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更新日:2026.05.15

【大阪】電話チャネルにおけるサービスの営業企画・運営

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 500万円〜900万円
  • 大阪府大阪市中央区城見2-1-5
  • SV・エリアマネージャー > CS・オペレーター
  • -

関西電力グループ■創業以来、関西の通信会社として地域に特化した通信サービスを提供 ■ネットワークからコンテンツに至るまで通信にかかわる幅広い分野をカバー ■TVCMでお馴染みのeo光ブランド:戸建の光回線シェアトップ&18年連続満足度No.1

Job No.81267545

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
電話チャネルを通じた営業活動およびコールセンター運営は、当社の重要な収益基盤の一つですが、顧客ニーズの多様化やサービス高度化により、従来以上に業務改善や運営最適化が求められています。
そのため、営業力に加え、企画・改善の視点を持ってチームを牽引できる人材を募集しています。

【業務内容】
電話チャネルを活用した営業活動の中核として、コールセンター運営を基盤に、営業活動および申込管理業務の最適化を担っていただきます。
受電・架電を通じた営業オペレーションの管理・改善を中心に、データに基づく課題抽出から施策立案・実行まで一貫して推進していただくポジションです。

■電話チャネル(インバウンド/アウトバウンド)における営業活動
・新規顧客からの問い合わせ・申込対応管理業務
・既存顧客へのアップセル/クロスセル提案営業管理業務
■営業企画・改善業務
・キャンセル理由分析および改善施策の立案
・販売戦略・KPI設計、進捗管理
・新サービス導入時の運用設計
■コールセンター運営管理
・業務委託先(コールセンター)の管理・調整
・応対品質向上のための施策推進
・業務フロー設計・改善
■バックヤード業務
・申込内容の審査・登録・照査
・各種事務処理および関係部門との連携

【組織について】コンシューマ営業部 総合営業チーム
約18名の少数精鋭チーム(社員・派遣含む)で構成されています。
年齢層は20代~50代まで幅広く、男女比はおおよそ7:3です。
中途入社者も多く、馴染みやすい環境です。 

【キャリアパスについて】
入社後は営業業務およびコールセンター運営の理解を深めた後、適性に応じて営業スペシャリスト、営業企画(業務改善・KPI管理)、またはマネジメントなど、幅広いキャリア形成が可能です。

【魅力】
新規獲得からアップセル・キャンセル抑止まで、売上に直結する幅広い営業業務に携わることができます。また、顧客データをもとに課題抽出や業務改善を行い、自身の施策が成果に直結する点が大きなやりがいです。

会社特徴

■1988年4月関西電力完全出資子会社として設立。もともとは「ケイ・オプティコム」として光ファイバーネットワークを核とした個人向けインターネットサービス「eo光」を軸にお客様の暮らしを支えるサービスを提供しておりました。その後、情報通信事業の強化に向けたグループ会社の再編により、関電システムソリューションズが保有する「情報通信インフラ」や企業・自治体向けの「情報システム開発機能」をケイ・オプティコムへ移管する事を契機に2019年4月「株式会社オプテージ」が誕生いたしました。

■グループ会社との再編により、個人向けサービスだけではなく法人や自治体など、顧客を選ぶことなくITソリューションの提供を行っている同社。分野においてもそれまで培ってきた通信インフラと情報システム開発の両軸のノウハウを持つ同社だからこそ幅広いソリューションが提供できる強みがあります。課題の抽出から運用・改善まで『常にお客さまと共創するワンストップ』と、コンサルティングやシステム開発、クラウドなど『幅広いサービス領域でのワンストップ』。この2つを掛け合わせた『ワンストップX(クロス)ソリューション』が同社の最大の特徴です。近年企業においてはコロナによるDX推進が大きな課題となっている中通信、情報システム両方からサービス提供ができる同社の役割が期待されております。

【キーワード】平均年齢:38歳 平均勤続年数:9.7年 離職率:1.61%

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■営業経験、もしくは数値目標を持った顧客対応業務の経験
■Excel等を用いたデータ集計・分析、および資料作成経験
■コールセンターの運営・管理、または品質改善の経験

【歓迎要件】
■営業施策の企画・改善に主体的に関わった経験
■委託先等、複数の関係者を巻き込んだ業務推進・調整経験
■情報通信事業に関する基礎的な知識・理解

役職

-

予定年収

500万円〜900万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当
関西電力健康保険組合、厚生年金保険、関西電力持株会、慶弔見舞金、住宅貸付金、生命保険・損害保険団体扱契約

学歴

専修・専門学校 卒業以上

勤務地

大阪府大阪市中央区城見2-1-5京橋本社
<最寄駅>京橋(大阪府)

勤務時間

5:00~22:00

休日・休暇

週休二日
祝、年末年始、5月1日、有給、夏期、リフレッシュ、特別、産前産後、出産、転勤、公務、結婚、整理、離陸、忌引、法要、罹災

選考フロー

面接回数2回

会社概要

事業内容

■電気通信事業
■有線一般放送事業
■小売電気事業
■情報システム、電気通信ならびに放送に関するシステム開発、運用、保守業務の受託

【主要サービス】
■個人向けサービス
・eo光:eo光ネット、eo光電話、eo光テレ
・eo電気 など
■法人向けサービス
・ITコンサルティング
・クラウドサービス
・ソリューションサービス
・情報セキュリティ など
■携帯電話サービス
・mineo

本社所在地

大阪府 大阪市中央区城見2丁目1-5オプテージビル

企業URL

http://www.k-opti.com/

設立

1988年04月

資本金

33000百万円

従業員数

単体:2870人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

■入社後のサポート
●経験のある先輩社員と協同で業務に取り組んで頂く予定です。ご本人の能力、吸収力など適性を判断し、業務範囲を広げていく予定です。
●各自スキルアップのための外部研修にも積極的に参加いただけます。
●経験豊かなmineo専属の営業部隊が複数在籍しているために、相談しやすい環境となります。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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