製造業(メーカー)の品質管理・品質保証の転職・求人情報(18ページ目)

■医薬品（注射・テープ剤）の品質管理をお任せいたします。【具体的には】・製品、原料、資材の各種試験業務（理化学試験・微生物試験)の実施・製造エリア環境モニタリング（微生物、微粒子）の確認、培養判定、トレンド作成■入社後の流れ入社後は、先輩スタッフの隣で業務を見ながら、仕事の流れを覚えていただきます。慣れてきたら、担当業務をお任せしていきます。同じラインのスタッフとチームワークを大切に仕事を進めていきます。■チーム／組織構成現在15ラインが稼働しており、大館工場では1,100名が活躍しております。平均年齢も35歳と若いスタッフが活躍しており活気ある職場です。■キャリアパス工場内でのキャリア形成はじめ、本社QAへのチャレンジなど、社員のキャリアビジョンを鑑みたキャリア形成が可能です。■長期就業◎男性の育休取得実績あり、産休・育休取得者が全員復帰しているなど、長く働いていただける環境を整備しております。■仕事の魅力医薬品製造は、綿密、丁寧なチェックがかかせない仕事となりますが、チームワークを大切にしながら仲間と協力して仕事を進めていくことができます。何より、医薬品製造は社会貢献度の高い仕事となりますので、自分自身が製造に携わった薬が世の中に広まることを実感していただけます。■ニプロファーマのトピックス・【製造棟の新設】よりニーズの高い医薬品の製造に対応するため、新棟を増設・【新工場の設立】医薬品のさらなる製造に向けて、新しい工場の設立を予定※5名以上採用

■医薬品（注射・テープ剤）の品質管理をお任せいたします。【具体的には】■製品、原料、資材の各種試験業務（理化学試験・微生物試験)の実施■製造エリア環境モニタリング（微生物、微粒子）の確認、培養判定、トレンド作成■入社後の流れ入社後は、先輩スタッフの隣で業務を見ながら、仕事の流れを覚えていただきます。慣れてきたら、担当業務をお任せしていきます。同じラインのスタッフとチームワークを大切に仕事を進めていきます。■チーム／組織構成現在15ラインが稼働しており、大館工場では1,100名が活躍しております。平均年齢も35歳と若いスタッフが活躍しており活気ある職場です。■キャリアパス工場内でのキャリア形成はじめ、本社QAへのチャレンジなど、社員のキャリアビジョンを鑑みたキャリア形成が可能です。■長期就業◎男性の育休取得実績あり、産休・育休取得者が全員復帰しているなど、長く働いていただける環境を整備しております。■仕事の魅力医薬品製造は、綿密、丁寧なチェックがかかせない仕事となりますが、チームワークを大切にしながら仲間と協力して仕事を進めていくことができます。何より、医薬品製造は社会貢献度の高い仕事となりますので、自分自身が製造に携わった薬が世の中に広まることを実感していただけます。■ニプロファーマのトピックス・【製造棟の新設】よりニーズの高い医薬品の製造に対応するため、新棟を増設・【新工場の設立】医薬品のさらなる製造に向けて、新しい工場の設立を予定※5名以上採用

■品質管理・工程品質管理・計測機器の管理・関係帳票類の作成・品質に関する顧客対応・協力会社対応等

【職務内容】工場での品質管理・品質保証業務をご担当いただきます。品質保証の方向性：「流出防止」から「発生防止」へ＜具体的には・・＞1) 製造工場の品質管理（品質分析/傾向監視、品質改善活動） 2) 仕入れ先の品質管理（品質分析/傾向監視、品質改善活動） 3) 出荷品質管理（市場品質監視、顧客クレーム対応(客先報告・交渉)） 4) 量産前の品質保証（開発段階から信頼性を重んじた品質保証）5) ISO9001 事務局6) 市場稼働品質の監視と改善7) 社内標準類制定【組織構成】品質保証部【募集背景】増員による募集

スマートフォン、メディカル機器、自動車関連製品などに使われる樹脂製の精密部品製造における品質管理【具体的には】■精密プラスチック成形部品の品質管理・工程内外観計検査（実体顕微鏡での目視検査）・工程内寸法検査、出荷検査（測定顕微鏡での寸法測定）・出荷検査（測定顕微鏡での寸法検査）■金型認定業務（新規作成した金型で試作し、図面通りできているかの評価）・外観評価（実態顕微鏡での目視評価）・寸法評価（測定顕微鏡での寸法評価）■クレーム対応・発生原因、流出原因の分析・発生対策、流出対策の実施・効果確認・顧客への対策書提出と説明■その他・社内品質分析、改善提案・各種基準書、手順書の作成

本社における、品質保証全般の業務をお任せいたします。高品質な製品を維持する重要な部門です。顧客からのフィードバックをもとに、製品の課題やニーズを発見し、各部門に反映して品質の底上げを担います。【具体的には】■不良発生時の調査・解析・評価対応、現地への聞き込み、問題発生の原因と対策、再発防止の推進や社内への展開、是正処置の推進■品質に係わるお客様窓口■工程監査、工程変更対応■ＩＳＯや社内標準書の管理、整備

【業務内容】■製品の品質保証業務■海外メーカーとのやり取り■顧客の窓口対応■工程品質改善■工程内品質管理（不具合改善・未然防止）■市場クレーム対応（調査、原因究明、再発防止・報告書作成）■不具合未然防止活動■社内外に出張有り（遠地は泊まり）（関西方面・関東方面・中国・台湾）■Ｕ・Ｉターン希望の方も応募可能です。■マネージメント業務

【品質管理】ゴム製造および産業機器製造に関わる品質保証業務1.外観検査等の品質検査2.品質安定化に向けた標準化・体制構築3.不具合(クレームや不良多発)に対する未然、再発防止活動4.不具合・慢性不良に対する対応・対策5.ISO9001事務局補助

【期待する役割】生コンクリートの品質管理・検査・材料管理・製造業務を担当していただきます。【職務内容】・生コンの品質確認検査　検査方法は数種類ありますが、決まった手順のため難しくはありません　基本的には工場内ですが、社外に生コン供給した現場での抜き取り検査もあります・砂利や砂などの材料管理および確認・製造プラントの清掃作業など・生コン製造の手伝い※デスクワークもありますが、基本的には体を動かす業務が主となります【魅力】全く未経験の方の応募も歓迎です！転勤はありません！残業が少なく、有給休暇も取りやすい環境を整えてあるため、ワークライフバランスはとりやすいです。資格取得のために会社としても応援する体制も整えているため、キャリアを積みつつ、プライベートも充実させたい方をお待ちしております。【募集背景】増員のための求人です。

◆業務内容ヘッドライトなどの自動車のプラスチック部品を製造する同社にて品質保証業務をご担当いただきます。【具体的には】品質管理全般・品質保証・工程品質管理・顧客クレーム対応・新製品の評価・初動管理・ISO9001管理　など製造業における品質管理業務全般・検品業務等をご担当いただきます。【POINT】＜高品質を維持＞プラスチックは他の製造部品と異なり、透明度や表面の傷の有無など、見た目も大切になってきます。そのため、より高い品質の維持が求められますが、だからこそ完成したときのやりがいが大きいです。大手自動車メーカーの製品にも使われておりますので、街中でご自身のかかわった部品を見ることもありやりがいにつながります。【組織構成】品質管理は現在3名の社員で構成されており（50代、30代、20代1名ずつ）製造現場から上に上がった方や、製造関係の品質管理経験者が活躍しております。

【職務内容】・新規プロジェクトの進捗管理　　マスターネットワーク（新車種立ち上げに関する活動計画表）作成～フォロー　　全社での進捗会議開催～議事録の作成/発行　　国内各拠点との進捗会議～議事録の作成/発行　　サプライヤーとの各種調整　　顧客へ提出する資料の作成etc.・海外拠点の新規プロジェクト立ち上げ支援　　海外各拠点との進捗会議～議事録の作成/発行　　海外拠点が作成した資料の確認etc.【募集背景】欠員補充

■業務内容当社の部品事業部は成形グループ・塗装グループ・組立グループがあり、主体は成形グループとなります。今回は各工程を管理する人材を募集します。【具体的には】・製品検査員の育成、シフト管理（どの社員がどれくらいの技術力を持っているか見極め、配置を考えていきます。）・工程の管理・プラスチック製造部品の在庫管理・他、付帯する業務【POINT】・プラスチック廃材を活用したインテリアや農業装置を開発するなど、環境に配慮した事業も展開中！・普通の工業部品と異なり、プラスチックは透明度や表面の傷の有無など見た目も大切になってくるため、製造工程管理でもより高い技術力が求められます。その分、完成したときのやりがいは大きいです。ものづくりが好きで高い品質維持つくりにこだわりたい！という方のご応募お待ちしております。

当社工場で生産する製品の生産技術・品質管理などを行っていただきます・製造技術の管理／改善・品質管理・製造原価管理・各工場／部署との調整業務　など制品目：ウレタン断熱材のＦＰパネル、エコ住宅関連商品等※当面転勤はありません。

パッケージ(プラスチック袋の部分)の加工は『印刷→ラミネート加工→切り分ける』の3工程あり、それぞれ異なる機械を用いて作業しています。今回は印刷またはラミネート加工のポジションです。【印刷】フィルムを台車で運び機械に取り付けます。また、印刷で使用す る版を機械へ取り付け、インクの補充や準備を行います。【ラミネート】印刷されたフィルムと張り合わせるフィルムをそれぞれセ ットし、ラミネートを行います。フィルムを台車に乗せ機械に取り付けま す。※体を動かす作業例：約20kgの版の取り外し・印刷用のフィルムを台 車に載せる、降ろす等※重いものは複数人で対応します。※和気あいあいとした職場で、働きやすい環境です。※残業や夜勤はありますが、手当が支給されるので収入アップにつながります。

【業務内容】製品の品質保証業務海外メーカーとのやり取り顧客の窓口対応工程品質改善

【業務内容】■品質マネジメントシステムの運用■標準作業表やQC工程表など品質管理に必要な帳票類の作成や管理■得意先や取引先との品質窓口業務　など■ISO9001、IOS14001、JISQ9100に準じた品質管理活動■量産品及び試作品の測定や検査■設計、試作段階における品質作りこみ活動など【主要製品】■自動車用トランスミッション部品、サスペンション部品など■建設機械用ミッションコントロールバルブ、ブランジャーポンプなど■航空機エンジン用部品など【募集背景】■組織強化による募集【組織構成】■品質保証部　品質管理グループ【会社の特徴】■同社の製品は、得意先メーカーの製品に搭載され、世界へと届けられています。同社の強みは、月産数万台のオーダーにも対応できる自動車部品で培った「大量生産」の技術と、数百機種にものぼる建設機械部品で培った「多品種少量生産」の技術。そしてこれらの相反する業態に応えられる独自の生産技術と精密加工技術を併せ持つことで、試作から量産までお客様のご要望に応じて一貫した品質保証体制を確立していることです。■コスト競争力を実現する設備設計技術CAD／CAM、産業用ロボットなど、先進の生産技術の導入を進めながら、長年にわたって蓄積された設備設計技術を活かし、搬送ローダー、バリ取りロボットなどを自社製作。加工治具においても自社内で設計製作し、製品ごとに生産効率を高めています。生産設備から周辺機器まで、生産工程を幅広く内製でまかなっていくシステムは、同社製品の高い信頼性と、設備効率・生産性の高さにつながっています。

【職務内容】品質保証担当として、国内外にて加工・組立を行っている製品に対する製品に対する品質保証業務をご担当いただきます。＜具体的には・・＞■新製品に対する工程評価・初期流動評価の計画と推進及び標準書類の作成■検査方法の検討及び改善・標準書類の作成■品質問題発生時の原因究明の対策立案■協力仕入先に対する工程検査及び工程改善の推進■グリーン調達、環境化学物質に関する調査【募集背景】欠員補充のための募集【所属部署】品質保証部

【職務内容】当社製品の品質管理をお任せします。 お客様からご要望のあった製品を現場と協力しながら開発、管理します。 プレイングマネージャーとしての役割を想定しています。当社製品の開発や、製作工程の管理、製品の検査が適切に行われているのかを監視し、製品品質を保つ役割です。 【取扱い製品一例】 ・スープ：うどん/ラーメン/冷やし中華等の麺類に関わるスープ ・食品添加物：かんすい等の緬用品質改良材、各種品質保持剤 ・顆粒食品：ふりかけやお茶漬けに含まれる、だしの素顆粒等【募集背景】欠員補充【特徴】顆粒だしの製造ラインは微粒なだしを製品化する難易度の高い製造工程です。多製品を製造する場合、製品混合を防止するための工程洗浄や工程改善が複雑で弊社特有の体制/技術が製造を可能にしています。そのため全国から問い合わせがあり、皆様にも認知度の高い「ふりかけ」「お茶漬け」の開発に寄与しております。 キャリアパスもご用意しております。

【期待する役割】【職務内容】●CE・SEMI・RoHSなどの安全規格認証手続き●企画認証に必要なドキュメント類の作成●企画認証審査対応　など【募集背景】現在は設計担当者が兼任している内容を分担するため。採用する方には安全規格に関わる業務を中心にしながら、ご経験やスキルに応じて他の業務を担当していただきます。【魅力】中途入社の社員が80％以上のため、安心できる環境です。

品質管理部門の管理職候補として製品の品質管理業務を担いつつ、品質管理体制の改善等の各種改善活動に着手いただきます。また、管理職候補として、若手社員の育成にも従事していただきます。工場の老朽化に伴い、工場の建て替えを検討しております。ゆくゆくは新工場の製造管理体制の構築にも携わっていただきます。【具体的には】・検定試験（性能試験・外観試験）※自動分析装置の操作・ユーザーからの試験調査対応・製品改良（軽微な改良のみ）・各種改善プロジェクト参加（中小機構との連携）・若年層を中心とした指導と育成・ISO13485対応・QMＳ省令対応【所属部署】千歳工場（北海道千歳市泉沢1007番地67）・人員構成：32名（正社員：10名、嘱託社員：3名、限定正社員：8名、パート社員：11名）　※うち品質管理課：3名 ・他部門と密に連携して、今後の製造管理体制構築に向けて議論を進め実行していただきます。【募集背景】製造管理体制の強化に伴う増員【求める人物像】・手順や基準をクリティカルな視点で見直すことができる方・エビデンスをもとに論理的に説明できる方・社内外の変化に柔軟に対応し業務を推進できる方【事業優位性】どこよりも”正確さ”を追求し、高度な医療ニーズに応える1981年創業以来、セロテックが製品を創る上での一番のこだわりは、「性能に妥協しない」こと。国内では数少ない臨床検査薬の専門メーカとして、徹底的に調査、研究と試験を繰り返し、性能にこだわった製品づくりを進めてきました。高性能な製品は、医師がより正確な診断、治療計画を立てることに役立ちます。当社の製品は、全国の大学病院等、高度医療が求められる検査の現場に数多く採用され、社会の医療に貢献しています。

【職務内容】■担当業務：配管部材である「溶接式管継手」と「高圧ガス容器」の品質管理をご担当いただきます。・製品品質の向上、不良品減少などに関する各種取り組み・再発防止策などの立案・不良発生の予防措置（未然防止）の実施、監査・スタッフからのヒアリング、要望確認※工場が群馬県太田市と兵庫県尼崎市にあり、どちらも見ていただきます。新しい視点で、弊社製品の品質管理の一翼を担ってください！■残業：10～20ｈ/月程度■弊社製品について◇溶接式管継手（ようせつしきくだつぎて）とは「継手」とは、配管のパイプとパイプをつなぐ”つなぎ目”に使用される配管部材で、配管の方向を曲げたり、分岐させたりするなど役割を担っています。日常生活で見かけることはあまりありませんが、水，空気，蒸気などの配管を行う際には必ず必要になる部品であるため、人々の安全で快適な暮らしを支えている製品です。◇高圧ガス容器とはガス容器には、プロパンガスのような圧力の低いガスを充填する溶接容器と、酸素、窒素、炭酸ガスなど圧力の高いガスを充填する継目なし容器（シームレス容器）があり、弊社のガス容器は後者です。1MPaを超える高い圧力の圧縮ガスまたは液化ガスを入れ、保管・運搬用に使用されています。さまざまな工業分野のプラントや防消火設備、医療分野や半導体分野、水素ステーションや水素発電など、多くの分野で使用されています。■募集部署：本部長1名、メンバー1名（強化のため、2名募集中です。）■特徴・魅力：「BENKAN」は、国内トップシェアを誇り、海外でも知名度の高いブランドです。同社の商材は、発電所、各種プラント、パイプライン、製油所、処理場、造船などの配管や工業分野で使用されるガスの保管・運搬用として、半導体プラントやさまざまな工業プラント水素発電所、防消火設備に使われています。原子力発電所のような最も安全性が厳しく問われる発電所にも使用されるハイスペックな製品も製造しており、高い技術力と豊富な実績、品質管理体制により、材料調達から製造、検査、管理、図書類の作成まで、全ての対応を自社で行えることが強みです。

【期待する役割】生産技術部門責任者【職務内容】生産ラインの設計や管理のほか、治具の作成、評価などを行って頂きます

【職務内容】工場での品質管理・品質保証業務をご担当いただきます。（管理職レベル）品質保証の方向性：「流出防止」から「発生防止」へ＜具体的には・・＞1) 製造工場の品質管理（品質分析/傾向監視、品質改善活動） 2) 仕入れ先の品質管理（品質分析/傾向監視、品質改善活動） 3) 出荷品質管理（市場品質監視、顧客クレーム対応(客先報告・交渉)） 4) 量産前の品質保証（開発段階から信頼性を重んじた品質保証）5) ISO9001 事務局6) 市場稼働品質の監視と改善7) 社内標準類制定【組織構成】水創り事業部　品質保証部【募集背景】増員による募集

【職務内容】工場での品質管理・品質保証業務をご担当いただきます。（未経験者レベル）＜具体的には・・＞■仕入れ先と社内で製造した製品を出荷前に出来栄えを検査する■社内外で発生した不良の原因を究明し再発防止の対策を講じる■不良品の発生を未然に防ぐための対策を講じて効果を監視する＜身に付くスキル＞■関係者との折衝能力■品質に関する分析、データ収集、改善能力＜仕事のやりがい＞■ものづくりを深く知ることができる■未経験からでも取り組むことができ、様々な場面で必要とされる周囲とのコミュニケーション能力や折衝能力が磨かれる【組織構成】水創り事業部　品質保証部【募集背景】増員による募集

【仕事内容】各種検査・品質保証業務一括表示ラベル等の管理水質点検・工場巡回クレーム対応従業員の教育＜先輩スタッフからの一言＞品質管理と品質保証を両立させながら、安心・安全な商品づくりのため、ともに試行錯誤していきましょう。

【期待する役割】医薬品、化粧品、食品原料における品質保証業務をお任せいたします＜具体的には＞・GMP、GQP等で要求される品質部門業務・ISO9001/FSSC22000にそった品質活動の確認、運用の改善・出荷判定 ・クレーム対応（調査結果/対策の妥当性評価、顧客向け報告書等の作成、予防措置の検討/展開など）・内部監査（サプライヤ監査および顧客監査の対応を含む） ・製品仕様書/規格書等、顧客要請品質関連書類の作成 ・上記資料作成に係る関連部署との調整

品質保証室に所属し以下の業務を担当して頂きます。鉄筋製品の品質保証業務具体的にはJISおよびISOなどの対応業務◎品質保証室：室長、係長、一般社員1名、工場での検査係6名

【期待する役割】フッ素ポリマーをはじめとしたハイパフォーマンスポリマーの成形加工を行う同社にて、メディカル市場向けを中心とした製品開発業務の全般を幅広くお任せします。＜具体的には＞高機能ポリマー製品の設計開発～製品化、顧客対応等　※顧客の生の声をもとに、開発に着手することができます【組織構成】テクニカルイノベーション部門　31名（年齢構成：20代後半～60代前半）【募集背景】海外顧客増加に伴う体制強化のため。グローバル対応のできる製品開発エンジニアを採用します。近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設いたします（2025年春の竣工を予定）。私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。

◎業務拡大、次世代組織編成のため増員募集◎社内アンケートより「職場の人間関係良好」が魅力【業務内容】　アルミニウム加工製品の製造をサポートいただきます。■生産スケジュールの進捗確認■サンプルの品質チェック■データ分析■工場内でのコミュニケーション■改善活動【業務イメージ】基本的にはその日のスケジュールをご自身で組み立てる事が可能です。・納期を確認しながら不具合なく生産が出来ているかをチェック・トラブルが起きた際はデータから原因を把握（研修や先輩社員からのサポートがあります）・チームで仕事を進めるため部署内や関係者への報連相・ミーティングへの参加など・事務所での仕事：工場での仕事＝６：４（１日会議で現場に行かない日もあります）・事務所は空調完備・業務中は作業着、ヘルメットを着用

【鎌田醤油G／有給休暇取得率平均94.2％／時間単位で有休取得◎／残業少な目／働き方改善◎】■同社について：同社は創業230年以上の歴史とノウハウを誇る老舗メーカーです。定番のヒット商品「だし醤油」をはじめ、うどんつゆ・めんつゆ他、各種スープの製造や販売を行っています。■業務内容：お客様が笑顔になっていただける商品を開発します。調味料だけにとどまらず、お客様が幸せになれるものを開発します。商品は中身だけではなく使用する包材も含まれます。お客様のニーズや不満足を知り、新しく提案したり今ある商品を改善することでよりお客様に喜んでいただける、やりがいのある業務です。■業務内容：【変更の範囲：無】・技術部の製品開発担当者として、製品及び容器の設計・開発及び市場調査・各種加工技術の調査等の業務・商品に必要な法規調査（国内、国外）■研修体制：未経験でご入社された場合、業界知識を習得いただくところからスタートいただきます。一人立ちできるまで、先輩社員がOJTとして隣でフォローするので安心して未経験からチャレンジしてください。■組織構成：開発担当は20～40代の15名程度が在籍しております。■働き方について：当社は残業があまりない上に、通勤時間が30分以内の社員が多いため、仕事と家庭の両立がとてもしやすい環境にあります。中でも、ワーキングマザーが働きやすくなるように力を入れています。「子どもを病院に連れて行くため早退したい」「少し気分が悪いから午前中休みたい」といった希望のために、有給休暇を時間単位で使えるようにしました。産休・育休制度取得後も休暇取得前と同じ部署・同じ肩書で復帰できます。

北海道の魅力あふれる水産品の加工から箱詰めまでの作業工程がメイン業務です。 【具体的には】・冷凍品の解凍・計量チェック・商品の小分け（トレーや袋、プラスチック容器など）・真空作業・シール貼付け・箱詰め梱包作業日々の作業で高水準な品質の商品を加工製造する業務以外にも、目まぐるしく進化する冷凍技術や製造機などの情報にアンテナを張り、様々な情報を集め、より進化した製造技の導入検討に取り込んでいける、そんな未来のリーダーを募集いたします。将来的には需要予測や販売計画を基に製造計画、資材購入計画、パートタイムスタッフをはじめとする社員の人員稼働計画まで、加工場運営の効率化を能動的に担っていただく想定です。

【ミッション】東証スタンダード上場メーカーである同社の愛知工場にて、主に自動車完成車メーカー向け製品の品質管理をご担当いただきます。試作・評価段階から量産後の市場不具合対応まで、製品ライフサイクル全体にわたる品質管理業務をに携わっていただきます。～補足～■担当顧客：トヨタ、スズキ、マツダ、ダイハツのいずれかになります。■業務範囲：部品単位での専任担当、または顧客固定で複数部品を担当いたします。■業務範囲：新製品開発段階（試作・検証・評価）～量産後の市場不具合対応まで行います。■海外案件は海外拠点側で対応するため、英語力は不問です。～日本特殊塗料について～東証スタンダード上場の自動車用防音材・航空機塗料のパイオニア企業であり、創業95年の歴史を誇ります。自動車用制振・吸遮音部品はEV車や水素車にも多数採用されており、自動車製品ビジネスと塗料ビジネスの二本柱で安定した収益を確保しています。国内トップクラスの技術力と独自の開発力を強みとし、継続的な成長を実現しています。社内はフラットで、現場からの提案が尊重される風土が根付いています。中途入社者も多数活躍しており、人的資本強化の一環として人事制度改革も推進中です。直近ではモジュール型防音製品の拡販など新製品開発が活発に進められています【具体的には】■製品の品質基準設定および工程内品質の維持管理■顧客品質対応（クレーム解析、報告書作成、是正措置）■新製品立ち上げ時の品質保証計画の策定・推進■品質改善活動（不良率低減、工程監査、教育指導など）等【組織構成】愛知工場（80名程度）：工場長ー品質管理課：課長ー★以下8名（内シニア2名）【残業時間】30時間程度／月【定年/役職定年】定年：60歳（役職定年なし）／再雇用：65歳まで※60歳以降も役職が継続する場合、それ以前の給料から変更はありません

電子材料や産業用フィルムなど多分野に展開する化学製品メーカーである当社において、安全・品質・環境（SQE）に関する全社管理および運用推進をご担当いただきます。品質管理部長候補での採用になります。【業務内容】・安全・事故防止に向けた体制強化、監査、改善指導・製造・販売製品の適用法規遵守および品質管理体制の構築・監査・改善指導・カーボンニュートラルを始めとしたESGおよびサステナビリティ施策の企画・推進および社内展開・ISO9001および14001を中心とした品質・環境マネジメントシステムの維持・改善を期待します。組織構成：安全・品質・環境管理部　部長　（部員全29名）富山工場総人数：約300名【ミッション】マネジメント/品質周りの業務改善を期待しております。【募集背景】増員【手当】社宅/マイカー通勤（ガソリン）

【業務内容】■グローバル品質統括として、国内外の品質体制を横断的にリードいただきます。単なる品質保証業務に留まらず、全社品質マネジメントの再構築・高度化がミッションです。【具体的な役割】・品質マネジメント体制の再構築・強化　- ISO9001に基づく品質管理システムの高度化　- “事後対応型”から“未然防止型”への品質体制転換の推進・海外拠点を中心とした品質統括　- 国内外6拠点の品質部長のマネジメント　- 各拠点の品質KPIの可視化・標準化・改善推進　- ナショナルスタッフ含む約250名規模の品質組織の統括・工程品質の抜本的改善　- 国内外の工程品質管理の見直し・標準化　- 製造部門と連携した品質改善活動の推進　- 外部知見を活かした既存プロセスへの改革・品質不具合対応・顧客折衝　- 市場不具合の原因究明、再発防止策の策定　- グローバル顧客への説明・交渉対応・サプライヤー品質との連携強化　- 購買部門と連携し、サプライヤー品質管理の強化・組織マネジメント・人材育成　- 各拠点品質責任者のマネジメント　- ミドル層不足（30代後半～40代）の補完・育成　- 若手～中堅層の品質意識・スキル向上・監査・教育・文書管理　- 内部・外部監査対応　- 品質教育体系の整備・実行(業務割合）・品質管理（源流・流動管理）（30％）・現場の品質改善や品質マネージメント（20％）・市場不具合解析、顧客への説明（30％）・社員教育、監査対応（20%）【募集背景】■将来的な後継者を求めて募集しております。【組織構成】■品質統括部（全社品質機能の中核組織）・顧客対応／不具合解析の2グループ体制・各拠点品質部門（国内外）も実質的に統括【マネジメント範囲】・直接マネジメント：国内外6拠点の品質部長・間接マネジメント：グローバル約250名の品質組織【同求人の魅力】■経営直下で品質改革をリードできるポジション・社長直轄で全社品質に影響を与える裁量の大きさ・既存体制に対し外部視点で改革を実行できる稀有な機会■“作る品質”から“未然防止の品質”への変革フェーズ・工程品質に課題があり、改革余地が大きい・ゼロベースで品質体制を再設計できる環境■グローバルスケールでのマネジメント経験・海外拠点含む品質統括・グローバル顧客対応・品質戦略に携われる■成長市場 × 高い品質要求・空調市場は今後30年で約3倍に拡大・グローバル顧客からの高い品質要求に応える中で　→ 経営視点・交渉力・戦略的品質思考が身につく【組織について】■人口増加や開発途上国の経済発展により、既に生活に欠かせないインフラとなっているエアコンの世界での稼働台数は、今後30年で約3倍に増加し世界の約3分の2の世帯がエアコンを利用するようになる見通しがあります。成長する業界でグローバルでの空調機器用中型・小型モータの品質向上を担う。【求める人物像】■工程品質・品質改革の実務経験を持ち、変革を主導できる方・海外拠点を巻き込んだ品質マネジメント経験・既存のやり方に捉われず、外部視点で課題にメスを入れられる方・組織課題（ミドル層不足）を踏まえ、人材育成・組織強化ができる方

同社・富士工場にて、品質管理業務をお任せいたします。【職務内容】■品質管理・海外工場を含むグループ会社内の製品の品質の維持および向上のための活動・製品の品質および生産本部の品質改善活動の進捗管理■検査工程・海外工場を含めたグループ会社内の検査工程の支援および検査品質の維持・向上のための活動・富士工場での検査業務、新製品検査システムの導入と導入後のDX推進による業務改善■顧客対応・顧客コンプレインの本部内の進捗管理、調査・対策の支援および対策のグループ内の水平展開・顧客調査要求に対する生産本部内への調査に関わる支援活動《ポリプラスチックス事業部》■エンジニアリングプラスチック専業メーカーとして世界トップクラス■POMをはじめ、PA、PPS、LCPなど高機能樹脂を幅広く展開■耐熱性・耐摩耗性・摺動性・寸法安定性などに優れた高付加価値材料が強み■自動車、電機・電子、半導体、医療、産業機器など幅広い成長産業で採用■材料開発から配合設計、用途提案まで一貫した技術サポート体制■グローバルで共通品質・安定供給を実現する生産・開発ネットワーク■環境配慮型材料（バイオマス、リサイクル材対応）の開発にも注力【組織の特長】現在当社では製品品質の維持・向上に向けた全社的な活動を行っています。ご入社後に海外工場を含む製品の品質に関わる幅広いスキルを身につけられます。DXを用いた品質管理も今後積極的に取り組んでいきます。【数字で見る同社の魅力】■ 営業利益率（2024年）11.2% ■ 自己資本比率（2024年）42.8% です。 ■ 同社取扱い製品の世界シェア〇液晶ディスプレイ用偏光板保護フィルム材料：世界シェア80%〇たばこフィルター用アセテート・トウ：国内1位、世界4位〇エアバッグ用インフレータ：国内1位、世界2位〇ポリアセタール樹脂（POM）：アジアでトップシェア ■ 成長率（2024年）売上高成長率3.7%■ 平均勤続年数（2023年）16.1年

■募集背景IATF16949取得の必要性が高まっている中、現状のISO9001の認証経験では網羅出来ず、外部採用を検討。準備・認証取得・事後対応にご尽力頂ける方を募集。　■仕事内容プリント配線板(PWB)に欠かせない絶縁インキ（ソルダーレジスト）で高いシェアを誇る化学メーカーの製造子会社である太陽インキ製造株式会社に出向となり、品質保障/品質管理業務の一環として、ISO・IATF16949認証業務を中心に携わっていただきます。各々が裁量を持ち自律的に動いて頂ける且つチャレンジを推奨する職場です。＜具体的業務内容＞・ISO・IATF16949認証の取得・認証維持管理・その他品質保証・品質管理に関わる業務■部門構成　品質統括部/品質管理課 所属　課長1名、メンバー7名、再雇用1名　計:9名■出向：太陽インキ製造（株） 品質統括部 品質管理課（太陽HDにて採用後、同一条件にて太陽インキ製造に出向となります。）

【期待する役割】既に整備されているISO等の品質マネジメントシステムを、維持・管理しながら継続的に改善し、社内外の監査対応を中心に品質保証業務をリードしていただきます。【職務内容】・QMS体制（ISO13485）の維持、改善・薬事関連業務（新規、変更の申請等）・国内品質業務運営責任者（品責）・検査業務管理、出荷判定業務・品質問題のとりまとめ、報告・顧客クレーム対応※入社後1年を目途に品質保証部長に昇進していただく事を想定しています【製品】■歯科矯正製品（クリスタブレース7、ニューSTロック、タイニロイワイヤーFX）【組織構成】品質保証部5名（部長/50代、課長代理/40代、メンバー3名）

【募集背景】ミネベアミツミは、超精密機械加工技術を核に、ベアリングやモーター、センサー、半導体など、多岐にわたる最先端の製品群を世界中のお客様に提供しております。IoT社会の進展やCASE、MaaSといった自動車産業の変革期において、弊社製品の重要性はますます高まっており、それに伴い「品質」への要求もより一層高度化・多様化しています。このような背景のもと、品質体制の強化を図るため「品質不具合解析」に関するスペシャリストを採用致します。【職務内容】■国内外の各拠点および事業部に対して、品質不具合解析手法、特に再発を防止する為の仕組やルールまで踏み込んだ是正活動の指導/教育■国内外の各拠点および事業部で実行する、再発を防止する為の活動に対して実践サポート【配属部署】品質保証本部 品質企画部門 再発防止推進課：2名　(＋1名異動予定)【ミッション】社長直下の組織として、下記業務などをミッションとして頂きます。■経営トップおよび各事業部と連携しながら、グループとしての品質戦略・品質ガバナンスをリードする事■国内外の製造拠点や関係会社に対して、共通の品質基準・プロセスを「横串」で通し、ばらつきを低減しつつレベルアップを図る事■重大クレームや品質リスクに対して、全社視点で原因分析・再発防止策を立案し、グローバルに展開することで、会社全体の信頼性向上につなげる事■自動車をはじめとした主要顧客の要求や、IATF16949 などの国際規格に対応した仕組みを全社で整備し、外部からの評価やレーティング向上にもつなげていく事【仕事の特徴・やりがい】一つの工場や一つの製品ラインに閉じた役割ではなく、「会社全体の品質レベルをどう引き上げるか」をテーマに、、背景となる仕組みの問題の本質を把握し、再発防止策を企画・実行まで一貫して関わって頂きます。複数拠点・多様なバックグラウンドのメンバーと協働しながら、結果として企業全体の信頼性向上や売上・利益への貢献につながっていく――そうした「全社的な影響力」を実感しながらキャリアを築くことができます。【働き方】出張：国内事業所へ1回/月程 日帰り～1泊程を想定。海外は当面無い予定

高いシェアを誇る製品分野を多数保有する産業機器メーカーにて、廃棄物処理プラントの新設・更新・補修工事に関する電気・計装設備の計画設計並びに受注後の実施設計業務を行って頂きます。※荏原環境プラント株式会社での採用となります。★荏原環境プラント株式会社とは★廃棄物処理プラントやバイオマス発電プラントなどの環境・エネルギー関連施設の設計・建設から運転・メンテナンスまでを一貫して手掛けています。50年を超える歴史を有し、その間、高度な廃棄物処理技術を蓄積してきました。独自の燃焼技術を礎に革新を繰り返してきた当社の技術力は、常に時代のニーズを捉え、廃棄物処理の可能性を広げています。（参考：https://ebara-recruiting-site.jp/business-eep）【具体的な職務内容】■新設プロジェクトまたは更新/補修の監視・操作・制御設計を担当いただきます。具体的には、先進技術を駆使したプラント用集中監視システムのハードウェアとソフトウェア設計と運用期間中のメンテナンス業務を行います。■設計からメンテナンスまで自社一貫体制。設計・メンテナンス部門双方の情報共有により継続的な技術力の向上が可能であり一体感をもって業務を行うことができます。また、幅広い経験を積んで成長することも可能です。【ポジションの魅力】■当社は業界内でも先駆け的にEPC（設計・調達・建設）からO&M（運転管理・メンテナンス）まで一貫した事業を展開しており、自分が計画・設計した施設が建設・稼働するまでを見守ることができる環境です。自身が担当した施設が稼働するときの感動は非常に大きいものであり、社会に貢献している実感が持てます。■廃棄物処理プラントは環境条件、ごみの量とその質や地域によって求められる仕様が異なるため、一つとして同じ施設はありません。施設毎に最適な設計を検討する点が難しくもあり、この仕事の魅力でもあります。【入社後のキャリアパス】■当面は配属部門で従事いただきキャリアの発揮もしくは業務力に磨きをかけていただきたいです。■新設や更新工事の場合、1案件当たり3～5年要し完工するので従事する案件にてスキルアップを期待します。■その後は状況に応じて、ローテーションを行い、将来的には基幹職やラインマネージャーとして活躍することを期待します。■転居を伴う異動の可能性は当面ありませんが、新設や更新工事においては、試運転業務のために長期間（1～6か月）の出張があります。【募集背景】人員補強【組織構成】■勤務地：羽田本社（東京都大田区羽田旭町11-1）※アクセス：JR東京モノレール羽田空港線天空橋駅 徒歩7分　　　　　　京浜急行電鉄京急空港線穴守稲荷駅 徒歩7分■配属予定部署：エンジニアリング統括部 電気・計装設計部 制御技術課■人数構成：42名【働き方】■在宅：あり（現在は週1日程度可能ですが、今後の状況により在宅頻度が変わる可能性があります）■残業時間：平均25～30時間■社員食堂有り、ビル内に売店有り■寮・社宅：独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備（ただし年齢等入居条件あり）※福利厚生等の参考サイト※https://ebara-recruiting-site.jp/benefit

【業務内容】・食品添加物、香粧品類生産における品質管理業務（製品検査、原材料受入検査、トラブル・クレーム対応等）・試験担当者への分析技術の教育、指導・ISO9001、FSSC22000等の認証審査、顧客監査対応＜入社1か月後の業務イメージ＞・職場研修（業務概要、基本的な業務運用ルール、安全・環境関連教育）・担当業務の職場内資格認定教育（分析、点検等）※配属先研修を約1週間実施、その後担当チームにおいて1～3ヶ月程度のOJTを中心とした教育を予定しています

【募集背景】センシング事業は、当社コニカミノルタグループのポートフォリオ戦略上、インダストリー強化領域の中核事業部門としての成長を計画しています。その中で当部は近年センシンググループに加わった海外グループ会社も含めた品質保証機能を統括する役割を担い、機能組織としてのカバー範囲も拡大してきています。そのような環境下マネジメント人財が不足している状況のため、早期に人財獲得を行い、体制構築をしていく必要があります。【ミッション】センシング事業における製品、サービス全般の品質保証を担当いただきます。品質・環境マネジメントシステムの推進、近年新しく加わった海外グループ会社の品質ガバナンスも役割として含みます。【具体的な職務内容】■新製品の製品化における品質保証マネジメント（品質規格立案、評価計画策定、評価実施とフィードバック、品質報告の実施、出荷認定）■市場品質問題対応、再発防止の推進■海外グループ会社も含めた品質コンプライアンス推進（品質不正予防教育・診断実施、各国製品安全、環境法規制対応）■ISO9001、ISO14001事務局、プロセス改善活動【解決したい課題】センシング事業における、品質問題の撲滅と生産性向上が大きな課題。長年取り扱ってきている色・光計測機器のプロセスに関して、生産性向上の観点でプロセスそのものを見直すなど、全体最適の視点で効率化を推進していく必要があります。例えばAIを活用した生産性向上の取り組みなど、既存の仕組みにとらわれない新しい観点での改革・改善を新しい人財に期待したいと考えております。【ポジションの魅力】センシング事業にて長年取り扱ってきている色・光計測機器に加え、新しい領域へ事業を拡大していく計画であり、新規分野の品質保証の仕組み作りや、海外グループ会社の品質改善等、取り組む課題は幅広く、非常にやりがいがあります。また、コニカミノルタグループ全社の品質を統括する部門とのコミュニケーションの機会もあり、品質保証に関して、グローバルに活躍いただくことも可能な環境にあります。【働き方】製品を取り扱う部署のため、ほとんどのメンバーが出社して業務遂行しています。ただし、報告書作成等、集中して取り組む場合などはリモートワークも可。（頻度は小）

高いシェアを誇る製品分野を多数保有する産業機器メーカーにて、半導体製造装置工場における化学物質管理業務を行って頂きます。【具体的な職務内容】■使用部門への化学物質取り扱いリスクアセスメントおよび保護具選定のサポート■新規化学物質取り扱いに対する事前審査及び安全指導■従事者向けの教育の立案と実施■安衛法などの法規制対応【ポジションの魅力】当部門は、平均年齢が40歳と年齢層も若く活気があります。労働安全衛生管理として精密・電子カンパニーの中心であり、ISO45001の認証維持活動を通じて、国内外の関係各社に対し、内部監査や教育、指導も行います。女性スタッフも、国内外を問わず活躍しています。また、労働安全衛生の「見える化」を目的とした新たな労働安全衛生管理手法としてSafetyーDXにも挑戦しています。ご自身の得意分野を活かしながら、未来志向で挑戦し、活躍していただきたいと期待しています。日本国内では、環境、労働安全衛生が注目され、これからますます重要視される部門であることから、成果を出すことで自己肯定感を高め、キャリアスキルも磨ける良い職場です。最大限に応援しますので、当部門でぜひ活躍して下さい。【入社後のキャリアパス】主に半導体製造装置の開発・製造にかかわる労働安全衛生および環境管理の観点で事業活動を支える仕組みづくりに貢献することが可能です。また、入社後も様々な資格を取得して頂くことで、化学物質管理のスペシャリストかつ労働安全衛生、環境管理の知識も有する次世代リーダーとして活躍することが可能です。さらに、精密・電子カンパニーは荏原製作所で唯一ISO14001、45001だけでなく、RBA（Responsible Business Alliance）のプラチナ認証を昨年取得しており、仕組みづくりの過程でこれらの認証業務にも携わることができ、ご自身の強みを生かしながら多様なキャリアパスが描けます。【募集背景】令和4年に改訂された労働安全衛生法令における化学物質管理の自律的な管理への転換に関し、当社においても化学物質管理体制の構築、マスクフィットテストを実施するなどの対応をとってきました。しかしながら、年々規制対象物質が増えている背景があり、今後の事業成長も見据えて、安衛法に準ずる化学物質管理の専門部門を社内に据えることを考えており、将来的にリーダー、マネージャーとして活躍できる方を募集しています。【組織構成】■勤務地：藤沢事業所（神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1）※最寄駅：小田急線善行駅（横浜駅より約35分、東京駅より約60分）■配属予定部署：安全・環境・品質推進統括部 安全・環境推進部 安全・環境管理課■人数構成：19名※精密電子カンパニーとは※半導体の製造に欠かせないCMP装置を始め、ドライ真空ポンプ・排ガス処理装置・オゾン水製造装置など様々な製品を製造・販売しております。（参考：https://ebara-recruiting-site.jp/business-precision）【働き方】■在宅：あり（現在は週2日程度可能ですが、今後の状況により在宅頻度が変わる可能性があります）■残業：平均20-25時間程度■社員食堂有り、事業所内にコンビニ有り※車通勤可（駐車場の空きがある場合に限る）■寮・社宅：独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備（ただし年齢等入居条件あり）※福利厚生等の参考サイト※https://ebara-recruiting-site.jp/benefit

【事業内容】「日本発のグローバルアルミニウムメジャーグループ」として、世界のアルミニウム市場を牽引しています。世界でも数少ない“アルミニウム総合メーカー”として、身近な飲料缶からスマートフォン・タブレット、自動車用部材、エレクトロ機器や医療用品、さらにはロケット・航空機の部材まで、幅広い産業分野のニーズにお応えしています。近年、アルミニウム需要は世界的に高まっており、同社も統合前よりグローバル拠点の拡大に注力してきました。成長著しい中国をはじめとしたアジア、多くの自動車メーカーを擁する欧州、大きな市場を抱える北米――両社が世界各地で培ってきた生産・販売ネットワークが一つとなり、互いに地域や機能を補完し合うことで、世界各地のお客様のニーズにタイムリーにお応えできるグローバル供給体制を確立。この強固なネットワークを活かして、世界市場での存在感を高めています。【募集ポジション】■将来のマネージャー候補(事業場含む）【主な職務内容】　本社安全衛生部安全衛生室で、生産設備を持つ拠点(日本国内約30カ所、海外約10カ所)に対する　安全衛生管理の業務全般　・グループ全体の安全衛生に係る法令順守　　安全衛生法令の情報収集・伝達・改正対応・遵守指導　・グループ安全衛生活動方針の企画立案、解析、推進・フォロー　・労働災害発生時のグループ内への情報展開と、真因追及、対策立案への支援　・現地確認を通したグループ会社の状況把握と、事業場に寄り添った安全衛生管理のレベルアップ　・フォークリフト、クレーン・玉掛け競技会等を通した、安全文化啓蒙活動推進　・全社安全教育の計画、運営　・ISO45001などの認証等支援　・顧客要求対応（回答・周知等）　・DX等を活用した業務改善　・出張　グループ事業場　年10回以上　海外拠点　年1回　　　その他セミナー、展示会、協会関係は担当割り振りあり。【魅力】ポジションの魅力】製製造会社の本社における安全衛生管理部門の業務は、製造、設備保全、品質管理、人事等の関連部署と協力しながら課題に取り組む部署です。安全衛生活動の戦略を立案し、製造現場での実行を現地・現物でサポートするダイナミックなポジションで活躍していただきます。【求める人物像】■本社またはグループ会社の部署とコミュニケーションを取りながら連携して仕事を進められる方■課題に対して、難易度を問わず解決まで粘り強く対応・挑戦できる方■現地現物をしっかりと確認し、考えて取り組める方■法令を読み解き、守る・管理できる方

車両開発設計時の車体の防錆設計チェックや開発時問題の対策、市場の腐食問題の対策、耐食性評価試験、腐食の予測技術の開発等に携わっていただきます。【具体的業務】四輪車の車体を主とした以下の業務・設計3D段階で防錆ルールを守り、防錆性能を満足させる車体構造、施工、材料となっているかのチェック・市場及び開発機種の錆問題の原因究明及び対策検討、耐食テストによる評価・車両耐食性評価および各種腐食状況に適した評価方法の開発・車体の防錆設計方針の策定・市場の腐食状況・腐食環境調査・市場不具合や実車テストの錆に関する情報を数値化し、腐食を予測する技術の開発・防錆に関する基礎試験・腐食促進試験設備の管理・運用【採用背景】常に開発期間の短縮が要求される中、実車の耐食性評価は時間がかかり開発期間のボトルネックとなっています。それを改善するため、短期間の耐食テスト結果から長期間の結果を予測したり、過去の問題の機械学習により構造的な問題を判断したりする予測技術という新しい手法が必要となっています。また、マルチマテリアルによるガルバニック腐食への対応も必要となっています。これらの新しい業務に取り組むため、防錆に関連する知見と経験を持った人材を募集します。【部門のミッション、ビジョン】現場・現物・現実に基づいて、各市場に合わせたコストパフォーマンスの高い防錆性能の車体を設計し、お客様に喜んで使ってもらえる商品を開発する。

事業推進において必要なレスポンシブル・ケア活動を担う部署のマネジメントを担当いただき、化学品の製造および輸出入にかかる法令の遵守や環境安全・安全衛生・品質保証の取組みを管理職として牽引いただきます。【具体的な業務】■環境保全・安全衛生等に関する施策の立案・仕組みの構築■化学物質の安全・管理についての調査・施策の立案■顧客に対する品質保証やそのマネジメントシステムの構築・運営【魅力】女性積極採用ポジションとなります。同社は女性管理職採用を積極的に行われています。【募集背景】体制強化のための採用【働き方】■柔軟な働き方：フレックス/テレワーク制度を導入しており、時間と場所の柔軟性を上げ、社員の生産性を高める働き方を支援しています。■各種支援制度：子育てを行う社員が継続して就業できるよう、法令を上回る社内制度を整備しています。(例)配偶者出産休暇、子の看護等休暇 等

【業務内容】・感光性材料に関する品質分析、傾向管理および製造工程中の品質分析・最先端電子業界で使われる製品の品質確認のための精密化学分析、HPLC、GC、GC-MS、LC-MS、NMR、ICP-MS等での分析・製品だけでなく、原料、製造途中での分析により、品質を確保・新規化合物の分析技術（前処理、分析方法等）の確立・分析精度の維持と継続的精度向上活動・次世代分析設備の導入計画、業務効率化推進・分析結果を統計管理し、異常傾向を事前に検知し、製造チームと製造、工程の異常を防止※勤務についての補足土日祝日勤務：2～3回/月（平日代休あり）遅番(13:30～22:00もしくは15:30～24:00)：4回/月程度夜勤(16:45～8:45)：2回 /月程度【募集背景】電子材料向け先端化学品需要の高まりによる事業拡張のため、品質管理体制を強化【同社の特徴】・同社では、半導体向けの感光性材料と同様の管理基準のもと、クリーン＆ドライ環境にて、安定して高純度のイオン液体及び電解液の製造を行い、提供しています。・当社製品は半導体やパネルを通して、液晶および有機ELテレビ、携帯電話、パソコン、LED照明、VRデバイス、自動車、デジタルサイネージと非常に広い分野で利用されています。・また、高純度イオン液体／電解液は、帯電防止用添加剤、反応溶媒、キャパシタ、Liイオン2次電池、燃料電池などのさまざまな用途で応用や新規研究が行われています。・今後、次世代通信インフラの整備、電気自動車、自動運転やIoTの更なる普及により、需要が大きく拡大していくことが予想されます。【転勤時の手当て】・引っ越し費用負担（会社指定の業者）・支度金（使い道は自由で独身10万円／単身15万円／帯同18万円が支給です）・礼金・仲介手数料は会社負担・住宅手当：世帯主13600円／非世帯7800円【その他魅力情報】・定着率95%・社員食堂は1食400円で喫食可能（千葉工場のみ）・30代で管理職実績あり・4年連続経常利益130％以上成長（2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%）

【本ポジションについて】グローバルなエンタテインメント・テクノロジー＆サービス事業における以下業務をお任せいたします。約60名の法務部門においてAIガバナンスを担う機能の一員として、事業をサポートしながら、AIガバナンスのための体制の構築・改善に携わっていただきます。AIガバナンスは比較的新しい領域のため、ソニーグループの中でお互いの経験や知識を共有し学び合う活動も盛んに行われており、多様なメンバーと共に試行錯誤しながらソニーのAIガバナンス体制を作り上げる経験を得られます。また、AIガバナンス、またはデータガバナンス、プライバシー、法務もしくは製品セキュリティ等周辺領域の高い専門性を有し、マネジメント経験がある方については、チームのリーダーの役割をお任せし、近い将来にマネジメントをお任せする可能性もございます。【具体的な職務内容】・各国のAI関連法規制および倫理的観点に基づいた製品・サービス・ビジネス企画のレビュー・レビュー結果に基づく各種施策の提案・実施支援・AIガバナンスに関する社内規則、運用の整備・グローバルなAIガバナンスのための体制構築・改善・運用・海外関連部署との連携・調整・AI関連法令の調査および遵法施策の企画・導入・その他AI関連の法的見地・倫理的見地からの助言、提案　等【配属組織】■役割：ソニーは、AIを活用することにより、平和で持続可能な社会の発展に貢献し、人々に感動を提供することを目指しています。AIの倫理的な利活用のためには、テクノロジーの理解に基づき、AIの法規制をはじめ様々な観点からAIが人間・社会にもたらす影響について分析し、AIの利用によって生じ得るイシューやリスクをマネージする必要があります。この組織では、製品・サービスの企画構想段階からビジネスに入り込み、AIの倫理的な利用を促進するとともに、グローバルなAIガバナンス体制の構築を担います。■職場雰囲気：新卒、経験者入社者、ベテランまで幅広い年代やバックグラウンドを持ったメンバーがオープンな雰囲気の中、自律的に業務を遂行しており、プロフェッショナル集団として互いに尊重・切磋琢磨しながら活躍しています。オフィスワークを基本とし、コミュニケーションの円滑化、チームの成長、イノベーション推進を図っています。【キャリアパス】AIガバナンスの専門性を軸にビジネスを一緒に創る経験、グローバル組織のAIガバナンス体制構築・運用の経験を得られます。会社を跨いだ研修やローテーションに参加する機会もあり、ソニーグループ内のAIガバナンスにおけるリーダー的ポジションを目指していただけます。また、プライバシーやプロダクト規制などAIガバナンスと関係の深い法領域の発展が今後も見込まれる中、専門領域と活躍の場の拡大のチャンスもあります。【部門からのメッセージ】「クリエイティビティとテクノロジーの力で、世界を感動で満たす」というソニーグループのPurpose (存在意義）のもとで、ソニー株式会社も「テクノロジーの力で未来のエンタテインメントをクリエイターと共創する」というミッション、「世界中の人に感動を提供し続ける」というビジョンを掲げております。現在、ソニー株式会社は、既存事業の安定収益の拡大に加え、新規事業の加速を目指した2軸経営を行っており、ダイナミックなビジネストランスフォーメーションを推進しております。そのような中、私たち法務部門は、経営・事業が飽くなきテクノロジーの追求と新たなチャレンジを果敢に進められるよう、攻めと守り両輪での専門性の発揮と提供を目指しております。「法的思考力」「好奇心」「想像力」「創造力」をフル活用し、ソニーの次世代のビジネスを一緒に創り上げていきたい、そして、AIガバナンスのプロフェッショナルとして経営・ビジネスをリードしていきたい仲間を歓迎いたします！

電子回路基板国内トップクラスメーカーの同社としての信頼性、国内・海外の生産拠点からグローバル顧客への安定供給をしております。プリント配線基板から実装まで一つの工場で対応できることが強みです。国内外にある工場の品質保証の管理職（課長候補）をお任せしたいです。入社2～3年後に海外工場の赴任を予定しており、工場品質保証部門長を担える人材を募集いたします。【工場研修：入社半年～1年】・商材や現場理解を深めていただきます 【本社担当業務：目安入社1.5～2年目】 ・工場で発生した重大不良対応及び品質改善活動顧客報告の統括 ・全社の顧客品質分析及び品質改善企画 【工場品質保証部門：目安2～3年目以降】・海外工場を優先とした、工場品質保証部門のマネージメント(赴任期間は5年程度を予定。その後、本社で管理職としての活躍を期待。)※ハノイ近郊にお住まいを用意しまして、送迎バスでの出勤イメージです 【ポジションの魅力】海外では工場拡大が見込まれる中で、人材育成、マネージメントシステムの再構築、グローバル顧客対応等を対応いただける可能性があり、グローバルに活躍可能なポジションです！■国内部署人数：品質保証本部21名（男性15名、女性6名）品質保証１～３課今回は３課へ（６名、その内女性１名）の配属（品質保証の不具合対応）平均年齢：40代　　中途採用出身の方が多い（新卒からの方は2割程度）外国籍：1名（中国現地法人から企業転勤された方）■ベトナム（ハノイ工場　※ベトナム2工場のどちらかもしくは新設工場への赴任予定）：工場人数：5719名（12月末時点）＋もう１つ665名（12月末時点）＝総勢6384名の規模感ですが、どこかの工場に赴任予定日本人駐在員数：２つの工場あわせて、30名ほど1工場あたり、品質保証100名前後の内、部門長1名、課長2名　営業数名　残り工場技術者

【期待する役割】機能安全国際規格（ISO26262、ISO13849、等）の知見を最大限活かして、一緒にセミコンダクタ製品の競争力向上にチャレンジ頂ける仲間を募集しています。【組織ミッション】セミコンダクタ基盤開発部は、半導体デバイスの先行技術や半導体事業における共通基盤の開発をミッションとして取り組んでいる部署です。今回ご入社頂く方は、機能安全の専門家が所属する開発プロセス推進課への配属を予定しております。【業務内容】車載半導体製品の機能安全アセスメントと技術開発。具体的には以下の業務に携わっていただきます。◆機能安全アセスメント・製品の機能安全活動（安全仕様の策定、安全設計、安全分析、検証・テスト、確証方策の実施、等）◆機能安全技術開発・市場/顧客ニーズなどを反映した機能安全開発環境の要件の策定・企画・機能安全国際規格に基づく開発プロセスの整備・改善・機能安全設計/検証技術の開発・ITツールを活用した機能安全業務の品質向上および効率化の実現 (DX)◆機能安全対象製品の設計支援・機能安全国際規格に適合するための要求抽出と設計要件への反映【業務のやりがい・魅力】・ISO26262など国際規格の理解をアセスメントを通じて深めることで専門性を向上することができます。・機能安全アセスメントにとどまらず、製品開発環境の要件の策定や企画など、多岐な業務を経験できます。・自分が機能安全アセスメントや製品支援など行った製品で、顧客・社会課題解決に貢献しているというやりがいを感じられます。【採用背景】自動車・モビリティの電動化、自動運転の進展により、そのキーデバイスである半導体デバイスの機能安全への対応ニーズが非常に高まっています。一方で、車載システムの高度化、複雑化により機能安全対応の難易度、対応コストは大幅に上昇しており、如何にしてコストを抑えながら機能安全達成を実現するのか大きな課題となっています。このような課題に対して我々は、半導体や機能安全の知見を活かした機能安全ソリューションとして、半導体デバイスの提案、開発に取り組んでいます。更に、半導体デバイスの機能安全開発を行うために必要となる開発プロセスの整備、ITツールを活用した品質向上と業務効率化、機能安全の達成を審議する確証方策にも取り組んでいます。安心安全な車載システムの実現に向けて、半導体デバイスの機能安全開発に一緒に取り組んで頂けれる仲間を募集しています。【組織構成/在宅勤務比率】◎キャリア入社比率：約30％自動車業界だけでなく、家電メーカーや産業機器メーカーからの入社者も多く在籍しています。◎在宅勤務：週2回程度仕事効率化やワークライフバランス、家族サポートをとるために、活用されています。【キャリア入社者の声/活躍事例】（社会人経験23年目）中途入社　（前職：通信機器メーカー）職場にはいろいろな専門性を持ったキャリア入社の社員が多数活躍されており、新卒入社・キャリヤ入社は関係なく安心して働ける環境です。前職での経験や専門性を考慮した業務を任せてもらい、入社1年目から成果を出せるチャンスがあるため、仕事にやりがいを感じています。（社会人経験21年目）中途入社　（前職：電機メーカー）同社の大きな特徴の一つは、垂直統合型のビジネスモデルです。社内には多くの顧客部門や連携先が存在し、短期間で効果的な関係を築くことができます。この連携により、双方の強みを掛け合わせたシナジー効果を生み出し、大きなビジネスチャンスに結びつけることが可能です。また、キャリア入社組に対しても公平かつ公正な評価が行われています。その結果、入社して間もない段階でも重要なポストやテーマを任されることがあり、日々成長を実感しながら働くことができます。 【開発ツール/環境】開発環境 (ASPICEのツール類)・JIRAやRedmineなどの日程管理ツール・GitやSVNなどの構成管理ツール・Doorsなど要件管理ツール・Appliction Lifecycle Managementに分類される統合管理ツール

品質管理部門の中核のグループリーダー（課長職候補）として、チームを統率しながら継続的な品質改善をリードしていただきます。【具体的には】・品質管理体制の構築・改善（ISOの品質マネジメントシステムの運用等）・品質管理現場での部下の指導・教育等人材マネジメント業務・品質監査・顧客対応・製品品質の監視・分析・クレーム対応・社内外との調整業務他【組織構成】・配属部署：品質管理部 (品質管理グループ・品質保証グループ）・現メンバー：部長・グループリーダー・課員（13名） 合計15名【魅力】・年功序列ではなく実力や成果を重視した評価制度を採用。・創業100周年の安定基盤長い歴史と信頼を誇る企業で、堅実な経営基盤があります。・ワークライフバランス◎残業は月10～20時間程度で、男性の育児休業取得も積極的に推奨。フレックスタイム制度も導入し、柔軟な働き方が可能です。・定年・再雇用制度が充実定年は60歳。再雇用は65歳まで可能で、最長70歳まで継続雇用も実現。65歳を超えても働く社員が多く、長く安心して勤められます。

【職務内容】電子材料製品（レジスト材料）の品質保証、品質管理業務※開発品の品質設計などのサポートを含む＜具体的には＞・顧客対応・品質保証業務（コンプレイン処置、品質不具合対応及び改善、出荷判定、要因変更、調査書対応）・品質保証体制の整備・維持及び工場品質の確保のため、品質マネジメントシステムの継続的改善を、品質管理、製造管理を主導し、ルールや仕組み作り・品質に関わる規程及び標準書類の制定・改訂業務・品質ISO9001を理解し、品質保証体制維持のための規程および標準書類の制定・改訂業務・製造委託先管理（製造委託先の監査対応、変更管理）・品質検査チームのマネジメント（業務管理、人材育成）【募集背景】欠員補充【魅力】電子材料関連事業は厳しい管理が求められますが、成長分野でもあります。新井工場における電子材料関係業務はお客様との密な連携や新規製品の立上げ等の課題に取り組むことで個人の成長につなげることができ、また自らの気づきから提案を行うことで、課題を発掘し、チャレンジできる環境が整っています。加えて自社工場、国内外の製造委託先の委託先を監査を行うことで幅広い見識や経験ができる組織です。【数字で見る同社の魅力】■ 営業利益率（2024年）11.2% ■ 自己資本比率（2024年）42.8% です。 ■ 同社取扱い製品の世界シェア〇液晶ディスプレイ用偏光板保護フィルム材料：世界シェア80%〇たばこフィルター用アセテート・トウ：国内1位、世界4位〇エアバッグ用インフレータ：国内1位、世界2位〇ポリアセタール樹脂（POM）：アジアでトップシェア ■ 成長率（2024年）売上高成長率3.7%■ 平均勤続年数（2023年）16.1年