スマートフォン版はこちら
更新日:2026.07.17

【製品開発(部長職)/諏訪】*上場企業G*人工心臓メーカー

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 600万円〜720万円
  • 長野県諏訪市
  • 機械・機構設計 > 医療機器開発・設計
  • -

~国内有数の純国産補助人工心臓メーカー/開発部門の部長職として人工心臓開発を牽引/10名規模の開発組織マネジメント/東証スタンダード上場グループの安定基盤/人の命を支える社会貢献性の高いポジション~

Job No.81281873

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
開発部門責任者(部長)として、患者様の命とQOLを支える補助人工心臓「EVAHEART」の開発全体を統括し、開発組織のマネジメントと事業成長を牽引していただきます。
メカ・エレキ両分野の開発推進、人材育成、組織運営を担いながら、次世代製品開発や開発体制の強化をリードしていただくポジションです。
社会的意義の大きな医療機器開発を通じて、人々の健康と医療の発展に貢献いただくことを期待しています。

【職務内容】
人工心臓をはじめとする医療機器の開発部門責任者として、開発組織のマネジメントおよび製品開発の推進を担当していただきます。
■開発部門(約10名規模)のマネジメントおよび組織運営
■メカ設計・エレキ設計部門の統括、部門間連携の推進
■人工心臓等の医療機器開発プロジェクトの推進
■開発予算・納期・スケジュール・進捗管理
■人材配置、育成、技術継承、チームビルディング
■生産技術・品質保証・製造部門との連携および課題解決
■次世代製品の企画・開発体制構築
■状況に応じた設計・開発実務への参画

【働く環境】
■全社60~70名規模の組織で、経営層との距離が近く意思決定がスピーディー
■開発部門は約10名体制で、裁量を持って組織運営ができる環境
■ベテランエンジニアが多数在籍し、高い技術力を持つメンバーと働ける
■研究開発から製造・販売まで一貫して行うため、モノづくり全体に関与可能
■60歳定年後も再雇用制度があり、経験を活かして長く活躍できる環境

【このポジションの魅力】
■国内でも数少ない、国産補助人工心臓「EVAHEART」の開発をリードできるポジション
■患者様の命とQOLを支える医療機器開発に携われる高い社会貢献性
■開発戦略の立案から組織マネジメント、製品開発まで幅広く関与可能
■開発部門責任者として、約10名規模の組織づくりや人材育成を主導できる
■上場グループの安定基盤を持ちながら、裁量大きく活躍できる環境
■自身の判断や取り組みが、製品開発や組織成長に直結するやりがいあり
■技術者としての経験を活かし、キャリアの集大成として挑戦できるポジション

会社特徴

★唯一の純国産補助人工心臓のメーカー★
 同社は東証スタンダード上場企業ハイレックスコーポレーショングループの一員で、
 研究開発から、製造、販売、サービスまでの全工程を国内に有する唯一の
 純国産補助人工心臓のメーカーです。補助人工心臓の分野で産官学協同開発体制を
 構築し、独自のマイクロメカトロニクス技術を駆使して研究開発を推進しています。

 ★植込み型補助人工心臓「EVAHEART」★
 同社では2005年5月に海外に先駆けて日本で臨床試験を開始し「EVAHEART」という
 植込み型補助人工心臓を20年の歳月をかけて開発しました。この装置により、
 末期心不全患者の血液循環を補助し、心臓移植までの期間をつなぎ、患者様の命や健康
 生活の質を支えます。

【関連会社(旭化成株式会社との合弁会社)】
 ※全世界での事業展開※
 ■欧州・アジア地域:㈱エヴァハート・メディカル・インターナショナル
 ■北米:EVAHEART MEDICAL USA, Inc

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■商品開発または製品開発の実務経験
■商品企画・要件定義から設計開発、試作評価、量産立上げまで一連の開発プロセスを推進した経験
■開発部門におけるマネジメント経験
※医療機器業界での経験は不問です。精密機器・電子機器メーカー等での開発経験をお持ちの方もご応募可能です。
※プレイングマネージャーとして、組織運営だけでなく実務にも携わってきた方を歓迎します。

【歓迎要件】
■機械設計・電気設計の双方に関する知見
■組織づくりや人材育成の経験
※医療機器業界経験は不問です。社会貢献性の高い製品開発に携わりたい方を歓迎します。

役職

-

予定年収

600万円〜720万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 退職金制度
通勤手当:補足事項なし,住宅手当:支給条件あり,退職金制度:補足事項なし

学歴

不問

勤務地

長野県諏訪市大字四賀2990

勤務時間

8:30~17:30

休日・休暇

週休二日(土日)
※休日は会社カレンダーによる 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 一斉年休 5日/年

選考フロー

面接回数2回

会社概要

事業内容

■医療用機械器具製造業
  (歯科用,動物用を除く)
 ■補助人工心臓の研究開発

≪イベント・展示会≫
 同社は、心臓血管外科学会等の共展で、
 年に数回展示会やショーイベントに
 出展しております。

【親会社:ハイレックスコーポレーション】
 トヨタ自動車,マツダ,本田技研工業,
 富士重工業等、日本を代表する
 自動車メーカーに向けた自動車部品
 の販売や医療機器の製造等を担う、
 社会貢献性の高い優良企業です。

本社所在地

長野県 諏訪市大字四賀2990

企業URL

http://www.evaheart.co.jp

設立

2012年11月

資本金

90百万円

従業員数

単体:62人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。

同じ条件の求人を探す