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更新日:2026.05.29

【東京】広告運用 ※リモート可

  • 管理職・マネージャー経験
  • リモートワーク可
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 360万円〜680万円
  • 東京都千代田区
  • webマーケター > webマーケター
  • -

■ブランドチームが行う全ての表現活動に伴走し、100年愛され続けるブランドを実現するBrandMarketingPartner
■ブランドに関わるマーケティング領域全般からチームが抱える組織問題に至るまでの全般を支援しています

Job No.81272557

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

「数字をハックするだけの運用ではなく、顧客と共に意志を育てながら、数字を両立していく」
広告運用をでよく陥ってしまう「いかに安く、効率よく自動配信するか」というハックや、手法論にとどまるような思考です。
マーケティングを制する上で、ハックし、磨きをかけることは決して悪いことではないと思っています。
しかし私たちNineCraftは、広告を「数字としてどう現れるのかを追求する」で終わらせるのではなく、クライアントが持つ「ブランドの意志」を世の中に届けるための「懸け橋」だと定義し、広げていくサポートをしていきたいと思っています。
今回募集するのは、MetaやGoogleといった媒体を自在に操りながら、クライアントの事業成長を誰よりも熱狂的に考え抜く広告運用者です。 最初から完璧なスキルは求めません。求めるのは、目の前の数字に対して「なぜ?」を繰り返せる知的好奇心と、やり切る誠実さです。
『なぜ?』と問い続けるその先にこそ、私たちが目指す答えがあります。
目の前の数字と、クライアントの意志。その両立に、本気で挑む仲間を探しています。

【具体的な業務内容】
・戦略的広告運用・実行 : Meta、Google、Yahoo!を中心としたリスティング・SNS広告の出稿および運用。媒体内の単なる設定代行ではなく、ブランドの本質や顧客の意志を汲み取った上での配信設計、リサーチ、プランニングまで幅広く行います。

・顧客併走型サポート : まずは事業責任者と運用ロジックや分析スキルをナレッジ化を行いながら、レポート作成、入稿業務、予算調整などから初め、徐々に広告以外の予算計画の提案や、数字の裏にある顧客心理を言語化する本質的な提案を目指していただきます。顧客に深く伴走し、フロント対応から運用まで一貫して担っていただきます。

・「WHY?」の探究 : 日々の数字の変動に対し、仮説を立て、根拠を持った改善アクションを繰り返します。時に、広告以外の部分が課題だとしてもそれが真の課題であれば、枠に捉われず顧客のためになることを探求します。

【直属の上司について】
大手コンサル会社で広告代理店事業を立ち上げた経験あり。
戦略~実行~分析までを一気通貫で経験しております。

【業務の魅力】
今の時代、多くのブランドチームは「数字」を絶対的な指針としています。数字は誰がみても同じ判断を導ける指標であり、ビジネスにおいて欠かすことはできません。
特に自分たちの表現がマーケットからどんな評価を受けているかを知りたい時、
「数字」は効果的な作用をチームにもたらしてくれる一方で、効果的な作用の裏には必ず「副作用」が存在します。当然、強い作用を発揮する「数字」もその例外ではなく、数字だけを絶対的な指針とするチームからは、【独自性】【アイデア】【レジリエンス】など、目に見えない様々なものが失われていってしまいます。
同社では、一般的なエージェンシーとは違い、「代行」をして問題解決をすることは行わず、コーチングによってチームから意志を引き出し、意志と数字の両方を用いながら理想のブランドを実現する支援を行っていただく点が魅力です。

会社特徴

【~100年続くブランドを育てるチームを創る~ブランドに関わるマーケティング領域全般から、チームが抱える組織問題に至るまでをサービス領域に提供】

NineCraftは意志を中心としたチームづくりにコミットし、100年続く理想のブランドマーケティングに伴走するクラフトパートナーです。
ブランドの意志を伝えていく「ブランディング」を自分たちでやろうとせずに、「自分たちにはできないから」という理由で、ブランディングを支援会社へ代行依頼する企業は少なくありません。

100年続く理想のブランドを実現するためには「意志による主観」と「数字による客観」の両方が大事であると信じています。NineCraftがチームに加わり、ブランドとチームの意志を問い続けることで、ブランドとチームとの間で共通認識となる「ブランドの意志」を確立させることが可能です。
ブランドとチームの意志を問い続けながら、チームが自らの意志を持って主体的にアイデアを生み出すことで、便益を超えた関係性を築けるチーム作りを目指しています。

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・広告媒体の実務運用経験(2年以上)
・Google広告(検索広告)の運用経験
・Meta広告(Facebook / Instagram)の運用経験→予算配分・入札戦略・クリエイティブ改善まで主体的に関わってきた方
・クライアントワーク経験
・レポーティング・定例報告など、顧客とのコミュニケーションを直接担った経験
(クライアントへの提案資料作成・プレゼンテーション経験)
・データ分析と戦略へのフィードバック能力
・Google Analytics(GA4)を用いたアクセス解析・ユーザー行動分析の実務経験
※売上・CV・CPAなどの成果指標の上下要因を自力で分析・言語化し、次の施策に落とし込んだ経験 ※数字を読むだけでなく「示唆を出す」ところまでできることが必須

役職

-

予定年収

360万円〜680万円

諸手当

通勤手当

学歴

不問

勤務地

東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル 6F
<最寄駅>神保町

勤務時間

9:30~18:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
完全週休2日制、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後育児休暇等

選考フロー

面接回数3回
【1】書類選考【2】1次選考 (役員または人事面接)【3】2次選考 (役員または人事面接)【4】最終選考(代表面接)【5】課題選考 及び リファレンスチェック【6】内定

会社概要

事業内容

100年続くブランドを育てるためのチーム創りのために、ブランドに関わるマーケティング領域全般からチームが抱える組織問題に至るまでをサービス領域としています。

ブランドとチームの意志を問い続けながら、チームが自らの意志を持って主体的にアイデアを生み出し、パートナーと便益を超えた関係性をつくることを支援します。

本社所在地

東京都 千代田区神田小川町3丁目3

企業URL

https://ninecraft.jp/

設立

2023年02月

資本金

1百万円

従業員数

単体:8人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【募集背景/NineCraftの想い】
「ブランドが理想とする表現が何かを考え、生み出し、マーケットに伝えていく。」ブランドは、誰に頼まれたわけでもない、自分たちの意志で生み出したものです。自分たちの意志そのものでもあるブランドを表現し、その価値を世の中に伝えていく。この表現活動は、ブランドチームとして最も大事な活動のひとつです。しかしながら、そのような活動はいつの間にか「自分たちではできないもの」としてエージェンシーに代行を依頼することが当たり前になってしまいました。そして、「ブランディング」や「マーケティング」というカテゴリに分類されてしまい、専門的なスキル無しには触ってはいけない、考えてはいけない領域になってしまいました。NineCraftは、そのようにして多くのブランドチームから奪われてしまった意志を取り戻すために、活動をしていきたいと考えています。表現活動は意志を中心に行われるものであり、その活動は誰にも代行はできない。私たちはそのように確信をしています。NineCraftのメンバーはチームの外に散らばってしまった「意志」を取り戻すために、意志を燃やしていける人であってほしい。そのように強く願っています。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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