株式会社エフ・シー・シー

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【職務内容】電動二輪車用駆動モータ開発 （ご経験に応じて、設計/テスト/試作領域のいずれかを中心にお任せする予定です） 【募集背景】 　既存の主力事業（世界トップシェアを誇る車載クラッチ）に加わる事業の柱と 　して、小型二輪コミューター向けなどEV関連製品ビジネスへの新規参入を 　目指しています。 【配属先】技術研究所

【職務内容】応用研究（ペーパーセラミックス） ・摩擦材の技術を発展応用させた「ペーパーセラミックス技術」を用いた新規機能性セラミックス製品の研究開発 【募集背景】新事業の開発強化に向けた中核人材の確保を目的とした採用 【配属先】技術研究所

【職務内容】 ・製造装置の製作におけるマネジメント業務 ・製造装置の構想/工法開発/機械設計/電気制御設計/システム開発/製作 【募集背景】中核人材の確保を目的とした採用 【配属先】生産技術センター

【業務内容】 クラッチ※の設計開発 ※二輪用／四輪用、摩擦／流体クラッチ ・摩擦クラッチ及び流体クラッチの製品開発、完成車メーカーへの提案 ・設計／テスト／摩擦材の各担当で構成されるチームにて一貫して量産化まで担当（担当・担当先のジョブローテーションあり） ・顧客や社内とのコミュニケーションを図る機会が多く、調整力や交渉力も求められます 【募集背景】 中核人材の確保を目的とした採用

【業務内容】 ・ペーストの適切な溶媒配合の検討 ・ペーストの製造工程および製造条件の検討 ・金属ナノ粒子設計 【ミッション】 ペースト設計において開発の中核を担う 【募集背景】 ・有機剤の配合(混合)のリソース強化 ・ペースト研究および製造工程設計のリソース強化 ・金属ナノ粒子設計のリソース強化 【組織ミッション】 新規事業の早期立ち上げ（2027年目標） 【組織課題】 開発スピードの向上による早期上市 【キャリアイメージ】 専門領域の開発担当者→チーム推進責任者→プロジェクト推進責任者→マネジメント領域担当（GL、管理職） 【職場イメージ】 ■配属BL（課）の組織構成 人数：19名（管理職含む） 年齢構成：50代 1名　40代 5名　30代 8名 　　　　　　　 20代 5名 男女比：男性 18名　女性 1名 派遣社員：37%（7名） 中途社員：42％（8名） ■求人該当Pjの組織構成 6名（正規3名　派遣3名） 【仕事の魅力】 ・専門領域においては自由度が高く、自分の考えで行動できる（業務推進できる） ・事業立ち上げのプロセスを経験できる（新事業領域） ・日々、新しいことにチャレンジできる ・チームで連携して、課題に取り組むことができる