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愛知県の販売員・サービススタッフの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する愛知県の販売員・サービススタッフの求人情報。
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求人一覧1~20件(84件中)
  • トヨタ自動車株式会社
    コールセンター企画 【名古屋オフィス勤務】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【業務の概要】トヨタ自動車お客様相談センターの企画・運営の業務です。お客様に「お応えする」から「感動を提供する」お客様相談センターへの変革が求められています。IT活用、プロアクティブなお客様接点創造など、企画ができる人材を求めています。【業務の詳細】■お客様相談センターの企画・運営■将来のお客様接点/応対の企画トヨタファンを増やすことを使命に、日々お客様対応をする相談センターを運営しています。相談センターでのIT活用、プロアクティブなお客様接点創造、働き方などを企画する仕事です。相談センターの活動だけで無く、お客様への提供情報も含めた総合的なお客様サポートを企画・提供して参ります。

    職種

    スーパーバイザー・エリアマネージャー

    年収
    給与
    700万円~1400万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市 (名古屋オフィス)

    会社特徴

    世界最大級の自動車メーカー。豊田佐吉氏が創業した「豊田自動織機製作所」内の自動車部としてスタート。「クラウン」「マスター」(1955年)、「カローラ」(1966年)などをヒットさせ、国内最大の自動車メーカーへと成長。1997年に発売したハイブリッドカーの「プリウス」は、2008年に累計販売台数100万台を、2009年には同200万台を突破。2005年からは、高級車の「LEXUS」を販売。連結子会社に、日野自動車、ダイハツ工業などを抱える。★自動車生産台数 世界トップクラス★自動車メーカーとして生産世界トップレベル(グループ総数)に立つ日本最大の企業です。「改善(カイゼン)」、ジャストインタイム(カンバン方式)、トヨタ生産方式等の同社ならではの生産・経営ノウハウを確立し、その方式は他社・他業界でも積極的に採用されています。★世界最大、最強の開発体制★「環境」「安全」「エネルギー」をキーワードに研究開発に取り組んでおり、その研究開発費は1兆円にのぼります(2017年)。

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    担当者の
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    誰もが知る、TOYOTAの車。愛知県、日本が誇る世界最大手の完成車メーカーです。

  • 仕事内容

    ★同社ドラッグストアの店舗開発担当としてご活躍頂きます★売り上げや経営利益の面で過去約10年間で3倍近くの成長を遂げている同社で、店舗開発担当として今後のエリア拡大に貢献頂きます。出店に関しては年間で50店舗ペースでの出店を予定しており、2018年には連結売上7,000億円を目指しています。【職務内容】■ドラッグストアの店舗開発業務(年間出店目安5店舗前後)※エリアごとに分かれております。担当エリアに関しては希望考慮します。【部署構成】※今回の募集は出店拡大の増員です。

    職種

    店舗開発・FC開発

    年収
    給与
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県を含む東海エリア

    会社特徴

    ~総自己資本率65.7%の安定した経営基盤~■医薬品小売業界で売上高2位・経常利益率1位/東証1部上場企業■過去10年間で売上高・経常利益とも約3倍に成長。連結売上げ8,000億を目指しています。■現在、全国各地にドラッグストア、調剤薬局、FC店舗を展開直営店舗 687 / フランチャイズ店舗 64 / 物流センター 全国37か所(2020年3月末)■市場評価No.1企業サンドラッグでは独自の経営システムと徹底した人材育成により、高い評価をいただき株式上場企業の中でもトップクラスの高収益性・成長性・安定性を実現しています。■1店舗2ライン制。2つの役割”は業界唯一の取り組み店舗運営スタッフと調剤・OTCカウンセリングスタッフのふたつに分け、専門業務を分担して対応し、専門性を存分に発揮できる仕組みを構築しています。■業界最大級の規模の物流システム大量の出庫・検品作業が効率良く行える最新システムを導入。時間的ロスの少ない夜間配送を行い、店舗では陳列するだけで済み、店舗作業を大幅に軽減します。

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    担当者の
    コメント

    【東証一部上場企業】ドラッグストアチェーン大手の1000店舗規、20期連続増収増益の優良企業!!★業界他社にはない多様な立地へ出店・物件開発に専念できる環境・営業部とは独立した店舗開発部で、裁量権が高い★【経常利益率・業界1位】

  • 仕事内容

    名古屋での大幅な事業拡大を牽引してもらう幹部候補メンバーを募集致します。まずはここを短期間で売上1000億円の規模にします。当社はこれまで東京・横浜・川崎に集中して事業展開して参りましたが、前期3900億円の売り上げを達成し、今期売上5000億円達成に向け、名古屋での事業拡大を大規模に進めて参ります。名古屋事支社はオープンハウスグループの中でも地域に根付いた独立性の高い組織となりますので、この度募集するメンバーは、将来名古屋事業部門の幹部を目指して頂きます。職務の内容としては、ほぼスタートアップに近い状況からのスタートとなりますので、総合職幹部候補として様々な領域を担当して頂く事になります。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    405万円~1200万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1-3JRゲートタワー42階

    会社特徴

    【「東京に、家を持とう。」をコンセプトにした独立系総合ディベロッパー】1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。圧倒的な成長スピードと、業界の常識を覆す取り組みにより「売上一兆円の総合ディベロッパー」の実現を目指して事業展開をしています。【オープンハウスは永遠のベンチャー企業!本気で不動産業界№1を目指す社員が集まる集団です】会社全体が成長しているからこそ、新たな事業、新たなポストが生まれます。年齢に関係なく責任あるポストに抜擢する実力主義の社風により、入社2~3年目には年収1000万円に到達し、部下を持つ社員も少なくありません。重責の中でじっくり育てる、報酬は責任と業績に連動、ポスト提供を渋らず託して成長させる、このような「正当な評価」「適正な報酬」「抜擢人事」によって、社内が活性化し、ポテンシャルのある人材が芽を出す機会に溢れています。【業界の体質や既存の概念に捉われない新たなビジネスモデルを生みだします】東京に住まいを求める10万人のWEB会員を抱え、家づくりの新しい流れを確立し始めています。ネットから常にお客さまのニーズや市場の変化を的確につかみ、ご要望にお応えできるよう体制を構築しております。「東京の戸建て」=オープンハウスという図式を確固たるものにするべく、エリア内のシェアを高め、戸建て事業マンション事業、不動産流動化事業を中心に据え、売上一兆円の総合ディベロッパーの実現を目指します。

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    担当者の
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    【転勤なし】【未経験可】★東証一部上場企業中/日本一の成長率★成熟産業の不動産業界で、たった20年で9位に!■日本一の成長企業が名古屋初進出!2020年名古屋No1に向けて幹部候補・スタートアップメンバー募集!

  • 株式会社オークワ
    店長候補【愛知県/残業10時間程度】~東証一部上場~

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    同社運営店舗である「オークワ」「スーパーセンターオークワ」「パレマルシェ」のいずれかにて、店長候補として下記業務を担当いただきます。【店長業務】■品出し■発注■レジ業務■接客■勤怠管理■シフト作成■売上管理■小口現金管理■アルバイトの採用・育成など※水産、ベーカリー、生鮮部門など、これまでのご経験に合わせた部門へ配属いたします。【入社後キャリアステップ】■まずは部門のサブチーフとして業務を行っていただきます。平均的には3ヶ月~1年で部門チーフを目指せますが、最短1ヶ月にて昇格した例もございます。■各店舗…平均して社員2名、パート10名が所属しております。

    職種

    店長・店長候補

    年収
    給与
    450万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県各店舗での勤務※自家用車での通勤可能

    会社特徴

    【会社概要】■ディスカウント業態のスーパーや、高質スーパーなどの様々な店舗業態を持ち、近畿地方を中心とした、1府7県に160店舗を展開する東証一部上場企業です。また現在では、新たな取組みとして新業態店舗の開発を行い、・価格の安さをコンセプトにした『プライスカット』・ワングレードアップの品揃えを行う高質スーパーとしての『メッサ』・EDLPで豊富な品揃えをワンフロアで展開する『スーパーセンター』という3業態の店舗も運営しております。【同社の強み】■店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。また近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行っており、常に「お客様視点」での売場づくりをしているのも同社の強みです。実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています。【オークワグループ】(株)オーエンターテーメント (株)オークフーズ (株)ヒラマツ (株)パレ (有)マミー (株)サンライズ

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    担当者の
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    ■様々な業態のスーパーを運営する東証一部上場企業■自身で裁量を持って売り場づくりに携われます■残業月10時間程度■転居を伴う転勤無し(自宅から1時間以内の店舗での勤務)■教育研修制度が充実

  • 株式会社アルペン
    MD(管理職候補 / 名古屋)

    • 上場企業
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    アルペングループは、アウトドア専門店、ゴルフ専門店を北海道から沖縄まで約400店舗を展開する総合スポーツ小売です。ライフスタイルに合わせた商品へと事業が広がるなか、四季に合わせニーズに合った商品をスピーディに開発するメーカーの側面も持っています。本ポジションでは、販売結果を分析し、来期の販売プラン/コンセプトを策定、リスクを最小限に踏まえたり、目標数値にいかなかった際のカバー案を構築する【MD】を担当いただきます。■想定業務:・担当商品のMD計画策定・担当ブランド及び商品のセールストレンド分析・レポート・部下のマネジメント(サンプルチェックやパタンナーも同じ部署となり、マネジメントを行っていただきます)【配属部署】株式会社アルペン アパレル事業部【募集背景】これまでのウィンターメインのラインナップから方向転換する過渡期にあり、今後プライベートブランドを強化し、新たなアルペンを創りあげるべく、ご経験活かしていただける方を募集しています。

    職種

    バイヤー・マーチャンダイザー(MD)

    年収
    給与
    600万円~900万円
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区丸の内2-9-40 アルペン丸の内タワー

    会社特徴

    【東証名証一部上場】初心者から上級者まで圧倒的な品揃えで、全国約400店舗を展開!アルペングループは、「スキーの楽しさを広めたい」という想いのもと、1972年に15坪の小さなスキーショップとして生まれました。ウィンターブームを牽引して急成長を果たすと、1983年にはゴルフ5、1997年にはスポーツデポと業態を拡大し、30年以上にわたってスポーツ小売業界のトップランナーとして走り続けてきました。そして2018年にはアルペンアウトドアーズをはじめとした「体験型」のアウトドア専門店をオープンするなど、現状に満足せず、様々なフィールドでの挑戦を続けています。■商品開発体制:創業当初から「お客様のニーズがあっても大手メーカーが供給できない商品は、小売業が開発・製造して提供していくべきだ」と考えています。そのため、他社とは一線を画した商品開発体制を構築。スポーツデポで販売している商品の4割以上が自社開発商品です。■研究開発:当社の開発商品においては、数多くの特許を出願・取得。ここ数年で市場ニーズが高まってきている「ダイヤル式シューズ」も当社が特許を出願しています。この仕組みはもともとスノーボードシューズ開発で培った技術。このデバイスの小型化に成功し、ゴルフシューズを皮切りに、ウォーキングシューズ、テニスシューズ、トレッキングシューズなどへと展開しています。

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    担当者の
    コメント

    ★東証・名証一部上場★スキー用品及びゴルフ・テニス・マリン・野球用品等各種スポーツ用品、レジャー用品の商品開発・販売!アウトドア専門店、ゴルフ専門店は北海道から沖縄まで全国約400店舗を展開!

  • 株式会社アルペン
    MD(名古屋/契約社員)

    • 上場企業
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    【職務内容】スポーツショップ「スポーツデポ」「アルペン」などを運営する当社のPB商品。その販売計画を立て、数十億円の売上を生み出すのが、マーチャンダイザーの仕事です。前年の販売データの分析、市場ニーズなどから今年の計画を練り上げ、実際に販売を開始する前にはプロモーションやVMD施策を関連部署と連動して動き、売上の最大化をしていきます。ワンシーズンで約200種類の商品を担当します。【期待する役割】手ごろなスポーツ用品店、というイメージが強い当社ですが、これからはさらに、プライベートブランドにも力を入れていく方針です。従来から注力してきたスポーツウェアだけではなく、普段から気軽に着ることができるウェアの企画・開発も進めています。PB商品だけを扱う専門店のオープンも控えているなど、これまでのアルペンのイメージを取り払った事業展開を加速させている最中。ぜひ、私たちの新たなチャレンジに、あなたの力を貸してください。【魅力】■役員との距離が近い環境です!社長、役員のミーティングに出席する機会も多いため、会社の方針や今後の取り組みについて生で聞ける環境があります。そのため、納得度が高く、販売企画の立案を進められます。■商品づくりにも意見を反映できます!様々な職種が同じフロアにいるので、意見を交換しやすい職場です。できあがった商品サンプルに意見するなど、全員でこだわって商品をつくります。【扱う商品】PB商品あらゆるスポーツはもちろん、普段着で使えるファッションにも対応したPB商品です。有名なセレクトショップやキャラクターとのコラボ商品も多数。最近では、大手素材メーカーの協力により、話題の機能素材を使ったスポーツカジュアルパンツが好調な売れ行きとなっています。【募集背景】組織体制の強化スポーツを楽しむすべての人に応えるショップとして、全国約400店舗を展開し成長を続けるアルペン。「IGNIO(イグニオ)」や「TIGORA(ティゴラ)」などプライベートブランドも数多く取り揃え、ビギナーからプロアスリートまで多くの利用者から愛されています。そんな当社では今後、PB商品の売上を伸ばしていく考えです。プライベートブランドの価値向上も図っていきたいと思っています。その要となるのが、マーチャンダイザーです。組織体制を強化するため、新しいメンバーを募集します。

    職種

    バイヤー・マーチャンダイザー(MD)

    年収
    給与
    400万円~500万円
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区丸の内2-9-40 アルペン丸の内タワー

    会社特徴

    【東証名証一部上場】初心者から上級者まで圧倒的な品揃えで、全国約400店舗を展開!アルペングループは、「スキーの楽しさを広めたい」という想いのもと、1972年に15坪の小さなスキーショップとして生まれました。ウィンターブームを牽引して急成長を果たすと、1983年にはゴルフ5、1997年にはスポーツデポと業態を拡大し、30年以上にわたってスポーツ小売業界のトップランナーとして走り続けてきました。そして2018年にはアルペンアウトドアーズをはじめとした「体験型」のアウトドア専門店をオープンするなど、現状に満足せず、様々なフィールドでの挑戦を続けています。■商品開発体制:創業当初から「お客様のニーズがあっても大手メーカーが供給できない商品は、小売業が開発・製造して提供していくべきだ」と考えています。そのため、他社とは一線を画した商品開発体制を構築。スポーツデポで販売している商品の4割以上が自社開発商品です。■研究開発:当社の開発商品においては、数多くの特許を出願・取得。ここ数年で市場ニーズが高まってきている「ダイヤル式シューズ」も当社が特許を出願しています。この仕組みはもともとスノーボードシューズ開発で培った技術。このデバイスの小型化に成功し、ゴルフシューズを皮切りに、ウォーキングシューズ、テニスシューズ、トレッキングシューズなどへと展開しています。

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    担当者の
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    ★東証・名証一部上場★スキー用品及びゴルフ・テニス・マリン・野球用品等各種スポーツ用品、レジャー用品の商品開発・販売!アウトドア専門店、ゴルフ専門店は北海道から沖縄まで全国約400店舗を展開!

  • 仕事内容

    ★同社ドラッグストアの店舗開発担当としてご活躍頂きます★売り上げや経営利益の面で過去約10年間で3倍近くの成長を遂げている同社で、店舗開発担当として今後のエリア拡大に貢献頂きます。出店に関しては年間で50店舗ペースでの出店を予定しており、2018年には連結売上7,000億円を目指しています。【職務内容】■ドラッグストアの店舗開発業務(年間出店目安5店舗前後)※エリアごとに分かれております。担当エリアに関しては希望考慮します。【部署構成】※今回の募集は出店拡大の増員です。

    職種

    店舗開発・FC開発

    年収
    給与
    500万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    愛知県を含む東海エリア

    会社特徴

    ~総自己資本率65.7%の安定した経営基盤~■医薬品小売業界で売上高2位・経常利益率1位/東証1部上場企業■過去10年間で売上高・経常利益とも約3倍に成長。連結売上げ8,000億を目指しています。■現在、全国各地にドラッグストア、調剤薬局、FC店舗を展開直営店舗 687 / フランチャイズ店舗 64 / 物流センター 全国37か所(2020年3月末)■市場評価No.1企業サンドラッグでは独自の経営システムと徹底した人材育成により、高い評価をいただき株式上場企業の中でもトップクラスの高収益性・成長性・安定性を実現しています。■1店舗2ライン制。2つの役割”は業界唯一の取り組み店舗運営スタッフと調剤・OTCカウンセリングスタッフのふたつに分け、専門業務を分担して対応し、専門性を存分に発揮できる仕組みを構築しています。■業界最大級の規模の物流システム大量の出庫・検品作業が効率良く行える最新システムを導入。時間的ロスの少ない夜間配送を行い、店舗では陳列するだけで済み、店舗作業を大幅に軽減します。

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    担当者の
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    【東証一部上場企業】ドラッグストアチェーン大手の1000店舗規、20期連続増収増益!!他社にはない多様な立地へ出店・物件開発に専念できる環境営業部とは独立した店舗開発部【経常利益率・業界1位】

  • 仕事内容

    当社の事業および、コネクティッドセンターのサービスを詳細に理解していただきながら、まずは下記業務を一通りご経験しつつ、プロジェクト活動をリードいただきます。【具体的な業務内容】・コンタクトセンターのWFMとKPI管理・改善プロジェクトのPM・中期経営計画の策定 ・予算/コストの見える化・拠点展開計画の統括 ・海外事業体支援【業務ミッション】全ての車がネットワークにつながる近未来。トヨタ自動車の目指す「ヒューマンコネクティッドサービス」<人ならではのサービス>を担う組織がコネクティッドセンターです。戦略マネジメント室中長期戦略Gは、コネクティッドセンターの戦略企画部門として、センターの管理や改善活動のリードを通して、コネクティッドセンターの価値向上に取り組んでいます。

    職種

    スーパーバイザー・エリアマネージャー

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【期待する役割】■スーパーバイザー職:全国に11名配置、都道府県を区切り一人当たり15店舗ほどの管理を行う。(毎年スーパーバイザー解散総選挙にて選出、任期1年)売上を上げるための施策・店舗の問題解決・管理業務全般、フランチャイズ店舗対応、店舗開発サポート、デベロッパー様対応等※下記、選挙にて選出されます。エリアマネージャー職:全国に5名配置、都道府県単位でエリアを任されている営業管理職のTOP。一人当たり30店舗以上の管理を行う。(毎年エリアマネージャー解散総選挙にて選出、任期1年)売上を上げるための施策・店舗の問題解決・管理業務全般、フランチャイズ店舗対応、店舗開発サポート、デベロッパー様対応等【やりがい】国内だけでなく海外でも展開をし続けるメガネ業界TOPを目指し増収増益を続ける企業の「中心」で活躍できます!

    職種

    スーパーバイザー・エリアマネージャー

    年収
    給与
    540万円~900万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    同社において、既存の1000店舗にて新規商材を拡大していきます。HBA・食品・家電・ライフスタイル・アパレル等の生活に必要な品々を低価格にて提供し、将来は新規商材がメインの店へフォーマットを変化させていきます。HBA商品(ハウスホールド、パーソルケア、ビューティー、ドラッグなど)バイヤーとして、バイイング活動を担当していただきます。バイヤーや商品開発の経験ある方であれば大いに活躍できる環境があり、大規模なチェーンストアを作り上げる醍醐味があります。【バイヤー】商品構成のプランニング仕入れ先(メーカー、商社等)との原価、数量交渉、発注管理新規仕入先の開拓商品のプライシング商品展開の作成【MD】PB・SB商品の開発

    職種

    バイヤー・マーチャンダイザー(MD)

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    コールセンターが扱うサービス、運用、業務システムを理解していただき、運用改善やサービス改善提案を行うチームのマネジメントをお願いします。まずは下記業務を経験しつつ、プロジェクト活動にも参加いただきます。(プロジェクト活動では、サービス変更や追加に伴う既存業務の見直しなどを行います。)・エンドユーザーからの問合せ窓口で解決できない事案の一次調査や開発担当者への調査依頼・データメンテナンス

    職種

    スーパーバイザー・エリアマネージャー

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
  • 三和実業株式会社
    営業[資機材販売部門]【未経験者歓迎/転勤なし】

    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【期待する役割】次世代を担っていただく営業人材を育成するための募集となります。【職務内容】主要顧客(日本製鉄㈱)からのニーズに応えるため、ニーズに合わせた製品の企画~契約~納品、集金まで一連の営業活動をお任せ致します。入社後にまずは、製品を覚えていただくため、工場研修も考えております。その後、先輩と同行して頂きつつ、お仕事を覚えて頂きますのでご安心下さい。【魅力】三和実業は、『鉄』のスペシャリストであるメーカー兼商社です。あらゆるお客様のニーズに合わせて柔軟に対応することで、自動車、電化製品、建築物など、幅広い分野のお客様に評価していただいております。中途入社も多く、和気あいあいとした職場となっており、残業も月10~15時間とワークライフバランスも整えていただける環境です。【募集背景】組織構成員の補強【転勤について】現在まで転勤実績はありません。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    300万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県東海市新宝町5番地 ※車通勤可能です。

    会社特徴

    ~創業以来変わらぬ鉄への想い~【企業特徴】■三和実業は、『鉄』のスペシャリストとして3つの顔を持っています。100を超えるメーカー各社とのタイアップにより、あらゆる製鉄資材を提供できる商社の顔。コンマ数ミリ単位の精密加工が可能な、製造業の顔。さらに業界でも屈指の薄板鋼管の製造を可能にする、メーカーの顔。■あらゆるお客様のニーズに合わせて柔軟に対応することで、自動車、電化製品、建築物など、幅広い分野のお客様に評価していただいております。 ■創業から50年以上の歴史を有し、順調な業績推移をしています。近年は海外展開も進んでおり、年商も100億に近づく勢いを持っています。【企業担当から見た同社】「全員の名前と顔がわかる会社でありたい」「社員は家族」という社長の方針の元、アットホームな環境が整っています。また、経営者と近い距離で働くことが出来るのも同社の魅力です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    新日鐵住金及びその関係会社との密な取引で安定した業績を誇っています。鉄のスペシャリストとして、製鉄に携わるあらゆる資機材の販売、および鋼板の加工・販売、鋼管の製造・販売を行っています!

  • 星光ビル管理株式会社
    【名古屋勤務/残業月15時間程度】ルート営業(未経験可)

    • 正社員
    • 未経験可
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    主にビル管理営業を行って頂きます。ルート営業が基本です。その他、現場社員のサポートや労務業務など、幅広くご担当いただきます。【具体的には】日々の維持管理業務を通じて得られるさまざまなデータや設備の稼働状況、施設の利用状況などを把握し、顧客にとって価値ある提案を行って頂きます。◆ルート営業・既存のお客様に対する、売り上げ拡大や維持のための営業活動・ビル運営に関するオーナーへのアドバイス・ソリューション提案◆新規顧客の開拓営業(飛び込み営業はなく、基本的には企業からの紹介による新規営業となります)◆労務業務(安全衛生管理や勤怠管理など)★多くの中途社員が活躍しています。入社当初の研修はもちろん、中途社員向けのフォローアップ研修もあり、未経験の方でも安心して働いていただけます。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    310万円~420万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区那古野1-38-1 星光桜通ビル

    会社特徴

    【会社概要】◆◇着実に業務の幅を広げ、業界トップクラスの安定した業績◇◆◇◆1963年の日本生命本店の設備管理業務開始を皮切りに、オフィスビル・病院・商業施設・工場等の総合管理業務を行っております。設備管理から施設警備・保守点検・清掃・工事・オフィステナント サービス・プロパティマネジメント業務まで、幅広くサービスを提供しています。◆現在、西日本を中心に多数の建物を管理しており、長年蓄積したノウハウによって、それぞれの建物に 「最適な管理手法」を構築し、スケールメリットを生かした高品質サービスの提供に努めております。◆また、「設備管理技術員」「施設警備員」「清掃員」など多彩な職種のプロを育成すべく、星光総合研修センターを 設立しており、高度化し続けるビルメンテナンス分野の時代ニーズに応えております。【管理物件】(1例)◆梅田スカイビル(大阪市)◆神戸クリスタルタワー(神戸市)◆毎日放送本社(大阪市)◆日本生命本館(大阪市)◆神戸ハーバーランドumie(神戸市)【未経験の方でも活躍できる社風】◆中途でご入社いただいた方の9割以上が業界・職種未経験からのスタートです。長い経験で培った教育・研修制度に加え、傷病休暇や育英年金等、福利厚生も大変充実しており、平均勤続年数は18年と、業界トップクラスになります。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ◆日本生命の保有物件を中心とした不動産管理会社◆業界トップクラスの安定した業績◆福利厚生充実◆長期的に働ける環境が整っています◆中途入社のほとんどが未経験からご活躍◆平均勤続年数18年(定着率90%以上)◆残業月平均15時間程度◆ルート営業

  • 仕事内容

    スーモカウンターでの注文住宅に関するアドバイザー業務をお願いします。【具体的には】 お家を建てたい、買いたいというお客様のお話を聞き、予算や希望に合う建築会社やホームメーカーさんを無料でご紹介するお仕事です。沢山あるものの中からお客様に1番合っている物をご提案でき、人生の大きな選択である「家づくり」のパートナーとしてお客様に寄り添い導いていくお仕事です。★組織・風土★トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善します。自らやりたいことを元にミッション設定をしています。【チームで協働】個々の接客では、適宜バックヤードに戻ってチーフや同僚に相談しながら対応していくフローになっていますので、安心して接客ができます。【評価基準】個人のノルマはありません。半期毎に紹介数・契約率・CSアンケートなどを総合的に振り返り、チームで目標達成を目指します。【女性が多い】育休明けのママアドバイザーも活躍しています。       東海では8割強が女性です。

    職種

    内勤営業・カウンターセールス

    年収
    給与
    300万円~330万円
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル10階

    会社特徴

    ■介護が必要な高齢者本人や家族が安心して住まいを選べる『SUUMO介護』をはじめ、『SUUMO引越し見積もり』や『SUUMOハウスサービス』等の新規事業も数多く展開し、『住まい選び』領域だけでなく『暮らし領域』へも事業ドメインを拡大させています。※SUUMOハウスサービス …共働きやシニア層が増える中で家事を気軽に依頼できる子ども見守りサービス…ビーコンとスマートフォンを使って子供の居場所を把握できる■さらなる事業拡大へ・経営層に対し新規事業を提案できる制度を年2回に増やし、新規事業拡大をはかる・AIやIoTを活用したサービス開始※「Pepperがカスタマーとの対話から好みに合った物件を提供」※カウンターにAIアドバイザー「スミヨ」を設置■社風・全社員の53%は中途入社者。組織長180名の中でも44%を占めます。・個人の成長支援の為、半期に一度組織長全員でメンバー1人1人のキャリアに関して考える時間を設けております。

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    現在CM放送中★年間休日130日★働きやすい環境で、男女問わず活躍しています。ママアドバイザーも多数在籍!★SUUMO』で有名な情報メディアを展開する企業です。リクルートグループの中でもかなりの成長率を誇ります★

  • 仕事内容

    【具体的な職務内容】固定の総合病院眼科担当医や一般眼科医院等を回り医療機器の使い方や新製品を紹介して頂きます。 ■お客様との信頼関係を何よりも大切にし、むやみに売上を伸ばすのではなく、眼帯一つでも、本当にこの商品をお勧めするのが良いのかを考えた、カウンセリングのような営業を行って頂きます。訪問:1日5~7件(総担当数:10件~30件) ※担当エリアにより変動あり【転勤】将来的な転勤可能性は有りますが、お客様との関係構築を大切にしているため、定期的な転勤による担当変更はほぼありません【配属先】春日井営業所 営業5名(所長以下40代2名、30代1名、20代1名)、事務2名【キャリアステップ】ゆくゆくは営業所長のポジションを担って下さい。営業所は今後も増加予定、ポストは豊富です。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    愛知県春日井市不二町3丁目1-11【春日井営業所】

    会社特徴

    《今後も業績が伸び続ける医療業界で、売り上げトップシェア!!≫■白内障をはじめとする眼科医療のフィールドおよび光学医療に貢献する全国でも数少ない眼科専門商社。■売上は業界トップシェア!!業界2番手の約6倍という大差をつける。■医療業界では同社を知らない人はいないほど、信頼と人脈を積んだ企業様です。※※※おすすめポイント※※※■《業績の安定性抜群》取引先は2000社を超え、医師からの信頼も大変厚く、既存顧客からの紹介も多数。その結果、売上の伸びも非常に好調に続いています。医療のニーズが今後上がる中、さらに急成長が見込まれる業界で安定して働けます。■《低離職率で長く働ける環境》全国170人いる営業のほとんどが未経験者ですが、しっかりと知識が身に付けられる環境。取引先メーカーの説明会や学会見学、製品研修等も充実しています。直近の離職者は関東エリアでUターン就業での1~2名のみです。■《教育体制》入社後約1年は、先輩社員の同行等のOJTや製品研修などにより、既存顧客との関係構築ノウハウを学んで頂きます。

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    ≪眼科専門商社トップシェア!売り上げ好調続きの優良企業です≫低離職率で社員の方が長く満足して働ける環境です。今後事業所を拡大していく中で将来のリーダー候補として採用いたします!

  • 仕事内容

    ★「英語で遊ぶ、学ぶ」をモットーにした託児・学童保育施設「Kids Duo」の教室運営をお任せいたします。【具体的には】■教室の運営教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。■保護者面談ご家庭のこと等をじっくりと伺い生活環境やご希望を理解した上で目標設定をしたり、成果の報告を行います。■新規生徒獲得教室の生徒を獲得するため、広告(チラシ等)出稿の計画を立て、実施します。■スタッフの指導、教育、管理子供たちへのレッスンはネイティブスタッフが行うため、スタッフとしっかりとコミュニケーションを取り、指導方針を共有していきます。

    職種

    インストラクター・トレーナー・講師

    年収
    給与
    340万円~514万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県豊田市西町4-25-13 フジカケ鐵鋼ビル2F

    会社特徴

    【40年間の実績!国内外1700教室!生徒数9.1万人以上!】やる気スイッチグループは、個別指導学習塾をはじめ、幼児教室、子ども向け英会話スクール、英語で預かる学童保育、バイリンガル幼児園、キッズスポーツ教室を全国で運営する総合教育グループです。一人一人が持つ”宝石”を見つけ、その無限の可能性を引き出すことで、世界中の子どもたちの夢を、人生を応援しています。 【代表的なブランド】■スクールIE(IE):個別指導教室。ターゲット学年は小中高。 数英は個別指導、国理社は集団授業です。■Kids Duo(KD):幼稚園~小学校前半がターゲットの英語で遊ぶ学童保育。■Kids Duo International(KDI):英語幼稚園。卒業時に英検準2級獲得できるレベルまで成長しています。■WinBe(WB):英語塾。幼稚園~小学校前半がターゲットです。■チャイルド・アイズ(CE):日本語の知育教室。ターゲットは幼稚園。小学校受験する方が多数おります。

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    ★上場を前に、大きく社内制度が変革するタイミングですので、一緒に会社を作り上げる達成感を味わう事ができます!★上場を目指し、社内改革に取り組む勢いがある企業です。

  • 仕事内容

    各エリアにおける市場分析~戦略立案・プロモーション企画を行います。【具体的には】・エリアの目標管理…入塾人数・合格率・広告費などエリア全体の取りまとめ・募集戦略の広報戦略…どの駅にどんな広告を打つかなどの立案・事業企画・プロモーション業務…社内向けの情報発信や指導力向上に向けたチューター研修の企画など■総合職採用ですので、上記業務以外にも下記業務のご経験もできる環境です[コンサルティング営業]高等学校へ全統模試や研修導入、参考書、映像授業など複数商材の提案含めたコンサルティング営業[教材編集]授業や夏期・冬期講習で活用しているテキスト、各種模擬試験などの制作・出版にあたるプロジェクトマネジメント業務[教務企画]受験状況、他社状況、生徒のニーズなどデータを分析し、カリキュラムを開発※業務内容、勤務地は本人の意向を最大限考慮して決定いたします。

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    400万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    愛知県※勤務地、職種はご意向を考慮して決定します

    会社特徴

    河合塾グループは、1933年の創立以来、「塾」という民間の教育機関であることにこだわり続けてきました。その理由は、民間の立場だからこそ自由で、自分たちが信じる教育を追求し続けることができると考えたからです。日本の教育業界において、リーディングカンパニーとしての地位を確立している河合塾。今のポジションにあり続けている理由は常に挑戦を続けていること。挑戦し続ける姿勢、顧客と寄り添い、ともに考える企業文化、そういった「想い」を国内最大級の生徒数・模擬試験受験者から得られる膨大なデータを基に様々な教育ビジネスへと具体化しています。現在では大学進学のための教育サービスはもちろん、官学と連携した次世代教育の研究開発を行なうなど、教育業界において、歴史、規模だけでなく、独自の地位を獲得するに至りました。【同社の特徴】■目の行き届く、レベルに合わせた授業を行なうことで他社との差別化進めています。■模擬試験受験者数ナンバー1、そのデータ量、質には大きな信頼を得ています。■三大予備校の一つとして「文系の河合」「模試の河合」とも呼ばれ存在感放っております。■幼児教育から社会人教育に至るまで幅広い事業を展開する総合教育機関です。■いち早く衛星放送授業を開始したことでも名高いです。■全国の河合塾校舎のみならず提携塾、個人塾、高等学校に配信しています。

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    「汝自らを求めよ」の塾訓のもと、『「自らを求め、学びつづける人」を支援し、一人ひとりの未来に貢献します』を使命として、教育活動を行っています。

  • 仕事内容

    1人あたり40~50の高等学校を担当し、コンサルティング営業を行っていただきます。【具体的には】・教育課題をヒアリングし、教材の提案や生徒育成のコンサルティング・全統模試や研修導入、参考書、映像授業、eラーニングなどの複数商材の提案・塾生報告を通じて高校との信頼関係をより強くする【業務魅力】・学校課題を先生方と一緒に考え解決していく、教育の根幹に携わる事が可能・全統模試・河合塾というブランドが浸透しており、話を聞いて頂きやすい環境のため、課題に応じた提案が可能・センター試験開始に先駆け、全統模試を開発したのが同校であり、長年蓄積しているビックデータを活用し、時代のニーズに合った商材を開発・展開■総合職採用ですので、上記業務以外にも下記業務のご経験もできる環境です[事業戦略/プロモーション企画]各エリアにおける塾の市場分析~戦略立案・プロモーション企画など[教材編集]授業や夏期・冬期講習で活用しているテキスト、各種模擬試験などの制作・出版にあたるプロジェクトマネジメント業務[教務企画]受験状況、他社状況、生徒のニーズなどデータを分析し、カリキュラムを開発※業務内容、勤務地は本人の意向を最大限考慮して決定いたします。

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    400万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    愛知県※勤務地、職種はご意向を考慮して決定します

    会社特徴

    河合塾グループは、1933年の創立以来、「塾」という民間の教育機関であることにこだわり続けてきました。その理由は、民間の立場だからこそ自由で、自分たちが信じる教育を追求し続けることができると考えたからです。日本の教育業界において、リーディングカンパニーとしての地位を確立している河合塾。今のポジションにあり続けている理由は常に挑戦を続けていること。挑戦し続ける姿勢、顧客と寄り添い、ともに考える企業文化、そういった「想い」を国内最大級の生徒数・模擬試験受験者から得られる膨大なデータを基に様々な教育ビジネスへと具体化しています。現在では大学進学のための教育サービスはもちろん、官学と連携した次世代教育の研究開発を行なうなど、教育業界において、歴史、規模だけでなく、独自の地位を獲得するに至りました。【同社の特徴】■目の行き届く、レベルに合わせた授業を行なうことで他社との差別化進めています。■模擬試験受験者数ナンバー1、そのデータ量、質には大きな信頼を得ています。■三大予備校の一つとして「文系の河合」「模試の河合」とも呼ばれ存在感放っております。■幼児教育から社会人教育に至るまで幅広い事業を展開する総合教育機関です。■いち早く衛星放送授業を開始したことでも名高いです。■全国の河合塾校舎のみならず提携塾、個人塾、高等学校に配信しています。

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    担当者の
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    「汝自らを求めよ」の塾訓のもと、『「自らを求め、学びつづける人」を支援し、一人ひとりの未来に貢献します』を使命として、教育活動を行っています。

  • 仕事内容

    4tパワーゲート車両でアミューズメント機器を輸送頂きます。主に中部(関東)一円の娯楽施設へ納品する地場輸送になりますが、中・長距離の輸送もあります。※地場輸送は1件~3件程度の輸送(時間指定納品の為、深夜に納品する場合あり)になります。※長距離は1泊2日行程となります。運行が無い場合は、倉庫内でアミューズメント機器の入出庫業務に従事頂きます。

    職種

    その他の販売員・サービススタッフ

    年収
    給与
    400万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県一宮市高田字池尻1一宮本社(尾張一宮駅から送迎バスあり)

    会社特徴

    ■アーケードゲームは、グループ創業時からのビジネスとして、これまで数多くのチャレンジを積み重ね、「beatmania」シリーズや「DanceDanceRevolution」シリーズなどを始めとする、音楽ゲームのムーブメントを作りだしました。■遊技機では、高度な映像・サウンド表現を活かした「マジカルハロウィン」シリーズなどのオリジナルコンテンツや、コナミグループの持つコンテンツ資産を活用した「麻雀格闘倶楽部」などの商品展開を積極的に進めております。■2016年11月に本社機能を東京・ミッドダウンから愛知県一宮市へと移転。 アーケードゲーム部門と遊技機部門を融合して相乗効果を発揮することで、 国内・海外への幅広い事業展開を考えており、今後はメダルゲームや遊技機のノウハウを活かしアジア市場に向けたゲーミング機器の研究開発にも取り組んでいきたいと考えています。【働き方】■本社への勤務に関しては、尾張一宮駅の往復バスもあり、公共交通機関を使って通勤することが可能です※もちろん車通勤も可能です■健康経営優良法人に指定されており、ワークライフバランスの整った企業です。年間休日131日、人事にて各部門の労務管理を徹底して行っており、残業時間が30時間/月程度です。また、年間で有給取得12日以上が必須となっており、仕事と家庭の両立が可能です。

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    【東証一部上場グループ会社】コナミグループの中で、アーケードゲーム・遊技機の制作、製造、販売を手掛けています。コナミHDの健康経営を継承。年間休日131日・全社平均残業30時間/月程度・持ち株制度など福利厚生も◎年間有給取得14日以上必須!

  • 仕事内容

    同社の管理する商業施設の管理業務(PM業務)に従事頂きます。【具体的な業務内容】○ショッピングセンター現地事務所勤務の場合・施設に出店いただいているテナント様の売上の管理や、売上向上に向けた企画の立案・提案・イベントやセールなど集客・販売促進企画の立案・実行(数千万円規模の企画もあります)。・各テナント様の店長やスタッフに向けた会議・懇親会の企画・運営○本部勤務の場合・全商業施設を統一したイベント・セールなど、集客・販売促進企画の立案・実行・現地事務所がない商業施設の運営・管理

    職種

    プロパティマネジメント

    年収
    給与
    421万円~880万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市オアシス21、グローバルゲート 等

    会社特徴

    *+*+「商業施設(ショッピングセンター)を、よりにぎやかに、より楽しめる空間に。」*+*+*+*+ 東急プラザ・キューズモール・デックス東京ビーチなど・・  大手ディベロッパー東急不動産ホールディングの商業施設の運営会社です【東急不動産SCマネジメント株式会社の魅力】※専門性:東急不動産の開発ノウハウと東急コミュニティーのビル管理ノウハウを融合し、商業施設の運営を行う企業です。両企業のノウハウを活用し、大型商業施設のプロパティマネジメントをしております。※安定性:主に東急不動産から商業施設の運営管理業務を受託します。東急不動産は商業施設事業を40年以上にわたり拡大させてきました。都心駅前商業ビルである『東急プラザ』、モール型ショッピングセンターである『キューズモール』、郊外ロードサイド型の大型商業施設である『箕面マーケットパークヴィソラ』等の商業施設を首都圏、中京圏、関西を中心に70施設以上展開しています。【事業展開】◆現在稼動中の商業施設のうち、東急不動産が直接運営を行っている複数の大型商業施設の運営を行うことで、東急不動産グループの商業施設事業の基盤整備を図っています。◆今後の動向としては、日本を代表する商業エリア表参道や銀座で計画中の大型複合ビルなどを加え、さらに外部物件も積極的に受託することで事業規模の拡大を目指します。

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    東急不動産の開発ノウハウと東急コミュニティーのビル管理ノウハウを融合し、「商業施設のスペシャリスト」として施設の運営を行っています!【大手デベロッパーの東急不動産ホールディングスグループ】【地域を代表する魅力的な施設多数!】

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