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更新日:2026.07.28

【大阪/柏原】総務担当(研究開発)★年休126日/福利厚生◎

  • 正社員
  • 未経験可
  • 土日休み
  • 退職金制度有
  • 400万円〜630万円
  • 大阪府柏原市国分本町
  • 経理・財務・会計 > 経理・財務・会計
  • -

◆化粧品OEM/ODMで国内トップクラスの圧倒的シェアを誇るメーカーです!年休126日★福利厚生も◎
◆新製品のコンセプト設計から原材料の調達、完成品の生産、品質管理に至るワンストップトータルサービスを提供。商品カテゴリー(スキンケア・メイクアップ・ヘアケア等)や販売チャネル(百貨店・ドラック・通販等)が多岐にわたっており分散することで非常に安定性が高いです。

Job No.83111164

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

★2024年6月~「日本コルマー株式会社」から社名変更しております★

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化粧品のOEM/ODM(受託製造)を手掛ける当社にて、
研究開発本部の本部運営を支える総務系業務を幅広く担っていただきます。

【具体的には】
■本部予算の編成・更新・配賦調整
予算案の作成支援、年度・四半期の見直し、部門間配賦の調整、補正予算対応など。
■予実管理(計画 /実績)のモニタリングとレポーティング
∟月次・四半期の実績集計、差異分析(増減要因の整理)、関係部署への報告資料作成など。
■契約書・稟議書・覚書などの文書管理に関する定型業務
∟社内ルールにもとづく台帳整備、保管・更新・期限管理、申請・承認フローの事務局業務。
■社内システム/Excel等定型書式へのデータ入力・集計・整備
∟伝票・台帳・各種マスタの入力、フォーマットに沿った集計、チェック項目のメンテナンス。
■業務プロセスの標準化・効率化の支援
∟手順書の更新、テンプレートの改善、関係部門との調整・依頼対応、監査・点検への準備。
■本部内教育イベントの取り廻し
∟新入社員研修などの定型イベントの年度計画、各イベントの関係部門との調整など。

特に本社からの指示の下、本部予算に関する一連の業務(編成、予実差管理)を主担当としてお任せします。
経理・会計の専門家レベルの知識は不要ですが、部門レベルの予算管理に関わる実務経験がある方はぜひご応募ください!
その他の管理業務については、実務経験など考慮してご相談の上で対応いただきます。

【組織構成】研究管理部 8名(20代~60代)

★TOA株式会社の魅力とは…★
□国内売上・シェアNo.1のリーディングカンパニー
当社は、日本国内に数百社ある化粧品OEM/ODM(受託開発・製造)企業の中で、国内トップシェアを誇る業界最大のスペシャリスト集団です。安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

□誰もが知る有名ブランドの「黒衣(くろご)」
あえて「自社ブランドを持たない」経営方針を貫くことで、顧客企業と競合せず、100%の技術力を製品に注ぎ込んでいます。国内外の有名化粧品メーカーなど500社以上との取引実績があり、あなたが普段目にするあのヒット商品も、実は当社が手がけているかもしれません。

□目に見えて使える福利厚生/従業員思いの企業
有給や手当などの日々の生活で使える身近なメニューはもちろん、普段は見えなくても「いざという時に従業員を守る強力な安心の仕組み(GLTD制度)」も充実。「従業員に安心して長く働いてほしい」という会社の想いが、しっかりとした制度として形になっています。

会社特徴

創業は1912年、化粧品業界で110年、化粧品OEM・ODMメーカーとして国内売上で圧倒的なトップシェア!!!
★実質無借金経営の優良企業です★

【あらゆる化粧品の生産が可能】
単なる化粧品受託製造業(OEM)だけではなく、企画設計から開発・生産までワンストップトータルサービスで手がけるODM企業です。あらゆるお客様のニーズにお応えする化粧品受託製造業界でグローバルNo.1を目指しています。
【豊かな国際性】
当社の生産拠点は国内にとどまらず、中国、ベトナムにも工場を有しています。
多くの海外有名ブランドメーカーの化粧品を生産してきたノウハウを持ち、国際的に展開している化粧品企業のニーズにも充分対応できます。
【ワンストップトータルサービス】
薬機法等関連諸規制対応手続き、新製品のコンセプト設計、処方開発、有用性評価、原料資材の調達、完成品までの一貫生産、品質管理等々、広範囲にわたり、当社一社だけの商談で、ハイレベルな商品調達が可能という利便性があります。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■経理・会計業務の経験
∟予算やお金の管理に関わる実務経験と、減価償却の基礎概念(固定資産の取得価額を耐用年数にわたって費用計上する考え方)の理解が必要です。

★業務マニュアルは整備済みで、現担当者との引継期間を想定していますのでご安心ください!

役職

-

予定年収

400万円〜630万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 家族手当, 地域手当, 退職金制度
■通勤手当:実費支給(上限なし) ■家族手当:5,000円 ■住宅手当:2,500円~7,000円 ■退職金制度:あり(勤続3年以上) ■厚生年金基金:確定給付企業年金基金有 ■役職手当 ■管理職手当 ■資格手当 ■昼食手当

学歴

大学 卒業以上

勤務地

大阪府柏原市国分本町1丁目5-3 研究開発サポートセンター
<最寄駅>河内国分

勤務時間

8:30~17:15

休日・休暇

週休二日(土日)
祝日は休日となりますが、祝日がある週の土曜日は、会社カレンダーにより出勤の可能性があります 【有給休暇】:入社時に有休5日先行付与 ★有休消化率:74%(昨年度実績)

選考フロー

面接回数2回
筆記試験
■一次選考:面接(30分程度)・適性検査(20分×3)・作文(30分) 
■最終選考:面接

会社概要

事業内容

【主な事業内容】
1、化粧品の受託生産
2、医薬部外品の受託生産
3、1および2に付帯する原料、資材の販売
4、外国化粧品および関連資材の輸入販売
5、海外化粧品メーカーに対する技術指導ならびに原料資材の輸出
6、健康食品・健康飲料および清涼飲料の販売
7、プラスチック製品の製造ならびに販売

本社所在地

大阪府 大阪市中央区北浜3丁目5番29号日本生命淀屋橋ビル17階

企業URL

http://www.kolmar.co.jp

設立

1952年04月

資本金

120百万円

従業員数

単体:2336人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【福利厚生】■財形貯蓄制度 ■団体保険制度 ■永年勤続表彰 ■誕生日プレゼント進呈 ■結婚・出産祝金 ■育児休業給付制度 ■災害見舞金 ■傷病見舞金 ■弔慰金 ■健康診断 ■社員旅行(複数コースから選択可・年1回) ■休業補償 ■リフレッシュ休暇・特別有休 等
◎再雇用制度あり(65歳まで/1年ごとの契約社員)※定年後の給与は定年前の給与の50%を基準に評価により決定

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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