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株式会社パソナの中途採用・求人・転職情報

株式会社パソナの中途採用情報ページです。現在募集中の職種「法人営業」「個人営業」「接客・販売員」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

"株式会社パソナ"

株式会社パソナの求人・採用状況・特徴について

■パソナグループの“雇用創造”の歴史は、1976年に大阪・南森町のビルの一室から始まりました。「育児を終えてもう一度働きたいと願う家庭の主婦に、OL時代の能力や技能を活かすことのできる適切な仕事の場をつくりたい。」そんな思いから『人材派遣』が生まれ、現在では働きたいと願う方々のキャリアプラン、ライフプランに応じた多様な働き方を創出しています。またクライアントに人事組織戦略ならびに福利厚生サービスを提案しています。
■創業以来「社会の問題点を解決する」という不変の企業理念の下、「ソーシャルソリューションカンパニー」として、人生のあらゆる場面をプロデュースすることを使命としています。
■2003年10月には登録型人材派遣会社としては業界で初めて、東京証券取引所1部上場を果たしました。
■さまざまな人々に自分の能力・才能を発揮する機会を提供するため、障害者支援、文化・芸術活動、国際交流やボランティア基金の運営など、多様な社会貢献活動を行っています。
■一人ひとりが自分の人生設計に合わせた働き方ができる社会の実現を目指し、雇用創造を目的とした、地方創生・人材育成・ヘルスケア・グローバル・BPO事業等に取り組んでいます。

株式会社パソナの求人一覧(18件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

【メディカル健康経営本部】営業※福岡勤務

仕事内容

同部門は、医療機関と医師を対象とした人材紹介ビジネスを手がけています。首都圏の医療機関に対する営業活動を行っていただきます。
【具体的には】
■企業内での健康診断、巡回検診における医師ニーズの発掘・紹介(日々紹介という1日単位の紹介)
※既存顧客である20~30程度の医療機関を担当いただく予定です
■常勤や定期非常勤を希望する医師の転職支援(同社に登録している医師の希望に合わせて、医療機関を開拓することが多いです)
※医療現場の臨床医の他、企業内の産業医も取り扱っています
※残業 月30時間程度

年収
230万円〜260万円※経験に応ず
勤務地
福岡県

健康管理業務アウトソーシング事業 支援全般※急募

仕事内容

大手企業から受託している健康事業関連のプロジェクトにおいて、現場運営全般を支援する業務をお任せ致します。将来的には立上げ支援やメンバーの指導・育成や業務改善提案等ももお任せしたく考えております。
(プロジェクト例:健康管理室運営など)

【具体的には】
■産業保健業務及び周辺業務(健康診断関連、長時間労働関連、休職・復職関連に関する)オペレーションサポート、産業医サポート
■委託運営管理業務(運営規模(2名~10名規模)、クライアントへの各種報告、メンバー管理・マネジメント、業務一覧表、マニュアル更新、運営ツール、報告資料作成)

年収
380万円〜550万円※経験に応ず
勤務地
東京都

一般事務職【リーダー候補/京都市役所勤務】

仕事内容

同社受託案件「京都市特定医療費業務プロジェクト」でのリーダー募集
「指定難病認定」に関する業務のチームリーダーです。

【実務】
■指定難病に関する申請書の受理、確認、審査
■データ入力、保健組合への問い合わせ
■医療受給者証の発行、書面の発送、
■コピーや電話対応、来客対応など

【管理職】
■10名弱のチームリーダーとしてとりまとめ、資料作成、勤怠管理、採用、人材育成、クレーム対応、統括管理者の補佐的業務など

※チーム構成は30~50代の女性スタッフ10名弱
※このプロジェクトの統括管理者は男性です

年収
262万円〜325万円
勤務地
京都府

人事事務【東大阪市役所勤務】

仕事内容

配属先の自治体の職員の福利厚生・給与計算・人事業務・プロジェクト運営管理・事務業務などをお任せ致します。

【具体的には】
◇給与計算・福利厚生関連の申請手続き
◇専用端末への入力
◇配属先によっては来客対応もあります。
◇封入、発送、開封などの庶務事務
【リーダー業務】
◇報告や協議、調整
◇定例会、会議などの参加及び資料作成
◇プロジェクトのフロー・マニュアル作成・進捗管理
◇提案書の作成の為のデータ集計と営業資料作成
◇プロジェクトスタッフの採用・教育・育成など
※スタート当初はスタッフと同業務を行って頂きます。た封入・発送・開封などの庶務事務もあります。

年収
226万円〜264万円
勤務地
大阪府

自治体向け業務構築・改善【大阪勤務/転勤無し】

仕事内容

【ミッション】
自治体には、まだまだアナログで行っている業務がたくさんあります。そういった業務をデジタル化し、業務の効率改善などに大きく貢献していただきます。

【具体的には】
◎市役所や区役所にご訪問いただき、現在の問題をヒアリングいただき、業務の工程改善やマニュアルの作成などを行っていただきます。
◎ミス削減や効率化のためのツール整備などを行っていただきます。

【プロジェクト例】
◎子ども・子育て関連制度に伴う事務作業
◎自治体職員給与、労務に関する事務作業
◎その他、事務センター、会計などの受託事務 など

【配属メンバー】2名(50代男性・50代女性)

年収
350万円〜400万円
勤務地
大阪府

採用担当【大阪勤務】

仕事内容

関西パブリック事業部が受託した、プロジェクトでご勤務頂く契約社員の採用業務

【具体的には】
■募集広告の掲載(どの広告を使うか、など広告会社とのやりとり)
■会社HP上での募集広告のリンク掲載
■メールや電話を使った応募者の方々対応
■説明会の運営サポート
■一次面接
■入社社説明会の実施
■そのほか問い合わせ対応やデータ入力、資料作成など

【配属先】関西パブリック事業部
【配属先メンバー】3名(20代~40代女性)

年収
268万円〜321万円
勤務地
大阪府

事務職【子どもすこやか部リーダー候補/東大阪市役所】

仕事内容

児童手当、子ども医療、高校進学・修学支援事業を行う「子供すこやか部」にて一つのプロジェクトに参加し、下記業務を行っていただきます。

【具体的には】
児童手当などを扱う事務プロジェクトにて、下記業務を行っていただきます。
◇申請書類審査・端末入力・チェック ◇通知書発送 
◇電話応対・来庁者対応 ◇その他庶務事務など

【リーダー業務】
◇プロジェクトマネージャー不在時の代行
◇業務スケジュール管理、進捗管理
◇スタッフ教育
◇クライアントとの折衝
◇クレーム対応
◇資料作成、マニュアル作成など

年収
262万円〜304万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

ソリューション営業【産業保健・健康経営サービス】急募

仕事内容

同社のメディカル健康経営本部関東営業部にて、産業保健・健康経営サービスに特化したソリューション営業を行っていただきます。
【具体的には】
クライアントへの医療職(保健師等)の人材派遣・紹介、健康管理室アウトソーシング、健康管理システム導入支援、健康経営サービス(セミナー・イベント、コンサルティング、ライフスタイル調査等)など、企業で働く従業員の健康支援全般を提案する外勤営業を行います。
■担当企業に対して、産業保健・健康経営支援全般の支援を行います。
■求職者に対しての求人紹介や就労支援および就業中のフォロー、システムへの情報入力など。
※業界知識などは研修行いますので、ご安心ください。

【配属先メンバー】
■関東営業部部…90名程度(30代前半の責任者のもと、女性方が多いです。)
■チームは10名程度。オフィス全体では90名を超える社員が在籍

年収
380万円〜550万円※経験に応ず
勤務地
東京都

人材ソリューション営業【医療業界特化】急募

仕事内容

同社のメディカル健康経営本部にて、メディカル業界(医療分野)に特化した人材コンサルティング外勤営業を行っていただき、将来的にはリーダーとしてメンバーを牽引していただくことを想定しています。

【具体的には】
得意先へのフォロー営業+新規開拓営業、看護師をはじめとした有資格者に加えて、医療事務や医師事務作業補助者の事務人材の派遣・紹介提案が主流です。
■担当企業に対して、人材を活用して業務実施の支援を行います。
■求職者に対しての求人紹介や就労支援および就業中のフォロー、システムへの情報入力など。
※業界知識などは研修を行いますので、ご安心ください。

【配属先メンバー】
■関東営業部…90名程度(30代前半の責任者のもと、女性方が多いです。)
■チームは6名程度。オフィス全体では90名を超える社員が在籍。
■社員の年齢:20代~30代前半がメイン。

年収
400万円〜550万円※経験に応ず
勤務地
東京都

人材コンサルティング営業《契約社員》【札幌】

仕事内容

※企業の「人」に関する課題を解決する様々な
 企業支援サービスを提案していただきます。
【具体的には】
■専門スキルを持ったエキスパート人材(派遣スタッフの方々)の
 求人開拓およびマッチング
 人事部門をはじめ経営課題のお困りごとを解決する為の
 コンサルティング営業を行っていただきます。
《提案内容》
 ・エキスパート派遣(管理部門での派遣)
 ・クライアントの業務改善を行うべくBPR・BPO提案
 ・パソナグループ全体のリソース提案
 ※教育研修、福利厚生、セーフティーネット、IT人材、顧問活用
■クライアント企業で就業する派遣スタッフの方々のフォロー
※スタッフの方の課題などをヒアリングし
 カウンセリングへと繋げて頂きます。

年収
252万円〜300万円
勤務地
北海道

グローバル契約担当《契約社員》

仕事内容

■案件申請、実施稟議、契約書作成・管理、請求書発行
■原価対応基準案件に係る帳票管理
■法務部対応(文書検討等)
■経理部対応(売り上げ、収支管理等)
■その他イベントサポートをはじめとする受託事業サポート

【配属先】グローバルドゥタンク事業部 ビジネスクリエーションチーム
【今後は】受注~契約終了までの社内手続きを中心とする社内オペレーション担当ユニットを設置する予定です。

年収
288万円〜357万円
勤務地
東京都

人事担当《労務管理》※時短可能 ※契約社員:正社員登用制度有

仕事内容

人事部にて労務関連全般をご担当いただきます。

【具体的には】
■賃金・社会保険・IT(賃金、賞与、給与計算、退職金、企業会計、社会保険制度、人事システム)
■人事企画・雇用管理(組織、資格等級、評価、労働法、採用、人員計画)
■社員からの問い合わせ対応

※人事部 7名(男性3名、女性4名)
※キャリアパス:労務関連業務を経験後、グループ会社も含め人事部門でのジョブローテーションもございます。(人材開発、メンタルヘルス、研修、人事制度など)
※時間外:20~30時間程度/月 繁忙により変動あり(月初10営業日、5~6月、11~12月が繁忙期)

年収
年収非公開
勤務地
東京都

都内自治体 窓口接客・各種申請等リーダー候補:契約社員

仕事内容

パソナでは都内各区役所の「窓口接客・各種申請」等のお仕事を受託運営しています。パソナの契約社員として入社いただき、配属先(希望考慮)の区役所内でご勤務いただきます。

【具体的な業務内容】
■千代田区:窓口副責任者/各種書類の作成・発送業務リーダー候補
■中野区:子ども総合相談窓口・統括責任者
■文京区:福利厚生関係事務業務における責任者
■墨田区:事務センターの給与・福利厚生事務補助業務におけるリーダー候補

年収
279万円〜324万円
勤務地
東京都

パブリック事業部 業務設計・業務マニュアル作成担当

仕事内容

クライアントや現場スタッフからのヒアリングを元に、業務精査・ドキュメント作成等を担当していただきます。実際に自分が作業することを想像しながら、ドキュメント作成や、業務改善策の提案・構築を行っていただきます。
<業務立上げ>
■クライアントから委託化したい業務範囲・内容をヒアリング
■委託化によって効率化できる業務、委託化には不向きな業務の精査
■業務フロー図などを作成し、委託後の業務の流れを案として提案
■委託後の業務内容についてマニュアルを作成
<業務改善>
■ミス・トラブルを防ぐ為に工程を改善・マニュアル修正
■ミス防止・効率化のための環境整備(ツール等の作成)
※クライアント先への外出もあります
※配属部署 パブリック事業部 本ポジションは3名(40~60代)
※残業時間 月平均30時間程度

年収
297万円〜444万円
勤務地
東京都

都内自治体庁舎案内・申請手続き補助・窓口接客業務等:契約社員

仕事内容

パソナでは都内各区役所・市役所の「庁舎案内・窓口接客等」「人事労務」「児童手当」「保健所」等のお仕事を受託運営しています。パソナの契約社員として入社いただき、配属先(希望考慮)の区役所・市役所内でご勤務いただきます。

【窓口の業務内容(例)】
■役所への来庁者の用件を聞き、適正な各フロアの窓口を案内する業務
■各種証明書(例えば住民票や戸籍など)の発行を希望する来庁者に、申請書の記載方法を案内する業務
■役所窓口で各種証明書発行や手数料・税金収受、転入手続きなどを行う窓口接客の業務
■郵送での各種証明書作成・発送業務 ■電話での問合せ対応や電話交換の業務など

【人事労務(給与・福利厚生事務)の業務内容(例)】
■給与事務:諸手当に関する申請の受理・認定・チェック、住民税事務等
■福利厚生事務:社会保険関連事務、団体保険・財形貯蓄関連事務等
■人事事務:在職証明書作成事務等

年収
270万円〜309万円
勤務地
東京都

都内自治体での窓口業務【業務責任者候補】契約社員【東村山市】

仕事内容

【自治体での保険や年金に関する窓口業務】
※業務責任者として下記業務をご担当頂きます。
■国民健康保険の加入、喪失、変更の受付業務
■各種給付申請の受付業務
■後期高齢者医療制度の資格取得・喪失の受付
■上記申請用紙への記入や説明・問い合わせ対応業務等の窓口全般業務
■月報・日報作成および報告
■シフト表作成および調整
■メンバーの教育
■マニュアル作成および改訂
■業務調整および折衝など
■クレーム対応

年収
270万円〜300万円
勤務地
東京都

パブリック事業部 営業担当

仕事内容

自治体から受託したプロジェクトの営業として、自治体・各プロジェクト責任者双方と連携をとり、企画提案からプロジェクト立上げ、継続提案営業、採用・教育まで担います。プロジェクトごとに責任者が常駐しているので、業務管理・マネジメントは各プロジェクト責任者が担当します。
≪受託後≫
■プロジェクトの運営上発生する営業活動
■自治体との協議・交渉、課題解決の推進
■スタッフの採用面接、教育
■自治体およびスタッフとの契約更新対応 など
≪受託に向けて≫
■企画チームと共に自治体への企画提案
■仕様書作成、運営人員体制の算出、見積り作成
■プロポーザル(企画入札)への参加・プレゼンテーション など
※自治体の総合窓口や子ども関連事務、保健所窓口、総務事務などを受託しています。
※配属部署 パブリック事業部 営業は6名  ※残業時間 月平均30時間程度

年収
324万円〜444万円
勤務地
東京都

【健康管理プロジェクトの運営】オペレーションリーダー候補

仕事内容

大手企業から受託している健康事業関連のプロジェクトにおいて、オペレーターとしての業務をお任せ致します。将来的にはオペレーションリーダーとして指導育成やマネジメントもお任せしたく考えております。
(プロジェクト例:健康管理室運営など)

【具体的には】
■産業保健業務及び周辺業務
→健康診断関連、長時間労働関連、休職・復職関連に関する
 オペレーションサポート、産業医サポート
■委託運営管理業務
→クライアントへの各種報告
 メンバー管理・マネジメント
 業務一覧表、マニュアル更新
 運営ツール、報告資料作成

年収
320万円〜350万円
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

■エキスパートサービス (人材派遣)
■インソーシング (委託・請負)
■HRコンサルティング
■教育・研修
■グローバルソーシング(海外人材サービス)
■キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援)
■アウトソーシング
■パブリックソリューション
【パソナグループ売上】
3,269億(2019年5月期実績)
3,114億(2018年5月期実績)
2,803億(2017年5月期実績)
2,637億(2016年5月期実績)
2,262億(2015年5月期実績)
2,087億(2014年5月期実績)

設立1988年04月
資本金100百万円
従業員数-
売上高311400百万円
株式公開東証一部

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  • その他業界・秘書(31歳・女性)

    とても親身になってくれて頼りになりました。

  • 人材紹介・派遣業界・法人営業(26歳・女性)

    業界知識や企業への情報量が多く、為になるお話をたくさんいただきました。また、対応が手厚く、面接前後のフォローも良かったです。

  • アウトソーシング・コールセンター業界・一般事務(30歳・女性)

    都度電話をくれたり、親身になってくださっているように感じた。ただ、求人票の情報は常に最新版に更新するべきだと思う。

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