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更新日:2025.04.04
  • 入社実績あり

事業開発責任者/データセンター向け再エネ・脱炭素サービス領域

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 1150万円〜
  • 東京都中央区日本橋本町
  • 経営企画・事業企画 > 経営企画・事業企画
  • 事業部長(候補含む)、部長・ディレクター(候補含む)

「自然エネルギー100%の世界」を仲間と共創するトップランナー

★Forbes Japan「日本の起業家ランキング2025」1位受賞/『青い地球を未来につなぐ』パーパスのもと100%再生可能エネルギーの世界を創造 ★一部リモートワーク可 / フルフレックスタイム制度導入 / グローバル環境でキャリアアップを図りたい方をお待ちしています!

Job No.81151966
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【同社について】
再生可能エネルギー、脱炭素テクノロジー&サービス分野で革新的なソリューションを 提供しており、データセンターに対してこれらのサービスを展開する新規事業を推進しています。 日本市場を基本とし、将来的にはアジア市場への展開も視野に入れております。

【期待する役割】
当ポジションは、データセンターを対象とした再生可能エネルギー・脱炭素サービスの新規事業開発において、以下の業務を担当していただきます。

【職務内容】
■マーケット理解と戦略立案
・データセンター利用企業の動向やニーズ、電力や環境に関する課題の調査分析
・業界内のペインポイントを把握し、経済的に実現可能なビジネスモデルの構築および改善

■アライアンス構築
・戦略的パートナー(技術提供企業、エネルギー供給企業、システムインテグレーターなど)との提携交渉・構築
・社内外のステークホルダーと連携し、複数の部門を横断するプロジェクト推進体制を確立

■ビジネスモデルおよび事業計画の策定・実行
・サービス提供に向けた事業計画、収益モデル、費用構造の策定
・パイロットプロジェクトの立ち上げ、フィードバックを基にした事業計画のブラッシュアップおよびスケールアップ推進

■部門横断型リーダーシップ
・社内の関連部署と戦略的連携を図り、統一された事業推進をリード
・必要に応じて、新規チームの組織構築、メンバー採用および育成を実施

■その他の業務
・業界イベントや国際会議への参加、最新技術・市場動向の把握
・各種KPIの設定および進捗管理を通じた事業の最適化と改善

【魅力】
■成長市場での新規事業創出
データセンター業界は急成長を続ける一方で、電力・脱炭素化の課題に直面しています。本ポジションでは、業界の痛点を解決する革新的なビジネスを創り上げ、持続可能な成長モデルを構築できます。

■大きな裁量とリーダーシップの発揮
事業開発の最上流から関与し、戦略立案、アライアンス構築、ビジネスモデル設計、
チームビルディングまで一貫して推進。高い裁量権を持ち、事業の方向性を決定するキーパーソンとして活躍できます。

■最先端のエネルギー×テクノロジー領域への関与
再生可能エネルギー、エネルギーマネジメント、スマートグリッド、デジタルインフラなど、最先端の技術領域を横断的にカバーしながら、事業を推進できます。

■社会的インパクトの大きい事業に貢献
データセンター業界のカーボンニュートラル化に貢献し、企業の脱炭素戦略を支援することで、社会全体の持続可能な発展に寄与できます。

【募集背景】
事業拡大のため

会社特徴

【自分たちの未来は自分たちでつくる】
青い地球を未来につなぐ仲間として自然エネルギー100%の世界をともにつくるあなたの力を求めています。
■Forbes JAPAN 「日本の起業家ランキング2025」1位
https://forbesjapan.com/articles/detail/75091
■自然電力×Google
長期の大規模太陽光発電プロジェクトのバーチャルPPA(電力購入契約)を締結 
■大手8社×Shizen Connect
JERA、四国電力、新日本空調、東急不動産、東京ガス、西日本鉄道、北陸電力、北海道電力の8社と、VPP(仮想発電所)の資本業務提携契約を締結

【特徴】“すべての人“ が包摂される組織・社会づくり
◆「ジェンダー」「LGBTQ+」「障害」「多文化共生」「育児・介護」の5つの要素で評価されるDEI Award 2023受賞 「アドバンス」クラス認定
◆役員・マネジメント職の外国人比率は14%(50名中7名)
◆男女比率 男性66%:女性34%/マネジメント職 男性73%:女性27%
◆クルー(社員)に委ねるフルフレックスタイム制とフレックスプレイス制を採用

職場環境

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

■業界経験
データセンターをヘビーに利用する企業やデータセンターサービス事業での電力ニーズに係る運用管理
■新規事業開発(戦略立案やパートナーシップ構築、ビジネスモデル設計など)
■複数部門やプロジェクトチームを横断してのマネジメント
(戦略的視点から事業全体を俯瞰し、チームビルディングや組織運営ができること)
■ビジネス会話レベルの英語力

【歓迎要件】
▼再生可能エネルギー、脱炭素、エネルギーマネジメントシステムに関連する専門知識や実務経験
▼国際市場(特にアジア地域)での事業展開経験

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル歓迎

役職

事業部長(候補含む)、部長・ディレクター(候補含む)

予定年収

1150万円〜

諸手当

通勤手当, 残業手当
通勤手当-全額支給(社内規定による)

学歴

不問

勤務地

東京都中央区日本橋本町二丁目4番7号 遠五ビル
<最寄駅>日本橋(東京都)

福岡県中央区荒戸1-1-6 福岡大濠ビル3F(総合受付)/ 6F
<最寄駅>大濠公園

勤務時間

9:00~18:00
休憩時間:60分

休日・休暇

完全週休二日(土日)
年末年始/特別休暇(結婚、忌引など)/自然電力休暇(自己啓発、ビジネススキル、体調管理、家族との時間のための有給休暇)/産前産後休暇/時短勤務/育児休業(男性社員取得実績あり) ※休日出勤の際の振替対応あり

選考フロー

面接回数3回
筆記試験, 適性試験
筆記試験(簡易テストあり)

事業内容

太陽光・風力・その他再生可能エネルギーによる発電施設および蓄電施設の開発と電力販売、コンサルティング業、アセットマネジメント事業、ソフトウェア・システムおよびサービスなどの企画・設計・開発・運用保守

本社所在地

福岡県 福岡市中央区荒戸1丁目1-6福岡大濠ビル 3F

企業URL

https://www.shizenenergy.net/

設立

2011年06月

資本金

2591百万円

従業員数

単体:70人 連結:321人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

同社は『青い地球を未来につなぐ』をパーパスに「100%自然エネルギーの世界」を本気で目指しエネルギーから世界の課題を解決する仲間を探しています。

【自然電力の受賞歴】
◆The Japan Times Satoyama & ESGアワード2020にて優秀賞を受賞(ESG活動に顕著な取り組みを行った企業・団体・個人を表彰)
◆Financial Times 「High-Growth Companies Asia-Pacific」上位500社
◆LinkedIn データが語る注目のトップスタートアップ2019年(日本)10社
◆Solar Power Project of the Year “Asian Power Awards 2015” Gold受賞

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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