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筐体設計の産休育休制度有の求人・転職情報(4ページ目)

公開中の求人221件中 61~80件を表示

  • マツダ株式会社
    電気駆動システムにおける駆動用バッテリ開発

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    広島県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【職務概要】
    ■電気駆動システム(Mild-Hybrid、BEV、Plug-in Hybrid)における駆動用バッテリのシステム/部品の構造開発および、モデルベースを活用した機能・信頼性に関わる開発・検証業務を担当いただきます。
    【職務詳細】具体的には下記領域のいずれかの業務を担当いただきます。
    ・バッテリセル、バッテリモジュール、バッテリパックの構造開発
    ・バッテリ冷却システム、その他構成部品の設計開発
    ・バッテリ用電装品(ジャンクションボックス、リレーなど)の設計開発
    【部門ミッション】将来のパワーソースの一翼を担う電気駆動システムのさらなる高機能化実現のため、鍵となる技術領域の一つである駆動用バッテリとその制御システムについて、コモンアーキテクチャ構想による一括開発とモデルベース開発(からくりをモデル化する技術の開発)により、想像的かつ効率的にその開発を実施します。

    会社特徴

    ☆★☆★ 「Zoom-Zoom」=「走る歓び」を提供する自動車セットメーカー  ☆★☆★
    ■広島に本社を置く自動車セットメーカー/国内業界シェア第4位、連結売上高は3兆5千億円を誇ります。
    ■マツダのクルマづくりにおける一貫した信念、それは、常識や限界にとらわれることなく、徹底的にやり抜くこと。挑戦の積み重ねは、マツダのDNAとなっています。
    ■「走る歓び」と「優れた環境・安全性能」を両立させた「SKYACTIV TECHNOLOGY」をてこに、魅力あるオンリーワンのブランドを構築。「人馬一体」の楽しさを追求した新型ロードスターが、国内外で60を超える賞を受けるなど、新世代商品群が、世界で高い評価を受けています。
    ■国内・海外のマツダグループ社員全員で共有する「Mazda Way」を軸とした人づくりを進めるとともに、「人」の成長と活躍を支える基盤として、 人事制度「とびうお」を設定。「選択と自己実現」「ワークライフバランスの促進」「人・仕事・処遇の最適なマッチング」という3つの柱に基づくさまざまな施策を展開。

    勤務地

    広島県安芸郡府中町新地 3番1号

    担当者のコメント

    ★「SKYACTIV TECHNOLOGY」「魂動デザイン」等の独自/革新的な挑戦を続ける自動車メーカー
    ★「サステイナブル Zoom-Zoom 宣言」にもとづき、「走る歓び」と「優れた環境・安全性能」の両立に取り組んでいます!
  • 株式会社ケーヒン
    空調システム製品に関わる設計・開発業務

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    栃木県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    (1)開発設計業務のプロジェクトマネジメント
    (2)エアコン機器部品の開発、設計
    (3)小型・高効率な車室内送風機の開発、設計
    (4)3D-CADを使ったモデリング及び解析
    (5)競合のベンチマーク
    (6)将来技術の開発
    ■職務の魅力:グローバル展開において、先進国では環境対応の為各国排ガス規制強化で低燃費が加速し、エアコン製品では低熱技術や軽量化と共に省電力/省動力のニーズが強まる一方、インドや中国、タイなどの新興国では地域ニーズに特化した、より廉価技術のニーズが高まってます。それら地域ごとに異なる市場ニーズを迅速に把握する為、自ら現地調査を行い現地最適な製品開発を客先へ提案。また将来への技術仕込みの為初めての事にも挑戦する技術集団です。 ■開発ツール:CATIA V5/CAE(構造、流体、熱、NV等)

    会社特徴

    ★四輪車・二輪車などの「頭脳」である電子制御ユニット、
        「心臓」である燃料供給システムや空調システムなどの開発・製造・販売★
    ■1997年に同じ本田技研グループの京浜精機製作所・ハドシス・電子技研の3社合併で誕生
    ■燃料供給系としてキャブレターやフューエルインジェクションが主力。キャブレターメーカーとしては世界でもトップクラスのシェアを誇ります。
    ■合併により生まれた会社のため、機械(メカ)、電気(エレ)、ソフトにおいては、長年のノウハウを持っています。「カーエレクトロニクスのケーヒン」として、様々なクルマ・バイクの電装化に対応、更なる推進ができることが持ち味です。
    【同社の強み】
    ■メカニクス(機械)技術と、エレクトロニクス(電子)技術を融合させた高いメカトロニクス技術により、様々なクルマ・バイクの コンピュータ化を支えてきた取り組みが同社の強みです。次世代エネルギーである天然ガス・燃料電池自動車の燃料供給製品、 ハイブリッド車に搭載されるモーター・バッテリー制御製品など、将来への技術開発や環境問題の対応にも積極的に取り組んでおり業界をリードしています。
    【社風・その他】
    ■福利厚生が充実しており、有休消化率は非常に高く100%です。
    ■自由闊達で風通しの良い職場で、仕事は任される文化です。
    ■中途採用によるハンデはございません。〔平均年齢40.3歳/平均勤続年数16.7年〕

    勤務地

    栃木県塩谷郡高根沢町宝積寺2021-8

    担当者のコメント

    ☆HONDA系最大のサプライヤー☆ 車両ニーズの様々なバリエーションにもエアコンユニットの小型・軽量技術と、熱交換器の技術を融合させて快適な室内空間を提供する事に強みを持っています!!技術開発や環境問題の対応にも積極的に取り組んでいます!!
  • 株式会社不二越
    機構設計(ロボット開発/富山勤務)

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 車通勤可
    仕事内容

    ロボット(溶接用・搬送用ロボット等)の機構設計をおまかせします。
    《具体的には》
    ■目標とするアプリケーションを成立させる為のロボット本体、周辺機器、
     装置の設計
    ■3D・CADを活用したロボット適用技術の研究
    ■ロボットシステムの設計
    ■開発試作品性能評価
    ■適用検討等
    《勤務場所》
    富山事業所

    会社特徴

    《東証一部上場・『ロボットを核とした総合機械メーカー』への進化を経営方針で掲げています》
    ■1928年に切削工具の国産化をめざして創業。工具メーカーの先駈けとして技術開発を重ね、同時に材料の重要性にもいち早く着目。自社製鋼所で材料から製品までの一貫生産体制を実現。この高品質の材料技術をベースに、ベアリング、工作機械、油圧機器、ロボットへと事業領域を拡大。多彩な事業・技術と、高いシェアの製品群を持ちます。
    ■“ものづくり”発展に貢献することを会社の使命とし、顧客のものづくりに対して、高精度・高機能・高品質の商品・技術・サービスを提供し高い評価を頂いております
    ■今後も、高度で多様な市場ニーズに対応しながら新しい価値を創造し、トップブランドを目指す。
    【ロボット事業について】
    ■世界的な賃金上昇や労働力不足により、中長期的な需要拡大が見込まれるロボット分野に重点投資し、事業拡大を図ります。
    ■機械加工技術で培った独自のメカ機構・高度な制御技術をもとにロボット事業を展開しており、特に、自動車ライン用のスポット溶接に関しては国内トップクラスの実績を誇り、国内外のユーザーから高く評価頂いております
    ■2011年軽量化・高剛性化・高速制御の3つを高い次元で進化させた超速スポット溶接用ロボット「SRAシリーズ」をライン化、2013年に世界最速軽量コンパクトロボット「MZ07」2014年に「MZ04」を発売。今後も高い技術力を発揮し市場ニーズに対応していきます。

    勤務地

    富山県富山市不二越本町1-1-1

    担当者のコメント

    ☆☆☆ ロボットはあらゆる生産現場で活用され、その応用範囲はますます拡大しています ☆☆☆
          --- あなたのメーカ等での機構設計の経験が活かせます  ---
  • 仕事内容

    同社広島営業所にて、車載音響製品の筐体設計をご担当頂きます。
    スピーカーを日本の完成車に取り付けるための機械(ウーファ、ベースボックスなど)の設計業務となります。
    【具体的には】
    ■開発品仕様取り決め
    ■見積もり依頼時の設計仕様書作成(設計説明資料、製品3D、図面など)
    ■打ち合わせ・基礎試験・データ取り(打ち合わせ、基礎試験、データ取り)
    ■試作イベント納入対応(DR、金型発注、検証)
    ■量産型発注および検証
    【環境】
    3D CAD(CATIA)での設計が主になります。
    【開発体制】
    ■システムの設計・開発は、車のモデルごとにオーダーメイドでカスタム開発します■音づくりの核となるデジタル信号処理にも自社の技術要素が蓄積されています
    ■開発努力と品質向上の結果、完成された音は、その車のためだけに集められた、その車でなければ聴けない専用の音となります。
    【魅力】
    高品質で、費用対効果が高く、納品期日に間に合うことが開発の成功の鍵です。
    目標を達成するために、機械設計者は機械部品の設計、製造、およびプロジェクト管理に関する優れた能力と知識を持っている必要があります。また、顧客、サプライヤ、およびBose内部チームメンバーとコラボレーションするためのコミュニケーションスキルも必要になってきます。
    【Uターン/Iターン大歓迎】
    引っ越し支援させていただきます。

  • 仕事内容

    同社の主力事業である試験機の設計・開発をしていただきます。
    【具体的には】
    ■試験機及び関連製品等の設計・開発、見積・仕様書作成業務
    ■オーダメイド製品の設計・開発
    ■CADによる作図
    【取り扱い商材について】
    同社試験機は6~7割が受注生産となっており、各企業様のニーズに応じて製品をカスタマイズしています。
    ■鉄やコンクリートなどの素材に用いられる材料試験機
    ■様々な環境のなかで素材がどうなるのかを調べる環境試験機
    ■産業機械や自動車等の部品やユニットの強度等を調べるコンポーネント試験機や構造物試験機
    ■エンジンやモーターなどの装置の能力や性能を測る動力・性能試験機など
    【出張】仕様検討の打ち合わせや、据え付け時の機械の取り扱い説明のために、月に数回程度の出張がある可能性がございます。(全国問わず)
    【残業時間】月に30時間程度
    【配属先の構成】
    相模工場15名(そのうち電気設計と機械設計が7,8名ずつ)
    ※機械設計の内訳:20代1名/30代1名/40代4名/50代2名 
    【プロジェクトに関して】
    開発から納入まで半年程度かけて行います。基本的に1台当たり1名で機械設計を行いますので、裁量権を持って設計していただける環境がございます。
    ★東証2部上場の東京衡機社の事業会社!ものづくりには欠かせない大手試験機メーカー★★95年の社歴を誇り、大手メーカーとの安定したお取引を持つ優良企業です★
    【会社概要】
    ■幅広い業界向けの試験・計測機器トップメーカー
    鉄鋼や自動車、鉄道、船舶などの基幹産業や、ダムや橋梁、高速道路などの建設土木産業の主要プロジェクトなど、幅広い業界の基本設計に関わっております。安全性・品質性の評価部門で重要な役割を果たしております。
    【確かな品質・確かな技術力】
    ■同社試験機は、お客様のニーズに合わせた受注カスタム製品を中心に製造しております。確かな品質が評価され、数十年前単位で長期的に同社製品を利用していただいているお客様もいらっしゃいます。その一方的で、受注カスタム製品だけでなく、汎用性のある機械も製造しておりますので、安定した売上を維持しております。
    <主要納入先>
    鉄鋼、コンクリート等の素材メーカー、自動車・各種部品メーカー、官公庁・学校・研究機関
    【社風】
    ■中途入社の方も多く、馴染みやすい雰囲気ですので、安心して働いていただけます。

  • 仕事内容

    製品の設計をお任せ致します。
    【具体的には】
    ■お客様の仕様に合わせた設計、試作品の製造
    ■顧客対応
    ■生産技術部門と連携し、量産化の検討
    【募集背景】
    事業拡大に向けての増員

  • ダイキン工業株式会社
    油圧機器の設計

    年収
    ※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    油圧ポンプおよび油圧バルブの設計開発
    ■ピストンポンプ、ギアポンプの設計、開発、評価
    ■電磁弁、電磁比例弁、油圧バルブの設計、開発、評価
    【使用ツール】Auto-cad、SolidWorks
    【ポジション・立場】油圧機器設計のエキスパートとして商品開発を担当頂き、経験を経て開発リーダを担っていたただく。
    【部門】
    油機事業部 技術部

    会社特徴

    ■■東証一部上場 空調事業において売上高世界No.1■■
            ■■■世界NO.1、No.2事業を持つ世界屈指の優良メーカー■■■
                 ■■日本を代表する企業の一つ■■
    ■空調事業の売上高は世界第1位、またフッ素化学製品でもケマーズ(旧デュポン)社に次いで世界第2位を誇ります。世界150ヶ国以上に事業展開し、海外売上比率は約75%の世界屈指の優良メーカーとして知られ、日本を代表する企業の一つです。
    ■空調と冷媒の双方を手掛けることができる世界で唯一の企業となります。
    ■既存事業(空調・化学・フィルタ)の強化と事業領域の拡大から2020年度に売上高3兆円、営業利益率12%を目指しております。
    【離職率の低い、働きやすい環境】
    ■2015年度の離職率は3.9%(定年退職者も含む)となっております。
    ■柔軟な勤務形態の定着、長時間労働排除の取り組み(週1回の定時退社日の設定、休日出勤禁止等)、計画的有給休暇の取得推進(2014年度取得率94.8%)等、働きやすい環境の整備が進んでおります。

    勤務地

    大阪府摂津市西一津屋 1-1

    担当者のコメント

    ■2020年度には売上高3兆円を目指す空調・化学の世界的企業
    ■離職率は3.9%(2015年度/定年退職者も含む)と働きやすい環境も整っております
  • 株式会社メイテック
    機械設計技術職【九州エントリー】

    年収
    370万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    福岡県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【職務内容】
    ■3D-CADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計など及び解析・実験・評価業務
    ●参加プロジェクト及び、顧客先によって勤務地が異なります。勤務地については備考をご確認下さい。
    ●残業時間:月平均30時間程度
    【入社後について】
    入社後は、厚木の研修施設にて研修をおこなって頂きます。(弊社社宅を用意いたします ※通常1~2ヶ月程度)
    【充実した研修制度】
    充実した教育設備(最新機器-3D CAD, 計測機器等)、教育スタッフによる社内育成サービス(OJT研修、カスタマイズ研修、スキルアップ研修等)を実施しています。

    会社特徴

    ★東証一部上場・業界NO.1!!技術エンジニアリングサービスの最大手/生涯エンジニアで60代まで働ける安定性★
    ■日本を代表する大手メーカーをはじめとした1200社以上のエンジニアリング支援を行っています。
    ■電気・電子、家電、自動車、産業機械、プラント、化学等あらゆる産業分野のものづくりに同社エンジニアが携わっています。そのため市況感や景気変動の影響を受けにくく、雇用の安定性を確保することが出来ます。
    ■構想・仕様設計やマネジメントにも携わって頂くことが可能です。中にはデザインレベルの顧客向け提案で同社の社員が発信を求められるケースもあります。
    ■担当者のキャリアカウンセリングからプランニング、職務内容をマッチングするシステムを導入しており、キャリア構築をサポート。業界や職務、勤務地など、様々な希望から最適なプランや研修プログラムを選択することができます。
    【勤務条件・福利厚生】
    ■同社は業界平均の1.4倍の技術料金を敷いていることもあり、年収面の充実に加え、各種手当、福利厚生など非常に水準の高い勤務条件で従業員の方々をバックアップしています。
    ■エンジニアの有給取得13.8日/年、残業平均約30時間/月未満(サービスなし)等、勤務環境も整備されていて、高い実績と技術力、高品質のサービスや充実の社内体制から、離職率5%と安定しております。

    勤務地

    福岡県その他、初任地含めて全国勤務可能な方※詳細は備考欄をご確認ください。

    担当者のコメント

    ★リーマンショック期でもリストラ『ゼロ』★直近2~3年の稼働率97~99%★離職率5.9%★
    ★定年までのキャリアパスもあり、同業からの転職、一度メーカーに勤めた方も戻ってこられる方もいます★
  • 株式会社イシダ
    製品開発/機械設計【滋賀】

    年収
    450万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    滋賀県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社製品(自動機)の開発設計、および顧客要望や現地レイアウトに合わせたカスタマイズ受注設計・応用開発業務を担当いただきます。
    【具体的には】
    ■モータ、エアシリンダなどを組み合わせた機構設計、試作機の組立・検証を通した開発設計実務
    ■製品設計、製品仕様検討、技術提案、改善
    ■必要に応じて開発機、受注機の現地納品(海外含む)、設置、調整 等
    【製品例】
    ★計量⇒包装⇒検品⇒値付⇒仕分けまでの各種装置とそのライン全体を提案することが可能です。ポテトチップスなど、食品業界で高い市場シェアを誇っております。
    ★スーパーマーケットの調理場等で使用される計量装置も同社の製品が使われております。お肉をトレイに乗せてラッピングをし、値札をつけることが可能です。

    会社特徴

    ■創業1948年、当社は日本初の民間ハカリメーカーとしてスタートして以来、業界のパイオニアとして1969年には業界初の電子計算ハカリ、1972年には世界初のコンピュータスケールなど次々と高度な新テクノロジーを開発、さらに1980年代には他社に先駆けて世界へ進出するなど、常に業界をリードし続けてきました。
    ■現在では計量のみならず、包装・検査・表示などの分野に事業領域を拡げ、世界100カ国以上で事業を展開。国内では第1位、世界でも第2位の業界シェアを誇っています。
    【今後の展望】
    目指すは世界シェアNo.1!「イノベーション戦略」「グローバル戦略」を核に更なる展開を目指します。
    「イノベーション戦略」計量技術を核に、先進的かつ独創的なテクノロジーの開発で、新たなマーケットを拡大。「グローバル戦略」国内外のグループ企業とのネットワークを活用して、成長著しいBRICsやVISTA、アジア諸国などを中心に、グローバル展開を加速させていきます。
    【社風】
    個人への裁量権が大きいです。挑戦したいと思ったことは、どんどん任せて頂ける環境です。離職率も1.9%と低く、社員同士の関係も良好で、自身の仕事に誇りを持って業務に取り組んでいます。

    勤務地

    滋賀県栗東市下鈎959番地1 滋賀事業所※マイカー・バイク・自転車:通勤可

    担当者のコメント

    ★創業明治26年、「はかる・包む・検査する・表示する」技術で、世界の産業をサポート
    ★計量・包装機器業界売上げシェア国内No.1、世界No.2 ★設立以来連続黒字決算継続中
  • 住友電装株式会社
    15-2 設計開発(自動車用JB)【鈴鹿】

    年収
    435万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    三重県
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ・シミュレーション技術を活用した自動車用JB(ジャンクションボックス)の設計開発
    ・新製品・新技術の開発企画とカーメーカーへの提案及び共同開発
    ・試作品の作成及び性能評価
    【募集背景】
    自動車業界における環境変化(CASE)により車の高機能化が進み、ECUやモータセンサ、外部と繋がる技術がより重要となっております。
    それにより配線増加、通信量増加が見込まれる為同社のワイヤーハーネスは必要不可欠となっており、生産量増加・企業体制強化の為募集を行っております。
    ◆入社1年目:JBの基礎知識習得とOJTを通して社内の開発プロセスの習得。
    ◆入社2年目:新規製品のサブ担当、マイナーチェンジ車対応
    ◆入社3年目:新規製品の主担当、受注活動、カーメーカー対応(提案・共同開発)
    【魅力】
    車両構想段階から量産までの設計業務を経験でき、自身が設計した製品が車載部品として形となる充実感の高い業務。社内外、国内外とも協業が多く、業務を通じ広範囲な人脈形成ができる。
    【所属部署】 
    電子事業本部 パワーユニット事業部 第1ユニット設計部 第2ユニット設計部

    会社特徴

    ◆◇◆世界シェアトップクラスを誇るグローバルワイヤーハーネスメーカー!!◆◇◆
     ~世界32ヵ国・96社・20万人のネットワークで、世界中の自動車の発展に貢献します~
    ■設立100年、住友グループで自動車用ワイヤーハーネスを主力とする大手グローバルメーカーです。参入障壁が高い同業界にて、国内外ともにシェアトップクラス。世界の自動車の4台に1台(約27~30%)、国内の自動車の2.5台に1台(約40~50%)の割合で、同社のワイヤーハーネスが搭載されております。また、今後伸びが見込まれる「EV/HV用製品」については、シェア1位(約70%)。現在は「グローバルシェアNo.1」を目指し、事業を展開中です。
    ■国内外の主要完成車メーカーと取引があり、非常にバランスの良い経営を実現しています。
    ■自動車産業以外では、コピー機・複合機用ハーネスや医療用ハーネス、さらには太陽光発電用ハーネスなど、多種多様な製品の開発から製造までを担っています。
    【環境】
    ◆中途入社者向けの研修も複数あり、安心して環境になじんでいくことができます。
    例:入社時研修、キャリア育成プログラム、フォロー研修、CCN(社内での人脈形成プログラム)
    ◆プラチナくるみんマーク取得
    子2歳まで育休取得可、小学生卒業まで時短勤務可、2017年に社内託児所新設、2015年に女性寮完成
    ※2019年度の採用が開始致しました!充足次第クローズ致しますので応募はお早目にお願い致します※

    勤務地

    三重県鈴鹿市三日市町字中之池1820番地【鈴鹿製作所】

    担当者のコメント

    ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位!住友電気工業100%出資の優良企業です。
    充実の福利厚生にて、ライフイベントも見据えた長期的な就業が可能です。【年間休日121日】【有給消化率75%】【研修充実】
  • 株式会社アルプス技研
    機械エンジニア【札幌/北海道※希望を最大限考慮し配属)

    年収
    350万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    北海道
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    北海道エリア内の大手優良メーカーの開発プロジェクトメンバーの募集です。
    スキルに応じた幅広い仕事がありスキルや希望に応じて配属を決定します。
    設計・開発の上流工程をメイン業務としているので、最先端技術の中核エンジニアとして活躍頂けます。
    <プロジェクト一例>
    ・除雪機、特殊車両の開発設計、試作、評価
    ・自動車部品などの生産設備設計、生産技術業務
    ・TV、オーディオなどの筐体設計

    会社特徴

    ~東証一部上場、優秀なエンジニアを多数抱える技術パートナー~
    ~リーマンショック時もリストラ一切なし、高稼働率を維持~
    【同社の特徴・強み】
    ■上場・優良企業約700社以上と取引を行い、高い評価と支持を得ています。部分的な業務を請負うだけでなくメーカーのものづくりの上流工程(開発・設計)に特化した案件が多く、企業にとって欠かせない『技術パートナー』であることが最大の強みです。
    ■稼動率は常時90%以上を維持しており、適材適所での安定した就業が可能です。
    ■技術者育成支援システムESS(=エンジニアサポートシステム)」とキャリアサポーターによるカウンセリングを組み合わせた、同社独自の丁寧なキャリア形成を進めています。コンピュータの機械的判断だけで決して終わらせることなく、カウンセラーがエンジニア1人ひとりの将来像や身につけたいスキルを伺い、総合判断の元キャリア提案をします。転居を伴う配属も事前にご相談の上決定いたします。
    ■所属エンジニア同士の関係性も深く、年間1000回にも及ぶ勉強会を実施しております。月に1回エンジニアと営業部の会議では、エンジニア側の課題や要望の吸い上げを行い上位につなげることで働きやすい環境整備に努めています。
    【働く環境】
    ■基本的に単独派遣はなくチームでの派遣となります。また派遣先が同じエンジニア同士がお互いフォローしあう仕組みが整っています。

    勤務地

    北海道札幌市または北海道内※勤務地はご希望を考慮し決定
    東京都その他、案件見合いで全国の勤務地からお探しすることもできます

    担当者のコメント

    ~2018年度最高収益(5期連続)、高稼働を維持し続ける技術パートナー~
  • アクサス株式会社
    機械設計(機構/筐体/部品)【愛知勤務】※当面転勤なし

    年収
    450万円~600万円
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ご自身の経験や希望を考慮し案件先を決定します。
    ご面接の中で【やりたいこと】【強み】をお話ください。
    ★案件は日々増加しております!希望が叶う案件をお探しします★
    【案件例】
    ■自動車関連
     ・車両設計開発(フレーム、配管等の設計~評価)
     ・ボディ設計開発(構造設計~評価)
     ・シャーシ設計開発(車軸、ステアリングなどの部品設計~評価
     ・エンジン強度解析
     ・パワートレイン開発(開発~機構設計)
    ■家電製品関連
     ・テレビスクリーン部の樹脂設計・開発(設計~評価)
     ・エアコン・冷蔵庫等の筐体設計・開発(設計~評価)
    ■プラント関連
     ・各種プラントの基本計画~詳細設計
    【配属部署の特徴】
    ■スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付きます。取り組みとして、エンジニア専任のサポート人員が月最低1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。アサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。
    ■働き方改革を推進しており、残業時間も10時間以内に収まっております。定時退社している社員も多くいます。
    ■同部署は2018年10月に発足した新事業部になります。2名でスタートした事業部ですが、1年で70名以上のエンジニアの仲間が加わっております。現在は2~3年後をめどに100名前後の組織規模を目指しており、積極的にエンジニアを採用しております。経験の浅い若手エンジニアも多く在籍しておりますので、配属後はマネジメントや後輩育成、講師としてエンジニアの育成にも携わっていただきたいと考えております。
    ■万が一、案件がないといった場合でも給与額が変化することはございません。案件がない場合には同社の各種研修を受けていただき、さらなるスキルアップを目指していただきます。
    【主な取引先】
    SUBARU、沖電気、ソニーグループなど
    【充実した福利厚生】
    ■夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    ■寮社宅制度があり、ご年齢・配偶者の有無等ご関係なく利用可能です。家具家電付きの借上げ社宅を用意しております。

    会社特徴

    人材採用に関するさまざまなサービスを提供している「ネオキャリア」。グループ全体の売上高は527億円を超え、成長し続けております。その一員としてお客様にさまざまなITサービスを提供する同社も、設立以来これまで11年連続で売上アップ。「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」を目指し、今まさに組織を拡大している最中です。その中で、個人だけではなくチーム/組織としてお客様や世の中へこれまで以上に貢献していくために、一緒に会社を牽引するポジションで新たな仲間を募集中です。
    《充実したワークライフバランス》
    【残業時間】多くの社員が15時間以内の残業におさめており、定時に帰る社員もいます。
    【各種休暇制度】夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    《万全のサポート体制》
    スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付き、月1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。特にアサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。

    勤務地

    愛知県名古屋市近辺(案件により勤務地が決定いたします)

    担当者のコメント

    ★人材業界大手:ネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★ ~将来的なコア人材~
    【将来のリーダー候補】【取引先は大手多数!!】【年間休日120日以上 】【働き方改革推進企業:定時退社推奨】【福利厚生◎】
  • アクサス株式会社
    機械設計(機構/筐体/部品)【愛知勤務】※当面転勤無し

    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ご自身の経験や希望を考慮し案件先を決定します。
    ご面接の中で【やりたいこと】【強み】をお話ください。
    ★案件は日々増加しております!希望が叶う案件をお探しします★
    【案件例】
    ■自動車関連
     ・車両設計開発(フレーム、配管等の設計~評価)
     ・ボディ設計開発(構造設計~評価)
     ・シャーシ設計開発(車軸、ステアリングなどの部品設計~評価
     ・エンジン強度解析
     ・パワートレイン開発(開発~機構設計)
    ■家電製品関連
     ・テレビスクリーン部の樹脂設計・開発(設計~評価)
     ・エアコン・冷蔵庫等の筐体設計・開発(設計~評価)
    ■プラント関連
     ・各種プラントの基本計画~詳細設計
    【配属部署の特徴】
    ■スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付きます。取り組みとして、エンジニア専任のサポート人員が月最低1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。アサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。
    ■働き方改革を推進しており、残業時間も10時間以内に収まっております。定時退社している社員も多くいます。
    ■同部署は2018年10月に発足した新事業部になります。2名でスタートした事業部ですが、1年で70名以上のエンジニアの仲間が加わっております。現在は2~3年後をめどに100名前後の組織規模を目指しており、積極的にエンジニアを採用しております。経験の浅い若手エンジニアも多く在籍しておりますので、配属後はマネジメントや後輩育成、講師としてエンジニアの育成にも携わっていただきたいと考えております。
    ■万が一、案件がないといった場合でも給与額が変化することはございません。案件がない場合には同社の各種研修を受けていただき、さらなるスキルアップを目指していただきます。
    【主な取引先】
    SUBARU、沖電気、ソニーグループなど
    【充実した福利厚生】
    ■夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    ■寮社宅制度があり、ご年齢・配偶者の有無等ご関係なく利用可能です。家具家電付きの借上げ社宅を用意しております。

    会社特徴

    人材採用に関するさまざまなサービスを提供している「ネオキャリア」。グループ全体の売上高は527億円を超え、成長し続けております。その一員としてお客様にさまざまなITサービスを提供する同社も、設立以来これまで11年連続で売上アップ。「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」を目指し、今まさに組織を拡大している最中です。その中で、個人だけではなくチーム/組織としてお客様や世の中へこれまで以上に貢献していくために、一緒に会社を牽引するポジションで新たな仲間を募集中です。
    《充実したワークライフバランス》
    【残業時間】多くの社員が15時間以内の残業におさめており、定時に帰る社員もいます。
    【各種休暇制度】夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    《万全のサポート体制》
    スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付き、月1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。特にアサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。

    勤務地

    愛知県名古屋市近辺(案件により勤務地が決定いたします)

    担当者のコメント

    ★人材業界大手:ネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★ ~将来的なコア人材~
    【新事業部でのリーダー候補】【取引先は大手多数!!】【年間休日120日以上 】【働き方改革推進企業:定時退社推奨】【福利厚生◎】
  • 三菱電機株式会社
    海外向け鉄道用製品プロジェクトマネジメント/エンジニアリング

    年収
    350万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    今後、海外のシェアを拡大していくために即戦力人材を募集いたします。
    【業務内容】
    受注前活動から納入後のアフターフォローまでプロジェクトを一気通貫でご担当いただきます。
    具体的には、顧客との窓口として顧客折衝や社内の製造部門を取りまとめる、プロジェクトマネジメント業務をお任せいたします。
    ご担当製品は伊丹製作所が取り扱っている全ての製品が対象です。
    ※ご担当していただく製品は、地域によって客先に納品する製品が異なるためご担当エリアによって決まります。
    【業務の魅力】
    ・社会に大きな貢献ができます。社会インフラの中でも、特に日常生活に不可欠な「鉄道事業」に携われます。
    ・顧客の窓口としてプロジェクトを進めていき、顧客の信頼のもと、業務が完遂するため大きな達成感を味わうことが出来ます。

    会社特徴

    ■「強い事業をより強く」の方針のもと、各事業の競争力強化を継続的に図っています。
    ■バランス経営を志向しており、「成長性」に加え、高い「収益性」「効率性」を継続して維持。成長投資に繋げています。
    ■幅広い事業を有する強みを生かし、事業間連携による当社独自のソリューションの提供を強化、推進しています。
    ~主な商品~
    【FA機器】FA機器において、最先端の製品群を誇ります。(名古屋製作所)
    【エレベーター】エレベーター事業で国内シェア1位、世界の90ヶ国以上に納入実績あり(稲沢製作所)
    【オーロラビジョン】東京ドームやスタジオアルタなどに設置されている超大型ディスプレイなど独自の技術で他社を圧倒しています。(長崎製作所)
    【鉄道関連】鉄道における主機能(走る・止まる・制御する)を1社で自己完結できる唯一のメーカー。電気品分野では国内シェアトップ、海外でも30ヵ国以上に納入実績あり。(伊丹製作所、長崎製作所)
    【空調機器】家庭用ルームエアコン「霧ケ峰」だけでなく、店舗・オフィス・ビル用から工場・生産用まで幅広い用途の商品を取り揃え、海外にも積極展開中。(静岡製作所・冷熱システム製作所)
    【宇宙・システム関連】人工衛星、人工衛星搭載機器、宇宙用輸送システム・搭載機器、衛星用地上設備、ITS(ETC、スマートインターチェンジ、DSRC応用システム)、高精度測位応用システム(鎌倉製作所)

    勤務地

    兵庫県尼崎市塚口本町8丁目1番1号

    担当者のコメント

    ■■『Changes for the Better』日本を代表する総合電機メーカー!! FA機器を中心に非常に高い安定性を誇る企業■■
  • 株式会社VSN
    機械設計【リーダー候補】【土日面接可】【関西エリア】

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    VSNでは、今までのご経験を活かした下記3つの働き方が実現できます。
    ■1つ目:大手メーカーを中心とする自動車・自動車部品、航空宇宙、医療機器、鉄道、家電、工作機械等の製品開発のプロジェクトに参画し、要件定義、基本設計などの上流工程を担当
    ■2つ目:大手メーカーで勤めるVSNチームの教育育成・リーダー業務・技術支援等を担当
    ■3つ目:バリューチェーンイノベーターとして、コンサルティング手法を用いた開発環境や開発プロセスにおけるさまざまな課題を発見し、解決策の提案から改善まで行う
    【具体的なプロジェクト】
    自動車に搭載される製品の先行開発・基本設計・CAE解析、ロボット開発の仕様検討・基本設計・CAE解析、施設・住宅内にあるインフラ設備開発の基本・詳細設計

    会社特徴

    □■世界60カ国に5000拠点を構える世界最大の総合人材サービス会社『アデコグループ』□
    【特徴】《ご経験豊富な40代、50代の方も多数ご入社し、ご活躍されております》
    ■VSNは、『IT・情報通信分野』、『メカトロニクス分野』、『エレクトロニクス・ファームウェア分野』、『ケミストリー分野』の4つの技術分野を持つ技術人材サービス企業です。
    ■最先端の開発案件・上流工程が豊富!エンジニアの配属先の96%は大手企業。上場企業比率も約50%!
    ■多様な業界のクライアント(情報・通信業40,6%、電機機器16,1%、機械、輸送機器等)の
     開発業務に携わっており、勤務地も関東圏(63,3%)を中心に全国を幅広くカバー。
     →希望勤務地を最大限に考慮した配属。
    ■リーマンショックの際もリストラは一切なし!売上、利益ともに順調に成長中!
     待機中も、基本給・諸手当はそのまま支給。
    【魅力:バリューチェーン・イノーベター(エンジニアリングだけでなくコンサルティングまで行います)】
    ■従来の技術提供に加えて、技術領域におけるバリューチェーンの改善に取り組んでいます。開発スピードを中心としたQCD(品質、コスト、納期)向上に関する総合的なソリューション(業務改善)をエンジニアが中心となって提案しています。
    ※単独の派遣はなく全てチーム派遣になっております!

    勤務地

    大阪府兵庫県、奈良県、滋賀県【関西エリア】
    京都府※初任配属は希望を優先します。※派遣先での業務もしくは受託案件に従事していただきます。

    担当者のコメント

    ★配属先・取引先企業は大手中心 ★幅広い案件有り ★福利厚生充実 ★公正な評価・処遇制度
    ★社内行事や研修が充実しておりオープンで風通しのよい社風 ★有給取得率78% ★平均残業時間24時間/月
  • 日本アンテナ株式会社
    理系総合職/技術職【JASDAQ上場/埼玉】※第二新卒歓迎

    年収
    300万円~400万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    携帯電話基地局、火災時の緊急連絡や住民への広報用のデジタル防災行政無線システムなどの通信機器の設計、性能評価、解析、量産化までを一貫してお任せ致します。
    【募集背景】
    高速モバイル通信時代の到来により、よりスマートで広帯域な通信機器へのニーズが高まっています。当社は1953年の創業以来培ってきたノウハウを活かし、総合アンテナメーカーとしてさらなる技術と開発力を結集していく必要があり、今後の当社の成長を共に担ってくれるスペシャリストを募集いたします。
    【日本アンテナとは】
    八木アンテナやパラボラアンテナなどの各種アンテナや、ケーブルや分配器の製造、放送と通信のインフラ開発や、セキュリティカメラやIoT技術を利用した製品の開発にも積極的に取り組む、アンテナの総合メーカーです。2004年にJASDAQに上場して以来、アンテナ業界を牽引し続けています。
    今後はIoT化、4K・8K対応に向けて、事業を推進しており、次世代の通信を担っていくことがミッションとなっています。
    【企業の魅力】
    ■アットホームな社風で高い定着率が魅力!
    「協調/効率/挑戦」を理念に掲げており、社員同士が協力し合う風土です
    安定した基盤があるからこそ、新たな製品開発や事業展開を推し進めてい
    ます。
    ■国内最大級の研究施設でグ術力を磨いております。
    テレビ・ラジオの受信用アンテナをはじめスマホ・タブレット端末に搭載される通信用アンテナ、映像通信用電子機器などを開発・製造する同社は、災害時の緊急連絡などに使用されるデジタル防災無線システムや、交通・物流分野などに広く使われているMCA無線システム用アンテナ、電波時計向け受信システムなどを提供しています。更に小惑星探査機「はやぶさ」の帰還カプセル探索で活躍したのは当社の八木型アンテナです。
    ワイヤレスネットワークが拡大するとともに私たちの活躍分野も広がっていきます。これらを支える技術開発のために国内最大級の電波暗室を有しているなど、充実した環境・設備のもと業界トップレベルの技術を磨いています。

    会社特徴

    【企業特徴】
    ■創業60年以上の歴史を持つ、総合アンテナメーカー。「テレビ受信機器」「共同受信用システム機器」「通信用機器」「情報ネットワーク機器」「電気通信工事」の5つの柱があります。
    ■家庭用のテレビアンテナからビジネスユースのシステム構築まで提供できる製品ラインナップと技術力を持つ、世界でも数少ない 総合アンテナメーカーとして、国内はもちろん世界中をターゲットに活動しています。
    ■特に官公庁向け通信機器はほぼ独占となっております。
    【特徴・事業優位性】
    ■川里工場にある研究施設は国内最大級です。これからを支える先端技術領域においても欠かせない充実した開発環境がございます。
    ■通信・放送の2軸がある事により、業界の環境が変化しても対応出来る組織体制、戦略を立てる事が可能な事業形態です。
    ■放送事業では、「2020年の東京オリンピックに向けた4K8K需要に対する開発強化」、通信事業では5Gに向けた開発やIoT技術分野などこの先も成長が期待出来る企業です。

    勤務地

    埼玉県蕨市北町4-7-4

    担当者のコメント

    ★JASDAQ上場企業★官公庁向け通信機器のトップシェア企業!! 防災無線アンテナ国内シェア70%!!
    ★大手通信会社とIoTにむけた更なるサービスを提供!!★
  • アクサス株式会社
    機械設計(機構/筐体/部品)【神奈川勤務】※当面転勤なし

    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ご自身の経験や希望を考慮し案件先を決定します。
    ご面接の中で【やりたいこと】【強み】をお話ください。
    ★案件は日々増加しております!希望が叶う案件をお探しします★
    【案件例】
    ■自動車関連
     ・車両設計開発(フレーム、配管等の設計~評価)
     ・ボディ設計開発(構造設計~評価)
     ・シャーシ設計開発(車軸、ステアリングなどの部品設計~評価
     ・エンジン強度解析
     ・パワートレイン開発(開発~機構設計)
    ■家電製品関連
     ・テレビスクリーン部の樹脂設計・開発(設計~評価)
     ・エアコン・冷蔵庫等の筐体設計・開発(設計~評価)
    ■プラント関連
     ・各種プラントの基本計画~詳細設計
    【配属部署の特徴】
    ■スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付きます。取り組みとして、エンジニア専任のサポート人員が月最低1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。アサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。
    ■働き方改革を推進しており、残業時間も10時間以内に収まっております。定時退社している社員も多くいます。
    ■同部署は2018年10月に発足した新事業部になります。2名でスタートした事業部ですが、1年で70名以上のエンジニアの仲間が加わっております。現在は2~3年後をめどに100名前後の組織規模を目指しており、積極的にエンジニアを採用しております。経験の浅い若手エンジニアも多く在籍しておりますので、配属後はマネジメントや後輩育成、講師としてエンジニアの育成にも携わっていただきたいと考えております。
    ■万が一、案件がないといった場合でも給与額が変化することはございません。案件がない場合には同社の各種研修を受けていただき、さらなるスキルアップを目指していただきます。
    【主な取引先】
    SUBARU、沖電気、ソニーグループなど
    【充実した福利厚生】
    ■夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    ■寮社宅制度があり、ご年齢・配偶者の有無等ご関係なく利用可能です。家具家電付きの借上げ社宅を用意しております。

    会社特徴

    人材採用に関するさまざまなサービスを提供している「ネオキャリア」。グループ全体の売上高は527億円を超え、成長し続けております。その一員としてお客様にさまざまなITサービスを提供する同社も、設立以来これまで11年連続で売上アップ。「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」を目指し、今まさに組織を拡大している最中です。その中で、個人だけではなくチーム/組織としてお客様や世の中へこれまで以上に貢献していくために、一緒に会社を牽引するポジションで新たな仲間を募集中です。
    《充実したワークライフバランス》
    【残業時間】多くの社員が15時間以内の残業におさめており、定時に帰る社員もいます。
    【各種休暇制度】夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    《万全のサポート体制》
    スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付き、月1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。特にアサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。

    勤務地

    神奈川県横浜市西区北幸1-11-5 相鉄KSビル6階
    神奈川県内(常駐先にて)

    担当者のコメント

    ★人材業界大手:ネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★ ~将来的なコア人材~
    【新事業部でのリーダー候補】【取引先は大手多数!!】【年間休日120日以上 】【働き方改革推進企業:定時退社推奨】【福利厚生◎】
  • アクサス株式会社
    機械設計(機構/筐体/部品)【栃木勤務】※当面転勤無し

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    栃木県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ご自身の経験や希望を考慮し案件先を決定します。
    ご面接の中で【やりたいこと】【強み】をお話ください。
    ★案件は日々増加しております!希望が叶う案件をお探しします★
    【案件例】
    ■自動車関連
     ・車両設計開発(フレーム、配管等の設計~評価)
     ・ボディ設計開発(構造設計~評価)
     ・シャーシ設計開発(車軸、ステアリングなどの部品設計~評価
     ・エンジン強度解析
     ・パワートレイン開発(開発~機構設計)
    【Mission/期待すること】
    現在大きく増加している案件の即戦力として活躍していいただき、将来的に新卒・若手の育成にも関わっていただきます。
    【配属部署の特徴】
    ■スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付きます。取り組みとして、エンジニア専任のサポート人員が月最低1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。アサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。
    ■働き方改革を推進しており、残業時間も10時間以内に収まっております。定時退社している社員も多くいます。
    ■同部署は2018年10月に発足した新事業部になります。2名でスタートした事業部ですが、1年で70名以上のエンジニアの仲間が加わっております。現在は2~3年後をめどに100名前後の組織規模を目指しており、積極的にエンジニアを採用しております。経験の浅い若手エンジニアも多く在籍しておりますので、配属後はマネジメントや後輩育成、講師としてエンジニアの育成にも携わっていただきたいと考えております。
    ■万が一、案件がないといった場合でも給与額が変化することはございません。案件がない場合には同社の各種研修を受けていただき、さらなるスキルアップを目指していただきます。
    【主な取引先】
    SUBARU、日清食品ホールディングス、ソニーグループなど
    【充実した福利厚生】
    ■夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    ■寮社宅制度があり、ご年齢・配偶者の有無等ご関係なく利用可能です。家具家電付きの借上げ社宅を用意しております。

    会社特徴

    人材採用に関するさまざまなサービスを提供している「ネオキャリア」。グループ全体の売上高は527億円を超え、成長し続けております。その一員としてお客様にさまざまなITサービスを提供する同社も、設立以来これまで11年連続で売上アップ。「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」を目指し、今まさに組織を拡大している最中です。その中で、個人だけではなくチーム/組織としてお客様や世の中へこれまで以上に貢献していくために、一緒に会社を牽引するポジションで新たな仲間を募集中です。
    《充実したワークライフバランス》
    【残業時間】多くの社員が15時間以内の残業におさめており、定時に帰る社員もいます。
    【各種休暇制度】夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    《万全のサポート体制》
    スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付き、月1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。特にアサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。

    勤務地

    栃木県宇都宮市※希望を考慮して常駐先を決定させていただきます
    (マイカー通勤可)

    担当者のコメント

    ★人材業界大手:ネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★【Iターン・Uターン希望者歓迎】
    【新事業部でのリーダー候補】【取引先は大手多数!!】【年間休日120日以上 】【働き方改革推進企業:定時退社推奨】【福利厚生◎】
  • アクサス株式会社
    機械設計(機構/筐体/部品)【群馬勤務】※当面転勤無し

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ご自身の経験や希望を考慮し案件先を決定します。
    ご面接の中で【やりたいこと】【強み】をお話ください。
    ★案件は日々増加しております!希望が叶う案件をお探しします★
    【案件例】
    ■自動車関連
     ・車両設計開発(フレーム、配管等の設計~評価)
     ・ボディ設計開発(構造設計~評価)
     ・シャーシ設計開発(車軸、ステアリングなどの部品設計~評価
     ・エンジン強度解析
    【Mission/期待すること】
    現在大きく増加している案件の即戦力として活躍していいただき、将来的には新卒・若手の育成も行っていただきたいと考えています。
    【配属部署の特徴】
    ■スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付きます。取り組みとして、エンジニア専任のサポート人員が月最低1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。アサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。
    ■働き方改革を推進しており、残業時間も10時間以内に収まっております。定時退社している社員も多くいます。
    ■同部署は2018年10月に発足した新事業部になります。2名でスタートした事業部ですが、1年で70名以上のエンジニアの仲間が加わっております。現在は2~3年後をめどに100名前後の組織規模を目指しており、積極的にエンジニアを採用しております。経験の浅い若手エンジニアも多く在籍しておりますので、配属後はマネジメントや後輩育成、講師としてエンジニアの育成にも携わっていただきたいと考えております。
    ■万が一、案件がないといった場合でも給与額が変化することはございません。案件がない場合には同社の各種研修を受けていただき、さらなるスキルアップを目指していただきます。
    【主な取引先】
    SUBARU、沖電気、ソニーグループなど
    【充実した福利厚生】
    ■夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    ■寮社宅制度があり、ご年齢・配偶者の有無等ご関係なく利用可能です。家具家電付きの借上げ社宅を用意しております。

    会社特徴

    人材採用に関するさまざまなサービスを提供している「ネオキャリア」。グループ全体の売上高は527億円を超え、成長し続けております。その一員としてお客様にさまざまなITサービスを提供する同社も、設立以来これまで11年連続で売上アップ。「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」を目指し、今まさに組織を拡大している最中です。その中で、個人だけではなくチーム/組織としてお客様や世の中へこれまで以上に貢献していくために、一緒に会社を牽引するポジションで新たな仲間を募集中です。
    《充実したワークライフバランス》
    【残業時間】多くの社員が15時間以内の残業におさめており、定時に帰る社員もいます。
    【各種休暇制度】夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    《万全のサポート体制》
    スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付き、月1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。特にアサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。

    勤務地

    群馬県太田市※希望を考慮して常駐先を決定させていただきます
    (マイカー通勤可)

    担当者のコメント

    ★人材業界大手:ネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★【Iターン・Uターン希望者歓迎】
    【新事業部でのリーダー候補】【取引先は大手多数!!】【年間休日120日以上 】【働き方改革推進企業:定時退社推奨】【福利厚生◎】
  • アクサス株式会社
    機械設計(機構/筐体/部品)【栃木勤務】※当面転勤無し

    年収
    550万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    栃木県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ご自身の経験や希望を考慮し案件先を決定します。
    ご面接の中で【やりたいこと】【強み】をお話ください。
    ★案件は日々増加しております!希望が叶う案件をお探しします★
    【案件例】
    ■自動車関連
     ・車両設計開発(フレーム、配管等の設計~評価)
     ・ボディ設計開発(構造設計~評価)
     ・シャーシ設計開発(車軸、ステアリングなどの部品設計~評価
     ・エンジン強度解析
     ・パワートレイン開発(開発~機構設計) 等
    【Mission/期待すること】
    現在大きく増加している案件の即戦力として活躍していいただき、将来的には若手に同行して育成も行っていただきたいと考えています。
    【配属部署の特徴】
    ■スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付きます。取り組みとして、エンジニア専任のサポート人員が月最低1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。アサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。
    ■働き方改革を推進しており、残業時間も10時間以内に収まっております。定時退社している社員も多くいます。
    ■同部署は2018年10月に発足した新事業部になります。2名でスタートした事業部ですが、1年で70名以上のエンジニアの仲間が加わっております。現在は2~3年後をめどに100名前後の組織規模を目指しており、積極的にエンジニアを採用しております。経験の浅い若手エンジニアも多く在籍しておりますので、配属後はマネジメントや後輩育成、講師としてエンジニアの育成にも携わっていただきたいと考えております。
    ■万が一、案件がないといった場合でも給与額が変化することはございません。案件がない場合には同社の各種研修を受けていただき、さらなるスキルアップを目指していただきます。
    【主な取引先】
    SUBARU、沖電気、ソニーグループなど
    【充実した福利厚生】
    ■夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    ■寮社宅制度があり、ご年齢・配偶者の有無等ご関係なく利用可能です。家具家電付きの借上げ社宅を用意しております。

    会社特徴

    人材採用に関するさまざまなサービスを提供している「ネオキャリア」。グループ全体の売上高は527億円を超え、成長し続けております。その一員としてお客様にさまざまなITサービスを提供する同社も、設立以来これまで11年連続で売上アップ。「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」を目指し、今まさに組織を拡大している最中です。その中で、個人だけではなくチーム/組織としてお客様や世の中へこれまで以上に貢献していくために、一緒に会社を牽引するポジションで新たな仲間を募集中です。
    《充実したワークライフバランス》
    【残業時間】多くの社員が15時間以内の残業におさめており、定時に帰る社員もいます。
    【各種休暇制度】夏季休暇や年末年始休暇だけでなく、お子さんとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
    《万全のサポート体制》
    スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付き、月1回フォロー面談を実施しております。またアサイン会議や定期面談もあり、ご自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制がございます。特にアサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしております。

    勤務地

    栃木県宇都宮市※希望を考慮して常駐先を決定させていただきます
    (マイカー通勤可)

    担当者のコメント

    ★人材業界大手:ネオキャリアのグループ会社です★毎年売り上げ120%右肩上がりで成長中!★ 【Iターン・Uターン希望者歓迎】
    【新事業部でのリーダー候補】【取引先は大手多数!!】【年間休日120日以上 】【働き方改革推進企業:定時退社推奨】【福利厚生◎】

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