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トランスコスモス株式会社の中途採用・求人・転職情報

トランスコスモス株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「社内SE」「ソフト・ミドルウェア開発」「その他」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

"トランスコスモス株式会社"

トランスコスモス株式会社の求人・採用状況・特徴について

■『売上拡大』と『コスト削減』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!
■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。
■『Marketing ChainManagement』
これはトランスコスモスが21世紀の更なる飛躍を達成するために、同社の経験すべてを集約したマーケティングに革命を起こすアウトソーシングサービス概念です。ターゲットとする潜在顧客/見込み客とのコミュニケーションを最適化することで、製品/サービスに対する認知度・理解度を深め、新規顧客に転換していくことを支援します。
【労働環境・教育研修について】※2019年度実績
◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…401講座以上◆取得奨励資格…417種
◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など
◆育休取得率100%。その後の復職率は約96%◆完全週休2日制(土日祝休み年間休日122日)
◆技術者全体の残業時間…平均月20時間程度

トランスコスモス株式会社の求人一覧(19件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

全社横断プロジェクト管理【PMO/リモートワーク可】

仕事内容

本社組織として、各事業部門に点在するシステム開発組織を横断的に関与し、各事業強化のIT化、デジタルプラットフォーム化への遂行力を強化・加速させるなど、システム開発を担当する組織の現場で支援活動を実施頂きます。

【具体的に】
■各事業部システム開発組織のプロジェクト遂行力強化
■全社的なプロジェクトマネジメント手法の標準化策定と推進
■全社開発組織の底上げ

①監査機能によりキャッチアップされたリスクが高いプロジェクトへの対応
∟PMOとして現場プロジェクトチームへ入り込み、リスク軽減の活動を実施
②各システム開発組織の課題を洗い出し、全社視点での改善対策を立案実行
∟対象事業:デジタルマーケティング領域におけるプラットフォーム開発・受託開発事業、SI事業のシステム開発事業

【魅力】
■各事業を俯瞰して見る目が養われ全社視点での課題抽出力、事業拡大に繋がる対策立案力を身につけることができます。支援プロジェクトは同社の今後を担う新規事業も含まれるため事業立ち上げの経験を積む機会を得ることも可能です。

年収
700万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
東京都

グローバル経営管理【幹部候補/関連企業向け/外国籍可!】

仕事内容

約80社の海外関係会社に対する以下業務をご担当頂きます。

■ASEANを中心とした海外子会社の経営管理
・海外関係会社から提出される財務諸表の集約~分析、改善ポイントの指摘
・四半期ごとの連結作業支援
・AP/ARから資金繰り表作成・管理
・減損会計を含む監査法人からの指摘事項に対する改善フォロー
■立上後の継続的なモニタリング、監査、ならびに是正指導
■海外子会社の重要会議体出席、経営状況の把握
■海外投資案件・新規事業の財務分析/評価、投資回収状況のモニタリング
■ASEANを中心とした各国の投資環境、法制度、税制度等に関するリサーチや対応策の立案

※現地記帳は各国法令を遵守し、将来的にIFRSでの連結パッケージ報告や会計システム、CMS、およびグループ内BIツール導入のリードもサポート頂きます。
※当面ASEANが中心となりますが、海外展開の状況に応じて、欧米などの他地域での経営管理にも携わって頂きます。

【募集背景】
■新規事業・海外展開拡大を踏まえ組織体制を強化する為。

【魅力】
■AlibabaグループやAppleなど、海外で最も急成長する企業群のアウトソース先として、国内企業ではNo.1の同社ですので、グローバル環境での仕事ができます。
■欧米、中国、韓国、ASEANに幅広く展開する子会社群の経理財務状況についてハンズオンで現地のマネージャーと折衝しながら、各国規制や会計ルールも学ぶ事が可能です。

【キャリアパス】
■担当する国の経営管理・経理財務エキスパートとなり、【経理プロセス、トレジャリー、管理会計(FPA)】の3分野からマネージャー職を選ぶことが可能です。
■他の経理財務系の部門【連結、税務、開示、IR等】に職種変更することも可能です。将来的には、コーポレート部門の幹部候補を目指して頂きます。

年収
500万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
東京都

Webコンテンツプランナー

仕事内容

■業務内容:
・Webマーケティングにおけるプランニング業務
・営業同行
・Webサイトの戦略立案、企画書作成、工数管理
・アウトプットの品質管理
・業者折衝・予算管理
■詳細:
Webマーケティングにおけるプランニング業務。
Webサイト戦略だけでなく、デジタル全般の戦略立案をWebサイトを軸にし、クライアントに提案し実行します。
■国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図り、案件拡大に伴う体制強化・業務の効率化を図っています。
■働きやすい職場環境■
福利厚生が充実しており、残業時間も平均30時間/月程度。
デジタルマーケティング事業においては、女性の就業率も高くメンバーの6割が女性。研修制度も充実している為、スキルアップや新たな領域のチャンレンジにも安心です。

年収
400万円〜700万円※経験に応ず
勤務地
東京都

プロジェクトマネージャー【在宅勤務/残業月20時間程度】

仕事内容

Web開発のプロジェクト責任者として、案件全般のPM業務(納期・予算・品質・要員等)を担っていただきます。

【具体的には】
■Webシステム開発に伴う一連のマネジメント業務(以下、詳細業務内容)
・プロジェクトマネジメント業務(工数管理、品質管理、要員管理)
・プロジェクト計画、要件定義等、上流工程の定義作業
・プロジェクトメンバー、オフショア・ニアショア、協力会社のマネジメント業務
・顧客への提案書、見積書作成等および顧客折衝

※他部門と連携し、Web戦略やプロモーション等、より上位の工程に関わる機会も多く、新たな知識や経験を蓄積できます。
【既存案件:新規案件】7:3(他事業部との連携により案件を拡大しており、途絶えることなく案件を獲得しております。)
【残業】月平均20時間程度

年収
500万円〜800万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

Webディレクター【企画~改善提案まで/残業月25時間程度】

仕事内容

大手、有名企業のWebサイト(社外向けコーポレートサイト・グローバルサイトなど)制作全般をお任せします。担当企業の事業戦略を踏まえ、上流工程から、戦略立案、サイト設計、制作、運用に至るまで一連のWebディレクション業務に携わって頂きます。
【業務内容詳細】
①お客様企業のWebサイトの企画設計・構築・運用ディレクション業務
②進捗管理、品質管理、メンバー管理、外注管理など各種管理業務
③提案活動(お客様からのヒアリング、見積・体制策定、プレゼン)
④構築後のサイト分析、競合分析、効果検証、改善提案 など

【部署】200名程度の大規模組織です。
【既存案件:新規案件】7:3(他事業部との連携により案件を拡大しており、途絶えることなく案件を獲得しております。)
【残業】月平均25時間程度
※大規模案件が多く、複数名のディレクター、クリエイター等とチームで業務を行います。

年収
400万円〜650万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

※社内勤務/Webシステム開発エンジニア【大阪】

仕事内容

新規開発案件、機能追加案件、リプレイス案件といったスクラッチ開発はじめ、サーバ/ネットワークの構築・運用といったインフラ面も含め、Web開発・構築・運用業務に関わっていただきます。
【業務内容】
①Webシステム開発に伴う一連の業務(以下、詳細業務内容)
②お客様のビジネス課題解決に向けた提案(ヒアリング、プラン策定、工数見積もり、提案書作成など)
③要件定義、外部設計、詳細設計、テスト(各々のドキュメント作成を含む)
④品質・進捗の管理、および報告業務
⑤社内メンバーや協力会社、オフショアメンバーとのコミュニケーション
※特に、大手お客様企業の案件で、上流の要件定義から、開発・運用のあらゆるフェーズまで関わっていただけます。

【組織構成】大阪支店は100名程度の開発メンバーがいらっしゃり、1チーム5~6名程度で構成されております。

年収
360万円〜500万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

DX(デジタルマーケティングプランナー)【大阪】

仕事内容

クライアント企業のマーケティングの課題を解決するために、デジタルシフト化の計画、要件定義支援、設計支援、対応ツールの選定などトータルに推進をする部門に所属いただきます。

【詳細】
■デジタルトランスフォーメーションの実現に向けた戦略策定
■デジタル領域でのマーケティングプロセスの設計
■戦略実現の具体的な実行施策の立案
■施策実行のプロジェクトマネジメント
■戦術に落とし込んだ各施策のKPI設計
■効果を出すためのPDCAマネジメント

【予想残業時間】月間30時間

年収
450万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

ITプランナー【大阪/転勤無し】

仕事内容

クライアント企業のマーケティングの課題を解決するために、デジタルシフト化の計画、要件定義支援、設計支援、対応ツールの選定などトータルに推進をする部門に所属いただきます。
主に、クライアントのマーケティング環境を変革するプランニングと構築のマネジメントをお任せいたします。

【詳細】
■デジタルトランスフォーメーションの実現に向けた環境構築
■デジタル領域でのマーケティングプロセスの設計
■戦略実現の具体的なプラットフォームの選定
■プラットフォーム構築のプロジェクトマネジメント
■戦術に落とし込んだ各施策のKPI設計
■効果を出すためのPDCAマネジメント

【予想残業時間】月間30時間

年収
450万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

コミュニケーションプランナー【大阪】

仕事内容

クライアント企業のマーケティングの課題を解決するために、デジタルシフト化の計画、要件定義支援、設計支援、対応ツールの選定などトータルに推進をする部門に所属いただきます。
マーケティング戦略で設定したゴールに到達するためのコンテンツの企画からプロデュースまでの役割をお任せいたします。

【詳細】
◆デジタル系プロモーションの企画
◆クライアントの商品、サービスを理解したうえで、
 ターゲット設定とインサイトに基づくコミュニケーションシナリオの立案
◆各メディアやチャネルの特性を活かしたコンテンツの企画、実施、運用
◆施策実施後の分析の報告と効果を出すためのPDCAマネジメント
◆外部プロダクションに対するディレクション業務

【予想残業時間】月間30時間

年収
450万円〜600万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

Salesforce導入コンサルタント/エンジニア【大阪】

仕事内容

Salesforce導入における開発または導入支援を行っていただきます。要望のヒアリング/コンサルティングから要件定義、導入支援をお客様と直接コミュニケーションを取りながら進めていき、必要であれば、Visualforce/Apexを使用した開発なども行って頂きます。

【具体的には】
①顧客との打合せ/要件ヒアリングや導入作業、顧客へのトレーニング実施
②システム開発・改修(Visualforce/Apex:Salesforce独自の開発言語使用)
③協力会社、オフショア等の開発メンバーとの連携
※開発規模によっては、協力会社や弊社のオフショアを活用していただく機会もございます。
※状況によっては、Salesforce以外にも、LINEビジネスコネクトを始めとした同社の様々な商材を組み合わせ、導入提案や支援、サービス提供も行なっております。

【予想残業時間】月間30時間

年収
400万円〜800万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

【仙台】コールセンターSV職【未経験可!/マネージャー候補】

仕事内容

コールセンターのチームのSVとして、クライアント・社内関連部署との調整や業務フローの改善/提案や、メンバーのモニタリングなどマネジメント業務全般をご担当頂きます。

【具体的に】
■スタッフマネジメント…勤怠、シフト管理、採用、研修など人材に関わる業務全般
■センター運営…レポート、マニュアル、資料作成、業務フローの見直し、改善、クライアント折衝 など
■顧客対応…リーダー以上の対応が必要なクレーム、トラブル対応

【充実したサポート環境】
■入社後研修はもちろん階級ごとに研修をご用意し、キャリアアップの支援をしております。

【魅力】
■異業種出身者も活躍◎働き易い環境づくり◎キャリアアップ形成支援も積極的◎

年収
350万円〜550万円※経験に応ず
勤務地
宮城県

事業開発PMO【PJ推進マネージャー/新規事業開発部門】

仕事内容

同ポジションは事業開発ユニット内にて、既存事業隣接の新規事業PJの推進をメインに取り組んでいきます。トランスコスモスグループの持つデジタル領域の多様なリソースと、協業や提携・投資による外部リソースとの組み合わせ・連携を図りながら様々なPJの推進・管理をミッションとします。

【具体的に】
■案件パイプラインの整理・管理(フェーズ毎の目標設定による進捗管理)
■案件経費の予算管理
■案件によるPoC実施~実装までの流れ

【事業開発部門について】
■グローバル事業開発をはじめ、公共政策、グローバルEC、ビジネスイノーベーション、IoT開発など様々なセクションが存在します。各セクションおよび各サービス部門と連携を図り、関係性を築きながら事業開発PJを推進していくことが必要である為、部門を横断した事業開発を支援する経験を積むことが出来ます。
■様々な事業部門との連携を図りながらPJの推進や管理を実行できるため、今後の経験幅の広がりにも繋がります。同ポジションのマネージャーとして社長直下の立ち位置として裁量が大きい環境でPJを網羅的に管理する事が可能です。

年収
600万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
東京都

社内SE【マネージャー候補/東証一部/上流参画/裁量◎】

仕事内容

IT推進部門の社内SE(マネージャー候補)として、CRMアプリケーション開発PJやユーザーサポート業務を行って頂きます。CRMアプリケーションのPJ管理からシステムによるサービス強化・業務改善・効率化・コスト削減の提案まで幅広くお任せします。

【具体的に】
■CRMアプリケーションの要件定義・仕様設計・開発・運用
■CRMコンタクトセンター業務アプリケーションのサービス企画・ユーザーサポート
■次世代コンタクトセンターシステム企画(クラウドサービス、AI・音声認識サービスなど)

【主な業務の流れ】
①プロジェクト毎に社内各担当者と連携して要件定義~構築~実装
②ユーザー部門からの要望をヒアリングしより良いシステムへ改修・改善
③新技術や新機能の追加企画・開発

年収
500万円〜900万円※経験に応ず
勤務地
東京都

データサイエンティスト

仕事内容

【業務概要】
お客様企業のトップライン成長に貢献できるグローバル唯一無二のアウトソーシング・サービス・プロバイダーとして”Global Digital Transformation Partner”をビジョンとしています。それを”EC”を基軸に推進していく業務です。
お客様企業のビジネス自体をデジタルを活用した新しいものに再構築し、その売上や顧客満足などを上げていく。その中で、プロジェクト課題をベースに分析設計・分析モデルの作成、レポーティング、提案やプレゼンまでを行います。
<具体的な業務>
顧客のマーケティング上における課題の整理~分析タスクへの落とし込み、ビッグデータ分析まで。デジタル案件が多いため、プロモーションデータを用いたアクセス解析~CRM分析まで幅広く関与します。データの調査分析はもちろん、顧客への提案まで、一連の業務を担当いただきます。
【配属部門について】
<ミッション>
お客様企業の売上最大化、エンゲージメント最大化
<人数>
統括部13名のうち、データサイエンティスト2名。
組織体制強化のため戦力になっていただける方を募集しております。
【このポジションの魅力】
大手顧客のデジタル転換という、クライアントにとっても当社にとっても高い価値のある業務に携わることができます。
またデジタル広告、EC、コンタクトセンター、BPOと一連のフローに沿った事業展開をしており、それを活用した新しいサービス作りが可能な土壌があります。
【直近の案件事例】
①消費財ブランド
店舗中心ビジネスからEC/オムニ化、グローバル化へ向けた戦略と実行。
クライアントとは共通売上目標を設定し、スピードを持ったマーケティング活動、販促企画、 サイト運営のPDCAを行う。また戦略策定や商品開発の支援などの上流工程も担い、事業会社さながらの業務を遂行中。
②アパレルブランド
店舗中心ビジネスからEC/オムニ化へ向けた戦略支援と実行。データ活用支援、ECの企画、システムの支援、商品や人財教育支援など幅広く事業をサポートしている。売上拡大以外にも価格や在庫コントロールによる粗利の改善なども支援中。

年収
500万円〜900万円※経験に応ず
勤務地
東京都

リサーチャー【リーダー候補】

仕事内容

■業務概要■
お客様企業のリサーチ業務
・顧客利用実態(U&A)調査
・顧客満足度(CS)調査
・海外調査等
■実際の担当業務■
お客様企業の課題のヒアリングから、調査課題に落とし込みを行い、
調査設計(調査票作成、調査手法検討、対象者条件設計等)、実査管理、集計・レポーティング、報告会の実施
■具体的な案件事例■
大手金融機関、大手消費財メーカー、大手家電メーカー等 各種業界
■仕事のやりがいと魅力■
多くの有名企業、商品に関する調査を調査設計から報告書作成まで携わルおことができる。また、報告書までに留まらずTCI社で提供している他サービスと連携することで、調査結果から改善アクションまで見据えた提案が可能。
■仕事の進め方■
お客様企業の担当者と課題の共有を行い、2~3名のチーム単位で調査設計等を行う。
必要に応じて社外パートナー企業と協力しながら業務を進める。
1つの案件に対して、お客様企業担当者との打ち合わせから、調査設計、実査管理、集計・報告書作成という一連の工程をすべて案件担当者が行う。
■入社後の研修やOJTについて■
若手メンバーや未経験者に対しては、マーケティング研修やリサーチ研修を実施。
■配属部門の雰囲気■25名体制
集中して仕事を行い無駄な残業を行わない雰囲気(平均残業時間15‐20時間)
若手メンバーが多く風通しの良い雰囲気。
男女比が半々で女性も活躍しやすい雰囲気。(課長男女1名づつ)

年収
500万円〜700万円※経験に応ず
勤務地
東京都

クラウド系インフラエンジニア【自社内での経験が積めます!】

仕事内容

益々需要が高まっているクラウド、マイクロサービス化への対応において、クラウドサービスに特化した専門体制の立ち上げに辺り、チームビルディング、チームメンバーとのサービスメニュー化等の活動、各事業部門からの構築依頼に対する対応を行って頂きます。

■AWS,GCP,Azureなどのクラウド環境構築/設定
■クラウド環境へのシステム移行
■クラウド環境導入にあたり調査/提案/導入支援

【具体的に】
■本社の各種サービス部門や社内向けサービスで活用が大幅に増加しているAWS、GCP、Azureクラウド環境の構築がメインとなります。
■要件ヒアリングを元に、活用する各クラウドベンダーを選定し、各クラウドベンダー提供サービスを活用したアーキテクチャ設計、構築、運用計画を策定頂きます。また、各事業で活用する提供サービスのプラットフォーム構築のプロジェクトにも携わって頂きます。

【魅力】
■同社が提供するワンストップサービスのIT分野において重要な役割の一旦を担い、国内の上場企業やメジャーなお客様のビジネスに携わることができます。
■社内/部門内において、数少ないクラウド専任のインフラエンジニアとして能力を発揮いただき、社内における先駆者として活躍が注目されます。

年収
500万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
東京都

【札幌】クラウド系インフラエンジニア【自社内での経験!】

仕事内容

益々需要が高まっているクラウド、マイクロサービス化への対応において、クラウドサービスに特化した専門体制の立ち上げに辺り、チームビルディング、チームメンバーとのサービスメニュー化等の活動、各事業部門からの構築依頼に対する対応を行って頂きます。

■AWS,GCP,Azureなどのクラウド環境構築/設定
■クラウド環境へのシステム移行
■クラウド環境導入にあたり調査/提案/導入支援

【具体的に】
■本社の各種サービス部門や社内向けサービスで活用が大幅に増加しているAWS、GCP、Azureクラウド環境の構築がメインとなります。
■要件ヒアリングを元に、活用する各クラウドベンダーを選定し、各クラウドベンダー提供サービスを活用したアーキテクチャ設計、構築、運用計画を策定頂きます。また、各事業で活用する提供サービスのプラットフォーム構築のプロジェクトにも携わって頂きます。

【魅力】
■同社が提供するワンストップサービスのIT分野において重要な役割の一旦を担い、国内の上場企業やメジャーなお客様のビジネスに携わることができます。
■社内/部門内において、数少ないクラウド専任のインフラエンジニアとして能力を発揮いただき、社内における先駆者として活躍が注目されます。

年収
500万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
北海道

【札幌】アプリ開発エンジニア【自社内開発/要件定義~下流】

仕事内容

トランスコスモスが提供しているワンストップサービスおけるIT分野において主にアプリケーション開発を担っていただきます。

【具体的に】
■Webアプリケーション開発業務
■スマートデバイス向けアプリケーション開発業務
■CMS、RPA、SNS等に関連するアプリケーション開発業務
■オープン系システム開発全般
■上記に付随する要件定義および設計業務

【業務の流れ】
1、社内の各種サービス部門、営業部門、社内情報システム室からの開発リソースの提供または開発支援の依頼に基づき体制構築を実施。
2、基本はニアショア開発とするため、札幌において要件定義~開発~テスト工程までを実施。※案件によっては、渋谷本社部隊も上流工程から支援する場合もあり
3、完成後、アプリ保守またはエンハンス開発の継続として対応。

【魅力】
■新規サービスの立上げに携わることができたり、先進的な技術に触れる機会が多くありますので、日々の業務の中でステップアップしていける環境です。

年収
350万円〜600万円※経験に応ず
勤務地
北海道

営業マネージャー【大阪勤務】東証一部上場

仕事内容

同社のプレイングマネージャーとして1人あたり2.3名ほどの方のマネジメント及び今までの経験を元にプレイヤーとしてもチームを引っ張って頂くことを期待します。
【職務内容】
■担当の既存顧客を定期的に訪問し、継続的なニーズの掘り起こし
■既存サービスの改善提案、業務拡大提案
■既存顧客の新規サービス提案
■部下/後輩マネジメント

【募集背景】
メンバーの担当クライアントも増えている中、よりフォロー体制を強化するための増員

【組織構成】
アカウント営業チーム約13名(東京10名/大阪3名)
東京ではプレイングマネージャーは2名、大阪では1名在籍しています

年収
550万円〜850万円
勤務地
大阪府

会社概要

事業内容

■ビジネスプロセスアウトソーシングサービス
お客様のあらゆる部門(総務、経理、人事、情報システムなど)を対象にお客様業務の棚卸しを行い、課題を抽出し、あるべき姿を明確化します。
■コンタクトセンターサービス
インバウンド/アウトバウンド対応をはじめ、フィールドサービスから調査・分析・コンサルティングなどを行います。
■デジタルマーケティングサービス
インターネット広告からWebサイトの構築/運用、システム開発までをワンストップでソリューション提供できるサービスです。
■ECワンストップサービス/グローバルサービス/BtoC事業

設立1985年06月
資本金29065百万円
従業員数14106人
売上高311871百万円
株式公開東証一部

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    都度電話をくれたり、親身になってくださっているように感じた。ただ、求人票の情報は常に最新版に更新するべきだと思う。

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