燦ホールディングス株式会社

【東京／青山】経営企画 ★東証プライム上場

経営企画部にて、以下業務をお任せいたします。

①グループにおける中期経営計画の【策定、実行、進捗管理】補助
②単年度事業計画の【策定、進捗管理、予算コントロール】補助
③プロジェクト事務局運営
④各事業セグメントの数字分析、まとめ
⑤その他IRなど経営企画に関連するサポート

【期待する役割】
会計上の知識をベースに企業分析とそこから抽出される課題に対してのソリューションを提案し、議論して頂きたいです。

【入社後の業務】
まずは、予算管理・管理会計・IRのサポートに携わっていただくことを想定しています。

【本ポジションの魅力】
■経理や管理会計での財務分析の経験を活かして、予実管理など会社を能動的に動かしていくことができるポジションです。数字が意味することを読み取り、問題点や課題を発見し、課題解決を通じてスキルアップが可能です。
■経営陣との距離も近く、企業の将来を左右する重要な経営課題に取り組むことができます。
■東証プライム上場の燦ホールディングスだけではなく、グループ会社含めた経営企画に携わって頂く重要なポジションです。ご経験に応じて、M＆Aなどにも携わって頂く可能性がございます。

【新10年ビジョン】
2032年に迎える創業100年に向けて新10年ビジョンを定めました。
「葬儀事業の拡大」と「ライフエンディングサポート事業の拡大」を掲げ、その達成を目指し、中期経営計画を推進しています。
「葬儀事業の拡大」においては、2031 年度にはグループ全体で 550 会館の運営を目指しています。
出店戦略の基軸は、以下の2つとなります。
①自社葬儀ブランド「家族葬のファミーユ」「エンディングハウス（ENDING HAUS.）」を中心とした新規出店
②M&A による出店拡大


【配属先情報】経営企画部7名

【総合葬祭サービスの提供】
「シニア世代とそのご家族によりそい、ささえるライフエンディングパートナー」として、日本一お客様に満足と感動を与えるサービス提供を根幹とし、国内葬祭業では当社のみプライム上場として成長。今後は新１０年ビジョンをかかげ、既存葬儀事業の競争力強化・葬儀事業の拡大・終活に向けてのサポート～次世代以降の遺族の方々に対するフォローを始めとしたライフエンディングサポート事業の拡大を目指し、数多くの要素を組み合わせたトータルな葬祭サービスを提供しております。

【新10年ビジョン】新10年ビジョンとして2つの挑戦をしています。
①葬儀会館の全国展開：近年、核家族化やコロナ禍に伴う価値観や顧客志向の変化に対応し、家族葬に特化した価格・会館で高品質のサービスを提供する新しい葬儀ブランド「エンディングハウス」を中心とした出店加速を進めております。2021年度76会館→2031年度にはグループ全体で210会館を目指しております。

②ライフエンディングサポート事業の拡大：お客様との長期間のサポートを実現し、将来の柱となる事業に成長させるべく、ライフエンディングサポート事業の拡大に取り組んでいます。安心かつ心豊かな老後を過ごして頂くために必要となる終活や日常生活に関する課題解決サポートを行っております。

• リモートワーク可

＜経験・スキル＞

【必須要件】
■経理・財務会計知識、業務経験がある方


【歓迎要件】
・予算管理、数値分析など数値管理・レポーティング作業等のご経験
（作業補助含む）

【求める人物像】
■数字に強く、物事をロジカルに考えることのできる方
■スピード感をもって、物事に取り組める方
■他部門のメンバーとも積極的にコミュニケーションを図れる方
■新たなことにも積極的にチャレンジする向上心の強い方