株式会社ハイレゾ

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同社の経営企画職を担っていただきます 【採用背景】 増員 同社は経済産業省のクラウドプログラムの認定企業であり約77億円の出資を受けております。石川県・佐賀県に次ぐデータセンターを香川県で稼働させており、AI・IOT技術の進捗に伴うGPU需要増加のため、増員を図っております 【業務内容】 ・経営戦略の立案・実行 ・中長期的な経営戦略の企画・提案。 ・経営目標達成のための具体的な施策立案と実行。 ・財務分析・管理 ・会社全体の財務状態分析、予算管理および資金計画の策定。 ・財務諸表の読み解きと経営改善提案。 ・経営データの分析・レポート作成 ・KPIや事業パフォーマンスのモニタリングおよびデータ分析。 ・経営陣向けのレポート作成およびプレゼンテーション。 ・事業計画策定・推進 ・新規事業の収益性分析および事業計画立案。 ・既存事業の改善点の抽出と効率化提案。 ・M&Aや資本政策の推進 ・M&Aプロジェクトの調査、財務・法務デューデリジェンスの実施。 ・資本政策や資金調達に関する戦略立案と実行。 ・部門間の連携強化 ・各部門との調整を行い、戦略の実現を推進 【サービスについて】 「GPUSOROBAN」https://soroban.highreso.jp/ 業界最安級のGPUクラウドサービスで、ローカルPCからクラウドに接続して、VIDIAの高性能なGPUインスタンスを利用することが可能です。 【働き方】 ・リモート体制：基本 新宿オフィスへ出社 ★魅力 ■日本で唯一のGPU専門データセンターを運営 AI・IoT 技術の進歩によるスマートシティ構想や自動運転によるスマートモビリティ、空港の顔画像認識などによるセキュリティ技術の向上、4K・8Kの高解像度映像のライブ配信など、テクノロジーの進化に伴い情報量も大きくなり、処理性能が高いGPU需要が年々増加しております。 ■経済産業省のクラウドプログラムの認定企業 約77億円の出資を受け、香川県に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」の開設も計画しており、地方創生と生成AIの発展を推進しています。 ■市場価値の高いスキル GPUの需要の反面、GPU技術を扱う企業には限りがあり、同社において高い市場価値を得ることが可能です、データセンター・GPUの経験は不問になります。

地域密着型のDX推進モデルを構築し、持続可能な事業基盤を確立するための重要なポジションです。 株式会社ハイレゾのGPUクラウドサービスを中心に、自治体や地場企業との連携を深め、地域全体のDX化を推進する役割を担っていただきます。 協業パートナーとの連携を通じて、事業拡大を目指します。 【採用背景】 増員 同社は経済産業省のクラウドプログラムの認定企業であり約77億円の出資を受けております。石川県・佐賀県に次ぐデータセンターを香川県で稼働させており、AI・IOT技術の進捗に伴うGPU需要増加のため、増員を図っております 【職務内容】 ■自治体・地場企業との連携 ・地域密着型DX推進モデルの構築 ・地産地消モデルの提案・導入（計算力の地産地消を促進） ・地域全体のDX化を推進するための営業活動 ・パートナー企業との協業 ■営業戦略の立案と実行 ・地域特性を活かした営業戦略の策定 ・地域経済や自治体の課題を解決するための提案営業 ・市場動向の分析 ・地域市場のトレンドや競合他社の動向を把握し、営業戦略に反映 【サービスについて】 「GPUSOROBAN」https://soroban.highreso.jp/ 業界最安級のGPUクラウドサービスで、ローカルPCからクラウドに接続して、VIDIAの高性能なGPUインスタンスを利用することが可能です。 【働き方】 ・リモート体制：基本 新宿オフィスへ出社 ★魅力 ■日本で唯一のGPU専門データセンターを運営 AI・IoT 技術の進歩によるスマートシティ構想や自動運転によるスマートモビリティ、空港の顔画像認識などによるセキュリティ技術の向上、4K・8Kの高解像度映像のライブ配信など、テクノロジーの進化に伴い情報量も大きくなり、処理性能が高いGPU需要が年々増加しております。 ■経済産業省のクラウドプログラムの認定企業 約77億円の出資を受け、香川県に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」の開設も計画しており、地方創生と生成AIの発展を推進しています。 ■市場価値の高いスキル GPUの需要の反面、GPU技術を扱う企業には限りがあり、同社において高い市場価値を得ることが可能です、データセンター・GPUの経験は不問になりますので、今までのPM経験を活かしてスキルアップすることが可能です。

経営の中枢である経営企画部門の一員として、業務に携わっていただきます。 所属する経営管理本部には公認会計士4名、弁護士1名などのスペシャリストが多数在籍。 ビック４のコンサル等も入り、圧倒的な成長環境でIPO準備の中核業務に携われます。 【職務内容】 経営戦略の立案・推進 ・中長期的な経営戦略の企画・実行をサポート ・経営目標達成のための施策立案と実行 財務分析・管理 ・財務データの分析および予算計画の策定 ・経営改善に向けたデータドリブンな提案 データ分析・レポート作成 ・KPIや事業パフォーマンスのモニタリング ・経営陣向けの分析レポート作成・プレゼンテーション 事業計画の策定・推進 ・新規事業、既存事業の収益性分析および改善提案 ・M&Aや資本政策のプロジェクトサポート 【募集背景】 増員 同社は経済産業省のクラウドプログラムの認定企業であり約77億円の出資を受けております。石川県・佐賀県に次ぐデータセンターを香川県で稼働させており、AI・IOT技術の進捗に伴うGPU需要増加のため、組織的にも大きく増員を図っております 【同社展開サービスについて】 「GPUSOROBAN」https://soroban.highreso.jp/ 業界最安級のGPUクラウドサービスで、ローカルPCからクラウドに接続して、VIDIAの高性能なGPUインスタンスを利用することが可能です。 【働き方】 ・リモート体制：基本 新宿オフィス/高松市データセンターに出社 ★魅力 ■日本で唯一のGPU専門データセンターを運営 AI・IoT 技術の進歩によるスマートシティ構想や自動運転によるスマートモビリティ、空港の顔画像認識などによるセキュリティ技術の向上、4K・8Kの高解像度映像のライブ配信など、テクノロジーの進化に伴い情報量も大きくなり、処理性能が高いGPU需要が年々増加しております。 ■経済産業省のクラウドプログラムの認定企業 約77億円の出資を受け、香川県に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」の開設も計画しており、地方創生と生成AIの発展を推進しています。 ■市場価値の高いスキル GPUの需要の反面、GPU技術を扱う企業には限りがあり、同社において高い市場価値を得ることが可能です、データセンター・GPUの経験は不問になります。

【期待する役割】 当社は今後の事業拡大とIPO準備に伴い、社内の情報システム環境を抜本的に整備・強化する必要があります。 「一人目の情報システム担当」として、IT戦略の策定から運用まで、全社横断的な役割を担っていただける方を募集します。 裁量が大きく、会社の成長と共にスキルアップができるポジションです。 【募集背景】 体制強化に伴う増員。 【職務内容】 ■社内ITインフラの整備 ・ネットワーク、サーバー、クラウドサービスの設計・構築・運用 ・社員へのPCセットアップやモバイルデバイス管理 ■社内システム基盤の強化 ・業務効率化のためのツール・システムの導入・管理（SaaS導入含む） ・セキュリティ対策の立案・実施（情報漏洩対策、ゼロトラストモデルの導入等） ■ヘルプデスク業務 ・社員からのIT関連トラブルや問い合わせ対応 ■IT戦略の策定と推進 ・IPO準備に向けたITガバナンスの強化 ・社内DX推進に向けた中長期計画の策定 【同社のサービスについて】 「GPUSOROBAN」https://soroban.highreso.jp/ 業界最安級のGPUクラウドサービスで、ローカルPCからクラウドに接続して、VIDIAの高性能なGPUインスタンスを利用することが可能です。 【働き方】 ・リモート体制：基本 新宿オフィス/高松市データセンターに出社 ★魅力 ■日本で唯一のGPU専門データセンターを運営 AI・IoT 技術の進歩によるスマートシティ構想や自動運転によるスマートモビリティ、空港の顔画像認識などによるセキュリティ技術の向上、4K・8Kの高解像度映像のライブ配信など、テクノロジーの進化に伴い情報量も大きくなり、処理性能が高いGPU需要が年々増加しております。 ■経済産業省のクラウドプログラムの認定企業 約77億円の出資を受け、香川県に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」の開設も計画しており、地方創生と生成AIの発展を推進しています。 ■市場価値の高いスキル GPUの需要の反面、GPU技術を扱う企業には限りがあり、同社において高い市場価値を得ることが可能です、データセンター・GPUの経験は不問になります。

AI・GPUクラウド市場の最前線で活躍するCXサポートをご担当いただきます。 【募集背景】 増員 同社は経済産業省のクラウドプログラムの認定企業であり約77億円の出資を受けております。石川県・佐賀県に次ぐデータセンターを香川県で稼働させており、AI・IOT技術の進捗に伴うGPU需要増加のため、増員を図っております 【職務内容】 ・顧客からの技術的な問い合わせ対応（サービス利用方法、トラブルシューティングなど） ・弊社サービス利用開始時のオンボーディングサポート ・問題解決のための社内エンジニアチームとの連携 ・マニュアルやFAQの作成・更新 ・サービス利用に関するフィードバックの収集と改善提案 ・顧客体験の向上を目的としたプロアクティブなサポート活動 【サービスについて】 「GPUSOROBAN」https://soroban.highreso.jp/ 業界最安級のGPUクラウドサービスで、ローカルPCからクラウドに接続して、VIDIAの高性能なGPUインスタンスを利用することが可能です。 【働き方】 ・リモート体制：基本 新宿オフィスへ出社 ★魅力 ■日本で唯一のGPU専門のデータセンターを運営する企業です。昨今のAI活用に伴うGPUリソースの需要拡大により、大きな成長が見込まれる企業です。 ■企業規模としては60名程度とまだまだ小さな企業ですが、KDDI、さくらインターネットと提携するなど、安定した事業基盤を持っています。 ■同社の顧客は大手が中心です。国内にDCを持つことから特に官公庁、大手通信業、大手製造業、教育業などからはニーズが高く、今後の成長が期待されます。

自社設計開発のGPUデータセンターとGPUクラウドサービスを運営している注目ITベンチャー企業にて、各部門の幹部クラス～若手ハイポテンシャル正社員の採用チームにて活躍して頂きます。 自社設計開発のGPUデータセンターとGPUクラウドサービスを運営している注目ITベンチャー企業にて、エンジニア部門からビジネス管理部門まで各部門の幹部クラス～若手ハイポテンシャル正社員の採用で、母集団形成月間600～1000名以上行う採用チームメンバーとして先輩社員のサポートのもとで以下の業務を複数担当して頂きます。 【募集背景】 増員 同社はIPO準備フェーズということで、各ポジション増員に向け採用活動を強化しております。 【職務内容】 1. 採用戦略の策定と実行 　・経営目標や事業計画に基づき、必要な人材の要件定義や採用計画を立案します。 2. 採用プロセスの管理 　・応募者の書類選考、面接日程の調整、面接官との連携を行い、スムーズな選考フローを確立します。 　・選考基準の策定や面接官のトレーニングを実施し、評価の一貫性を維持します。 3. 内定者フォローとオンボーディング 　・内定者への定期的なコミュニケーションを通じて、入社意欲を高め、入社までのサポートを行います。 　・入社後の定着を促進するためのオンボーディングプログラムを企画・運営します。 4. 採用ブランディングの推進 　・自社の魅力を発信するための採用広報活動を企画・実施し、求職者からの認知度と応募意欲を向上させます。 　・採用イベントや説明会の企画・運営を通じて、優秀な人材の獲得を目指します。 5. 採用データの分析と改善 　・採用活動の各種データを収集・分析し、採用プロセスの改善点を特定します。 　・採用手法や選考フローの最適化を図り、効率的かつ効果的な採用活動を推進します。 6. 関係者との連携 　・各部門の責任者と連携し、採用ニーズの把握や選考プロセスの調整を行います。 　・外部の人材紹介会社や求人媒体との関係構築・調整を行い、採用チャネルを効果的に活用します。 「採用」というゴールに向けて、あなたの意見を積極採用！ 一緒にアイデアを出し合いながら、会社を成長させるための採用を進めていきましょう。 【同社サービスについて】 「GPUSOROBAN」https://soroban.highreso.jp/ 業界最安級のGPUクラウドサービスで、ローカルPCからクラウドに接続して、VIDIAの高性能なGPUインスタンスを利用することが可能です。 【働き方】 ・リモート体制：基本 新宿オフィスへ出社 【魅力】 ■日本で唯一のGPU専門データセンターを運営 AI・IoT 技術の進歩によるスマートシティ構想や自動運転によるスマートモビリティ、空港の顔画像認識などによるセキュリティ技術の向上、4K・8Kの高解像度映像のライブ配信など、テクノロジーの進化に伴い情報量も大きくなり、処理性能が高いGPU需要が年々増加しております。 ■経済産業省のクラウドプログラムの認定企業 約77億円の出資を受け、香川県に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」の開設も計画しており、地方創生と生成AIの発展を推進しています。 ■市場価値の高いスキル GPUの需要の反面、GPU技術を扱う企業には限りがあり、同社において高い市場価値を得ることが可能です、データセンター・GPUの経験は不問になりますので、今までのPM経験を活かしてスキルアップすることが可能です。

IPOを目指す当社の経営基盤を支える、経理部門のプレイングマネージャーです。 公認会計士複数が在籍する 専門性の高い経営管理本部の中核として、IPO準備に主体的に関与し 、急成長フェーズの経理体制構築をリードするやりがいがあります。 【募集背景】 国内トップクラスのGPU専用データセンターを運営する同社は、2024年に上場を目指しております。 自社で開発している、ビッグデータを高速で計算処理できるGPUクラウドサービスは主に研究機関などから高いニーズがあり、売上も拡大しております。 またもう一つの主軸事業である広告事業でも更なる拡大に向け、上場に向けて一緒に切磋琢磨して頂ける方を募集します。 【組織構成】 経理財務部社員：３名 派遣社員：1名 40代半ば～30代の構成 【職務内容】 ■月次、四半期、年次決算業務の統括および実務 ■IPO準備に伴う開示資料（短信、有価証券報告書等）の作成 ■監査法人および主幹事証券会社との折衝・対応 ■内部統制（J-SOX）の構築、運用、業務フローの整備 ■経理チームのマネジメント、メンバー育成、業務標準化 【同社取り扱いサービスについて】 「GPUSOROBAN」https://soroban.highreso.jp/ 業界最安級のGPUクラウドサービスで、ローカルPCからクラウドに接続して、VIDIAの高性能なGPUインスタンスを利用することが可能です。 【働き方】 ・リモート体制：基本 新宿オフィスへ出社 ★魅力 ■日本で唯一のGPU専門データセンターを運営 AI・IoT 技術の進歩によるスマートシティ構想や自動運転によるスマートモビリティ、空港の顔画像認識などによるセキュリティ技術の向上、4K・8Kの高解像度映像のライブ配信など、テクノロジーの進化に伴い情報量も大きくなり、処理性能が高いGPU需要が年々増加しております。 ■経済産業省のクラウドプログラムの認定企業 約77億円の出資を受け、香川県に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」の開設も計画しており、地方創生と生成AIの発展を推進しています。 ■会社としての安定性 上記に加え、KDDI、さくらインターネットと提携するなど、安定した事業基盤を持っています。 また、顧客は大手が中心です。国内にDCを持つことから特に官公庁、大手通信業、大手製造業、教育業などからはニーズが高く、今後の成長が期待されます。 ★IPOを目指しているため、組織の変革期に経理部長として組織拡大に貢献頂きます。

当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 専門性を活かし、会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与すること期待します。 【職務内容】 地方拠点DCの運営責任者。 稼働率・安全・品質を担保。 現場と本社を繋ぎ現地運営とコスト最適化を牽引。 ■運用統括（SLA/稼働率/KPI管理と改善） ■事故対応（一次対応/根因分析/是正策） ■設備保全（電源/空調/防災）と保守調整 ■セキュリティ、ISMS準拠、監査、入退室管理 ■人員管理（採用/育成/シフト/安全衛生） 【同社データセンター】 ・石川県志賀町にて国内初のGPUデータセンター開設 ・香川県高松市に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」を開所 ・佐賀県玄海町に廃校を利活用したGPUデータセンターを開所 2026年 ・香川県綾川町に廃校を利活用したGPUデータセンターを開所予定 【働き方】 ・リモート体制：基本 新宿オフィスへ出社 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。※貢献度に応じて正当に評価・還元します。 【魅力】 ■日本で唯一のGPU専門データセンターを運営 AI・IoT 技術の進歩によるスマートシティ構想や自動運転によるスマートモビリティ、空港の顔画像認識などによるセキュリティ技術の向上、4K・8Kの高解像度映像のライブ配信など、テクノロジーの進化に伴い情報量も大きくなり、処理性能が高いGPU需要が年々増加しております。 ■経済産業省のクラウドプログラムの認定企業 約77億円の出資を受け、香川県に中四国地方初となる「AI開発用GPU専用データセンター」の開設も計画しており、地方創生と生成AIの発展を推進しています。 ■市場価値の高いスキル GPUの需要の反面、GPU技術を扱う企業には限りがあり、同社において高い市場価値を得ることが可能です、データセンター・GPUの経験は不問になりますので、今までのPM経験を活かしてスキルアップすることが可能です。