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物流・倉庫・交通業界の産休育休実績有の求人・転職情報

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公開中の求人120件中 1~20件を表示

  • 株式会社ヒガシトゥエンティワン
    物流/営業企画開発【大阪勤務/課長クラス】

    年収
    600万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    営業企画開発部にて、新規案件の分析および折衝、新規案件の構築、既存事業部支援、既存事業部業績管理等をお任せいたします。
    【具体的な業務内容】
    ■新規案件の分析および折衝:既存事業部・本社組織が入手した新規案件情報の分析および折衝をお任せ致します。物流の専門的な知見からスキームの検討、コストの算出を行います。
    ■新規案件の構築:受注した案件に対し、立ち上げ業務支援を通じ、業務・収益の安定稼働を目的に実業務の支援をお任せ致します。物流現場経験を活かし、臨機応変に対応を行います。
    ■既存事業部支援・業績管理:既存事業部の課題・問題に対し、横断的な業務支援をお任せ致します。顧客対応だけでなく、既存業務の収益構造の見直しや、全社的な”ヒト”・”モノ”・”カネ”の最適配置を行います。
    【配属部署メンバー】部長1名(40代半ば)、次長2名(40代前半~半ば)、課長1名(30代)、スタッフ3名(20代~30代)

    会社特徴

    ■同社は1944年、大阪の東地区の物流会社が複数集まり発足。
    その後、日本生命、関西電力、毎日新聞社などの大手企業の資本投入を受け、運輸・倉庫を中核としながら多角化を進め、今年創業75年を迎えます。
    ■輸送・倉庫に付随したノウハウを活用し、物流センター受託、事務所移転、ビル内デリバリー、機密文書保管及びリサイクル、IT関連業務、介護用品のレンタルも開始。 現在は13の事業を展開しながら時代とニーズに合わせたサービスを提供しています。
    【職場環境・風土】
    ■社員の声を重視している会社です。営業の提案から誕生したビル内デリバリーや介護用品レンタルサービスは、発案から1~2年で新規事業として立ち上げました。
    ■労働組合との取り決めで、有給消化率を最低40%と定めております。
    こちらに関しては人事部がモニタリングして管理しております。
    したがって、有給を消化しやすい社風でございます。

    勤務地

    大阪府大阪市中央区内久宝寺町 3丁目1番9号

    担当者のコメント

    ◆物流センターの新規立ち上げに携われます!◆日本生命・関西電力など、関西大手企業との取引を中心に成長を遂げた東証二部上場企業
    ◆創業以来、黒字経営の安定企業◆創業75年の老舗企業◆年休120日以上(土日祝休み)◆転勤なし
  • 株式会社ヒガシトゥエンティワン
    物流/営業企画開発【大阪勤務/スタッフクラス】

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    営業企画開発部にて、新規案件の分析および折衝、新規案件の構築、既存事業部支援、既存事業部業績管理等をお任せいたします。
    【具体的な業務内容】
    ■新規案件の分析および折衝:既存事業部・本社組織が入手した新規案件情報の分析および折衝をお任せ致します。物流の専門的な知見からスキームの検討、コストの算出を行います。
    ■新規案件の構築:受注した案件に対し、立ち上げ業務支援を通じ、業務・収益の安定稼働を目的に実業務の支援をお任せ致します。物流現場経験を活かし、臨機応変に対応を行います。
    ■既存事業部支援・業績管理:既存事業部の課題・問題に対し、横断的な業務支援をお任せ致します。顧客対応だけでなく、既存業務の収益構造の見直しや、全社的な”ヒト”・”モノ”・”カネ”の最適配置を行います。
    【配属部署メンバー】部長1名(40代半ば)、次長2名(40代前半~半ば)、課長1名(30代)、スタッフ3名(20代~30代)

    会社特徴

    ■同社は1944年、大阪の東地区の物流会社が複数集まり発足。
    その後、日本生命、関西電力、毎日新聞社などの大手企業の資本投入を受け、運輸・倉庫を中核としながら多角化を進め、今年創業75年を迎えます。
    ■輸送・倉庫に付随したノウハウを活用し、物流センター受託、事務所移転、ビル内デリバリー、機密文書保管及びリサイクル、IT関連業務、介護用品のレンタルも開始。 現在は13の事業を展開しながら時代とニーズに合わせたサービスを提供しています。
    【職場環境・風土】
    ■社員の声を重視している会社です。営業の提案から誕生したビル内デリバリーや介護用品レンタルサービスは、発案から1~2年で新規事業として立ち上げました。
    ■労働組合との取り決めで、有給消化率を最低40%と定めております。
    こちらに関しては人事部がモニタリングして管理しております。
    したがって、有給を消化しやすい社風でございます。

    勤務地

    大阪府大阪市中央区内久宝寺町 3丁目1番9号

    担当者のコメント

    ◆物流センターの新規立ち上げに携われます!◆日本生命・関西電力など、関西大手企業との取引を中心に成長を遂げた東証二部上場企業
    ◆創業以来、黒字経営の安定企業◆創業75年の老舗企業◆年休125日(土日祝休み)◆転勤なし
  • 株式会社ヒガシトゥエンティワン
    物流/営業企画開発【大阪勤務/次長~部長クラス】

    年収
    700万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    営業企画開発部にて、新規案件の分析および折衝、新規案件の構築、既存事業部支援、既存事業部業績管理等をお任せいたします。
    【具体的な業務内容】
    ■新規案件の分析および折衝:既存事業部・本社組織が入手した新規案件情報の分析および折衝をお任せ致します。物流の専門的な知見からスキームの検討、コストの算出を行います。
    ■新規案件の構築:受注した案件に対し、立ち上げ業務支援を通じ、業務・収益の安定稼働を目的に実業務の支援をお任せ致します。物流現場経験を活かし、臨機応変に対応を行います。
    ■既存事業部支援・業績管理:既存事業部の課題・問題に対し、横断的な業務支援をお任せ致します。顧客対応だけでなく、既存業務の収益構造の見直しや、全社的な”ヒト”・”モノ”・”カネ”の最適配置を行います。
    【配属部署メンバー】部長1名(40代半ば)、次長2名(40代前半~半ば)、課長1名(30代)、スタッフ3名(20代~30代)

    会社特徴

    ■同社は1944年、大阪の東地区の物流会社が複数集まり発足。
    その後、日本生命、関西電力、毎日新聞社などの大手企業の資本投入を受け、運輸・倉庫を中核としながら多角化を進め、今年創業75年を迎えます。
    ■輸送・倉庫に付随したノウハウを活用し、物流センター受託、事務所移転、ビル内デリバリー、機密文書保管及びリサイクル、IT関連業務、介護用品のレンタルも開始。 現在は13の事業を展開しながら時代とニーズに合わせたサービスを提供しています。
    【職場環境・風土】
    ■社員の声を重視している会社です。営業の提案から誕生したビル内デリバリーや介護用品レンタルサービスは、発案から1~2年で新規事業として立ち上げました。
    ■労働組合との取り決めで、有給消化率を最低40%と定めております。
    こちらに関しては人事部がモニタリングして管理しております。
    したがって、有給を消化しやすい社風でございます。

    勤務地

    大阪府大阪市中央区内久宝寺町 3丁目1番9号

    担当者のコメント

    ◆物流センターの新規立ち上げに携われます!◆日本生命・関西電力など、関西大手企業との取引を中心に成長を遂げた東証二部上場企業
    ◆創業以来、黒字経営の安定企業◆創業75年の老舗企業◆年休120日以上(土日祝休み)◆転勤なし
  • 株式会社ヒガシトゥエンティワン
    物流/営業企画開発【大阪/新規営業とセンター立ち上げ担当】

    年収
    450万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    営業企画開発部にて、新規案件を獲得するため、営業活動や、新規物流センターの立上げをお任せします。
    【具体的には】
    ■新規案件の分析および折衝…新規案件の獲得、分析および折衝、専門的な知見からのスキーム検討、コストの算出。
    ■新規案件の構築…受注した案件に対し、立上げ業務支援を通じ、業務・収益の安定稼働を目的に実業務の支援。
    ※上記の中でも、特にメインでお任せする業務については、これまでのご経験と適性に応じてご相談いたします。
    【配属部署メンバー】部長1名(40代半ば)、次長2名(40代前半~半ば)、課長1名(30代)、スタッフ3名(20代~30代)

    会社特徴

    ■同社は1944年、大阪の東地区の物流会社が複数集まり発足。
    その後、日本生命、関西電力、毎日新聞社などの大手企業の資本投入を受け、運輸・倉庫を中核としながら多角化を進め、今年創業75年を迎えます。
    ■輸送・倉庫に付随したノウハウを活用し、物流センター受託、事務所移転、ビル内デリバリー、機密文書保管及びリサイクル、IT関連業務、介護用品のレンタルも開始。 現在は13の事業を展開しながら時代とニーズに合わせたサービスを提供しています。
    【職場環境・風土】
    ■社員の声を重視している会社です。営業の提案から誕生したビル内デリバリーや介護用品レンタルサービスは、発案から1~2年で新規事業として立ち上げました。
    ■労働組合との取り決めで、有給消化率を最低40%と定めております。
    こちらに関しては人事部がモニタリングして管理しております。
    したがって、有給を消化しやすい社風でございます。

    勤務地

    大阪府大阪市中央区内久宝寺町 3丁目1番9号

    担当者のコメント

    ◆物流センターの新規立ち上げに携われます!◆日本生命・関西電力など、関西大手企業との取引を中心に成長を遂げた東証二部上場企業
    ◆創業以来、黒字経営の安定企業◆創業75年の老舗企業◆年休125日(土日祝休み)◆転勤なし
  • 丸新港運株式会社
    経理【転勤なし/大阪】※管理職候補

    年収
    500万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■同社の管理部門の管理職として実務・マネジメント、業務改善や業務効率化を行っていただきます。
    【詳細】
    ■日次の処理業務
    ■月次決算・四半期決算・年次決算業務
    ■毎月15日収支の会議に向けた末締め後の資料チェック
    ■部下のマネジメント
    (指示出し、業務の振り分け、長期育成計画の立案・実行 等)
    ■経理システム(勘定奉行)と基幹システム(forwarderPRO)の連携業務
    ■一部総務業務・一部安全業務 等
    【部署構成】
    ■管理部:部長1名、人事労務担当5名、採用担当1名、経理担当2名(40代女性1名、20代男性1名)

    会社特徴

    ★☆★株式会社日新50%・株式会社マルニコーポレーション50%出資の企業です★☆★
          ★☆★設立以来、無借金!赤字なしの経営を続けています★☆★
    【会社概要】
    ■『きめ細やか』で『小回りの利く』輸出入の港湾運送事業者としてお客様の物流に携わってきた同社は、国内における各種物流サービスはもちろん、陸・海・空の輸出入物流に対応できるグローバルロジスティクスソリューションまで幅広くご提案いたします。
    ■㈱日新と㈱マル二コーポレーションをパートナー企業としてワンストップのサービスを提供しています。各種大型機器の解体・移設・組み立て・据付までといった機工業務から特殊機器の輸送など、物流にかかわるすべてのサービスをワンストップで展開できる体制を整えています。
    ■物流拠点を生かした国内における輸送はもちろん、幅広いネットワークを生かし中国・東南アジアをはじめとする海外への物流サポートを展開しています。
    ■一貫型のサービスの提供で、お客様のニーズに応えることができ、信頼に繋がっています。その為、経営も安定しており、無借金、赤字なしの経営を創業以来続けています。
    【社風】
    ■年次に関係なく、意見を主張できる自由な社風です。若手の意見も汲み上げていく風土があり、社内の雰囲気も穏やかです。

    勤務地

    大阪府大阪市港区港晴2-13-35

    担当者のコメント

    ★創業69年安定業績の老舗貿易企業!創業以来無借金経営を続けております! ★転勤なし
    ★管理部門全体のマネジメントをお任せするポジションです
  • 仕事内容

    【期待する役割・職務内容】
    ・グループ連結予算策定・管理
    ・単体予算策定・管理
    ・投資検討、進捗管理
    ・グループ会社の経営課題取組み支援
    ・経営管理資料作成(定型でないものを含む)
    ※財務・経理のご経験を経営企画で活かしたい方歓迎※
    【キャリアパス】
    経営企画ユニット内でも経営戦略を担う企画チームの他、ホールディングス経理部、また、物流だけでない様々な領域の事業を担う各事業会社の経営企画業務への従事など、幅広く経験を積み上げることが可能です。
    【募集背景】
    グループ各社の事業拡大に伴う、グループ全体の管理会計体制高度化を図るため。
    【組織構成・部内の雰囲気】
    経営企画部 経営企画ユニット 予算管理チーム配属
    チーム構成:担当部長50代1名、課長50代1名、40代1名、係長40代2名、主
    任・一般20~30代3名 計8名
    ※中途入社者も多く活躍しています

  • 仕事内容

    【仕事内容詳細】
    ・会社法・金融商品取引法等に関する企業法務
    ・国内外企業取引法務業務
    ・国内外M&Aの法務面のサポート
    ・国内外訴訟管理・国内外知的財産管理
    ・国内外コンプライアンス業務・規程・文書管理 他
    【配属組織】★残業時間 平均20~25時間★
    法務・コンプライアンス、内部統制で合計18名の組織となります。
    法務・コンプライアンス:12名(課長以上4名、係長以下8名)
    内部統制:6名(課長以上2名、係長以下4名)
    【キャリアパス】
    個々の案件を通じて会社としての問題解決力と個人の法務経験をアップできる環境です。グループ事業会社での職務経験も踏んで頂きながら、グループ全体視野での法務・コンプライアンス・内部統制の体制作りに取り組む機会があります。将来的には、持株会社およびグループ事業会社の法務スタッフ・管理者、グループの管理部門の管理者等も想定しております。

  • 仕事内容

    同社の事業を適切に進める「ナビゲーター」として、コンプライアンス全般の強化を担っていただきます。
    【具体的には】
    ・運用会社としての事業戦略、日常業務の適切性の検証や相談対応
    ・金融庁等当局対応の窓口  
    ・法令改正等への対応
    ・内部監査対応全般
    【配属組織】
    社員17名のうち6名が金融機関出身者であり、社員全員が中途入社です。役職や年齢にとらわれず、フラットな社風のもとで職務に励んでいます。
    メンバー構成:嘱託社員60歳(コンプライアンスオフィサー)+メンバー30~40代
    チーム構成:私募ファンドチーム/私募リートチーム/資産運用チーム/業務チーム
    【キャリアパス】
    引継ぎ期間を経て、同社のコンプライアンスを担う責任者として、ご活躍していただきます。また、グループ内での異動もあり得るため、 様々なキャリアプランもご用意可能です。
    【SGアセットマックス社とは(出向先)】
    ■物流ネットワークを構成する「ネットワーク型物流不動産」と汎用性の高い「マルチテナント型物流不動産」を組み合わせ、ザイマックスグループとの連携深化によって生まれた私募リートの運用会社で す。2018年より不動産私募ファンドも運用しています。
    ■SGホールディングスグループおよびザイマックスグループととも に、投資家と私募リートの成長戦略を共有し、優良な投資機会を提供し、投資家の皆様の利益最大化を目指しております

  • 仕事内容

    【仕事内容詳細】
    ・単体及び連結決算業務
    ・有価証券報告書、決算短信、事業報告等の作成
    ・監査法人対応 ・グループ連結決算に関する方針の立案
    ・最適化・連結人材の育成
    【経理部配属・部構成】
    ・連結決算担当9名、開示担当4名、税務担当3名
    【キャリアパス】
    ・アシスタントマネージャー:将来的には連結の専門人材として活躍のほか、会計系人材として経営企画や管理会計への従事など幅広く経験する場がございます。
    ・マネージャー:当ポジションをを3~5年程度ご経験頂いた後、グループ会社経理部内管理職登用(GM:グループマネジャー昇格制度)がございます。
    【募集背景】
    グループ各社の事業拡大に伴い、経理部の職務も拡大していることによる増員となります。

  • 仕事内容

    【具体的な職務内容】
    ・会社法・金融商品取引法等に関する企業法務
    ・国内外企業取引法務業務
    ・国内外M&Aの法務面のサポート
    ・国内外訴訟管理
    ・国内外知的財産管理
    ・国内外コンプライアンス業務、規程・文書管理
    【募集背景】
    国際事業の強化・拡大に伴う国際法務を含めた法務・コンプライアンス体制の強化の為
    【キャリアパス】
    個々の案件を通じて会社としての問題解決力と個人の法務経験をアップで きる環境です。グループ事業会社での職務経験も踏んで頂きながら、グ ループ全体視野での法務・コンプライアンス・内部統制の体制作りに取り組 む機会があります。将来的には、持株会社およびグループ事業会社の法務 管理者、グループ管理部門の管理者等も想定しております。
    【組織構成】
    当部は法務・コンプライアンスユニットと、内部統制ユニットの、合計18名の組織となります。 法務・コンプライアンス:12名(課長以上4名、係長以下8名) 内部統制:6名(課長以上2名、係長以下4名)

  • 仕事内容

    【仕事内容詳細】
    ・単体及び連結決算業務
    ・有価証券報告書、決算短信、事業報告等の作成
    ・監査法人対応 ・グループ連結決算に関する方針の立案
    ・最適化・連結人材の育成

  • センコー株式会社
    【関西】オープンポジション※東証1部上場/物流サービス

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    今までのご経験や適性に合わせて、業務をお任せ致します。
    ★センコーグループホールディングスについて★
    創業100年を超えるセンコー社は、2017年に持株会社体制に移行し、センコーグループホールディングスとなりました。130社を超える流通情報グループ会社として、進化を続けております。
    【勤務地】※基本的にはご希望を優先します。
    ■東日本エリア:北海道、東北(宮城)関東(茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川)
    ■中部エリア:北陸(新潟、富山、福井、石川)、東海(静岡、愛知、三重)
    ■西日本エリア:近畿(滋賀、京都、大阪、奈良、兵庫)中国・四国(広島、岡山、山口、島根、香川)
    ■九州エリア:福岡、鹿児島、宮崎、大分、熊本

    会社特徴

    【東証一部上場企業】【創業100年!最先端の物流システムを提供する会社】
    【顧客に合わせた戦略を提案!積極的にグローバル展開も図っています!!】
    【概要】
    全国に展開する倉庫とトラック・船・鉄道の多様な輸送モードを持ち合わせ、お客様の企業戦略に合せた物流戦略を提案し、物流管理運営を行う総合物流業を展開しています。
    【特徴・強み】
    ◆流通情報企業:『トラック、鉄道、船等による輸送、保管、包装・梱包、輸出入』×IT技術 を駆使した最適化を提案します。
    ◆次の3事業だけで、同社売上高の約7割を占めます。
    (1)国内トップクラスの実績の住宅事業 
    (2)国内トップシェアを誇るケミカル事業(石油化学・樹脂製品など) 
    (3)量販店やアパレルなどの商品を取り扱う流通ロジスティクス事業
    ◆海外展開:中国、カンボジア、タイ、ベトナムなどアジア諸国に現地法人を設立し、現地商品を国内メーカーに供給する調達物流を拡大させていく予定です。またオーストラリアにも現地法人を設立、海外でも日本と同質のサービスを提供する基礎作りに励んでいます。

    勤務地

    大阪府各事業所
    京都府各事業所

    担当者のコメント

    ★創業100年以上!グループの物流事業を担う中核会社として、コンサルティングを強みとするロジスティクスカンパニー
    【12期連続増収増益を維持する安定の経営基盤を構築】【物流センターのマネージャー候補としての採用です】
  • センコー株式会社
    【関東】オープンポジション※東証1部上場/物流サービス

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    今までのご経験や適性に合わせて、業務をお任せ致します。
    ★センコーグループホールディングスについて★
    創業100年を超えるセンコー社は、2017年に持株会社体制に移行し、センコーグループホールディングスとなりました。130社を超える流通情報グループ会社として、進化を続けております。
    【勤務地】※基本的にはご希望を優先します。
    ■東日本エリア:北海道、東北(宮城)関東(茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川)
    ■中部エリア:北陸(新潟、富山、福井、石川)、東海(静岡、愛知、三重)
    ■西日本エリア:近畿(滋賀、京都、大阪、奈良、兵庫)中国・四国(広島、岡山、山口、島根、香川)
    ■九州エリア:福岡、鹿児島、宮崎、大分、熊本

    会社特徴

    【東証一部上場企業】【創業100年!最先端の物流システムを提供する会社】
    【顧客に合わせた戦略を提案!積極的にグローバル展開も図っています!!】
    【概要】
    全国に展開する倉庫とトラック・船・鉄道の多様な輸送モードを持ち合わせ、お客様の企業戦略に合せた物流戦略を提案し、物流管理運営を行う総合物流業を展開しています。
    【特徴・強み】
    ◆流通情報企業:『トラック、鉄道、船等による輸送、保管、包装・梱包、輸出入』×IT技術 を駆使した最適化を提案します。
    ◆次の3事業だけで、同社売上高の約7割を占めます。
    (1)国内トップクラスの実績の住宅事業 
    (2)国内トップシェアを誇るケミカル事業(石油化学・樹脂製品など) 
    (3)量販店やアパレルなどの商品を取り扱う流通ロジスティクス事業
    ◆海外展開:中国、カンボジア、タイ、ベトナムなどアジア諸国に現地法人を設立し、現地商品を国内メーカーに供給する調達物流を拡大させていく予定です。またオーストラリアにも現地法人を設立、海外でも日本と同質のサービスを提供する基礎作りに励んでいます。

    勤務地

    東京都各事業所
    神奈川県各事業所

    担当者のコメント

    ★創業100年以上!グループの物流事業を担う中核会社として、コンサルティングを強みとするロジスティクスカンパニー
    【12期連続増収増益を維持する安定の経営基盤を構築】【物流センターのマネージャー候補としての採用です】
  • センコー株式会社
    【北陸】オープンポジション※東証1部上場/物流サービス

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    石川県
    • 上場企業
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    今までのご経験や適性に合わせて、業務をお任せ致します。
    ★センコーグループホールディングスについて★
    創業100年を超えるセンコー社は、2017年に持株会社体制に移行し、センコーグループホールディングスとなりました。130社を超える流通情報グループ会社として、進化を続けております。
    【勤務地】※基本的にはご希望を優先します。
    ■東日本エリア:北海道、東北(宮城)関東(茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川)
    ■中部エリア:北陸(新潟、富山、福井、石川)、東海(静岡、愛知、三重)
    ■西日本エリア:近畿(滋賀、京都、大阪、奈良、兵庫)中国・四国(広島、岡山、山口、島根、香川)
    ■九州エリア:福岡、鹿児島、宮崎、大分、熊本

    会社特徴

    【東証一部上場企業】【創業100年!最先端の物流システムを提供する会社】
    【顧客に合わせた戦略を提案!積極的にグローバル展開も図っています!!】
    【概要】
    全国に展開する倉庫とトラック・船・鉄道の多様な輸送モードを持ち合わせ、お客様の企業戦略に合せた物流戦略を提案し、物流管理運営を行う総合物流業を展開しています。
    【特徴・強み】
    ◆流通情報企業:『トラック、鉄道、船等による輸送、保管、包装・梱包、輸出入』×IT技術 を駆使した最適化を提案します。
    ◆次の3事業だけで、同社売上高の約7割を占めます。
    (1)国内トップクラスの実績の住宅事業 
    (2)国内トップシェアを誇るケミカル事業(石油化学・樹脂製品など) 
    (3)量販店やアパレルなどの商品を取り扱う流通ロジスティクス事業
    ◆海外展開:中国、カンボジア、タイ、ベトナムなどアジア諸国に現地法人を設立し、現地商品を国内メーカーに供給する調達物流を拡大させていく予定です。またオーストラリアにも現地法人を設立、海外でも日本と同質のサービスを提供する基礎作りに励んでいます。

    勤務地

    石川県各事業所
    福井県各事業所

    担当者のコメント

    ★創業100年以上!グループの物流事業を担う中核会社として、コンサルティングを強みとするロジスティクスカンパニー
    【12期連続増収増益を維持する安定の経営基盤を構築】【物流センターのマネージャー候補としての採用です】
  • センコー株式会社
    【東海】オープンポジション※東証1部上場/物流サービス

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 上場企業
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    今までのご経験や適性に合わせて、業務をお任せ致します。
    ★センコーグループホールディングスについて★
    創業100年を超えるセンコー社は、2017年に持株会社体制に移行し、センコーグループホールディングスとなりました。130社を超える流通情報グループ会社として、進化を続けております。
    【勤務地】※基本的にはご希望を優先します。
    ■東日本エリア:北海道、東北(宮城)関東(茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川)
    ■中部エリア:北陸(新潟、富山、福井、石川)、東海(静岡、愛知、三重)
    ■西日本エリア:近畿(滋賀、京都、大阪、奈良、兵庫)中国・四国(広島、岡山、山口、島根、香川)
    ■九州エリア:福岡、鹿児島、宮崎、大分、熊本

    会社特徴

    【東証一部上場企業】【創業100年!最先端の物流システムを提供する会社】
    【顧客に合わせた戦略を提案!積極的にグローバル展開も図っています!!】
    【概要】
    全国に展開する倉庫とトラック・船・鉄道の多様な輸送モードを持ち合わせ、お客様の企業戦略に合せた物流戦略を提案し、物流管理運営を行う総合物流業を展開しています。
    【特徴・強み】
    ◆流通情報企業:『トラック、鉄道、船等による輸送、保管、包装・梱包、輸出入』×IT技術 を駆使した最適化を提案します。
    ◆次の3事業だけで、同社売上高の約7割を占めます。
    (1)国内トップクラスの実績の住宅事業 
    (2)国内トップシェアを誇るケミカル事業(石油化学・樹脂製品など) 
    (3)量販店やアパレルなどの商品を取り扱う流通ロジスティクス事業
    ◆海外展開:中国、カンボジア、タイ、ベトナムなどアジア諸国に現地法人を設立し、現地商品を国内メーカーに供給する調達物流を拡大させていく予定です。またオーストラリアにも現地法人を設立、海外でも日本と同質のサービスを提供する基礎作りに励んでいます。

    勤務地

    愛知県各事業所
    三重県各事業所

    担当者のコメント

    ★創業100年以上!グループの物流事業を担う中核会社として、コンサルティングを強みとするロジスティクスカンパニー
    【12期連続増収増益を維持する安定の経営基盤を構築】【物流センターのマネージャー候補としての採用です】
  • センコー株式会社
    【九州】オープンポジション※東証1部上場/物流サービス

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    福岡県
    • 上場企業
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    今までのご経験や適性に合わせて、業務をお任せ致します。
    ★センコーグループホールディングスについて★
    創業100年を超えるセンコー社は、2017年に持株会社体制に移行し、センコーグループホールディングスとなりました。130社を超える流通情報グループ会社として、進化を続けております。
    【勤務地】※基本的にはご希望を優先します。
    ■東日本エリア:北海道、東北(宮城)関東(茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川)
    ■中部エリア:北陸(新潟、富山、福井、石川)、東海(静岡、愛知、三重)
    ■西日本エリア:近畿(滋賀、京都、大阪、奈良、兵庫)中国・四国(広島、岡山、山口、島根、香川)
    ■九州エリア:福岡、鹿児島、宮崎、大分、熊本

    会社特徴

    【東証一部上場企業】【創業100年!最先端の物流システムを提供する会社】
    【顧客に合わせた戦略を提案!積極的にグローバル展開も図っています!!】
    【概要】
    全国に展開する倉庫とトラック・船・鉄道の多様な輸送モードを持ち合わせ、お客様の企業戦略に合せた物流戦略を提案し、物流管理運営を行う総合物流業を展開しています。
    【特徴・強み】
    ◆流通情報企業:『トラック、鉄道、船等による輸送、保管、包装・梱包、輸出入』×IT技術 を駆使した最適化を提案します。
    ◆次の3事業だけで、同社売上高の約7割を占めます。
    (1)国内トップクラスの実績の住宅事業 
    (2)国内トップシェアを誇るケミカル事業(石油化学・樹脂製品など) 
    (3)量販店やアパレルなどの商品を取り扱う流通ロジスティクス事業
    ◆海外展開:中国、カンボジア、タイ、ベトナムなどアジア諸国に現地法人を設立し、現地商品を国内メーカーに供給する調達物流を拡大させていく予定です。またオーストラリアにも現地法人を設立、海外でも日本と同質のサービスを提供する基礎作りに励んでいます。

    勤務地

    福岡県各事業所
    熊本県各事業所

    担当者のコメント

    ★創業100年以上!グループの物流事業を担う中核会社として、コンサルティングを強みとするロジスティクスカンパニー
    【12期連続増収増益を維持する安定の経営基盤を構築】【物流センターのマネージャー候補としての採用です】
  • 株式会社ヒガシトゥエンティワン
    【大阪・門真市】物流センター内配車業務

    年収
    400万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の運輸・倉庫サービス部門にて、センターの配車管理業務をメインにご担当頂きます。
    【具体的には】
    ◆配送手段の検討
    ◆車両の手配
    ◆配送ルート作成
    ◆運行状況・交通状況の確認
    ◆ドライバーへの配達状況指示
    ◆他社の配車係との連携 などといった業務に取り組んでいただきます。
    【配属先】門真ロジスティクスセンター(大阪府門真市)
    【キャリアステップについて】
    ◆センター内での管理業務を学んでいき、ゆくゆくはセンター長への昇格や、新規センターの立上げ企画、事業部長など、ステップアップを目指せるチャンスが多くあります。

    会社特徴

    ■同社は1944年、大阪の東地区の物流会社が複数集まり発足。
    その後、日本生命、関西電力、毎日新聞社などの大手企業の資本投入を受け、運輸・倉庫を中核としながら多角化を進め、今年創業75年を迎えます。
    ■輸送・倉庫に付随したノウハウを活用し、物流センター受託、事務所移転、ビル内デリバリー、機密文書保管及びリサイクル、IT関連業務、介護用品のレンタルも開始。 現在は13の事業を展開しながら時代とニーズに合わせたサービスを提供しています。
    【職場環境・風土】
    ■社員の声を重視している会社です。営業の提案から誕生したビル内デリバリーや介護用品レンタルサービスは、発案から1~2年で新規事業として立ち上げました。
    ■労働組合との取り決めで、有給消化率を最低40%と定めております。
    こちらに関しては人事部がモニタリングして管理しております。
    したがって、有給を消化しやすい社風でございます。

    勤務地

    大阪府門真市東田町5‐18

    担当者のコメント

    ◆日本生命・関西電力など、関西大手企業を中心に成長を遂げた企業で安定した基盤のある東証二部上場企業
    ◆創業以来、黒字経営の安定企業◆創業75年の老舗企業◆年休125日(土日祝休み)◆転勤なし◆平均残業時間月30~45時間程度
  • 仕事内容

    広報戦略部はヤマト運輸・ヤマトホールディングス・各グループ会社の広報やデジタル宣伝を担っており、下記機能(チームに)分かれています。※ご経験に応じ、下記業務のうちいずれかをご担当いただきます。(メディアチーム)
    【具体的には】
    ∟同社を担当するチーム/グループ会社を担当するチームの2チームがあります。
    ・メディア対応(取材・記者会見・問い合わせなど)
    ・プレスリリース作成
    ・クライシスマネジメント
    ※同社はメディアからの注目度も高く、週刊紙にくわえテレビやWEBなどの取
    材も多くございます。
    【組織構成】
    広報戦略部は20名在籍をしており、下記4つのチーム(在籍人数)に分かれています。※ヤマトホールディングス在籍社員も含む
    ・メディアチーム(7名)・インナーコミュニケーションチーム(3名)
    ・デジタルチーム(4名)・宣伝チーム(5名)※ご経験に応じて配属チームを決定。
    【募集背景】
    2021年4月より、同社およびグループ7社が統合をすることが決定しており、これを機に、メイン事業の宅急便などtoC向け商品だけでなく、toB向けのサービスも強化していきますお客様に対する窓口の一本化し、グループ一体となってより良いサービスの提供に取り組んでいきます。この統合により、ヤマト運輸が担う領域が増えること、また、ヤマトホールディングスやその他グループ会社などが行う広報宣伝なども増えていくことが想定されているため、新たなメンバーを募集しています。

  • 仕事内容

    広報戦略部はヤマト運輸・ヤマトホールディングス・各グループ会社の広報やデジタル宣伝を担っており、下記機能(チームに)分かれています。※ご経験に応じ、下記業務のうちいずれかをご担当いただきます。(メディアチーム)
    【具体的には】
    ∟同社を担当するチーム/グループ会社を担当するチームの2チームがあります。
    ・メディア対応(取材・記者会見・問い合わせなど)
    ・プレスリリース作成
    ・クライシスマネジメント
    ※同社はメディアからの注目度も高く、週刊紙にくわえテレビやWEBなどの取
    材も多くございます。
    【組織構成】
    広報戦略部は20名在籍をしており、下記4つのチーム(在籍人数)に分かれています。※ヤマトホールディングス在籍社員も含む
    ・メディアチーム(7名)・インナーコミュニケーションチーム(3名)
    ・デジタルチーム(4名)・宣伝チーム(5名)※ご経験に応じて配属チームを決定。
    【募集背景】
    2021年4月より、同社およびグループ7社が統合をすることが決定しており、これを機に、メイン事業の宅急便などtoC向け商品だけでなく、toB向けのサービスも強化していきますお客様に対する窓口の一本化し、グループ一体となってより良いサービスの提供に取り組んでいきます。この統合により、ヤマト運輸が担う領域が増えること、また、ヤマトホールディングスやその他グループ会社などが行う広報宣伝なども増えていくことが想定されているため、新たなメンバーを募集しています。

  • 社名非公開(運輸・倉庫・物流・交通)
    フォワーディング営業【東京】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 英語
    • 未経験可
    仕事内容

    同社にてフォワーディング営業をお任せいたします。
    【ミッション】
    関東エリアの状況把握、見込み顧客へのアプローチからの売り上げ規模の拡大
    【具体的業務内容】
    ■既存顧客フォロー、新規顧客化委託業務
    ■物流プラン組み立て
    ■現地スタッフとの連絡
    ■輸出入業務対応
    ■オペレーション担当者との打ち合わせ 等

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