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更新日:2026.11.04

販促企画(試乗会イベント企画等)/残業10h程度 @埼玉

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 未経験可
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 520万円〜760万円
  • 埼玉県上尾市
  • プロモーション・販促 > 法人営業
  • -

★★国内最大クラスの重型トラックメーカー・いすゞ自動車グループとしてトラックシェアトップクラス★★
★販売台数は世界1を争い、UD社は1万3000台/20万台の生産量を誇る★多国籍の従業員が在籍&寮・社宅補助などの福利厚生が充実★

Job No.83146861

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
日本におけるボルボ・トラックの唯一の輸入代理店であるUDトラックスにおいて、販売拡大に向けた販促活動・販売会社支援をさらに強化するための増員募集です。
同社は日本市場におけるボルボ・トラックの輸入・販売を担う唯一の事業者として、国内の販売会社・ディーラーと連携しながら、お客様への車両提供を支えています。今後さらなる販売拡大を目指す中で、販売現場に近い立場から、ディーラーのニーズを捉えた販売促進施策を企画・実行していく体制の強化が求められています。
現在、販売促進施策の企画・運営やディーラーとの各種調整業務はマネージャーが他業務と兼務して担っています。今回、これらの業務を専任で担うメンバーを新たに迎え、販売会社・ディーラーへの支援体制を強化します。

【ミッション】
販売会社・ディーラーと連携し、販売促進活動を企画・推進することで、ボルボ・トラックの日本市場における販売拡大を支えることがミッションです。
販売現場の声や市場ニーズを捉え、試乗会などの販売促進イベントや各種販促施策を企画・実行するとともに、販売会社・ディーラーがより効率的に営業活動を行えるよう、社内外の関係者と連携しながら幅広い支援を行っていただきます。
単なる事務・サポート業務ではなく、販売会社・ディーラーと直接コミュニケーションを取りながら、企画から実行・運営まで主体的に携わり、ボルボ・トラックの販売現場を動かしていくポジションです。

【具体的には】
・販売会社・ディーラーの要望やニーズに応じた販売促進施策の企画・実施
・試乗会などの販売促進イベントの企画、準備、実施および当日の運営
・販売促進用ノベルティの手配・提供など、販促活動に関する各種支援
・販売会社・ディーラーおよび社内関係部署との連携・調整
・営業活動の効率化および販売拡大に向けた各種サポート業務

※一般的な営業事務とは異なり、販売会社・ディーラーと直接連携しながら、販売促進活動を推進するポジションです。

【組織構成】
マネージャー ー ★メンバー(1名)
日本におけるボルボ・トラック事業の統括部門として、車両の輸入・認証・需給管理から販売戦略の立案、支援までを一貫して担っています。スウェーデン本社や国内関係部門と連携しながら、日本市場向け製品の導入・供給を推進するとともに、販売目標の策定や市場分析を通じて事業成長を支えています。

【働き方】
■残業時間:0~10h/月
■フレックス制度:あり
■リモート制度:週1~2回程度
■出張:月1回程度(国内)海外出張はほとんどなし

【UDトラックスについて】
■大型トラックを中心に、商用車の開発・製造・販売から、販売後のアフターサービスやメンテナンスまで一貫して手がける総合商用車メーカーです。
多国籍なメンバーと協働しながら業務を進める環境であり、国際的な視点やコミュニケーション力を活かしながらキャリアを築くことが可能です。
■企業変革の最前線で挑戦できる環境
いすゞ自動車との統合を見据え、大型トラックの生産体制を上尾工場に集約することで、2028年の市場投入を目指すなど大きな変革フェーズにあります。
法人格は統合されますが「UD」ブランドは存続され、両社の強みを活かした商品開発や生産・販売網の統合が進められる予定です。
■働く環境
・離職率4.5%
・平均勤続年数:15.4年
・社内公募制度を積極的に活用する風土が根付いており、入社後も自身の志向や適性に応じて多様なキャリアを描ける環境が整っています

会社特徴

☆★東証プライム上場いすゞグループの主要関連会社!グローバルトップクラスの商用車メーカー★☆
【概要】
■1935年設立の日系グローバルメーカーです。
■日本国内と中国、南アフリカ、南アジアにおける大・中型トラックを主力事業とし、世界トップクラスの販売台数、シェアを獲得。
■2021年からいすゞ自動車グループの一員となり、開発・販売における相乗効果を経てさらなる成長を見込んでいます。

【強み】
■創業から80年以上、戦前から戦後~現在に至るまで、輸送現場が直面する課題に対して先進の技術力で社会の基盤である輸送システムを支え、時世のニーズに応え、常にその一歩先を行く商品開発やサービスを提供。
究極の信頼を追い求めてきた日々の積み重ねや歴史が、現在の商品やサービス、そして従業員に受け継がれています。
現在ではメーカーとディーラーの仕切りが無く、開発、製造、販売、サービス部門が一体となった全国組織で、日本の物流を支えるお客様を「OneUD」でサポートしています。

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■販売促進施策またはイベントの企画・実施・運営に関する実務経験
■日本語:N1以上

【歓迎要件】
■製造業(特に自動車業界)での販促企画や営業経験
■自動車に関する興味・関心があり、車両や製品に関する知識を積極的に習得する意欲のある方

役職

-

予定年収

520万円〜760万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度, 寮社宅
【借り上げ独身寮/社宅】地域により負担額が異なります。3500円~22500円、保養所あり、住宅貸付金、住宅積立預金制度、退職金制度(確定拠出年金/401K)、ベネフィットステーション、本社ビル内にジムあり

学歴

大学 卒業以上

勤務地

埼玉県上尾市大字壱丁目1番地 ※通勤シャトルバスあり マイカー通勤可
<最寄駅>上尾

勤務時間

8:30~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
有給休暇(初年度15日、以後、繰越分を含め最大40日) 、年3回長期休暇(年末年始、GW、夏期)、各種休暇取得促進制度あり(リフレッシュ休暇、記念日休暇など) 、各種休暇(結婚、出産・育児、傷病、看護、慶弔)制度有。

選考フロー

面接回数2回
1次面接(オンライン面接)→最終面接(上尾本社での対面面接)

会社概要

事業内容

【UDトラックスブランド】創業80余年、同社は常に一歩先を目指して走ってきました。UDトラックスはUDの由来であるUniflow-Scavenging Diesel Engineを1955年に発表・発売。軽量でコンパクト、かつ高出力であったことから同社の主力商品として多くの顧客に使用されました。そして現在、このUDにUltimate Dependability(究極の信頼)という価値を付加し、企業理念として継承しています。
■大型トラックの開発、生産、輸出、販売
■中・小型トラックの販売
■自動車用部品の製造、販売
■トラックの整備、補修部品などの販売
■ボルボ・ブランド製品の輸入・販売

本社所在地

埼玉県 上尾市大字壱丁目1

企業URL

https://www.udtrucks.com/japan

設立

2007年01月

資本金

10000百万円

従業員数

単体:6203人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【通勤について】上尾駅と本社間で通勤シャトルバス(朝・夕複数本数)があります。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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