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飲食店・外食産業・フードビジネス業界の営業職の求人・転職情報

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キャリアアドバイザー 香田

公開中の求人19件中 1~19件を表示

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    M&Aコンサルタント【ビジネスソリューション部】【急募】

    年収
    400万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 急募
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    ■中小の小売業のオーナー社長の元にお伺いし、現状のヒアリングを行い様々な課題を引き出します。解決策としてM&A支援、FC展開等提案します。※初めにご挨拶してから3年後に案件がまとまるような長期的なフォロー営業になります。【具体的には】■既存顧客への深耕営業■案件化したのちの書類作成等※全くの新規はほとんどございません。以前お伺いしたリストにアプローチ(テレアポ等)しアポイントを取ります。【募集背景】■業績が好調なため増員になります。【配属部署/部署構成】■以下のいずれかの部署の配属になります・ビジネスソリューション部/部長、スタッフ×2(20代)・建設企画室/部長(40代)、スタッフ(30代、20代)

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    営業部長【役員候補】

    年収
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    【具体的な業務内容】
    ■フードチェーン、CVS、飲料メーカー向け商材・仕組みの提案営業
    →繁栄するお店づくりという視点で(物件の選定、企画、開発/店舗・厨房のデザイン、設計、施工、そしてインテリア・装飾これらの一貫したプロデュース/コーヒーマシンや厨房機器、オリジナル機器の開発/これらのメンテナンス、アフターサービスの提供等)
    ■会社の経営方針に基く中短期的な営業戦略の立案
    ■立案した営業戦略に基いて収支計画を策定し、推進する
    ■課員の育成

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    営業マネージャー【役員候補】

    年収
    500万円~600万円
    勤務地
    東京都
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    【具体的な業務内容】
    ■フードチェーン、CVS、飲料メーカー向け商材・仕組みの提案営業
    →繁栄するお店づくりという視点で(物件の選定、企画、開発/店舗・厨房のデザイン、設計、施工、そしてインテリア・装飾これらの一貫したプロデュース/コーヒーマシンや厨房機器、オリジナル機器の開発/これらのメンテナンス、アフターサービスの提供等)
    ■会社の経営方針に基く中短期的な営業戦略の立案
    ■立案した営業戦略に基いて収支計画を策定し、推進する
    ■課員の育成

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    M&Aコンサルタント【ビジネスソリューション部】【急募】

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 急募
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    ■中小企業の小売業のオーナー社長の下にお伺いし、現状のヒアリングを行い様々な課題を引き出します。解決策としてM&A支援、FC展開等を提案します。
    ※初めに挨拶してから3年後に案件がまとまるような長期的なフォロー営業になります。
    【具体的な業務内容】
    ■既存顧客への深耕営業、案件化した後の書類作成等
    ※全くの新規はほとんどございません。以前お伺いしたリストにアプローチ(テレアボ等)しアポイントを取ります。
    ※入社後、担当クライアントの引継ぎがあります。
    【募集背景】
    ■業績が好調なため増員になります。
    【配属部署/部署構成】
    ■ビジネスソリューション部/部長(40代)、営業2名(30代、20代)、事務1名(20代)

  • 株式会社いつみ家
    【山梨県】営業部長候補

    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    山梨県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    惣菜キットの営業担当として下記の業務を行います。
    (1)関東一円の取引先訪問
    (2)バイヤーへの商品プレゼンテーション
    (3)商品販売支援、販促活動
    (4)営業管理(顧客管理等)
    【営業スタイル】新規開拓営業はございません。
    【部署構成】
    男性2名・女性1名(他職種と兼務)計3名体制の、明るく活発な雰囲気の営業部配属です。
    ★県外出張が週2・3日程度あります。
    ★入社後半年程度、製造現場での勤務を通して商品知識を取得する機会があります。(夜勤なし)業界未経験者でもお気軽にご応募ください。

    会社特徴

    ★1990年創業 マーケット拡大に伴い、堅実に売上を伸ばし続けている山梨県企業です★
    ■素材の産地にこだわり、低添加物、徹底した衛生管理・品質管理のもとで、多くの顧客の支持を得ながら「家族団らんの場」へ貢献、業界の先端を担っています。
    ■多様な食品をキットにすることで、「いつ・誰が作っても」「安全でおいしいお惣菜」を実現。
    ■調理し店頭に並べる販売店スタッフの作業を軽減し、売り上げに貢献できる魅力ある商品の提案にも注力しており、スーパー・量販店の総菜部門というニッチな領域にて、企画・開発・販売まで一貫する独自のシステムが強みです。
    【主要取引先】
    ■株式会社アイディック ■株式会社いちやまマート ■株式会社遠鉄ストア ■株式会社光洋マックスバリュー ■株式会社サミット ■株式会社静鉄ストア ■株式会社スーパーアルプス ■生活協同組合ユーコープ事業連合 ■株式会社セイミヤ ■原信ナルスオペレーションサービス株式会社 ■株式会社マツモト ■株式会社若菜 ■その他全国各地スーパー、CSV取引先有

    勤務地

    山梨県甲府市国母4-21-17

    担当者のコメント

    ☆いつみ家の社是は「『よかった』のある会社を創る」です!
    ☆社員を大切にする待遇が魅力です!
  • 仕事内容

    ■業務内容
    部長候補として、事業開発、戦略策定、業務推進など、営業企画部門における中核として業務に従事頂きます。
    (1)事業全体の事業戦略・中長期の経営戦略・年間計画を始めとする同社の事業展開・経営に関する業務
    (2)予算・目標達成状況の進捗・検証・管理
    (3)新事業展開の際の企画および立上げ準備
    (4)スタッフのマネジメント
    (5)新規事業立案・推進
    ■事業部の具体的なミッションは、給食を外注している病院や介護福祉施設の新規開拓営業です。
    ■今回募集の営業企画部部長候補の方には、人材の育成と新規開拓による売上UPを期待しております。

  • 仕事内容

    ■業務内容
    部長候補として、事業開発、戦略策定、業務推進など、営業企画部門における中核として業務に従事頂きます。
    (1)事業全体の事業戦略・中長期の経営戦略・年間計画を始めとする同社の事業展開・経営に関する業務
    (2)予算・目標達成状況の進捗・検証・管理
    (3)新事業展開の際の企画および立上げ準備
    (4)スタッフのマネジメント
    (5)新規事業立案・推進
    ■事業部の具体的なミッションは、給食を外注している病院や介護福祉施設の新規開拓営業です。
    ■今回募集の営業企画部部長候補の方には、人材の育成と新規開拓による売上UPを期待しております。

  • 仕事内容

    【募集背景】
    現在、高齢化社会が進んでいる中で医療・福祉のコントラクトサービスのニーズが増えてきています。営業担当5名のうち2名が60代であるため、社会のニーズに応えていくため、組織強化を見据えての増員となります。
    【ミッション】
    ヘルスケア業界(医療・介護施設)に対し同社のサービス受注に向けた新規開拓営業を行っていただきます。新規案件を獲得し顧客を拡大していくことがミッションです。
    【職務内容】
    ■病院や老人ホームに向けた新規開拓営業(飛び込みメイン)
    ※飛び込み営業を主としているのは基本的に門前払いは少なく、商談に進めやすいサービスの為です。
    ■クライアントのニーズ、現状のヒアリング ■見積書の作成業務
    ■店舗運営部と案件の共有         ■試食会の運営  
    【残業時間】10h程度
    ※基本的に社用車での営業で直行直帰も多いため、ご自身で裁量権をもって動いていただきます。

  • 仕事内容

    【募集背景】
    近年では、保育園や自治体からの案件が増えてきております。その中で、業務のすみ分けを考えて保育園や自治体の案件を選任で担っていただく方の募集です。
    【ミッション】
    幼稚園や自治体に対し同社のサービス受注に向けた新規開拓営業を行っていただきます。新規案件を獲得し顧客を拡大していくことがミッションです。
    ※アウトソースの話が来ることもございます。
    【職務内容】
    ■幼稚園や自治体に向けた新規開拓営業(飛び込みメイン)
    ※飛び込み営業を主としているのは基本的に門前払いは少なく、商談に進めやすいサービスの為です。
    ■クライアントのニーズ、現状のヒアリング
    【部署構成】
    営業部:50名程度

  • 仕事内容

    広域営業部門又はリテール営業部門(チルド・ドライ・通信販売・ギフト等)での企画営業をお任せします。
    ご経験や状況を鑑みながら、ゆくゆくはリーダーまたはマネージャーとして、チームをリードすることも期待しております。
    ■広域営業部門
    オフィスコーヒー、カップベンディング(紙カップ式自動販売機)を扱う会社を相手に、コーヒー等商品の提案営業をして頂きます。
    商品ありきの営業ではなく、クライアント・エンドユーザー双方のニーズを解決できる(商品)企画から行なえます。
    ■リテール営業部門
    担当商品の取り扱い店舗におけるMD業務、棚割選定、販売支援や、販路拡大などの営業活動を行なって頂きます。

  • 仕事内容

    【ミッション】
    同社ドリンクチケットのギフト・法人利用促進を通して、カフェ・ビジネス、ブランド成長へ貢献して頂きます。
    ■デジタルドリンクチケット・同社カードの法人利用拡大のためのアライアンス推進、代理店マネジメント
    ■同社カードのオンライン入金/ポイント移行のアライアンス推進

  • 仕事内容

    【募集背景】
    事業拡大に伴う増員
    【ミッション】
    オフィスや工場などの社員食堂における新規開拓営業を行っていただきます。他社とのコンペティションに勝ち抜き、クライアントを増やしていくことが、同ポジションのミッションです。
    【職務内容】
    〇新規開拓(テレアポ、先方からの電話による案件)
    〇企画書の作成
    〇クライアントに対するプレゼンテーション及び競合他社とのコンペティション
    〇試食会の参加
    〇オープンまでのクライアントのフォロー
    ※社員食堂の部門に関しては、近年外資系の企業との取引を増やす動きをとっているため、英語でのやりとりや英語の企画書作成も必要となります。

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    営業《未経験可》《名古屋》

    年収
    350万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    仕事内容

    ■担当するエリア内の社員食堂がある大手企業へ訪問し、営業を行い、案件を受託してくる仕事です。
    ■各エリア毎に訪問する企業については、現在リストアップされている企業の他、今後食堂を作る計画がある企業が主になります。
    ■各企業様の食に関するお悩みや相談ごとに対してソリューション提案をし、企画・提案を行います。
    ■受託した案件の社員食堂の提案からオープンまで担当し、食堂を作り上げていくお仕事になります。
    【部署構成】
    ■計6名(40代男性-50代男性、20代男性2名、20代女性2名、★)
    ※★のポジションに配属となります。
    【残業】
    ■20H/月程度

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    営業 FC開発/店舗開発部 【東京】

    年収
    351万円~680万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 女性が活躍
    仕事内容

    FC加盟開発オーナー様を探すリクルーターとして従事していただきます。
    弊社外食店舗を運営出来るまでトータルコーディネートをする業務で、
    ラーメン店舗またはFCオーナーご経験者様を対象にアプローチいただきます。
    【勤務地に関して】
    首都圏スタートして頂きますが、将来的に全国転勤の可能性がございます。※単身赴任勤務の住宅補助がございます。
    【募集背景】営業強化に伴う増員

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    冷凍食品の提案営業 【東京】

    年収
    351万円~499万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 女性が活躍
    仕事内容

    ■冷凍食品の提案営業です。
    問屋、卸業者向けの新規販売ルート開拓がミッションとなります。
    【勤務地に関して】
    首都圏勤務スタートして頂きますが、将来的に全国転勤の可能性がございます。※単身赴任勤務の住宅補助がございます。
    【募集背景】販路拡大、営業強化に伴う増員

  • 仕事内容

    外食・カラオケ等のFCチェーン本部に向けて、食材や消耗品などの物流システム合理化に向けたコンサルティングをお任せいたします。
    【具体的な業務内容】
    ◆顧客課題のヒアリング
    ◆コスト削減を図りFC事業バックアップ
    ◆本部視点から調達・製造・配送・販売など各物流フェーズにおける最適化
    ◆メニュー開発やラインナップ提案
    ※大型案件の場合は3-4名のチームを組み協業する事もあります。
    【募集背景】
    ■業績が好調なため増員になります。
    【配属部署について】
    ■営業20名で構成されており、メンバーの多くが20代もしくは30代です。営業事務は計6名在籍しています。
    ※20代でマネジメントに就いている社員も在籍しています。

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    店舗開発

    年収
    390万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    仕事内容

    同社では、国内外への出店を増やすべく、店舗開発に関わる新たな部署を創設し、開発活動のさらなるレベルアップを図っていこうとしています。
    同ポジションの方には、物件の取得だけでなく、マーケティングや業態のプランニング、デザインや建築、店舗経営モデルの組み立てなど、強みのある分野について組み立てや改善に参加しながら、ゆくゆくは店舗開発にかかわる全体に関して知見を深めていくようなステップアップの構想を描いていただきたいと思っております。
    「ヒットする店舗作り」に向けて、業態の開発をご自身のアイデアや仮説を基にして一から携われるのは大きなやりがいの一つです。
    【具体的には】
    ■出店ターゲットエリアの選定
    ■業態プランニングや競合各社のリサーチ
    ■損益計算に基づく出店パターンの検討と出店モデルの構築
    ■物件の取得にかかわる情報収集と物件の価値判断およびプランニング
    ■オーナー対応、条件交渉
    ■店舗建築およびデザインの推進
    ■オープン後の店舗検証と出店モデルの修正

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    FC開発

    年収
    350万円~500万円
    勤務地
    埼玉県
    • 未経験可
    仕事内容

    社内外から同社のFCオーナー志望者を探し、独立を支援して頂きます。出店後も店舗運営をフォローします。
    【具体的な業務内容/社外】
    ■媒体・募集管理/求人媒体の管理、応募者対応
    ■セミナー・説明会/FCについての説明会
    ■提案・契約
    ※FCのメリットと気をつけるポイント、オーナーになる店舗のデータを確りと説明
    ■研修内容の構築・改善/候補者向けに店舗研修
    ■アフターフォロー
    【具体的な業務内容/社内】
    ■独立候補者の情報集め~面談
    【残業】
    ■20H-30H/月程度

  • 社名非公開(レストラン・フード)
    営業職

    年収
    300万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 未経験可
    仕事内容

    ■大手GMSから食品スーパー・ドラッグストア・コンビニ等へ、青果や日配品、スーパーフードまで幅広い取扱い商品を提案します。各社の商品部へのアポイント取りから商談、その後のフォロー活動まで1社1社としっかりと付き合う営業スタイルです。既存の卸先と打ち合わせを行い、欲しい商品をヒヤリングし、製造元との折衝、手配まで行います。大手商社ではできないような細やかな卸先のニーズをくみ取り、自分の裁量で提案できる企画営業になります。営業に慣れてくれば、早い人で1年後にはOEM商品の企画開発にも携われます
    ■何度も同じところに足を運んで提案型の営業を行い売上を獲得して頂きます。
    【主な卸先】大手GMSから食品スーパー・ドラッグストア・コンビニ等
    【募集の背景】事業拡大による増員
    【部署構成】現状8名 

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