黒字経営の実現が出来ています。

・社会インフラに貢献
GIS(Geographic Information System)は、地理情報システムのことで、
「地理情報および付加情報をコンピュータ上で作成・保存・利用・管理・表示・検索」等を可能にするシステムになります。私たちの生活に必要不可欠な存在で、社会インフラ/ビジネス/オートモーティブ/製造・建築/気象予測/危機管理/保健医療/天然資源/行政/教育/エンターテインメント等、様々な分野で活用されています。

・最上流工程
プライム案件中心で、上流から下流まで一貫した開発を行っています。
また、自社プロダクトをベースとしたシステム開発のため自社内での開発が可能です。

・テクノロジー・ドリブン
国内GISエンジンのパイオニアとして、一貫してテクノロジー・ドリブンの思想を追及してきました。
社員の約70%は技術職で、今までに多数のプロダクトを開発して参りました。

・ワークライフバランス
働き方制度も充実しており、実働7.5時間/月の平均残業時間20H程度/週1日以上の出勤での在宅勤務が可能/フリーアドレス・フレックスにより、働く場所と時間の融通が利く等、ワークライフバランスを重視した就業が可能です。
女性マネージャーも活躍しており、出産後に復職する女性社員も多い環境です。

・中長期的なキャリア形成
安定した経営基盤の上、離職率:3%以下/平均勤務年数:13.45年、と大手並みで、退職金や財形貯蓄制度もあり、
中長期的に腰を据えながら長く働くことが出来ます。
また、研修制度が充実しており、ご自身の志向性や経験を考慮の上で、多様なキャリア形成が可能です。

会社特徴

■1981年、創業者が英国で開発したCADシステムを、日本市場に広げる為に設立しました。以来、海外の優れたソフトウェアの輸入販売、日本のニーズに合わせたカスタマイズ、独自のGIS(地理情報システム)エンジンの開発など業務を拡大し、現在ではGISを扱う空間情報インテグレーターとして、「都市計画、防災、防犯」など生活に密着した社会性の高い情報基盤を、官公庁や自治体、各種研究所から民間まで多岐に渡る顧客に提供しています。
【充実した制度】■住宅手当 ■家族手当 ■半日年休制度 ■育休実績ありなど社員が長期的に働ける環境を整えています。
【働きやすい環境】
フレックスタイムを導入しています。所定労働時間7時間30分である中で、月の残業が平均20h程度と働きやすい環境です。住宅補助、家族手当、退職金制度があり社員を大切にしています。
在宅勤務制度も完備。ワークライフバランスを整えやすい環境です。
【安定した経営基盤と成長】
1981年の創業以来、一度も赤字になったことが無く、黒字経営が続いています。
安定した経営基盤を持ちながら新たな技術にも挑戦する成長企業です。
※GISとは=地理情報システム(GIS:Geographic Information System)は、地理的位置を手がかりに、位置に関する情報を持ったデータ(空間データ)を総合的に管理・加工し、視覚的に表示し、高度な分析や迅速な判断を可能にする技術です。

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・受託開発または製品開発の経験(10年以上目安)
・ソフトウェア開発部門での生産管理の経験(5年以上目安)
・ソフトウェア生産性分析スキル
・開発プロセス改善スキル
・品質管理についての知識

【歓迎要件】
・生産管理についてのフレームワーク(DPEなど)、メトリクスの知見
・CI/CD、テスト基盤など技術プラットフォームスキル

役職

課長(マネージャー)、その他管理職

予定年収

800万円〜1500万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
在宅勤務制度、住宅手当(3万円/月)、家族手当(配偶者1.3万円/月 配偶者以外5千円/月)、資格手当、フリーアドレス、財形貯蓄制度、定年60歳(再雇用制度有)
通勤手当(上限15万円/月)、永年勤続表彰制度(休暇付与・副賞授与)、東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)加盟、上記TJKによる直営施設利用可能、私服勤務可、スポーツクラブ・同好会

学歴

大学 卒業以上

勤務地

神奈川県川崎市幸区大宮町1310ミューザ川崎セントラルタワー27F
<最寄駅>川崎

東京都テレワークも可

勤務時間

9:00~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日、年末年始、有給休暇(初年度入社6カ月後に10日付与(※入社直後に使用可能な有給特別休暇を付与)、次年度以降毎年6/1に勤続年数に応じて付与)、その他(慶弔、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇、特別休暇、勤続節目休暇 等)

選考フロー

面接回数2回
面接回数2~3回

会社概要

事業内容

■コンピュータ利用におけるソフト開発及び、調査・コンサルティング業務
■ソフトウエアパッケージの販売、システムメンテナンスならびにユーザーサポート
■情報サービス、データバンク関連業務
★100%自社開発、自社製品多数、自社開発エンジン保有

【開発事例】河川氾濫解析/都市計画情報システム/放射能拡散予測システム
顧客管理営業支援システム/商圏分析システム
【取引先】地方自治体/行政/シンクタンク/大手メーカ/ゼネコン/鉄道会社
【自社製品】GeoConic・GeoCloud/SIS/GyroEye/MicroGDS/Piranes

本社所在地

神奈川県 川崎市幸区大宮町1310ミューザ川崎セントラルタワー 27F

企業URL

https://www.informatix.co.jp/

設立

2017年05月

資本金

100百万円

従業員数

単体:240人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

■「DX推進とは名ばかりで必要な予算取りがなされていない」、「経営層の判断が極めて遅く、またDX化推進への協力体制が感じられない」といったジレンマを抱えている方、弊社は経営層・株主とのDX化推進コミットが図られている状態です。そのため、これまでのご経験を十分に発揮して頂ける環境をご用意しております。
■官公庁やインフラ系企業からのGISのニーズは非常に高く、案件の受注状況も好調です。時系列による交通渋滞緩和の自動化システム等、これまで目視でしかできなかったことがシステム上でできるツールとしてGISは注目されており、今後ますますニーズは高まっていくことが予想されます。また他部署では、マイクロソフト社のホロレンズを使ったVR/AR/MRアプリケーションの開発や、AIを使った障害物認識システム等、先端技術を使った自社サービス開発にも取り組んでいます。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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