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自動車・カーディーラー業界の営業職の求人・転職情報

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キャリアアドバイザー河野

31件の該当求人があります

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公開中の求人31件中 1～20件を表示

仕事内容	ショールームにご来店いただいたお客様に、ジャガー車・ランドローバー車の新車販売と納品後の定期点検・車検などのアフターフォローと自動車保険の販売等を担当していただきます。 ※数を回すのではなく、質の高いサービスの提供を目指していただきます。 ※お客様はお医者様、経営層の方、芸能人の方などが多くいらっしゃいます。【研修制度】メーカー研修やブランド研修、通信教育などOJTを行いながら様々な研修制度が整っています。【残業時間】20～25時間 ※17:30～19:00の時間帯は当番制です(4～6回程度/月) 【新車担当営業】新橋10名、世田谷7名、杉並6名、川口4名※全て男性です
会社特徴	高級車ジャガー車・ランドローバー車の【ジャガー東京】ランドローバーは最もプレステージの高いSUVとして英国王室ファミリーをはじめ、世界中の著名人にも高く評価されています。ジャガーはドライビング・パフォーマンスとエレガンスが見事に表現された歴史あるスポーツカーブランドです。 ◆同社では常にお客様の視点に立った営業活動に励み、ジャガー・ランドローバーの優れたブランド力を高めて高品質な商品・サービスを提供し地域社会に貢献しています。・商品第一主義：他にはない高品質な商品、サービスを提供し続けること・顧客中心主義：お客様から常に選び続けられる存在であること・地域密着主義：快適な生活の創造を地域の皆様に提供すること ◆購入後のアフターサービスの充実同社サービスセンターでは、車検や定期点検はもちろん、一般修理、鈑金修理等も行っています。中でもベストなコンディションで乗車していただくための「セーフティチェック(安心点検)」は同社のオリジナル商品です。また近年では夏用タイヤや冬用タイヤを、1年間ホイールごとお預かりする「タイヤお預かりプログラム」も開始しています。
勤務地	企業情報ページへ東京都の有明ショールーム埼玉県の川口ショールーム
担当者のコメント	★英国を代表するカーブランド”JAGUAR””LANDROVER”の【ジャガー東京】★

仕事内容	【具体的な業務内容】 ■既存客への代替提案や紹介依頼 ■販促活動、来店、メール、電話等でお問い合わせのあった新規客への販売 ■納車後のアフターフォロー(車検・点検・修理など) ■保険販売 ※グループ会社である「チェッカーモータース社」に出向頂きます。ジープ・アルファロメオ・フィアット・アバルトを担当します。【残業時間】 ■20-30Ｈ/月程度
会社特徴	■同社は、輸入車販売のナンバーワン、オンリーワン集団を目指し、2007年10月に設立しました。2018年2月には東証1部へ市場を変え、業績も好調です。グループ傘下のチェッカーモータース株式会社は、クライスラー・ジープブランドにおける全国40 %のシェアを持つ全国TOPクラスのディーラー、フィアット・アルファロメオブランドにおきましては全国10%のシェアを持つNo3ディーラー、アバルトブランドにおきましては、全国40%のシェアを持つNo1ディーラーです。傘下のウイルプラスモトーレン株式会社は、BMW・MINIの正規ディーラーとして、MINIでは全国販売台数も上位にランクされております。更に傘下の帝欧オート株式会社は、60年の歴史を持つ会社でVOLVOを取扱い、九州地区で№1ディーラーです。福岡のVOLVO商圏を独占、幾度となくエクセレンス・アワードを受賞しており、高い販売力ときめ細やかなサービスを展開しています。また、4月よりジャガー・ランドローバー、秋頃よりポルシェの取扱いも決まっております。 ■人口減少、若者の志向性の変化から国産車の売上が減少していく一方で、輸入車は時計やブランドバックのようにニッチで確実なニーズのある商材となる為、外部要因の影響を受けづらい特徴があります。 ■今後も輸入車ディーラーのM＆Aを重ねる予定です。取り扱いブランドを増やし、同店では多様なブランドの車種を見比べられるという顧客への価値を提供していきます。
勤務地	企業情報ページへ神奈川県茅ケ崎市赤松町6-50アルファロメオ・フィアット・アバルト藤沢湘南福岡県のいずれかの拠点
担当者のコメント	【東証1部上場】★輸入車ディーラーでジープは全国販売台数No.1！アルファロメオ/FIATを含めたFCAジャパンのディーラーにて販売台数日本No.1！★近年さらに首都圏へ進出すべく積極的に他企業を買収し、拡大中！業績も3期連続増収を達成！

仕事内容	新車営業をお任せ致します。【具体的な業務内容】 ■既存客への代替提案や紹介依頼 ■販促活動、来店、メール、電話等でお問い合わせのあった新規客への販売 ■納車後のアフターフォロー(車検・点検・修理など) ■保険販売 ■売上管理 ※グループ会社である「チェッカーモータース社」に出向頂きます。ジープ・アルファロメオ・フィアット・アバルトを担当します。【残業時間】 ■20-30Ｈ/月程度
会社特徴	■同社は、輸入車販売のナンバーワン、オンリーワン集団を目指し、2007年10月に設立しました。2018年2月には東証1部へ市場を変え、業績も好調です。グループ傘下のチェッカーモータース株式会社は、クライスラー・ジープブランドにおける全国40 %のシェアを持つ全国TOPクラスのディーラー、フィアット・アルファロメオブランドにおきましては全国10%のシェアを持つNo3ディーラー、アバルトブランドにおきましては、全国40%のシェアを持つNo1ディーラーです。傘下のウイルプラスモトーレン株式会社は、BMW・MINIの正規ディーラーとして、MINIでは全国販売台数も上位にランクされております。更に傘下の帝欧オート株式会社は、60年の歴史を持つ会社でVOLVOを取扱い、九州地区で№1ディーラーです。福岡のVOLVO商圏を独占、幾度となくエクセレンス・アワードを受賞しており、高い販売力ときめ細やかなサービスを展開しています。また、4月よりジャガー・ランドローバー、秋頃よりポルシェの取扱いも決まっております。 ■人口減少、若者の志向性の変化から国産車の売上が減少していく一方で、輸入車は時計やブランドバックのようにニッチで確実なニーズのある商材となる為、外部要因の影響を受けづらい特徴があります。 ■今後も輸入車ディーラーのM＆Aを重ねる予定です。取り扱いブランドを増やし、同店では多様なブランドの車種を見比べられるという顧客への価値を提供していきます。
勤務地	企業情報ページへ東京都のいずれかの店舗ジープ世田谷、アルファロメオ世田谷　他神奈川県のいずれかの店舗
担当者のコメント	【東証1部上場】★輸入車ディーラーでジープは全国販売台数No.1！アルファロメオ/FIATを含めたFCAジャパンのディーラーにて販売台数日本No.1！★近年さらに首都圏へ進出すべく積極的に他企業を買収し、拡大中！業績も3期連続増収を達成！

仕事内容	★セールスマネージャーとして、チームを取りまとめて業績向上を図ることをミッションにご活躍いただきます。【具体的内容】 ■営業メンバーのマネジメント、育成、スケジュール管理 ■数字の進捗管理 ■セールスプロモーションの企画・実施など ※多くはないですが、場合により自ら販売いただく可能性もございます。【配属】適性等により大阪3拠点（本町/心斎橋/南港）のいずれかとなります。・拠点により取扱いブランドが異なります。・マネジメント数は、拠点によりますが1～5名程です。・シフト制の出勤です。【レポートライン】支店長
会社特徴	★------日英間の貿易を軸に幅広い事業を行う総合商社:コーンズグループの中で、　　　　　　　　　　日本における高級外国車市場発展の一翼を担っています!!------★ ******************************************************************************** ■2011年、コーンズ・アンド・カンパニーから分社化し設立されました。 ■1961年、英国ロールス・ロイス＆ベントレー・カーズ社の輸入権を獲得。その後、日本総代理店として販売業務開始。1976年には、イタリア、フェラーリ社の日本総代理店となるなど、日本における高級外国車市場を築いてきました。 ■ロールス・ロイス、ベントレー、フェラーリ、ランボルギーニ等の高級外国車販売での知名度は既に高いですが、そこにおごることない姿勢で、コーンズグループの総合力を活かし新たな挑戦をしていきます。【魅力】 ★コーンズグループの総合力を活かしたグローバルカンパニーとしての経営力がございます。 ★アフターケアも充実!!サービスセンターがあり、メンテナンスも充実しているため、お客様からの信頼が強いです。 ★富裕層の顧客が多いため、不況時でも影響が少なく、安定した経営を行っています。
勤務地	企業情報ページへ大阪府大阪市西区西本町1-13-40コーンズ本町ショールーム大阪府大阪市中央区博労町4-2-15　または大阪市住之江区南港東9-4-60
担当者のコメント	★------150年以上の歴史と幅広い海外ネットワークを持つコーンズグループです------★ ◆大阪勤務◆　◆セールスマネージャーとして活躍◆　◆マネジメントがメイン◆　◆スキルアップしたい方歓迎◆

仕事内容	★セールスマネージャーとして、チームを取りまとめて業績向上を図ることをミッションにご活躍いただきます。【具体的内容】 ■営業メンバーのマネジメント、育成、スケジュール管理 ■数字の進捗管理 ■セールスプロモーションの企画・実施など ※多くはないですが、場合により自ら販売いただく可能性もございます。【配属】・名古屋拠点では、フェラーリを取り扱っています。・マネジメント数は、3～5名程です。・シフト制の出勤です。【レポートライン】支店長
会社特徴	★------日英間の貿易を軸に幅広い事業を行う総合商社:コーンズグループの中で、　　　　　　　　　　日本における高級外国車市場発展の一翼を担っています!!------★ ******************************************************************************** ■2011年、コーンズ・アンド・カンパニーから分社化し設立されました。 ■1961年、英国ロールス・ロイス＆ベントレー・カーズ社の輸入権を獲得。その後、日本総代理店として販売業務開始。1976年には、イタリア、フェラーリ社の日本総代理店となるなど、日本における高級外国車市場を築いてきました。 ■ロールス・ロイス、ベントレー、フェラーリ、ランボルギーニ等の高級外国車販売での知名度は既に高いですが、そこにおごることない姿勢で、コーンズグループの総合力を活かし新たな挑戦をしていきます。【魅力】 ★コーンズグループの総合力を活かしたグローバルカンパニーとしての経営力がございます。 ★アフターケアも充実!!サービスセンターがあり、メンテナンスも充実しているため、お客様からの信頼が強いです。 ★富裕層の顧客が多いため、不況時でも影響が少なく、安定した経営を行っています。
勤務地	企業情報ページへ愛知県名古屋市千種区内山3-23-19コーンズ名古屋ショールーム
担当者のコメント	★------150年以上の歴史と幅広い海外ネットワークを持つコーンズグループです------★ ◆名古屋勤務◆　◆セールスマネージャーとして活躍◆　◆マネジメントがメイン◆　◆スキルアップしたい方歓迎◆

仕事内容	■ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務) 【具体的には】 ■来店者の対応(土日メイン) ■洗車等の納車準備(平日メイン) ■書類の作成やブログの更新(平日メイン) ■お客様のアフターフォロー ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。 ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】 ※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。
会社特徴	【魅力】 ■同社は全国に70店舗以上を構え、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。 ■今後の展望今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。 ■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。 ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。
勤務地	企業情報ページへ福岡県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。熊本県熊本市南区富合町廻江855-1※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。
担当者のコメント	★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!毎年増収を続けており、非常に勢いのある企業です。 ★現在1年間で20～30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

仕事内容	ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務)に従事して頂きます。【具体的には】 ■来店者の対応(土日メイン) ■洗車等の納車準備(平日メイン) ■書類の作成やブログの更新(平日メイン) ■お客様のアフターフォロー ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。 ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】 ※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km圏内の店舗へは異動可能性有。
会社特徴	【魅力】 ■同社は全国に70店舗以上を構え、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。 ■今後の展望今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。 ■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。 ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。
勤務地	企業情報ページへ北海道札幌市清田区清田二条2-5-1※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。宮城県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。
担当者のコメント	★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。 ★現在1年間で20～30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

仕事内容	ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務)に従事して頂きます。【具体的には】 ■来店者の対応(土日メイン) ■洗車等の納車準備(平日メイン) ■書類の作成やブログの更新(平日メイン) ■お客様のアフターフォロー ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。 ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】 ※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。
会社特徴	【魅力】 ■同社は全国に70店舗以上を構え、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。 ■今後の展望今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。 ■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。 ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。
勤務地	企業情報ページへ群馬県伊勢崎市美茂呂町4026-3※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。埼玉県戸田市美女木1270-1※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。
担当者のコメント	★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。 ★現在1年間で20～30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

仕事内容	ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務)に従事して頂きます。【具体的には】 ■来店者の対応(土日メイン) ■洗車等の納車準備(平日メイン) ■書類の作成やブログの更新(平日メイン) ■お客様のアフターフォロー ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。 ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】 ※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。
会社特徴	【魅力】 ■同社は全国に70店舗以上を構え、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。 ■今後の展望今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。 ■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。 ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。
勤務地	企業情報ページへ東京都の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。千葉県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。
担当者のコメント	★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。 ★現在1年間で20～30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

仕事内容	■ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務) 【具体的には】 ■来店者の対応(土日メイン) ■洗車等の納車準備(平日メイン) ■書類の作成やブログの更新(平日メイン) ■お客様のアフターフォロー ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。 ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】 ※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。
会社特徴	【魅力】 ■同社は全国に70店舗以上を構え、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。 ■今後の展望今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。 ■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。 ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟市南区下塩俵1145※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。山梨県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカ
担当者のコメント	★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。 ★現在1年間で20～30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

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仕事内容	■ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務) 【具体的には】 ■来店者の対応(土日メイン) ■洗車等の納車準備(平日メイン) ■書類の作成やブログの更新(平日メイン) ■お客様のアフターフォロー ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。 ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】 ※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。
会社特徴	【魅力】 ■同社は全国に70店舗以上を構え、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。 ■今後の展望今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。 ■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。 ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。
勤務地	企業情報ページへ愛知県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。静岡県富士市依田橋220-1※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。
担当者のコメント	★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。 ★現在1年間で20～30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

仕事内容	■ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務) 【具体的には】 ■来店者の対応(土日メイン) ■洗車等の納車準備(平日メイン) ■書類の作成やブログの更新(平日メイン) ■お客様のアフターフォロー ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。 ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】 ※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。
会社特徴	【魅力】 ■同社は全国に70店舗以上を構え、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。 ■今後の展望今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。 ■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。 ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。
勤務地	企業情報ページへ岐阜県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカ三重県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカ
担当者のコメント	★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。 ★現在1年間で20～30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

仕事内容	■ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務) 【具体的には】 ■来店者の対応(土日メイン) ■洗車等の納車準備(平日メイン) ■書類の作成やブログの更新(平日メイン) ■お客様のアフターフォロー ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。 ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】 ※昇格上限が無く、全国転勤有の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性がございます。
会社特徴	【魅力】 ■同社は全国に70店舗以上を構え、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。 ■今後の展望今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。 ■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。 ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。
勤務地	企業情報ページへ大阪府の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。兵庫県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。
担当者のコメント	★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。 ★現在1年間で20～30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

仕事内容	■ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務) 【具体的には】 ■来店者の対応(土日メイン) ■洗車等の納車準備(平日メイン) ■書類の作成やブログの更新(平日メイン) ■お客様のアフターフォロー ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。 ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】 ※昇格上限が無く、全国転勤有の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性がございます。
会社特徴	【魅力】 ■同社は全国に70店舗以上を構え、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。 ■今後の展望今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。 ■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。 ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。
勤務地	企業情報ページへ岡山県浅口市金光町佐方230-1※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。岡山県の他、全国転勤有り(総合職の場合)
担当者のコメント	★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。 ★現在1年間で20～30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

仕事内容	【具体的な業務内容】 ■リース契約に基づき発生する関連業務 ※車検・点検・整備・保険・税金・請求等に係る業務 ■リース車両の点検整備受け入れ先の管理・整備内容の精査、受け入れ先との交渉・受け入れ先工場の状況確認（設備、人の資質他）と分析【募集背景】 ■増員【配属部署名/部署構成】 ■車両管理事業部/120名【残業】 ■15ｈ/月程度

仕事内容	店舗責任者として『営業』『店舗管理』『採用』やメンバー育成をお任せして店舗利益の最大化を期待します。【具体的な業務内容】 ■店舗売上管理 ※自由な裁量権を行使して店舗経営を行い、生み出した経常利益にインセンティブが支給されます。 ■店舗スタッフマネジメント ■車両の仕入れ(オークション、買取) ※商品部が仕入れ業務のサポートする事も可能です。 ■店頭販売価格設定 ■外注カスタム業者との打ち合わせ【残業】 ■10-20h/月程度【店舗人員状況】 ■1店舗あたり約5-6名(責任者、営業2名、整備士1-2名、事務1名)

仕事内容	店舗責任者として『営業』『店舗管理』『採用』やメンバー育成をお任せして店舗利益の最大化を期待します。【具体的な業務内容】 ■店舗売上管理 ※自由な裁量権を行使して店舗経営を行い、生み出した経常利益にインセンティブが支給されます。 ■店舗スタッフマネジメント ■車両の仕入れ(オークション、買取) ※商品部が仕入れ業務のサポートする事も可能です。 ■店頭販売価格設定 ■外注カスタム業者との打ち合わせ【残業】 ■10-20h/月程度【店舗人員状況】 ■1店舗あたり約5-6名(責任者、営業2名、整備士1-2名、事務1名)

仕事内容	MINI専門店の立ち上げに伴い、店舗での販売、お客様との商談を担当いただきます。【具体的には】 ■車種としては主にMINIの販売を担当いただきます。（後々BMWなど様々な車種を担当いただく可能性もございます。） ■商談がメイン業務のため、新車以外の納車などのサービス業務は担当の者がいますので、商談に集中できます。【魅力】 ■インセンティブボーナス（月・四半期・半期・年間）が高く、別途賞与もあります。 ■夏期休暇連続9日間、年末年始・GW休暇有 ■セールスとして働きやすい環境あります。 ■BMWディーラー（160社程度）の中で21年間ベスト5（内7年1位）の実績
会社特徴	■☆17年連続全国BMW優秀ディーラー賞受賞(95～11年)うち6度は全国BMW最優秀ディーラー賞受賞(97,98,00,02,10,11年)※世界最多の6度受賞※BMWディーラー・クオリティの世界標準であるQMAの規定に基づく厳正な監査の結果、過去最高得点を取得。短期間でQMAクオリティ基準を全てクリアして認定されました。 ■6店舗・約50名で年間1800台を販売(2011年度)。 ■また、【希少車】アルピナ社の日本総代理店でもあり、直販の他、全国190箇所のBMWJapan正規ディーラーネットワークを通じて販売を行っております。当社はBMWJapan正規ディーラーとしての誇りを持ち、それらの活動を通して高い付加価値を提供すると共に、常にBMWのナンバー1ディーラーであり続けるために邁進します。 ■BMWJapanの正規ディーラーは、全国80社・200拠点 ■オフィスは営業店舗の二階になっており、とても高級感があり、おしゃれな内装になっています。 ■米国のペンスキー社という上場企業で世界的大手のディーラー会社から49％資本が入っております。【社風】社長がドイツ人ということもあり、社内は国際色に溢れています。社内にはたくさんのポジションがありますが、ポジションごとに力関係の違いなどはなく、お互いの職域を尊重し合う文化が根付いています。【平均年齢】:約34歳
勤務地	企業情報ページへ神奈川県川崎市幸区戸手 2-5-7 神奈川県川崎市内または横浜
担当者のコメント	★★★BMW正規ディーラー/10年連続増収増益/BMW正規ディーラーの中でトップの実績★★★

仕事内容	【職務内容】 ■静岡県内にある各拠点にて、新車・中古車の販売や、車検・法定点検などの入庫促進を行って頂きます。【業務詳細】・既存顧客のフォロー営業（定期的な訪問活動や、車検・法定点検の案内、乗り換えの提案等）・基本的に飛び込み営業ではなく、車検・法定点検・保険更新等、時期もみた営業活動です。・他、来店客等の対応や、事故の対応や修理受付等【残業時間】　20～30時間／月（想定）【1日の流れ】 AM：お客様の来店対応・事務処理 PM：既存のお客様へアポイント・訪問
会社特徴	【創業70年以上！三菱自動車・スズキ・アウディ・キャデラックを並列展開するカーディーラー】 ■1947年に創業し、現在静岡県中・西部に拠点展開する自動車販売会社になります。県内に12店舗（三菱自動車販売店：5店舗、キャデラック・シボレー：1店舗、スズキ：4店舗、アウディ：2店舗）を展開しております。2017年にホールディングス化を致しております。【企業特徴】 70年の歴史があり、手厚いサービスで多くの顧客にリピートを頂いております。また三菱、スズキ、キャデラック、シボレー、アウディを正規ディーラーとして取扱っており、お客様のニーズに幅広く応じることが可能です。ユーザー様へのアフターフォローを中心とする営業スタイルは、高いリピート率へとつながり会社の安定経営に貢献しております。【社風】 ■社長が自ら現場をまわり指導を行うなど社長との距離も近い社風です。 ■待遇について：各種奨励金やインセンティブ、昇給・賞与等、やる気と実績に応じる制度が整っております。 ■休日について：月に一度は土日祝祭日に休日が取れるようシフトを調整する等、お客様のみでなく、社員、当社に関る全ての人が満足出来る事を目標としてます。
勤務地	企業情報ページへ静岡県静岡市駿河区安部三丁目6番30号
担当者のコメント	■創業70年を迎える静岡のカーディーラー！！■がんばった分が評価される社風です。インセンティブの金額も他の販売会社よりも優遇されております。月に1度はシフトでの土・日休みも可能になります。

仕事内容	新車ディーラー・鈑金・整備工場・損害保険会社などの法人のお客様を中心にした、リユースカーの買取り営業をお任せします。【具体的な業務内容】 ▼お客様先を訪問(1日20件前後程) ▼買取りの提案 ▼車両査定(※査定表を利用し、マニュアルに沿って査定) ▼買取りの金額提示・交渉【入社後の流れ】・会社の理念や、業務に必要な基本知識を座学で習得・買取った車両がストックされているヤードで、数日間の査定研修・配属後は先輩に同行し、お客様への提案や交渉の仕方などの営業ノウハウを身につけます。個人差はありますが、1～2ヶ月でひとり立ちです【残業時間】　平均月30Ｈほど