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ホテル・旅行・観光業界の退職金制度有の求人・転職情報

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求人一覧1~13件
  • 両備ホールディングス株式会社
    車両開発(プロフェッショナル職)/岡山市

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■EV車両の開発・設計・生産業務■新たな事業の柱として「ものづくり」に取組んでいます。両備グループでは、バス・トラック・タクシーの交通運輸事業を展開しており、他社との差別化を図りお客様満足の向上を目指しています。そこで自社でのEV車両設計・開発を計画しています。そのため車両の設計・開発経験があり、即戦力として活躍できる技術者の方を求めています。今まで培った技術を活かしたい方、社会への貢献により夢を実現したい方、ぜひ一緒に未来への第一歩を踏み出しましょう!勤務場所:両備テクノモビリティーカンパニー岡山工場※テクノモビリティーカンパニー内の営業所であれば初任地応相談※転勤の範囲は岡山市、倉敷市、吉備中央町、広島県福山市

    職種

    機械設計

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    岡山県岡山市南区西市570

    会社特徴

    【創立110年を超え岡山県を中心にグループ40社を展開しています】■「人を運ぶ」「モノを運ぶ」「情報を運ぶ」 両備グループは「運ぶ」ことに特化したビジネスを展開し、人々の暮らしの中のさまざまなシーンに関わっています。 <経営理念>忠恕(ちゅうじょ=真心からの思いやり) <両備グループ経営方針>1、社会正義(社会への思いやり)             1、お客様第一(お客様への思いやり)             1、社員の幸せ(社員への思いやり)■両備グループのコア事業は礎の西大寺鐵道の指針を受け継ぐ興行交通や、陸、海、空にわたって人やものを運ぶ殆どの事業に関わる「交通運輸・観光関連」と先進の情報サービスを提供する「情報関連部門」、デベロッパーとして開発企業を進める一方で、暮らしに関わる食品やエネルギーの供給、レジャー施設などの「生活関連部門」になります。■同社は「能力・業績に応じた処遇をすることによって、安心して働ける職場を確保する」という目的のもと、グループの総合教育機関「両備教育センター」中心とした充実した教育・研修制度を整えています。

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    担当者の
    コメント

    グループ売上1,300億円超、グループ従業員9,000名を超える岡山を代表する両備グループの中核企業。人々の暮らしの様々なシーンに関わる事業運営を企画・サポートするやりがいのある業務です。

  • 株式会社サン・ライフホールディング
    【社内SE(インフラ)平塚市/主任候補歓迎】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【業務内容】■グループ全体のネットワークの敷設/運用管理■システム(会計/人事給与/冠婚葬祭等)の開発、保守※ベンダーと協働■ハードウェア(PC/サーバー等)の導入/保守管理【マネージャー業務】■課内の人員管理■プロジェクト管理等も含む【募集背景】現任のマネージャーが昇進されたことによるポジションの補充。【組織構成】部長 ー マネージャー ー メンバー9名【当ポジションの魅力】業務効率化に向けて、社内システムの導入を進めております。現在は外注している業務も、ゆくゆくは内製化していく予定であり、裁量権が大きく幅広い経験を積むことが可能です。

    職種

    ネットワークエンジニア(設計・構築系)

    年収
    給与
    300万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県平塚市馬入本町13-11

    会社特徴

    ~いきいきとした人生のそばに、いつも。「人生のあらゆる場面で、お役に立てる会社でありたい」~神奈川県や都内を中心に、ホテルや結婚式場、介護施設、葬儀場などを幅広く展開している同社。地域の人々にとって、「一番頼りになる存在」を目指しています。●一人ひとりの人生に、深く永く寄り添える仕事同社は、古くから日本に伝わる“互いに助け合う精神”を受け継ぎ、地域の人々に根差した事業を展開してきました。そのため、中には一人のお客様のご結婚式からご葬儀まで、その大切な日に何度も立ち会うことも少なくありません。お客様一人ひとりの人生に深く永く寄り添い、人生の大切な時をお手伝いすることが存在意義であり、社員の誇りです。●伝統と革新で、新たな歴史の1ページを創立以来80年、時代や地域のニーズに応じてホテル・ブライダル事業から葬祭事業、シニアライフ事業、介護事業、メンバーズシステム(互助会)事業と、事業を変化・進化させてきた同社。今後も地域の人々の声に応え続け、事業を発展させていきます。

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    担当者の
    コメント

    ★創立80年の歴史を持つ老舗企業!地場の圧倒的な支持を受け、無借金経営を続けています★

  • 仕事内容

    同社の所有物件・管理物件のビルメンテナンス業務の責任者として担当していただきます。自社で不動産の購入から管理まで一括して行なっているため、発注者の立場で物件の管理・メンテナンスの担当が可能です。ゆくゆくは、後継者育成も担当していただきます。【具体的には…】■定期点検・障害対応(テナントのトラブル等)■運営経費の削減 ■建物設備の安全性及び機能性の向上■防災・防犯に関する啓蒙 ■メンテナンス及び修繕工事の管理監督■その他上記に付随する業務【配属部署】商業施設運営部 施設管理課(課長+メンバー 計8名所属)※ご希望・適性に応じ、将来的にはPMや不動産購入等のキャリアパスを築くことも可能です!【平均残業時間】 月30時間程度

    職種

    マンション管理・不動産管理

    年収
    給与
    600万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都多摩市商業施設運営部 施設管理課

    会社特徴

    【首都圏を中心に商業施設を展開するユニカ】■卸売業にルーツを持つ同社は、アミューズメント店舗のプロデュース及び運営において安定した経営を行ってまいりました。同事業で培った駅前一等地の開発・運用のノウハウは、総合不動産業へと発展し、人々の生活や地域に根ざしたサービス事業へと広がっております。■お客様を第一に考えたサービスの提供と、既成概念にとらわれない柔軟な発想を信条としております。事業拡大に対する意欲も高く、仲間同士の信頼関係を基に、柔軟な発想で挑戦し続け、社員一丸となって取り組んでおります。社員たちが生み出すシナジー効果で、地域貢献の一端を担ってまいります。■平均勤続年数が10年と腰を据えて長く働ける環境がございます。一方で、社長も50代と若くチャレンジできる環境も整っております。【運営するビルのプロデュースの一環として、自営店舗の運営にも携わっています】■既成概念にとらわれない斬新かつ独創的な複合商業施設を企画。ビル全体の店舗構成を含めたトータルコーディネートを戦略的に考え、効率的なアミューズメントビル経営を行っています。自社ビル内では、スーパーマーケット、フィットネスクラブ、カラオケ&ダーツを運営しています。

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    担当者の
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    昭和46年設立以来、様々なビジネスを展開!独自のノウハウで国内不動産事業を基軸に安定したビジネスモデルを確立!管理するのはいずれも自社商業ビル。世代交代が進む同社で、これまでの経験を存分に活かした幅広い活躍を期待しています!

  • 両備ホールディングス株式会社
    人事労務(総合職)/岡山市

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■人事労務業務全般(給与、社会保険、安全衛生、採用関係等)※入社時はおもに給与業務を担当し、会社全般、人事業務全般の流れを把握していただきます。<具体的には>■給与計算業務・勤怠チェック:紙タイムカードとExcel入力データのチェックを行い、勤務時間・割増計算など・支給計算:基本給、手当など・控除処理:所得税、住民税など・調整処理:経費精算、調整過不足など■問合せ対応・勤怠入力、異動申請(扶養の出し入れ等)、労務全般に関する問い合わせ対応■年末調整業務(紙申請)・扶養控除等、保険料控除、配偶者特別控除、住宅借入金等特別控除等の申告書チェック

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    270万円~375万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    岡山県岡山市北区錦町6番1号 両備ビル

    会社特徴

    【創立110年を超え岡山県を中心にグループ40社を展開しています】■「人を運ぶ」「モノを運ぶ」「情報を運ぶ」 両備グループは「運ぶ」ことに特化したビジネスを展開し、人々の暮らしの中のさまざまなシーンに関わっています。 <経営理念>忠恕(ちゅうじょ=真心からの思いやり) <両備グループ経営方針>1、社会正義(社会への思いやり)             1、お客様第一(お客様への思いやり)             1、社員の幸せ(社員への思いやり)■両備グループのコア事業は礎の西大寺鐵道の指針を受け継ぐ興行交通や、陸、海、空にわたって人やものを運ぶ殆どの事業に関わる「交通運輸・観光関連」と先進の情報サービスを提供する「情報関連部門」、デベロッパーとして開発企業を進める一方で、暮らしに関わる食品やエネルギーの供給、レジャー施設などの「生活関連部門」になります。■同社は「能力・業績に応じた処遇をすることによって、安心して働ける職場を確保する」という目的のもと、グループの総合教育機関「両備教育センター」中心とした充実した教育・研修制度を整えています。

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    担当者の
    コメント

    グループ売上1,300億円超、グループ従業員9,000名を超える岡山を代表する両備グループの中核企業。人々の暮らしの様々なシーンに関わる事業運営を企画・サポートするやりがいのある業務です。

  • 株式会社ホスピタリティオペレーションズ札幌
    宿泊部_フロント・ベルサービスマネージャー

    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    宿泊部門(フロント、ベルサービス)における接客、オペレーションのマネージメントを担当していただきます。トレーニング(クロストレーニング含む)、労務管理等も行っていただくリーダーを募集しています。※売上げ目標:有/夜勤:有※就業部署従業員数:約40名

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    北海道札幌市厚別区厚別中央2条5丁目5番25号

    会社特徴

    <おもてなしで人々を笑顔にします>を理念に急成長しているホスピタリティーグループ。スマイルホテルブランドを主軸に、全国60ヵ所のホテル、6ヵ所のスキー場、レストラン/ゴルフ場など様々な形態のホスピタリティ―施設を110施設運営。国内にとどまらず、海外展開も進行中です。■ホテルエミシア札幌ホテルエミシア札幌は、自然豊かな日本最大のリゾートエリアである北海道の主都、札幌の副都心・新札幌のランドマークホテルとして、2014年10月1日に開業いたしました。エミシアとは、「笑み」emiと「幸せ」siawaseを組み合わせ、ホテルを利用するすべての方のHapinessに繋がることを意味しています。また、?本のおもてなしを国内のお客さまはもちろんのこと、海外のお客さまにも発信するブランドとして、?本語を語源とする名前であることに?きな想いが込められています。512室のゲストルーム、4つのレストランとバー、 13の宴会場、チャペル・神殿、地下1階には2000㎡の広さを誇るリラクゼーション施設「スパ・アルパ」を併設するシティホテルです。

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    担当者の
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    株式会社ホスピタリティオペレーションズの運営する全国60ヵ所のホテル、6ヵ所のスキー場、レストラン/ゴルフ場などさまざまな形態のホスピタリティ施設を運営。国内にとどまらず海外展開も進行中。

  • 株式会社東横イン
    ホテル支配人候補【広島】

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    担当ホテルの支配人候補として、業務を行って頂きます。スタッフとの連携や人付き合いを通じてホテルの成長を実感ください。【ポイント】ホテル業務ですが、基本的には日勤がベースとなり、休みも多くの支配人が日曜+その他平日で取得しています。また、転勤も自宅からの通勤圏内のみとなりますのでご安心ください。※研修期間中のみフロント業務を理解頂くために、シフト勤務して頂く場合がございます。【具体的業務内容】■スタッフ管理(採用から研修、シフト作成)■客室・設備管理(宿泊者が快適に過ごせるよう不具合の確認や備品、衛生管理、季節毎の館内ディスプレイなど)■収支管理(売上や稼働率を上げる計画を立て収支管理を行う)■営業活動(法人営業、稼動向上のための地域営業活動)

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    324万円~372万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    広島県広島市内いずれかのホテル

    会社特徴

    ■「清潔、安心、値ごろ感」宿泊特化型のビジネスホテルホテルの立地は駅から近く交通の便が良いこと、そして料金は昔の駅前旅館並で庶民的な値段であること、施設は近代化されたホテル様式で、支配人・フロント社員を地元で採用し、特に支配人には地域性を大切にしつつ、経営者意識を持ってホテルを切り盛りしてもらうというビジネスホテルです。■東横インが目指すのは「第二の我が家」シティホテルやリゾートホテル、高級旅館のような豪華な施設や至れり尽くせりのサービスで ”非日常の楽しみ” を演出するのではなく、日常生活の延長としてお泊りいただくにあたり、必要にして十分な設備・サービスのみを提供し、余分なサービスを省いた合理的な運営でリーズナブルな客室料金を実現。【世界中同一機能の設備・サービスを提供】いつ・どこの東横INNにお泊りいただいても、同じ設備・サービスでお客様をお迎えすることで、安心感を感じていただけるよう努めています。その証として、2007年より品質マネージメントの国際規格であるISO9001の認証を取得。第3者機関の審査を受け、常に質の高いサービスを提供し続けています。またバリアフリーに関しても車いす利用者からも総じて評価の高いホテルです。【地域との共存】ホテル内には飲食施設や娯楽施設などを設置しません。東横INNにご宿泊頂いたお客様には、その地域の飲食店などの施設をご利用頂くことで、地域の産業活性化に貢献し、地域とともに発展していきたいと考えています。

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    帰りたくなるホテルづくり~ホテル業界未経験の方も歓迎致します!~現場研修を受けて頂き一人前の支配人を目指して頂きます~

  • 株式会社東横イン
    ホテル支配人候補【東京都】

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    担当ホテルの支配人候補として、業務を行って頂きます。スタッフとの連携や人付き合いを通じてホテルの成長を実感ください。【ポイント】ホテル業務ですが、基本的には日勤がベースとなり、休みも多くの支配人が日曜+その他平日で取得しています。また、転勤も自宅からの通勤圏内のみとなりますのでご安心ください。※研修期間中のみフロント業務を理解頂くために、シフト勤務して頂く場合がございます。【具体的業務内容】■スタッフ管理(採用から研修、シフト作成)■客室・設備管理(宿泊者が快適に過ごせるよう不具合の確認や備品、衛生管理、季節毎の館内ディスプレイなど)■収支管理(売上や稼働率を上げる計画を立て収支管理を行う)■営業活動(法人営業、稼動向上のための地域営業活動)

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    360万円~408万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都都内いずれかのホテル

    会社特徴

    ■「清潔、安心、値ごろ感」宿泊特化型のビジネスホテルホテルの立地は駅から近く交通の便が良いこと、そして料金は昔の駅前旅館並で庶民的な値段であること、施設は近代化されたホテル様式で、支配人・フロント社員を地元で採用し、特に支配人には地域性を大切にしつつ、経営者意識を持ってホテルを切り盛りしてもらうというビジネスホテルです。■東横インが目指すのは「第二の我が家」シティホテルやリゾートホテル、高級旅館のような豪華な施設や至れり尽くせりのサービスで ”非日常の楽しみ” を演出するのではなく、日常生活の延長としてお泊りいただくにあたり、必要にして十分な設備・サービスのみを提供し、余分なサービスを省いた合理的な運営でリーズナブルな客室料金を実現。【世界中同一機能の設備・サービスを提供】いつ・どこの東横INNにお泊りいただいても、同じ設備・サービスでお客様をお迎えすることで、安心感を感じていただけるよう努めています。その証として、2007年より品質マネージメントの国際規格であるISO9001の認証を取得。第3者機関の審査を受け、常に質の高いサービスを提供し続けています。またバリアフリーに関しても車いす利用者からも総じて評価の高いホテルです。【地域との共存】ホテル内には飲食施設や娯楽施設などを設置しません。東横INNにご宿泊頂いたお客様には、その地域の飲食店などの施設をご利用頂くことで、地域の産業活性化に貢献し、地域とともに発展していきたいと考えています。

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    帰りたくなるホテルづくり~ホテル業界未経験の方も歓迎致します!~現場研修を受けて一人前の支配人を目指して頂きます~

  • 株式会社東横イン
    ホテル支配人候補【神奈川・埼玉・千葉】

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    担当ホテルの支配人候補として、業務を行って頂きます。スタッフとの連携や人付き合いを通じてホテルの成長を実感ください。【ポイント】ホテル業務ですが、基本的には日勤がベースとなり、休みも多くの支配人が日曜+その他平日で取得しています。また、転勤も自宅からの通勤圏内のみとなりますのでご安心ください。※研修期間中のみフロント業務を理解頂くために、シフト勤務して頂く場合がございます。【具体的業務内容】■スタッフ管理(採用から研修、シフト作成)■客室・設備管理(宿泊者が快適に過ごせるよう不具合の確認や備品、衛生管理、季節毎の館内ディスプレイなど)■収支管理(売上や稼働率を上げる計画を立て収支管理を行う)■営業活動(法人営業、稼動向上のための地域営業活動)

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    348万円~396万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    神奈川県県内いずれかのホテル

    会社特徴

    ■「清潔、安心、値ごろ感」宿泊特化型のビジネスホテルホテルの立地は駅から近く交通の便が良いこと、そして料金は昔の駅前旅館並で庶民的な値段であること、施設は近代化されたホテル様式で、支配人・フロント社員を地元で採用し、特に支配人には地域性を大切にしつつ、経営者意識を持ってホテルを切り盛りしてもらうというビジネスホテルです。■東横インが目指すのは「第二の我が家」シティホテルやリゾートホテル、高級旅館のような豪華な施設や至れり尽くせりのサービスで ”非日常の楽しみ” を演出するのではなく、日常生活の延長としてお泊りいただくにあたり、必要にして十分な設備・サービスのみを提供し、余分なサービスを省いた合理的な運営でリーズナブルな客室料金を実現。【世界中同一機能の設備・サービスを提供】いつ・どこの東横INNにお泊りいただいても、同じ設備・サービスでお客様をお迎えすることで、安心感を感じていただけるよう努めています。その証として、2007年より品質マネージメントの国際規格であるISO9001の認証を取得。第3者機関の審査を受け、常に質の高いサービスを提供し続けています。またバリアフリーに関しても車いす利用者からも総じて評価の高いホテルです。【地域との共存】ホテル内には飲食施設や娯楽施設などを設置しません。東横INNにご宿泊頂いたお客様には、その地域の飲食店などの施設をご利用頂くことで、地域の産業活性化に貢献し、地域とともに発展していきたいと考えています。

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    帰りたくなるホテルづくり~ホテル業界未経験の方も歓迎致します!~現場研修を受けて頂き一人前の支配人を目指して頂きます~

  • 株式会社東横イン
    ホテル支配人候補【大阪・京都・奈良】

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    担当ホテルの支配人候補として、業務を行って頂きます。スタッフとの連携や人付き合いを通じてホテルの成長を実感ください。【ポイント】ホテル業務ですが、基本的には日勤がベースとなり、休みも多くの支配人が日曜+その他平日で取得しています。また、転勤も自宅からの通勤圏内のみとなりますのでご安心ください。※研修期間中のみフロント業務を理解頂くために、シフト勤務して頂く場合がございます。【具体的業務内容】■スタッフ管理(採用から研修、シフト作成)■客室・設備管理(宿泊者が快適に過ごせるよう不具合の確認や備品、衛生管理、季節毎の館内ディスプレイなど)■収支管理(売上や稼働率を上げる計画を立て収支管理を行う)■営業活動(法人営業、稼動向上のための地域営業活動)

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    348万円~396万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府府内いずれかのホテル

    会社特徴

    ■「清潔、安心、値ごろ感」宿泊特化型のビジネスホテルホテルの立地は駅から近く交通の便が良いこと、そして料金は昔の駅前旅館並で庶民的な値段であること、施設は近代化されたホテル様式で、支配人・フロント社員を地元で採用し、特に支配人には地域性を大切にしつつ、経営者意識を持ってホテルを切り盛りしてもらうというビジネスホテルです。■東横インが目指すのは「第二の我が家」シティホテルやリゾートホテル、高級旅館のような豪華な施設や至れり尽くせりのサービスで ”非日常の楽しみ” を演出するのではなく、日常生活の延長としてお泊りいただくにあたり、必要にして十分な設備・サービスのみを提供し、余分なサービスを省いた合理的な運営でリーズナブルな客室料金を実現。【世界中同一機能の設備・サービスを提供】いつ・どこの東横INNにお泊りいただいても、同じ設備・サービスでお客様をお迎えすることで、安心感を感じていただけるよう努めています。その証として、2007年より品質マネージメントの国際規格であるISO9001の認証を取得。第3者機関の審査を受け、常に質の高いサービスを提供し続けています。またバリアフリーに関しても車いす利用者からも総じて評価の高いホテルです。【地域との共存】ホテル内には飲食施設や娯楽施設などを設置しません。東横INNにご宿泊頂いたお客様には、その地域の飲食店などの施設をご利用頂くことで、地域の産業活性化に貢献し、地域とともに発展していきたいと考えています。

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    帰りたくなるホテルづくり~ホテル業界未経験の方も歓迎致します!~現場研修を受けて頂き一人前の支配人を目指して頂きます~

  • 株式会社東横イン
    ホテル支配人候補【鹿児島】

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    担当ホテルの支配人候補として、業務を行って頂きます。スタッフとの連携や人付き合いを通じてホテルの成長を実感ください。【ポイント】ホテル業務ですが、基本的には日勤がベースとなり、休みも多くの支配人が日曜+その他平日で取得しています。また、転勤も自宅からの通勤圏内のみとなりますのでご安心ください。※研修期間中のみフロント業務を理解頂くために、シフト勤務して頂く場合がございます。【具体的業務内容】■スタッフ管理(採用から研修、シフト作成)■客室・設備管理(宿泊者が快適に過ごせるよう不具合の確認や備品、衛生管理、季節毎の館内ディスプレイなど)■収支管理(売上や稼働率を上げる計画を立て収支管理を行う)■営業活動(法人営業、稼動向上のための地域営業活動)

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    324万円~372万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県鹿児島市内いずれかのホテル

    会社特徴

    ■「清潔、安心、値ごろ感」宿泊特化型のビジネスホテルホテルの立地は駅から近く交通の便が良いこと、そして料金は昔の駅前旅館並で庶民的な値段であること、施設は近代化されたホテル様式で、支配人・フロント社員を地元で採用し、特に支配人には地域性を大切にしつつ、経営者意識を持ってホテルを切り盛りしてもらうというビジネスホテルです。■東横インが目指すのは「第二の我が家」シティホテルやリゾートホテル、高級旅館のような豪華な施設や至れり尽くせりのサービスで ”非日常の楽しみ” を演出するのではなく、日常生活の延長としてお泊りいただくにあたり、必要にして十分な設備・サービスのみを提供し、余分なサービスを省いた合理的な運営でリーズナブルな客室料金を実現。【世界中同一機能の設備・サービスを提供】いつ・どこの東横INNにお泊りいただいても、同じ設備・サービスでお客様をお迎えすることで、安心感を感じていただけるよう努めています。その証として、2007年より品質マネージメントの国際規格であるISO9001の認証を取得。第3者機関の審査を受け、常に質の高いサービスを提供し続けています。またバリアフリーに関しても車いす利用者からも総じて評価の高いホテルです。【地域との共存】ホテル内には飲食施設や娯楽施設などを設置しません。東横INNにご宿泊頂いたお客様には、その地域の飲食店などの施設をご利用頂くことで、地域の産業活性化に貢献し、地域とともに発展していきたいと考えています。

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    帰りたくなるホテルづくり~ホテル業界未経験の方も歓迎致します!~現場研修を受けて頂き一人前の支配人を目指して頂きます~

  • 株式会社指宿フェニックスホテル
    経理

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ●売上や経費分析●収支決算●資金繰りなどの業務

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    300万円~400万円
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県指宿市十二町4320

    会社特徴

    昭和46年、風光明媚なこの土地に旅館指宿フェニックスホテルが設立され、およそ150室のお部屋、2つの大宴会場、4つの小宴会場、レストランに加え、大浴場には貸切風呂が3つ、45名同時収容可能の砂蒸し温泉施設が併設されております。国内外から団体旅行を中心に年間約6万人の方にご利用いただいており、近年は個人旅行も伸びてきている。社員全員が、お客様に親しまれ、愛されるホテル、更にもう一度行きたいホテルを目指し日々努力を積み重ねております。

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    担当者の
    コメント

    砂蒸し温泉施設のある風光明媚な場所に立地にあるホテルです。

  • 仕事内容

    ■ロッテアライリゾート内における外注先(ハウスキーピング)等の管理 【具体的には】・客室業務管理 ・労務管理 ・施設内、環境整備 ・備品管理他

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    308万円~392万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    新潟県妙高市両善寺1966

    会社特徴

    ■モダンでありながらどこかほっとする温かみのある施設と、年間を通して楽しめるアクティビティの融合により完成された安心・安全なサービスで、訪れるお客様一人一人がご満足していただける「地域と共存するアジア最高のプレミアムマウンテンリゾート」を目指し、運営していきます。

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    担当者の
    コメント

    ■目指すは“アジア最高のリゾート地”の実現に貢献したい方。世界中のお客様に日本の魅力を伝えていきたいと考えています。

  • 仕事内容

    ■皆美グループ 各部署でのマネジメント業務・次世代の幹部候補を募集します。・仕事に真摯に取り組む方に対してキャリアアップ、透明性の高い評価体制を整えています。       ・意欲重視でどんどんお仕事をお任せしますので、早く成長できます!■実際の業務は現場のスタッフと一緒にお客様への接客業務からシフト管理、イベント企画、若手メンバーの育成・教育まで、経営に近い仕事が中心です。幹部向けの研修もあるので仕事を通じて大きく成長することができます。

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    350万円~550万円
    勤務地
    勤務地

    島根県松江市玉湯町玉造1218-8

    会社特徴

    ■「くつろぎの時間を宿泊と食でおもてなし」する企業です。【玉造温泉】1300年前、日本で初めて美肌効果が噂になった温泉が“神湯・玉造温泉”と言われています。その発端は、日本最古の湯として知られる玉造の湯。西暦733年編纂の【出雲国風土記】に『川辺に湯が湧き老若男女が賑わった』と記されています。今から1300年前にはすでに名湯として賑わっていたようで正式な開湯は定かではない事から、日本最古の湯のひとつに数えられています。★「楽しさ・憩い・寛ぎの創造企業を目指す、それが私達の生甲斐です」を経営理念にとし、グループ全体で約400名の仲間がいます。★福利厚生も充実しており、住みやすい環境です                  ● 年間休日100日(公休95日 + リフレッシュ休暇5日)● 年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇 ● 社員旅行 ● 納涼会・新年会 ● 社宅完備(1万円/月 1人・1室 6畳 トイレ・風呂・シンクあり/旅館に隣接) ● 食事付(無料) ● 駐車場完備(佳翠苑・ふじな亭)● ジョイメイトしまねに加入 ( 健康診断・各種割引、特典・慶弔給付・永年勤続表彰)

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    ★縁結びの神様として有名な出雲大社から車で1時間。玉造温泉随一の老舗旅館「佳翠苑皆美」を運営しています。★住みやすく働きやすい環境! 旬を生かした伝統料理と4つのお風呂で「くつろぎの時間」をおもてなしする企業です。

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