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更新日:2026.07.01

【熊本】生産管理部長/世界シェアトップクラスメーカー

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 700万円〜800万円
  • 熊本県菊池郡
  • その他経営幹部 > 筐体設計
  • -

◆◇◆1972年の創業以来、【熊本】生産管理部長/世界シェアトップクラスメーカー◆◇◆経験次第ですが、年収は700万円~800万円を想定!!世界トップシェアを持つリードリレーの設計や募集!

Job No.81283749

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【業務内容】
リードリレー等の電子製造を行う同社にて、生産管理部門の責任者として、生産計画・需要管理・資材および在庫管理・部門全体のマネジメントを担っていただきます。
受注および需要予測に基づいた生産計画の最適化、調達・購買戦略の策定、在庫の最適化を通じて、中長期の事業戦略およびビジネス目標の達成を支える重要な役割です。

【主な業務内容】
・生産計画および需要計画の立案・管理
 ∟需要予測に基づき、中長期および短期の生産計画を立案・管理し、供給能力と納期遵守率を向上させる
・在庫水準およびKPIの管理・改善
 ∟原材料、仕掛品(WIP)、完成品在庫の管理を統括し、高い在庫回転率を実現するとともに、滞留在庫・過剰在庫を削減する
・サプライチェーン全体(購買・製造・物流)の最適化
 ∟調達およびサプライチェーンを管理し、サプライヤーとの関係構築・交渉を通じて、品質・コスト・納期の最適化を図る
・チームマネジメントおよび人材育成
 ∟生産管理および資材チームをリードし、人材育成、KPI管理、部門横断的な連携を強化する
・事業戦略との整合と継続的改善
 ∟事業計画に沿った生産・在庫戦略を策定し、コスト削減およびプロセス改善活動を継続的に推進する

会社特徴

◆◇◆創業40年を超えるニッチトップメーカー
   主力製品は世界トップクラスのシェアをもつリードリレー◆◇◆
【特徴】
■設立1972年8月、本社は東京都品川区です。
同社はリードリレーと呼ばれる制御系回路で使用される精密部品の製造、販売を祖業としています。この部品は、半導体検査装置をはじめ、計測器、通信機器、オートメーション機器等の信頼性を要求される分野で多く使用されています。リードリレーを根幹として、エレクトロニクス業界の発展の一翼を担い、「技術と品質(QCD)でお客様の満足と信頼を得る」を合い言葉に、お客様の期待に応える様々な製品を提供し続け成長してきました。
■現在では、リードリレーで培ってきた技術力を半導体や電子部品等の特性検査で欠かせない接触子技術に展開して、高周波から大電力まで様々な測定検査におけるトータルソリューションを提案することに力を入れて取り組んでおります。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・生産管理 サプライチェーン分野での実務・マネジメント経験
・ERP(SAP)使用経験 今後はOracle導入予定
・データ分析スキル
・英語スキル(日常会話レベル)

【歓迎要件】
・APICS認定(CPIM または CSCP)
・Lean / Six Sigma の知識・資格
・英語スキル(ビジネス会話レベル)
<求める人物像>
・責任感、自発性、時間管理など、自己管理能力の高い方
・プロセス監視能力を有している方
・分析能力と問題解決能力を有する方
・継続的改善への意欲のある方
・複数名の部下マネジメントができる方

役職

-

予定年収

700万円〜800万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
通勤手当(上限無し:実費支給・高速料金は含まず)

学歴

高校 卒業以上

勤務地

熊本県菊池郡大津町1639-2
<最寄駅>肥後大津

勤務時間

8:20~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
受注量が多い場合は休日出勤の可能性もあり 年末年始、夏季休暇有り

選考フロー

面接回数2回

会社概要

事業内容

■リードリレー・ウエットリードリレー開発設計・製造・販売

■高周波機器開発設計・製造・販売

■リレー応用装置・開発設計・製造・販売

■アナログ系半導体販売

■テストソケット・RFテストフィクスチャー・FPCテストコネクタ・半導体検査治具開発設計・製造・販売

本社所在地

東京都 品川区西五反田3丁目9-23丸和ビル 5F

企業URL

https://www.sanyu.co.jp/

設立

1972年08月

資本金

80百万円

従業員数

単体:150人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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