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食品商社の管理職・マネージャーの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する食品商社の管理職・マネージャーの求人情報。
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求人一覧1~20件(33件中)
  • 荒井商事株式会社
    花き束加工工場 工場長【栃木県小山市】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    花き束加工工場の工場長として人員及び工程の管理、実務指導を行って頂きます。荒井商事株式会社は、2020年7月20日(月)より新規事業として栃木県南地方卸売市場内に花き束加工工場を開設いたしました。現在、小売店に向けて製造、販売を行っております。【部署構成】正社員5名 パートアルバイト10~20名(繁忙期等による)【ミッション】花き束加工事業を開始したものの、業務の効率化が課題となっております。そこで今回のポジションの方には、これまでのご経験を活かして、業務効率化を図って頂きます。

    職種

    生産管理

    年収
    給与
    400万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    栃木県小山市下河原田954

    会社特徴

    ☆★中古車/建設機械の競売市場オートオークションや食品流通事業など広く手掛ける創業100年の総合商社★☆■今後は日本のオートオークション事業のリーディングカンパニーとして、世界最大の中古車販売のポータルサイトを構築予定です。■自動車用品の販売から、輸出ワンストップサービスまで関連事業も幅広く行っており、会員数約30,000社を超え、業界のリーダーとなるべく確固たる信頼を構築しています。■世界に誇るアライブランド、新興国と共に発展中。オークション部門は中古車両オークション事業主として国内有数の規模であり、とりわけトラックやバンといった商用車カテゴリでは圧倒的なシェアを誇っています。特に栃木県小山市のオークション会場には毎週1,000人ものバイヤーが来場。そのうち7割以上が外国人バイヤーです。私達の提供するサービスを経て流通した中古品が、アフリカに道路を造り、東南アジアに橋や港を造るのです。商社としてヒトとヒト、ヒトとモノを繋ぐ仕事をしたその先が、新興国の発展に繋がっている。これも大きなやりがいと感じられます。

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    担当者の
    コメント

    ☆★創業95年老舗企業★☆平均残業時間20hとワークライフバランスも充実

  • 株式会社サトー商会
    技術営業【転勤無し/平均残業30時間以下】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■業務内容:食品製造機械類の提案営業を実施します。顧客のニーズや事業計画に合わせた製造機械を提案、ニーズの実現、更には事業発展に貢献できます。※当社では、製菓・製パン材料、学校給食・産業給食資材、ホテル・レストランで必要とする外食資材、弁当/仕出し資材、惣菜資材等、食に関する材料、機械等を手掛けています。その中で、当社取引先をメインで機械類の提案を行う業務になります。■職務の特徴:バンタイプの社有車を使用して営業を行っていただきます。お客様がお菓子やパン作りのなかで何に困っているのか、どう改善してほしいのか、といったヒアリングを行い、機械の提供やメンテナンスを通して、おいしいお菓子作りをお手伝いする重要なポジションです。案件については製菓部の原料担当営業から依頼を頂き、同行することも御座います。■担当エリア:宮城県が中心ではありますが、各営業所の営業から依頼があるため、県外への出張も御座います。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    宮城県仙台市宮城野区扇町5-6-22

    会社特徴

    【 創業71/東証JASDAQ上場:業務用食品専門商社の東北最大手企業です! 】 同社は、業務用食品専門商社として、”食文化”を通じて常に市場の変化に対応し、お客様の多様なニーズにお応えするとともに、地域社会への奉仕と社員の生活向上を経営理念として掲げております。 同時に創業以来一貫して「より優れた商品を提供する」「正確と便利性を提供する」を社是とし、第一にお客様、そして株主の皆様、取引先の方々、従業員など関係者の信頼と期待にお応えするよう努めております。そして社会の公器としての企業責任を果たすべく地域に密着し、信頼に応えられる企業として永続的発展に努めるとともに、”最も社会に貢献する社員をつくる”を長期ビジョンとし、”豊な食づくりを通して世界に貢献する”を長期目標として着実に取り組み、企業価値を高めていくことが株主利益につながるものと認識しております。今後も食を取り巻く環境が益々変化し厳しくなることが予想されますが、更なる効率的経営を推し進め、収益向上に努めてまいります。

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    担当者の
    コメント

    【JASDAQ上場/創業70年:東北トップクラスの業務用食品商社として食文化を支える企業です!】 ★小回りの行き届いた事業展開が好評/継続的に業績を伸ばしています! ◎法務業務含む総務部門の課長職としてご活躍いただきます。

  • 仕事内容

    メーカーと商社の機能を両方持つ食品商社の同社において、世界で市場が拡大し続ける水産系の日本食マーケット、中でも東南アジア・東アジアを中心とした海外拠点にて、水産加工品の営業を行っていただきます。【営業先】海外現地の大手外食店、量販店【商材】サーモン、イクラなどの高品質の水産物、水産加工品【メインミッション】来年設立予定の海外子会社設立の立ち上げメンバーとして、現地市場の更なる市場拡大をお任せ致します。入社後は東京にて、経験を積んだ後に、東アジアの海外拠点に駐在いただくことを想定しています。【募集背景】海外市場拡大に伴う、組織強化に伴う増員

    職種

    海外営業

    年収
    給与
    600万円~900万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【職務内容】■クライアントからの品質に関する問合せ対応、原因調査、改善指示■輸入時の農薬等の使用状況確認、日本規格との照合、検査依頼■海外工場監査対応■品質管理・保証に関わる組織課題抽出など組織立ち上げ全般※海外工場の監査業務等で海外出張も想定されるポジションです。【組織構成】品質保証部門の立ち上げメンバーとしての採用です。当初はスタンドアロンで組織を作っていただくことを想定しており、今後メンバーを採用予定です。

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    1000万円~1500万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【ミッション】社会や事業環境の変化に柔軟に対応した、組織・制度の変革を担って頂きます。具体的には、役員や経営層と密に連携し、評価制度の改善や、タレントプールの分析・職務特性等を踏まえた育成方針の立案・実行、その他人財・組織マネジメント上の制度設計・課題解決など、幅広い分野に亘る人事企画業務に携わって頂きます。経営層との連携や社内外のニーズを的確に捉え、以下業務を通してゼロベースで人と組織作りの面で企業成長に貢献頂くことがミッションとなります。【具体的業務】■経営戦略に沿った人員計画策定及び人財戦略(配置・育成)の立案■変化の激しい環境下での組織別課題に沿ったプロジェクト運営、施策立案、実行■人事・組織課題への対応、各種人事制度・評価制度の再設計・運用改善■経営層との折衝

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    700万円~900万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【職務概要】海外から商材を仕入れ、国内にて営業を行います。これまでの営業経験を活かし、国内における営業の販路拡大がメインミッションとなります。【具体的な業務内容】■海外からの仕入れ業務■日本国内での販売※主に商社、メーカー、スーパー、卸業者への営業■貿易業者との連携【商材について】冷凍野菜、冷凍果物、冷凍枝豆など

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    700万円~1000万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    同社でマグロを中心とした水産物の新規開拓営業を行って頂きます。【募集の背景とミッション】同社の現在の売上の6割が飲食店やホテルなどへの取引先となります。今回のコロナを機に同社はこれまで割合の少なかった食品スーパーを中心とした量販店や高齢者施設・給食事業会社などの新しい販路の強化を行っております。今回はその新規販路開拓チームのマネージャー候補としてゼロからの組織ビルドを行っていただける方を募集しています。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~750万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【ミッション】社会や事業環境の変化に柔軟に対応した、組織・制度の変革を担って頂きます。具体的には、評価制度の改善や、タレントプールの分析・職務特性等を踏まえた育成方針の立案・実行、その他人財・組織マネジメント上の制度設計・課題解決など、幅広い分野に亘る人事企画業務に携わって頂きます。社内外のニーズを的確に捉え、以下業務を通してゼロベースで人と組織作りの面で企業成長に貢献頂くことがミッションとなります。【具体的業務】■経営戦略に沿った人員計画策定及び人財戦略(配置・育成)の立案■変化の激しい環境下での組織別課題に沿ったプロジェクト運営、施策立案、実行■人事・組織課題への対応、各種人事制度・評価制度の再設計・運用改善

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    700万円~900万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    同社でマグロを中心とした水産物の新規開拓営業を行って頂きます。【募集の背景とミッション】同社の現在の売上の6割が飲食店やホテルなどへの取引先となります。今回のコロナを機に同社はこれまで割合の少なかった食品スーパーを中心とした量販店や高齢者施設・給食事業会社などの新しい販路の強化を行っております。今回はその新規販路開拓チームの給食事業会社向けのマネージャー候補としてゼロからの組織ビルドを行っていただける方を募集しています。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~750万円※経験に応ず
  • 株式会社アースサイド
    営業部マネジメント候補【京都か東京勤務】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【期待する役割】■メーカーでの法人営業・自社商品「ベジタス」の売上拡大【職務内容】・売上目標の達成に向けた営業部門のマネジメント業務全般・売上拡大のための営業企画、マーケティング業務・社内の各種プロジェクトへの参画【募集背景】植物工場事業において、国内で他工場展開を進めております。今年度に操業開始した成田工場では、2022年1月より出荷が本格化し、また、2024年初頭には次の工場の操業に向けて準備が進んでおります。上記の背景により、新たな販売先の開拓や、既存得意先へのさらなる営業が必要になります。【組織構成】・営業部ー営業1課(東京2名、京都3名)、営業2課(東京2名)

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    585万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    京都府京都市下京区中堂寺粟田町KRP8号館

    会社特徴

    【野菜の転送事業と直販事業から、業界注目のベンチャー企業】①転送事業・・天候や気温等の外的要因によって供給不足になっている卸市場に対し、供給過多になっている卸市場から野菜をスピード感をもって運ぶ事で、野菜の流通を促進させています。創業時同じビジネスモデルを持つ企業は殆どなく、野菜の流通において革新的な構造改革を成功させました。また、その流通に関しても「クルーズ」にてグループ内外の荷物を365日24時間入出庫を対応、青果の鮮度と品質を守っています。②直販事業・・・京野菜自社ブランド「洛市」などを展開。また、「スプレッド」にて「人工光型植物工場」を設立。その高い技術力は、欧米の大企業から共同研究の依頼がくる程です。【強み】1、2007年に94億円だった売上も、10年後には331億円となりました。現在は、2025年に1千億円へ伸ばす野心的な目標を掲げております。また、社風としても「会社都合で挑戦出来ない」という事は無く、自由に貢献できる点が特徴です。また、成熟しきった組織風土では無く、社員のチャレンジを受け入れる風土があります。2、「スプレッド」にて運営するテクノファームけいはんなは、世界最大規模の自動化植物工場です。栽培作業にロボットなどを導入などに最新技術を採用し、成功例として各業界から注目を集めております。今後、他企業との提携・連携を含め、海外に複数の工場を広げる予定で、世界の食料の安定供給も視野に、社会貢献性の高い事業を行われています。

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    担当者の
    コメント

    ◆「グローバルフードインフラ」を構築する京都発の農業ベンチャーです◆グループ会社のスプレッド社の手掛ける植物工場高い技術力を誇り、世界各国から注目されております

  • 中山株式会社
    総務部管理職【結城市勤務】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    ・事務職全般、職務分掌管理及び職能基準能力配置分担指示/改善の提案。・入社当初は当社の事務職全般を体験して理解を深め、後に会長と一緒に職能分掌規定を構築していただきたいと考えています。・コンピューターのシステムを自社開発のプログラムによる運営から、コンピューター・ハイテック(株)のFLASHシステムに切り替え中であり、その改善作業は来年4月を目途に実施中で、途中からでも親切丁寧にご説明指導いたします。・システムエンジニア並の知識は求めていませんが、現在の事務作業は通信機器とPC無しでは考えられませんので部下に与える仕事は、PCの操作はできなくても理解をもって対応できる方をお待ちしています。【募集背景】・社内体制の整備、組織力強化・改革のために事務職全般を統括する管理職候補を1名採用します。マネジメント経験者で、性格的に公正な立場で経営陣にも協力的な関係を築ける即戦力を採用したいと考えています。【組織構成】総務部に配属(総勢3名)。代表取締役のご息女が取締役として部長を兼任。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    700万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    茨城県結城市大字小田林2520-15 ※マイカー通勤可

    会社特徴

    ■会社概要・明治37年(1904年)創業、北関東の中心、茨城県結城市に本社を置く、老舗業務用酒類・食品販売会社です。■特徴・強み・主に茨城県・栃木県と、そして埼玉県・千葉県・群馬県の一部までを商圏としていて、おかげさまで現在6,000軒の飲食店様にご愛顧いただいております。・支店2か所(埼玉・水戸)とグループ会社社(宇都宮中山酒店・学園中山酒店・結城ファクタリング・足利中山酒販)があります。■企業理念・モットー・『お客様の繁栄に責任を持ち、感謝報恩の心を基盤にして、誠意・熱意・創意で、社と社員の品性向上を図る』・社是:第一に三方善を実行する。第二に永続を原則とする。第三に職場は修練の場とする。第四に強い会社を作り社員満足とお客様満足を実現する。第五に環境整備に徹する。

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    担当者の
    コメント

    同社は、おかげさまで北関東甲信越では断トツ一位の売上を誇り、業務用の食材も幅広く取り扱いをしている全国でも珍しい会社です。【創業117年】【北関東甲信越断トツの一位】【無借金経営】【福利厚生充実】

  • 株式会社合食
    品質保証<部長候補>【東京】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    品質保証部長候補として品質保証全般及びマネジメント業務をお任せします。【具体的には…】■自社工場の品質管理統括■加工委託協力工場の品質管理統括■全社(管理部門、営業部門なども含めた)品質管理統括【部署構成】部長1名 (60歳代)メンバー 4名 (20~50歳代、入社3~15年)

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    525万円~675万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都中央区日本橋小網町6-7第2山万ビル4階

    会社特徴

    ■1948年設立、「食が人をつなぎ、人が食をつなぐ」というコーポレートメッセージを掲げ、水産商社・食品メーカー・物流の3つの事業で流通の川上から川下までをカバーする「食の総合企業」です。【水産事業】当社のビジネスの起点となる【水産商社】部門では、産地や魚種に精通した強みを発揮。中国、ベトナム、シンガポール、アメリカ等の海外拠点に加え、北海道から九州まで国内9カ所に魚のプロ社員を配しています。【食品事業】水産商社部門で買い付けた様々な商材に+αのおいしさを加え、加工食品としてさまざまな製品を提供しています。自社ブランドとして販売することはもちろん、コンビニやスーパーなどのOEM製品も開発から行います。【物流事業】水産事業、食品事業それぞれの商材を自社で保管・配送できる強みがあります。国内3カ所の物流センターには、常温・チルド・冷凍に対応する倉庫を所有し、食品原料や製品の保管、配送、通関サービスを提供します。■今後は欧州に海外拠点を開設するなど「グローバルサプライチェーンの拡大」を進めるほか、業界の目玉となる「冷蔵惣菜(チルドロングライフ)への注力」も計画しております。パッケージを工夫することで長期保存が可能な商品の開発を目指しています。今後も更なる事業拡大を目指しております。

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    担当者の
    コメント

    ■1948年創業の総合食品企業です■水産商社、食品メーカー、物流の3つの事業をグローバルに展開!■役職定年が無く長く働ける環境がございます!■海外現地法人と日本国内拠点とが連携して、グローバルサプライチェーンを実現しています!

  • 株式会社中華・高橋
    小売部門の責任者候補【中華食材の販促計画・事業開発】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■採用背景と事業部について:業務用中国料理食材の加工・販売を行う同社の小売事業部「古樹軒事業部(ECサイトや店舗運営による食材の小売事業およびレストラン運営など)」(https://kojuken.co.jp/)にて、販促計画や事業企画およびチームマネジメント、業務改善を行うマネージャー候補を募集いたします。■組織構成:古樹軒事業部は(1)個人向けの直接販売事業(2名)(2)スーパーマーケットへの販売事業(2名)および責任者の5名、その他受注管理事務(パート/2名)、ECサイトおよびSNS運用担当2名(外部委託)で構成されております。今回は上記メンバーのマネジメント業務含め、既存の責任者から販促計画・事業開発業務を引き継いでお任せできる方を募集いたします。昨今の需要増により、現在の責任者の業務量が増えてしまっているため、分担してお任せできる方を求めております。■ミッション:現状はコロナ禍による小売需要が増加しており、前年比150%~200%の売り上げをとなっております。特にネット販売が大きく増え、法人向けの販売事業でも高級スーパーや輸入食材店でも取り扱いが始まっています。(商品例:「よだれ鶏のたれ」や「羊名人」「ふかひれスープ」など。女性ユーザーに人気が高く、メディアやSNS等で話題になることも)そのような状況下でさらにヒット商品を増やし、スピード感を持って売り上げ拡大してゆくために力を発揮いただくことがミッションです。■同社の特徴:1953年の創業以来、高級中国料理材料を専門に取り扱っています。同社の技術力を結集し多品種・高品質な食材を加工生産し、最適な製品を提供しています。同社が取り扱うふかひれは日本で40%以上のシェアを誇っています。また、近年ではオリジナル商品を開発し、個人消費者向けに小売業態で販売したりと新しい販路も拡大しています。さらに独自のオウンドメディア『80C(ハオチー)』を展開するなど様々な手法で事業拡大中です。古樹軒は、格式高いホテルやレストランでも使われているプロユースの中華食材を家庭用にお買い求めいただける食の発信地として、本格中国料理に欠かせない乾貨(ふかひれやアワビなど)や醤(ジャン)などの豊富な食材から、有名店のメニューを再現した究極の冷凍惣菜まで、品数は国内最大規模の800品目以上を取り扱っております。

    職種

    webマーケター

    年収
    給与
    600万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都中央区日本橋箱崎町39-4

    会社特徴

    ■創業65年を超える食材商社。フカヒレシェアは50%を超え、中華食材の卸業界No.1■66年間の中で、収益が赤字となったのは過去に1年だけと安定した利益確保が出来ています。高級中華食材の仕入れから物流、メニュー開発支援、製造、販売、さらに中華料理専用ウェブサイトの運営まで幅広く手がけている同社。“フカヒレ”において業界トップクラスのシェアを誇っており、創業以来66年以上にわたり国内の中国料理文化を支え続けています。【強み】■研究・開発センター「Cs kitchen(シーズキッチン)」:2013年、本社横に研究・開発センターを設立。23区内で新商品のテスト開発を可能にし、開発から検査、テストキッチンまである事から、技術や品質を落とさずにクライアントへ提案が可能。中華惣菜・調味料を中心に製造。再現性の高い商品を開発し、中国料理店・ホテルだけでなく、CVS、大手チェーンレストラン、スーパーマーケット等へ供給。■輸入開発事業:より良質で低コストの商品を提供するため、自社で生産地へ赴き原料から製品までを調達。エビ、筍や農・水産物、酒類などの輸入開発を行い。顧客からも高い評価を得ています。【社風】社員全員で協力し合う風土です。中途入社の社員も多く、純粋で温和な社員が多いです。【社長様】『明朗快活』なお人柄で、アイディア力に富み、日々経営構想されています。常識にとらわれすぎずに新しい風を取りこむ方で、「Cs kitchen」も社長様が発案されました。

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    担当者の
    コメント

    【中華食材のリーディングカンパニー/『ふかひれ』の国内シェア40%以上!/1953年創立・前年比150%成長】大手メーカー、外食チェーンとの取引も多数あり、有名シェフも新商品開発の監修・協力をしています!

  • 仕事内容

    ※グループ会社へ出向での採用となる可能性もございます。運送管理者として、運送会社のグループ会社(有限会社TSCファーム)の全体的なマネージメント業務全般をお任せします。【具体的には…】■運転手の管理■経営面の管理 等

    職種

    物流・倉庫管理・在庫管理

    年収
    給与
    558万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    兵庫県神戸市中央区港島3-6-5

    会社特徴

    ☆★ カボチャ、タマネギの輸入取扱量日本一の食品商社! ★☆【会社概要】■同社は1950年に淡路島で創業し70年近くの歴史を誇る、青果物(玉葱・南瓜に専門特化)の専門商社です。■農作物の輸入・国内生産・卸売・小売流通・加工販売など、一貫した管理体制のもと「おいしさ」をお届けしています。■現在では玉葱と南瓜ともに輸入取扱いトン数で日本一。南瓜においては世界一(※ともに自社調べ)を誇る商社として、業界内で高い知名度を誇っています。■輸入業務以外にも青果物の加工販売や農業試験場の開設、南瓜のインターネットオークションなど常に新たな取組みに挑戦しながら事業拡大を進めてきました。【国内拠点】■本社、東京営業所、神戸P.I.北物流センター、神戸P.I.南物流センター、横浜物流センター、香取工場、淡路工場、北海道物流センター【海外拠点】■韓国、ニュージーランド、ニューカレドニア、トンガ

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    担当者の
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    ★カボチャ、タマネギの輸入取扱量日本一の食品商社! ★コロナ禍も業績安定の食品商社!【完全週休二日制】【基本的に定時退社:残業少】【ワークライフバランス良好】

  • 株式会社山田養蜂場
    PR広報マネージャー【ヘルスケア担当】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    山田養蜂場の戦略広報部門にて、ブランド認知の向上や商品販売をねらいとした施策を行って頂くマネージャークラスの募集をいたします。ヘルスケア、コスメ、フードと多岐にわたる商材の中でもヘルスケアをテーマに、開発部門や販売促進部門などと連携しながら、広報PR業務全般を行っていただきます。TV、紙、WEB媒体やSNSでの情報発信を、企画立案から実行、検証まで担っていただく予定です。会社、商品の魅力をお客様に発信して頂き、よりよいコミュニケーションを形成し、売上に結びつけていただくことがミッションです。▼PR広報業務・広報施策の立案、実行例)商品開発、販促と連携した、戦略的な新製品や研究成果に関する情報発信(セミナー開催、メディア発表会、メディアキャラバン、ニュースリリース、SNS運用、ニュースレター、出稿等)・自社メディアリスト・シンパリストの充実・強力なメディアリレーション構築

    職種

    プロモーション・販売促進

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    岡山県苫田郡鏡野町市場194

    会社特徴

    【創業から70年】■プロポリスやローヤルゼリーなどミツバチ産品を中心とした健康食品、サプリメント、化粧品、はちみつや自然食品など200点以上の商品を取り扱い、販売をしています。■トータルカスタマーは、山田養蜂場グループで1,500万人。養蜂から開発、製造、販売という自社一貫体制をとることにより、常にお客様の声に耳を傾け、お客様の立場に立った仕事を行っています。【企業特徴】◆2拠点体制…本社岡山と東京の2拠点体制で活動中。東京事務所では主に、Webマーケティング部署、戦略広報部署、化粧品営業部が機能しています。◆マーケティング…これまではテレビCMや新聞広告、雑誌広告などを中心に宣伝し、顧客を獲得してきましたが、既存顧客の利便性を高め、さらに新たな顧客にアプローチするためにも現在はWEBに注力し取り組んでいます。◆海外展開…上海、台湾に現地法人を開設し、通信販売を手がけているほか、今後はシンガポールを拠点とした東南アジア、欧州や北米にも進出。北米の会社が山田養蜂場のグループに加わるなど着々と足がかりを作っています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★化粧品・健康食品などの通信販売事業を展開 ★安定企業 同社は岡山本社・東京事務所の2拠点で活動中。PR広報の強化のため新たなメンバーを募集いたします!

  • 株式会社山田養蜂場
    海外調達部門マネージャー

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    事業計画や販売、マーケティング計画から調達計画、製造計画を全体のサイクルとして捉え、各工程の改善に調達部門のプレイングマネージャーの立場から取り組んでいただきます。・主に既存海外産みつばち産品の次年度年間調達計画策定・売買に必要な各種契約・納期調整・管理・各国調達先評価と選定、および危機管理・調達コスト削減・事業計画に必要な新規海外原料の調達先開拓と安定調達の実現・輸入食品モニタリング検査対応・みつばち産品を除く海外産食品素材、養蜂道具、手提げ袋、社内利用機器などの海外調達マーケティング計画の確実な履行、売上/収益を意識し、最適な仕入れ先の選定を行い、必要な物を調達し、当社の物作りを支えていただきます。

    職種

    購買・調達

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    岡山県苫田郡鏡野町市場194

    会社特徴

    【創業から70年】■プロポリスやローヤルゼリーなどミツバチ産品を中心とした健康食品、サプリメント、化粧品、はちみつや自然食品など200点以上の商品を取り扱い、販売をしています。■トータルカスタマーは、山田養蜂場グループで1,500万人。養蜂から開発、製造、販売という自社一貫体制をとることにより、常にお客様の声に耳を傾け、お客様の立場に立った仕事を行っています。【企業特徴】◆2拠点体制…本社岡山と東京の2拠点体制で活動中。東京事務所では主に、Webマーケティング部署、戦略広報部署、化粧品営業部が機能しています。◆マーケティング…これまではテレビCMや新聞広告、雑誌広告などを中心に宣伝し、顧客を獲得してきましたが、既存顧客の利便性を高め、さらに新たな顧客にアプローチするためにも現在はWEBに注力し取り組んでいます。◆海外展開…上海、台湾に現地法人を開設し、通信販売を手がけているほか、今後はシンガポールを拠点とした東南アジア、欧州や北米にも進出。北米の会社が山田養蜂場のグループに加わるなど着々と足がかりを作っています。

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    ★化粧品・健康食品などの通信販売事業を展開 ★安定企業 同社は岡山本社・東京事務所の2拠点で活動中。

  • 株式会社ファインズ
    【東京】ワイン営業※サントリーG/残業月20h/年休121日

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    海外高級ワイン専門の輸入販売を手がける同社にて、ファインワインを既存顧客(酒販店、ワイン専門店、百貨店など)に販売する、課題解決型の営業を行います。単なる販売ではなく、売り場構成のアドバイス、従業員への知識教育や試飲会の提案など顧客に応じた幅のある営業ができます。将来的には高級レストラン、ホテルのソムリエに対しメニューに適したワインの提案を行うことも。知識と語学を磨き、他部署で海外ワインの買い付けを行う方もいます。【配属先】営業部は合計40名(うち営業アシスタント10名、マネージャー5名)で構成されています。平均年齢は37歳で、若手が活躍している環境です。【働き方】新規開拓はベテランの専門チームが担当するため、既存顧客へのフォローを行います。残業も20時間程度、産休育休の取得、時短で働く社員も多数の働きやすい環境です。多くはありませんが海外ワイナリーへの訪問、来日生産者へのアテンドを行うチャンスもあり、語学力も活かせる環境です。例):【AM】提案書作成や事務処理→【PM】取引先のアイドルに合わせ訪問→【19時頃】事務処理や報告を済ませ退社【中途入社者の経歴/研修】同業者だけではなく、ホテルやレストラン、ITやアパレル業界出身の方もいらっしゃいます。共通するのは「ワインへの興味・熱意」であり、業界未経験からマネージャーになった社員もいます。入社後にワイン関連資格を取得した場合は試験費の支給も行われるほか、有料ではありますがサントリーグループの研修・勉強会にも参加ができます。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都渋谷区恵比寿4-6-1 恵比寿MFビル6F

    会社特徴

    ☆★世界10カ国、1500品目以上のワインを取り扱うワイン専門の輸入・販売会社です★☆ 同社は1991年に設立されたワイン会社です。世界中から品質の高いワイン集め、お客様にワインの楽しさ・素晴らしさをお伝えし、皆様の生活に潤いを提供し続ける企業でありたいと努めています。 そのために、陸上・海上すべてにおいて定温で輸送・管理することを心がけており、ワインの素晴らしい味や香りをそのままお客様に届けられるよう努めております。 また、同社では東日本大震災以来、被災地復興支援のためにチャリティ試飲会も実施しており、フランス、スペイン、イタリア等世界各国の生産者達が来日し、選りすぐりのワインを提供しています。

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    ☆★世界の高品質ファインワインを扱うワイン専門商社★☆

  • 仕事内容

    「カット野菜」の製造工場で、工程・生産管理を担っていただきます。販売先は関西の大手スーパーマーケットが中心で製造する商品は「きざみねぎ」と「カットサラダ」です。【具体的には】■野菜の下処理、トリミング    ■機械でのカット、洗浄■パック詰め、包装        ■検品、出荷作業※各工程をローテーションでまわり、業務を習得していただきます。※ゆくゆくは工場内作業が習得できれば、マネジメント業務をお任せしていきます。【入社後の流れ】先輩社員によるOJTを実施し、半年~1年ほどかけて、業務の流れを覚えます。最初は簡単なライン作業から初めていただきます。

    職種

    製造技術職

    年収
    給与
    420万円~480万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    長野県飯田市鼎切石5121-67※マイカー通勤可

    会社特徴

    【関西トップのスーパー/万代(mandai)のグループ会社】【食品卸/メーカー機能もあります】【7年連続売上右肩がりの成長中企業!】【2019年6月に奈良工場設立】【概要】■同社は関西を代表するスーパーである万代(155店舗)のグループ会社として1987年に創業。食品卸を中心とした幅広い事業を手掛ける。メーカー機能としても、静岡県浜松市ではもやし、長野県飯田市や奈良県葛城市ではカット野菜を生産。また、商品開発や売場試食販売・展示会スタッフ派遣など、『「食」を通じた全てのサービスをお客様に提供』しています。■現在、売上の90%がスーパー万代ですが、万代以外の得意先も年々増加。■同社は5年前に現在の磯田氏が代表となり、その間で売上が約130億円から約200億円になりました。2021年には浜松・奈良の両工場を増設予定であり、更に企業成長が加速していく見込みです。【社風】■同社の社員は、ほとんどが中途入社です。様々な個性・意見を尊重することで、新規事業/ブランドの立ち上げや、売上アップにも繋がっています。また、社員個々人の能力を大切にしているので、チャレンジ精神や新しいことへの取り組みも行いやすい環境が整っています。

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    【関西トップのスーパー/万代(mandai)のグループ会社】【食品卸/メーカー機能もあります】【5年連続売上右肩がりの成長中企業】【転勤無し】【残業少なめ】

  • 仕事内容

    お客様の満足度向上を念頭に様々な視点から業務改善に取り組んで頂きます。【具体的業務】■オペレーターの採用、教育、管理■オペレーターの業務品質改善(トークスクリプトの改善など)…業務効率化よりも、顧客満足度向上のための品質向上が目的です。■販促キャンペーンの企画・運用

    職種

    スーパーバイザー・エリアマネージャー

    年収
    給与
    430万円~600万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    事業拡大のため、国内販路開拓の強化・仕入れ先拡大(東南アジア、北米、南米に進出)しています。あわせて日本国内においても販路を広げていく上で、営業組織の強化を目的とした採用です。営業サポート業務からスタートし、ご経験に応じて、業務をお任せします。【MISSION】海外から商材を仕入れ、国内にて営業を行います。これまでの営業経験を活かし、海外仕入れ業務・国内における営業の販路拡大がメインミッションとなります。【具体的な業務内容】■海外からの仕入れ業務■日本国内での販売 ※主に商社、メーカー、スーパー、卸業者への営業■貿易業者との連携【商材について】冷凍野菜、冷凍果物、冷凍枝豆、冷凍オクラなど【出張】担当エリアと顧客の必要に応じて年に3~4回(東南アジアが多く南米・ヨーロッパなどもまれにあります)【組織構成】貿易部マネージャー(40代男性)ー営業担当1名ー事務メンバー1名

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円~700万円※経験に応ず

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